【世間話を振らないで！】増える「シカト部下」に上司が困惑、いま職場に雑談は不要な時代へ
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■雑談に乗ってこない部下はやりにくい？
新年度になり、新しい仲間を迎えた職場も多いことでしょう。新しい仲間が職場にとけこむための潤滑油になるのが雑談。今回はこの雑談がテーマです。
上司の多くは、雑談を重視します。雑談で職場の雰囲気が明るくなることがありますし、雑談の中から部下の状況がつかめるからです。と
ころが、職場には、雑談に乗ってこない部下がいます。上司はそんな部下に対してやりにくいと感じるようです。
雑談に乗ってこない部下にも、タイプがあります。職場での雑談の意義を認めない人、雑談が苦手な人などです。
そもそも雑談は、仕事とは直接関係ないものです。雑談をしなくても、仕事がきちんとできればよいと考えることもできます。はたして、雑談は必要なのでしょうか。
上司の言い分
【部下への不満】
私のチームには、雑談に加わらない若い部下がいます。職場のメンバーがなごやかに談笑しているときも、会話に参加しません。私が話を振っても、
「ええ」とか「いいえ」としか答えません。どうも調子がくるいます。
私が若い頃は、上司の雑談によくつきあったものです。ゴルフをしない私が、上司のゴルフ自慢の話につきあったりしました。ジ
ャイアンツが勝ったとか、負けたとかそういう話にもつきあいましたよ。一見、無駄なようですが、年上のお客さんとの会話もスムーズになるなど、案外役立つんです。
雑談自体は、仕事ではありませんから強要するつもりもないですし、仕事をきちんとやっていればよいと思います。ただ、
雑談を通じたコミュニケーションは対人関係作りでは重要だと思いますよ。だから、若い人たちは、もう少し雑談力を高めた方がよいと思います。でも、そういうことを避けている人が増えてきたように感じます。
そのツケは、彼ら、彼女らがリーダーになったときにくるんじゃないですか。
【部下に求めること】
＊職場の雑談に参加してほしい
＊雑談で話を振ったら、少しは答えてほしい
＊雑談を通じた対人関係作りの重要性を理解してほしいhttps://headlines.yahoo.co.jp/article?a=20180527-00010005-nikkeisty-bus_all 社会に出る前からコミュ障だから雑談に加わらないんだろ
だからいまさら言ってもしかたない気が 一時間くらい若手の席の周りウロウロして相手して貰ってる●井さん、
仕事の邪魔なんで席に戻ってソリティアでもしてて下さい 興味ねえしつまらねえんだよ
つまらないって教えてやるのも部下の務めだわ 作業系の仕事なら喋らず黙々とやってればいいんだけど、そういう仕事の多くは既に自動化されてるかアルバイト等にやってもらってるからね
だから今の正社員はコミュ力が求められるわけで
中には本当に無駄話で時間を浪費してるような、職場自体に問題のあるケースもあるにはあるだろうけどさ 無視するとすぐ派遣のおばちゃんとこに喋りに行く上司にはうんざりします
おばちゃん達もお喋り好きだから本当にうるせー >>184
最終的な評価をAIがやるならそれはそうだね
人間が最終的に評価する場合に、評価点が同点だった時、
黙々と仕事をする奴かそうではない奴どちらを評価するのかって自ずと答えは出るよね 相手の様子を見ながら話かけないから
そんなんだから家でも誰にも相手にされない お前らは普段飲み会なんていらないなんて言ってるくせに
スレタイ通りに発言するだけのマシーンかよ ここは雑談苦手なおっさん多そうｗ
話ふってくんなやって
まじ迷惑 雑談で残業増えるくらいなら雑談なんかしない方がいい 雑談をロ実にして私生活を探ってくる奴らが鬱陶しい
