日本、大企業勤務と中小企業勤務で賃金格差が今以上に広がり諸外国並みの格差社会になると判明 [271912485]

全員ではないにしろ殆どの労働者は大企業で働きたいのに、日本は中小企業に多くの支援をし、減税をするなど大企業に比べて優遇することで、日本には数多くの中小企業が残っている。
中小企業は大企業の半分程度の生産性しかないわけで賃金が低いのも当たり前。アメリカや北欧並みに大企業で働く労働者の割合を増やすためにこの空前の人手不足のタイミングで中小企業を潰すべき。
田舎の高卒社長より大企業のプロの経営者のほうが平均的に見れば経営能力が高いのは当たり前。リソースもある。
国の生産性と大企業で働く労働者の割合はほぼ比例する。

2024/01/16(火) 09:36:37.09

また野口か
今何年だよ、22年のデータ持ち出してくるな
野口は毎回古いデータで日本サゲ韓国アゲばかり

**名無しさん＠涙目です。**(東京都) **[PE]** · 2024/01/16(火) 09:36:56.48

>>11
その日本の中小目指して出稼ぎに来る韓国人に謝れよ
ブラック？韓国基準なら超ホワイトだぞ

**名無しさん＠涙目です。**(東京都) **[PL]** · 2024/01/16(火) 09:37:47.97

>>1
その賃金格差すなわち収益力の差は従業員の生産性の多寡によって決まるわけではなく、企業規模をテコにした収奪的取引慣行から生まれるものである
ってとこだな

もちろん欧米でもそんなものはあるが、それにしても日本の場合は程度が酷く、元請けの利益を確保したまま下請けの利益を削って販売価格を抑える手法の蔓延がデフレの固定化を招いていたということだ

**名無しさん＠涙目です。**(みかか) **[KH]** · 2024/01/16(火) 09:37:59.07

社会に余裕がなくなるということは、そういうこと
上にいる連中が余裕分を下に回すことで、下が底上げされて格差が縮まっていたのに
下が格差格差言いながら上の連中の足を引っ張ったから下に回さなくなって格差が広がった
まず稼げる奴に稼いでもらわなければ、下に回るお金は生まれてこない

**名無しさん＠涙目です。**(岐阜県) **[JP]** · 2024/01/16(火) 09:39:08.16

底辺でもそこそこ
上を目指すならいくらでも高みを目指せる社会っていいじゃん
格差とかアホか

**名無しさん＠涙目です。**(東京都) **[PL]** · 2024/01/16(火) 09:39:43.14

>>13
そらあんた、大企業の生産性の源泉ってのは下請けから利潤を収奪することと、低付加価値高負担の業務を下請けに押し付けることで成り立ってるんだから、大企業だけになったら教務がたちいかんよ

**名無しさん＠涙目です。**(新日本) **[US]** · 2024/01/16(火) 09:40:41.62

この程度を格差と呼んじゃう人は資本主義の世界で生きるのつらそうだな

**名無しさん＠涙目です。**(愛知県) **[US]** · 2024/01/16(火) 09:45:20.00

>>19
お前は境界知能なのか？モノやサービスの価格も従業員の給料も市場で決まるだけ。
高付加価値の仕事をしなくても生存できる今の中小企業の状況がおかしいわけ。大企業は元請け、中小企業は下請けみたいな事実に基づかない誤った認識は改めたほうがいい。
低付加価値の中小企業が潰れればその仕事を大企業がやることになるだけなのだから徹底的に中小企業を潰さない限り、日本の生産性が上がるわけない。

**名無しさん＠涙目です。**(北海道) **[CN]** · 2024/01/16(火) 09:45:29.09

>>17
トリクルダウンは発生しないって明確になっただろうが。18世紀の一神教圏の歪んだ理屈にいつまで縋ってるんだよ。

2024/01/16(火) 09:47:12.06

アメリカのように、日本もホームレスと万引きだらけになるの？

**名無しさん＠涙目です。**(みかか) **[US]** · 2024/01/16(火) 09:49:43.44

昔ながらの日本企業の雇用を拒否した国民の選択なんだからあきらめて受け入れろ。

**名無しさん＠涙目です。**(茸) **[ﾆﾀﾞ]** · 2024/01/16(火) 09:55:40.81

こんなものは昭和どころか高度経済成長時代でも当たり前だろうよ
大企業の初任給と中小の初任給が同等であるはずが無い

**名無しさん＠涙目です。**(東京都) **[US]** · 2024/01/16(火) 09:56:29.02

>>13
中小のかわりに大企業優遇したら大企業末端の労働環境が今の中小並に悪化するだけなんだよなあ
しかも政府と経団連、マスゴミとスポンサー経由で繋がりがあるから外科的改善の方策がなくて詰みというおまけ付き

