お前らまだテレワーク続けてる？
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富士通、８万人テレワーク 通勤定期廃止、単身赴任削減
https://www.jiji.com/jc/article?k=2020070600861
富士通は６日、新型コロナウイルス感染を防ぐ「新しい生活様式」に沿った働き方を導入すると発表した。
製造拠点を除く国内約８万人のグループ社員を対象に、自宅や最寄りのオフィスで働くテレワークを勤務形態の基本とする。
決まった場所に通勤する概念をなくし、７月から通勤定期券代の支給を廃止。
またテレワークと出張で代替することにより、単身赴任を減らす。
７月から定期代に代わる在宅勤務費用として月５０００円の「スマートワーキング手当」を支給する。
光熱費や机の購入などに充ててもらう。
出勤が必要な場合や、業務都合による移動の交通費は実費精算とする。
コロナ禍を踏まえ、富士通は「感染抑止後も以前の形に戻ることはない」（時田隆仁社長）として、場所や時間にとらわれない働き方を実践。
時田氏ら役員、管理職もテレワークが基本といい、最先端のデジタル技術を活用し、「新常態」の働き方やビジネス革新を支える事業をアピールする狙いもある。 続けてないけど、Zoomは完全に定着した。
どちらか言うと結構古風な会社だったから、かなり意外だった。 これは体のいいコストカットだな
手当もたったの5000円だし 私も週３テレワーク、週２出勤
今の勤務状態が一番良いね 病気の影響で、特例で今月も認めて貰った
ただ、この調子じゃまた全員在宅じゃないかね、なにせ客先を回れないんじゃ 緊急事態宣言解除と同時に平常勤務態勢に戻りやがったよ。
毎日満員電車に揺られてます。 年内テレワークの予定
前より出ないとダメな時多いけど一応継続中 7時30分から17時30分まで勤務したってことにして、半分はテレビ見たり昼寝したりしてるわ テレワーク銘柄として跳ね上がった３０４０が足踏みしているのを見るとさほど順調ではないんだろう リーマンで通勤してんの本当にかわいそうだなと思うよ。自宅からでもできる職種の人はテレワークメインの方がいいまじで。 大手小売の本部勤務だけど
週３東京本社在社、週２在宅勤務、週２休み
全部在宅勤務は流石に業務回らない… 週2回はテレワーク
オナニーしながらzoomやる癖が付いてて色々ヤバいw テレワーク続けてるけど、午後２時間はお昼寝するのが当たり前になってしまってやばい 緊急事態宣言解除とともに平常勤務に戻ったけど近々テレワーク復活予定。
週１だけど。 週に２回しか出社してないけど
会議も全部オンラインになっちゃったしな テレワーク最高
朝は1時間遅く起きれるし、夜はちゃんとメシが食える >>7
<ヽ｀∀´>私たちネトウヨは全員ホモで無職のこどおじです✌ おうよ！
もっとも来年の今ごろは失業してるかもしれんけどなw 出張減った
テレワークで済むことがわかったので楽になったぞ デスクトップモニターするやつ使ってたらサボりなんてできないのに >>47
おー、ありがとう。
遠隔とかそういう意味があったのか。 3月末から全社的に基本テレワークだわ
この時期梅雨で窓締め切った満員電車に乗るとか
正気の沙汰じゃない 未来を描いたマンガで根っこにあるのが
ウイルスって夢ないよな テレワークなんか外国の映画でしかみたことなかったよみんなかっこいいねまるで主人公だよかっこいい >>53
うちの職場レベルだとこれはある
メールの通知を切っちゃえばいいんだけど
それくらいは対応してやにょ！ってなる 週４在宅で週１出社なんだがそれだけで苦しくて前日夜とか憂鬱になる
収束して毎日出勤になったら会社辞めちゃいそう たまに出勤するとみんなバカに見える
何しに来てんだあいつら もともと"出勤"が嫌だった人は強烈に死にたくなりそう なんだなんだ？テレワーク多そうに見える割には電車全盛期の8掛け程度じゃん。
かく言う俺も週の半分社用車、週一直行直帰って事にしてテレワークだが。 テレワーク中の営業ってうまくいくもん？東京の人間が訪問することを嫌がる地方の人が多くてリアルアポがとれない。ウェブ面談は時間取れるけどうまくグリップできないこと多いわ。
商品がすべて数百万するから対面でないとなかなか難しい部分が多い。 4ヶ月出社してない。
特に出社しろとも言われないし、この先どうなっていくのか不安になる。 実際テレワークって会社にとっちゃいい事づくめじゃね
