いきなり会社遅刻はまずいだろ。「下痢気味でトイレに寄る」と電話してハナホジしてりゃええやん [194767121]
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
たったの5分、10分でも遅刻は遅刻。会社がその気になれば、減給や賃金カットも可能になる。実際どのような流れで、
減給や賃金カットが行われるのか？ 遅刻常習犯のサラリーマンの事例をもとに、社会保険労務士の木村政美氏が解説する。
https://news.yahoo.co.jp/articles/1190d2ab7ec73a62abfe38f128fd42a92e8620c9 🚺 サ 🏩 文 🌆 鮮 🚛 は 🐕 明 🐓 タ 😉 ン ☀
· 下痢でトイレから離れられず(30〜40分くらいの感覚で波が来ます。
)、止むを得ずご迷惑お掛けすることを承知で遅刻させて頂きたいという旨を会社へ連絡しました。
薬を服用し、落ち着き次第という形になったのですが、
1時間以上経過します
糸㐬 － 孝攵 会 ＝ ㋝ ㋡ ㋗ ス カ ㋸ ㋣ ！
㈰ 本 人 の 全 ㈶ 産 扌窄 取 & 性 奴 隷 化 ！
⚜ サ 🧸 韓 📧 タ 🛣 は 🛡 子 👢 鶴 ⚒ ン 🏆 たったの5分遅刻しても怒るくせに
たったの5分残業しても何も言わない 乗ってた路線バスが貰い事故にあって、運転手さん気の毒だから警察に無実の証明してやったら午前丸々潰れたわ
けどああいうときこっちから依頼すれば警察から会社に連絡入れてもらえるんだな >>5
いまは働き方改革で無断で5分の残業すら許されない。 今だったらちょっと熱っぽいとでも言えばむしろ来ないでって言ってくれるだろ 業務の悪影響と言う意味で10分の遅刻と10分前の始業は同じだぞ
日本人は仕事効率が悪い >>12
時間給労働者なのに時間通りに始業せず
サービス早出、サービス残業する人もいる。
業務に対する適正な労働力が労務データから把握できず
現場の人手不足がいつまでも改善されない。
労働力の安売りは、目先のことしか考えない
あまり社会経験の無い人がよくやらかす。 俺の勤め先だと
タイムカード押し忘れた事にして
手書きで始業1分前にギリギリ間に合った事に偽装するのが通用するから便利過ぎる まぁ、漏らしましたーって言い訳すれば、許してくれるよ >>16
うんこべたべたになって出社して
そのまま帰宅かな ホリエモン「だいたい遅刻くらいでウダウダいう時間の方が勿体無い」 >>18
でも別のどうでもいい案件、事例でウダウダ言ってない？ 底辺やけど今の職場は家から500メートル
それだけで勝った気になっている！！！ 在宅勤務にもなって、コアタイム廃止のスーパーフレックスになったから、老人は朝6時から働いて午後には仕事終わるし、若者は昼から仕事始めて
中間管理職が両方に対応するために朝から晩まで働きっぱなし ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