うっかり喋ったりすると別の機会に他の人間がいる場で「そういえば○○だったよね？」みたいに当然のように言いふらすし 主任2人が4時間くらい雑談してあー今日もサビ残だわ定時で帰りてえとかほざいてたんだが
こいつらバカなんじゃないかと思う反面それだけ無駄話できることに尊敬もする 何がいいたいねんってなる雑談やめて
ちゃんと内容ある雑談ならいいよ 雑談どころか必要な話すらしないが
ニュータイプみたいに感づく事を要求してくる >>173
雑談て前者のことだけじゃないのか
業務関連は仕事の話になると思ってた 芸能人がどうの昨日のテレビがどうの流行りのパンケーキ屋がどうのってどうでもええわとは思う
で、知らないと言うと情弱扱いされる
いやいや情弱はお前らだろ これは上司が無能なだけだろ
受け答えしてるからコミュニケーションは取れてるよな
仕事が出来るように 出来てれば問題無いと思うんだが
取引先にも同じような態度取ってたら問題だけど、談笑レベルならどうでもいい テキトーにはいはい返事してたら自分が悪口言ったことにされるトラップ >>1
雑談も仕事のうちなの？
それで時間内に仕事が終わらなかったら、残業代出してくれるの？ 雑談しなきゃ30分は早く帰れるんだよ
俺はふられないと答えないようにしてる >>180
想像力がないのと
感受性も育てられていないから
関わらない方が無難だねえ
中国の小皇帝そのものだよ 暇なら雑談でもして時間潰してりゃいいかと。
まぁ俺は暇なら休むかとっとと帰るかのどちらかだけど。 てっきり上司が叩かれてんのかと思ったらそうでもない。
ツーチャンネルもおじさん増えたからんな。きょうび共通の話題とか
ないからね。野球も地上波やってないし、ゴルフとか絶滅寸前でしょ。 マウントクソゴミは話かけんなよ
話したかった最低限の礼儀くらいわきまえて敬語で話せ エロい話に乗ってくる女子社員もいなくなった
喜ぶのは同年代のババアばかり >>1
で言ってるようなコミュニケーションになる様な雑談って相手の話を聞く事で
大概の無能は「コミュニケーション」を盾にしてテメエの喋りたい雑談だかんな
バカにやり方だけ教えても結果はついてこないよ >>180
お前らクソゴミと関わりたくないんだよ気付よ 喋らない部下より喋らない上司の方が辛いという近寄り難い >>225>>228
これはすごい
ほんとに小皇帝だ >>9
昔からくっだらねぇ雑談はあったもんな
テキトーに流しても相手にはバレないようにするスキルは大事だわ >>229
喋らない上司とか上司やってる意味無いねそれw
そういう人は担当者に降りた方が幸せになれるかと。 >>158
たんなるやる気の無い会社のお荷物じゃねーか…
お前の考えは他所から見ればたんなる愚痴… >>167
じゃあ、お前が上司に潮吹かせてやれよ
できないんだろ！下手くそ！ 40過ぎだけど俺も世間話あんまり好きじゃないわ
振られたら乗るけど…
野球に興味ないけど乗るし車の話も乗るし（持ってないけど）
でも自分と同年代以上の奴がスマホのソシャゲの話してるのだけは乗らないわ
氏ねカス 雑談って総合知だからな
スポーツ的な感性が求められるんだよ
柔軟性、瞬発力、ネタの豊富さ全てが集約される、いわば知のシルクロードなんだよ
採用方針でも、時事ネタに対する切り返しを高く評価してるし、真面目な秀才なんて会社には要らないんだよ！ 無能な上司の雑談に付き合って自分の仕事を上手く進める奴が結局勝つことになる。出世したくねーなんて奴は将来窓際しかないよ。 >>110
出世っつうか既に責任者やっとるが
雑談するなら仕事しろ。といった事ならある
おめーも仕事しろよ上司に媚売ったって仕方ねぇだろ
雑談なんて下らんものより、そんな事よりも
個々の仕事の質、速さ、対応能力そういったものを見てんだよこっちは >>238