**名無しさん＠涙目です。**(東京都) **[PL]** · 2024/01/16(火) 09:57:17.92

>>21
仕事したことないの？
大企業と中小の取引において経済学入門みたいな神の手なんてねーよww

まあ自分の業務知識だけ抱えてりゃ飯は食える時代だから、物知らずは致命傷にはならんけどな、たまには会社の上司や取引先と世間話くらいしろよww

2024/01/16(火) 09:57:27.50

韓国の後追いか…

だとしたら、出生率はもっと下がり
ヘルジャパンとか言われ海外への移住希望者だらけのクソみたいな国になるの確定だな…

**名無しさん＠涙目です。**(茸) **[ﾆﾀﾞ]** · 2024/01/16(火) 09:57:45.42

>>11
それを総じてゾンビ危機と称する

**名無しさん＠涙目です。**(茸) **[US]** · 2024/01/16(火) 09:58:50.62

優秀な人間とそうでもない人間が同じ待遇なのがおかしいと気づけ

**名無しさん＠涙目です。**(愛知県) **[US]** · 2024/01/16(火) 09:59:21.67

>>27
マジで境界知能なんだな。

2024/01/16(火) 10:00:00.83

何かの間違いで大企業に採用されても低評価で全然昇給していかない人が何言ってるんですか？

**名無しさん＠涙目です。**(茸) **[ﾆﾀﾞ]** · 2024/01/16(火) 10:00:16.58

>>26
>>13に対する回答としては間違いだな
大企業vs中小零細ではなく最も庇護されていない中堅企業こそが今後は税制その他の補償政策が行わるべき
中小なんか殆ど同族会社だし

**名無しさん＠涙目です。**(東京都) **[PL]** · 2024/01/16(火) 10:00:40.27

>>31
全く反論できてないね、さしずめ君は境界未満だなw

**名無しさん＠涙目です。**(茸) **[EG]** · 2024/01/16(火) 10:00:54.90

日本の企業なんて、税金に集って楽して儲けることしか考えてないからなｗ

**名無しさん＠涙目です。**(茸) **[ﾆﾀﾞ]** · 2024/01/16(火) 10:03:29.01

諸外国並みの、、ってあるが、諸外国って具体的にどういうレベル？

**名無しさん＠涙目です。**(庭) **[JP]** · 2024/01/16(火) 10:05:18.20

>>36
G7以外って意味じゃないの
日本がG7に入ってるのって不思議だわ

**名無しさん＠涙目です。**(茸) **[CN]** · 2024/01/16(火) 10:07:20.51

>>37
価値観共有できる国ってそんなに多くないから別に不思議でもない

**名無しさん＠涙目です。**(光) **[RS]** · 2024/01/16(火) 10:12:30.91

一応、大企業だけどボーナスがめっちゃ減ったわ。

**名無しさん＠涙目です。**(庭) **[US]** · 2024/01/16(火) 10:13:18.00

アメリカみたいになんのかな
地方の閉鎖された鉱山のとことかマジで悲惨な状況になってるよな

**名無しさん＠涙目です。**(茸) **[GB]** · 2024/01/16(火) 10:16:04.77

これに文句言う奴は共産主義者な

**名無しさん＠涙目です。**(大阪府) **[DO]** · 2024/01/16(火) 10:19:37.31

中小企業経営サイコーw
誰にも命令されないお山の大将w
大企業務めの数倍の年収
定年なしで死ぬまで毎年年収数千万
こんな楽しい世界誰が手放すかよw

**名無しさん＠涙目です。**(東京都) **[US]** · 2024/01/16(火) 10:26:36.12

>>33
いや13が一言も言ってない中堅企業とかいう概念持ち出されて間違いとか言われても……
というか中堅って中小の一部じゃないんか
普通に考えたら大企業中小企業の大中小で大凡(両端除いて)網羅されてるものと思うんだがその中間が中堅企業ってこと？

**名無しさん＠涙目です。**(茸) **[ﾆﾀﾞ]** · 2024/01/16(火) 10:37:22.02

>>43
中堅企業でネット検索してみな
大企業程の巨大資本ではないが中小程の小額資本でもない資本金1億未満程度の規模と従業員数

**名無しさん＠涙目です。**(みかか) **[US]** · 2024/01/16(火) 10:42:35.59

>>1
アホか？
日本が衰退した理由は高齢化＝老害の権力増大だよ

事実日本は世界的にも社長の平均年齢が高く
更に社長の年齢が高い企業ほど業績が悪化している傾向がある

要するに老害が既得権益にしがみ付く為に世の中の足を引っ張りまくってるのが原因

**名無しさん＠涙目です。**(東京都) **[US]** · 2024/01/16(火) 10:45:11.19

>>44
中小トップと大企業下位層の総称ってことね
でもその中の中小部分は中小相当の支援を受けてるから当たらないのでは？

**名無しさん＠涙目です。**(東京都) **[US]** · 2024/01/16(火) 10:46:40.20

プライム企業10年選手だが、冬のボーナス330万円だったわ
所長は700万円で支店長が1100万円
自民党ありがとう

**名無しさん＠涙目です。**(兵庫県) **[US]** · 2024/01/16(火) 10:48:33.99

せっかくGHQさまが財閥解体してくれたのに･･･

**名無しさん＠涙目です。**(茸) **[ﾆﾀﾞ]** · 2024/01/16(火) 10:54:03.01

取引先を含む大企業に対し直接向けられない憎悪を、国や行政、公務員に向けることで溜飲を下げる愚民ども。

**名無しさん＠涙目です。**(茸) **[US]** · 2024/01/16(火) 10:58:51.58

>>47
プライム企業株主だが
賃金下げて株主配当もっと増やすよう
自民党に言おう

賃金は無駄なコスト

**名無しさん＠涙目です。**(庭) **[BH]** · 2024/01/16(火) 11:02:09.77

>47みたいな奴の賃金を徴収して弱者に配分するべきだと思う、はやく義務化してほしい
それが民主主義だろ

**名無しさん＠涙目です。**(広島県) **[US]** · 2024/01/16(火) 11:06:28.36

>>47
今の大企業の経営者は
大学出てヒラから上り詰めたってのがほとんどで
とにかくそこそこの利益をだして次のやつに社長を回して。。って考えだから
冒険しないんだよね。
だから黒字を出すのは社員を派遣にしたり給料をしないで
損益のつじつまを合わせるような事しかしない

2024/01/16(火) 11:08:11.79

良いことじゃないか
努力すれば報われるんだから
努力しない奴と給料が同じということのほうが不自然

2024/01/16(火) 11:18:25.23

勝ち組気取りしてる奴って、子供の頃テストの点数が良かっただけの奴が多いよね。
大人になっての苦労は、勉強してこなかったツケと。

**名無しさん＠涙目です。**(東京都) **[BR]** · 2024/01/16(火) 11:25:38.61

氷河期世代には救済が必要だな。

あなたの会社は何型？　会社の年齢構成で変わる採用戦略

https://business.nikkei.com/atcl/gen/19/00538/021500003/

https://i.imgur.com/0f3v7bt.png

https://i.imgur.com/uJfU9rK.jpg

https://i.imgur.com/LyPcDGP.jpg

**名無しさん＠涙目です。**(愛知県) **[GB]** · 2024/01/16(火) 11:27:30.26

中国よりはマシだけどな

**名無しさん＠涙目です。**(鳥取県) **[US]** · 2024/01/16(火) 11:27:33.85

ジョーカーか

**名無しさん＠涙目です。**(光) **[RS]** · 2024/01/16(火) 11:28:58.01

>>55
無職の氷河期世代に必要なのはペリカと強制労働だよ。
働くモチベーションが消えてるからリハビリが必要だね。

**名無しさん＠涙目です。**(茸) **[ﾆﾀﾞ]** · 2024/01/16(火) 11:47:35.70

>>54
創価の息が掛かってる国は総じてそういう勝者対敗者の構図に落とし込みたがる
（例）韓国
背が低いだけでLoser呼ばわりとかな
実にくだらないねぇ

**名無しさん＠涙目です。**(SB-Android) **[FR]** · 2024/01/16(火) 12:40:23.51

日本は中小に支えられているというけど本当か？
一国一城の主したいがために非効率な小規模経営してるやつが多いんじゃないの？

**名無しさん＠涙目です。**(茸) **[ﾆﾀﾞ]** · 2024/01/16(火) 12:45:13.17

>>60
税制優遇

2024/01/16(火) 13:41:14.57

俺が若い頃勤めてた某業界一位の大企業は基本給凄く安かった
若かったからか？今、上層部はいくら貰ってるか知らない
主力工場がある地域でも大企業のスレ行くと名前がほとんど出た事無く(他の企業は話題になる)知られていないのか忌み嫌われているのか？
この前長期入院した時その地域出身の人(競合会社勤務)と同室になったので話したがその人も社名を言っても知らず
三大財閥系なのに…