流石、分かってらっしゃる
職場の雑談は隠れたタスク、評点項目なんだよな 雑談不要論者は新しい生命体なのか？テレパシストなのか？あぁ？おいコラ！？
お前らみたいなのが「不機嫌な職場」を創り出してんだヨ！！分かってんのか！？ぁアン！？ 「案外役立つんです」ってのは大概は無くてもいいレベル 上司の話を超えて面白いこと言っちゃうと、悪い気がするし >>242
全然関係ないんだけど
お前さっきからけっこう面白いレスするよね
上手く言えないんだけど… 昨日の野球のゲームがどうたらとか言われると
マジでタコ殴りにしてから埋めてやろうかとか思っちゃうよなｗ >>233
残念だが減点方式のクソ企業はそんなのか声だけでかくて責任転嫁がうまい奴しか上にいないからな その場にいない人の陰口や、知らないことをディスって拒否していく話題ばかり。正直加わりたくない コミュ力重視とか言ってたあげくのこのニッポンの凋落っぷりが全てを物語ってる >>237
真面目な秀才は会社に必要ない、か
そうなのかもしれんな >>245
だって困るだろ、職場にヒューマノイドみたいな野郎が大量に配属されたら
悪い芽は早めに摘んでおかないと
新入職員はまず100均の落語CD程度には上司を楽しませろよ
実際のオーダーはその次の話なんだよ
分かったか団子虫ども！
陰口もディスりもお前の願望だけじゃ無くならないんたよ！相手を潰す勢いでお前もディスれよ！ディスってディスってディスりまくれよ！人間関係なんて結果についてくるから問題ない！！ 偉くなりたくない
一生現場でいいんでお願いだから放っておいてください！
って思うけど、何で話かけてくるし媚びへつらう奴らいるしうざくてかなわん
俺は自分の仕事だけ出来ればいいの！
現場のリーダーやるのもお前らに任せるとまどろっこしいから俺がやりやすいようにまとめて一番きつい所に自分置くのもお前等が信用できないからなの！
あーーーーうざってぇ！
って日々思いながらやってる俺からするとデスクワークで上司とコミュニケーション取りながら仕事とか地獄でしかねーわ >そのツケは、彼ら、彼女らがリーダーになったときにくるんじゃないですか。
何でその人ら全員がマネージャーになる前提で語ってるんですか？
この人の会社のキャリアパスはマネージャーになる以外のコースは無いんだろうか？
そんな一本道で選択肢の無い会社絶対嫌ですけどね。 ちゃっちゃと仕事片付けたいのに雑談してくる上司の方がKYと思う。
プライベートとかいらん情報与えてくんな。 こんなとこで不毛な争いするより早く寝て明日に備えろ社畜ども 昭和の時代でもそんなに雑談なんてしなかったぞ
上司による話を時代の話にしてんなよ >>256
上司の生い立ち、家族構成、趣味、思想、思考を把握・日々モニタリングしてればいいだけだろ
エクセルの別シートに発言を一言一句打ち込んでけよ
それは君だけの雑談マスターデータとして来たるべき時に君を助けるツールになる >>255
部下のマネジメントするのが上司の仕事なのに、それ放棄で部下からアピールしないとマネジメントしないよって宣言する奴は自身を無能の極みって声高に喧伝してるって気付かないのかな
何でもおんぶにだっこの言われないと出来ない新人未満じゃんその主張 >>257
仮想の利益で説得するとか、一番駄目な上司の典型なんだよね。
人を動かすのは常に現在の利益だけなのに。 マジで雑談いらないやつの世界観が理解できない
No.x君みたいにディストピア的労働観なのか？
小説書いてみろよ新世代のジョージオーウェルになれるぞ コミュニケーションは雑談でしか得られないとかw
仕事の事務連絡でも冗談も挟めないのか？ 雑談は男友達、女友達とするから会社の連中とは会社の愚痴中心だなw
歳も違う、趣味も違う、合うのは会社関係ネタ、軽くワイドショーネタも振るが…