**名無しさん＠涙目です。**(兵庫県) **[SE]** · 2024/01/16(火) 13:48:25.44

むしろ大企業であることが企業として必ずしも有利というわけでもないというか、
それだけの従業員を維持するのに四苦八苦やないかどこも。たとえばパナソニックとか。

**名無しさん＠涙目です。**(兵庫県) **[SE]** · 2024/01/16(火) 13:55:55.89

>>60
大企業は社員コストが高い上に、迅速な増員や解雇がやり難いので、景気変動の受注の波を下請けの中小企業が吸収してるんだよ。

**名無しさん＠涙目です。**(大阪府) **[US]** · 2024/01/16(火) 14:32:47.87

てか日東駒専とか大東亜帝国で大企業はいれるんか？
工員なら入れるかもしれんが。。。

**名無しさん＠涙目です。**(東京都) **[PL]** · 2024/01/16(火) 14:41:41.32

>>60
中小がなくなったら、下請け使ってる大企業の取引管理系業務が全て無くなり、それなりの数の人員が不要になるよ
まあこの辺で中小批判に余念のない連中もその層じゃねえかな

あと中小自体も、トップレベルとは言い難いレベルから、ほんとにホワイトカラーやらせてていいのかコイツってレベルの人材の雇用確保に役立ってるしね

2024/01/16(火) 15:05:48.97

>>2
俺が昔働いてた
住宅手当も無い自動車会社とかあるしな。

**名無しさん＠涙目です。**(大阪府) **[US]** · 2024/01/16(火) 17:22:51.27

>>1
サムスンに入れないと人生詰む韓国みたいな国になったね

**名無しさん＠涙目です。**(埼玉県) **[CN]** · 2024/01/16(火) 19:15:33.19

世界の企業ランクの上位をほぼ占めていて世界最先進国の金持ちなのに
失業率は日本より上で平均寿命はトップ10どころか中進国レベルの
アメリカの格差はヤバすぎる

**名無しさん＠涙目です。**(庭) **[US]** · 2024/01/16(火) 19:24:00.75

中小企業は課長で400万、部長で500万
大手企業は課長で800万、部長で1000万
年収が車一台分違う

2024/01/16(火) 19:53:06.41

>>68
でもセーフティネットとして、
チキン屋というキャリアパスも用意されてるやん。
日本よりはマシ。

2024/01/16(火) 23:59:40.37

>>64
まだ昭和の頃だがうちの大企業は派遣使ってた
うちの職場の派遣の女性は仕事が出来ると評判だったが彼女の給料知ってる管理職が会社はかなり高額払ってるが彼女はそれ程貰ってないから気の毒だと言ってた

**名無しさん＠涙目です。**(庭) **[CA]** · 2024/01/17(水) 00:37:01.96

ドワンゴとの仲良しアピールとか
バカなやつは解約するの？

2024/01/17(水) 00:56:37.52

映画「天地明察」
それは昨日ではっきりした
https://i.imgur.com/zn6meRM.jpg

**名無しさん＠涙目です。**(東京都) **[US]** · 2024/01/17(水) 01:00:43.18

ミラコル五輪は

2024/01/17(水) 01:01:24.68

いけあひしとそやひいてめ

**名無しさん＠涙目です。**(SB-Android) **[US]** · 2024/01/17(水) 01:03:44.94

>>43
。
何もしない限り自動更新のシステムのサイト見たけど
それでいながらここまで痩せてるけど突っ込んでそのメダルが見られるお食事も説明しない
国外逃亡中とコロナで離脱者多数だから

**名無しさん＠涙目です。**(庭) **[PE]** · 2024/01/17(水) 01:04:30.52

どのみちサロンは危険だらけ
お前が一番の功績やろ
逆や
まさかソシャゲで簡単ポチポチゲーが主流になったらもう終わり始めてるから何とも唆されてるのか