風俗ネタの食い付きはいいw 仕事関連の話から交流深めればいいのに、口開けばくだらん雑談しかしない奴って
仕事場のコミュニケーション理解してないよな >>263
残念ながら君の話は理想論なんだよ
上司は上司の役割を演じてるに過ぎない
おんぶにだっこだろうが、大体の組織にあまねく存在する功利の原理によって、上司は忖度する部下を重用するし、また自分もそうしてきた人間であるから、体育会の原理からも同様の結果になる
君の保護者じゃないんだよ上司は
良かったなまたひとつ組織人として成長したよ君は >>269
悪いが無能の言葉なんざ聞きたくもない
そもそも俺はずっと現場に居たい
ホワイトカラーで周囲の顔色見つつ責任おわされるとか真っ平ごめんだ ゆとりやりにくいよな
何故か高慢で自己中の癖に不満タラタラでいつも周りが悪いとしか思ってない
何がどうしてあんな思考回路してるんだ？欠陥人間だよ 呑み会拒否の風潮の頃からこうなる兆しはあったろ。俺らも若い頃は上司にプライベートな話しされるのは嫌だったが先輩は神って教育をギリギリされた世代だから対応出来たけど、今の若い人は無理だよ。 今になってようやく俺にとって居心地のいい職場になって来たな。 >>263
結局、会話せぇへん雑談せぇへんってことは向こうのことがなんも分からんってことや
マネージメントするせぇへんと言うよりは、マネージメントしようがないし
上手くでけへん >>270
それは誰かがやらないといけない仕事なんだよ
君が職人的気質を発揮して君の望む環境で望むような仕事ができる一方で、その環境を守るために、自身の健康は二の次に、日々組織外交に精を出すホワイトカラーも居る
どっちがどうとは言わないが、ドラマや小説では大概後者は不当に評価されてるけど
極悪人はいないんだよ >>274
まず仕事振って観察
行動と動作から大体の性格を推測
そこから理解してることと理解してない事の推測たててこれ解る？これ解らない？と仕事の話で返答の方法も含め推測した性格と合わせて判断
これくらい俺みたいな無能でも出来るんだから一々雑談から、しかも向こうから話せとか無能の極み 世界的に名の通った自動車メーカーの研究所でも
2時間くらい20代社員が熱く阪神の打線について語ってたりする。
日本はもうそろそろ終わると思うよ。 ゆとりだが俺が話すと周りの表情が固まることがしばしばあるのであまり飲み会とか雑談とかしたくない >>275
だからそんな気苦労俺は背負いたくない
他に人が居ないとか知るかボケ
他にコミュ力ある奴探せ
俺は現場に居たい
大体、ホワイトカラーの苦悩知らなきゃやりたくないとか言い出さない
事務に篭もってエアコン効いた部屋でふんぞり返ってるんだろ？羨ましい
なんて返答が普通だろ
内情知ってるし想像できるからやりたくないって言ってるのに内情語られてもあぁそうですか、だから何無能って返答しか帰ってこないよ >>274
仕事のことで話しかけても無視されたり、必要な報告をしないって訳じゃない。
マネージメントの為に必要な情報が足りないなら聞けばいいだけのことだよ。 まぁ無口な世間知らずどもは覚えておくといい
大小問わず、世の中の重要事項の結節点にはまず間違い無く町内会的世界が存在していること
そしてそれは皇居の中心部と同じくらいの空虚さを湛えていることをね
君たちは絶対にこのしがらみからは逃れられないんだよ 最初から出世欲が欠落してるから、上司に気に入られたい競争意欲も無いし
楽に給料をもらう事に専念してるからだろうね
正社員で居続けられることだけに重きを置いてる >>263
子どもを育てるのは親の義務だろっ！って怒る子どもを見てる気分になるわ
正しいけど恥ずかしくない？ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