社員の交通費、オフィスの光熱費が丸々浮く訳だし テレワークで今まで目立ってなかった社員がグイグイ来てて面白い
逆もしかり 生学も大学はオンラインなんだろ？なんだあの電車の混みようは。。
実際大手の一部の部署しか機能してねんだろな。流石にまだ在宅してんの？って空気になってきたし。
国が命令しないと何も変わらなかったな >>34
でも興奮するから故意におつゆをピチャピチャ音立てちゃうwみんな30過ぎのデブスには興味ないと思ってギリギリを攻めるのが辞められないのw 4月〜6月で止まってた仕事が一気に動き過ぎて
テレワークしてる暇がねぇ
これがひと段落したらコロナ影響の暇暇タイムが来るんだろうな teamsの方が、口頭よりスムーズに会話できるわ
もう戻れなさそう マジレス
うちの会社はテレワーク継続っていうかそれが定着になる方針だよ
ただ自分はサーバー関係なんだけどなかなかテレワークって難しいんだよね
セキュリティとかその場でしかできない事も多いんで
ただ会議とかサーバー作業以外はテレワークだね
ともかく無意味な定時に間に合わせるために満員電車に乗る機会が激減したのは
ほんとに助かる >>69
新規開拓はムズいな。
客も客でやりにくいのが見てわかる。
プロジェクト止まってんのばっかだし。
俺も何百ウン千下手すりゃ億の商売だから対面基本やし。 >>69
そうだよね。
自分の製品も直接面前じゃないとなかなか難しい。 もう完全に、Nu Normal、在宅ワークが常態化
会社からは基本的に在宅で、余程オフィスに来なきゃいけない事情がない限り来るな
って人事から指示されてる。 今、流行のテレワークのお仕事しませんか？ ← エロチャット
とかありそう。 >>69
関東は茨城でも千葉でも打ち合わせはガンガンやるが、地方は行くのも呼ぶのも難色を示すからメールかズームだな。
流石に弊害が色々出てきてる。メンテナンスする業者が来ないとか。エンジニア呼べないから止まったまんまとかな。 >>86
うん千万とか億の営業は難しいだろうね
自分営業じゃないけどヘルプで額が大きい営業についてきてくれと言われることが
コロナ騒動以降にもあったけどやっぱface to faceじゃなければなと思うことあるからな っていうか、在宅で出来るって証明されちゃったから
オフィス解禁されても満員電車乗って行くとか、もう無理。
出て来いって言われても、そんな会社見限って辞めるわ。
在宅で出来る会社に移る うち製造業だから在宅と出勤半々くらいなんだけど、出勤してるやつが在宅してるやつらを下に見てて笑うw
在宅してても出来るような簡単な仕事しかもってないとのことw
あじゃすw >>86
やっぱムズいよね。
テレワークでよくね？っていう業種はどんどんやれば良いと思うけど、新規開拓は本当に厳しい。
実際に対面しないと相手の目線とか空気とか読めないし、雑談挟んで和ませるような隙もウェブじゃ作れない。
同業者に話を聞いても皆同じような悩み持ってるし、早くリアルアポ取りたいわ… むしろテレワークって言いたいんだろ
大手ですって
無駄に言ってくるよな zoomじゃ、相手の細かいリアクションがわかりにくいんだよな
伝わってるんだか伝わってないんだか プログラミングできればテレワークできると期待してたが現実は逆だな
営業やってたときは広く浅くのコミュで悩み事少なかったが
IT関連やりだすと同じ人間とばかり狭く深く濃厚接触するのが苦痛だわ 「あの人最近ずっと家にいる・・・リストラされたんじゃ・・・ﾋｿﾋｿ」 >>98
老害がゲホゲホいいながら
ぜんぜん足りねえじゃんとか抜かしてる現実
新規なんてもう時代遅れと思い始めた ぁはい、を1日３回いうぐらいだからな
在宅でも問題なし、いなくても問題ない感じ >>107
あーまさにそれ
今日の営業会議で「タマ切れおこしてるよーーー？！？？！」って言われた。
どうやってタマを作れと… 週に２回在宅ワーク…
家にいるとモチベーション上がらないタイプなので
勘弁してほしい 続けられるのに今月から復帰
でもまた一月もしたらもとに戻りそう
通勤時間がどれ程無駄だったかがよくわかる
その分残業も増えたけど、その分今まで出来なかったことにも手をつけられてたから良かったのに もう出勤とか通勤とか無理な体になった
人間一度楽を覚えるともう戻れないな >>88
この時期どうやって売ってます？
テレワークしたところで売上に響きまくってる… 俺も新時代に合わせたアブノーマルな働き方をして行こうと思う >>119
どんな年寄りだよ
企業戦士という言葉はどうした？
健康のために早起き
電車に乗ったつもりで散歩
在宅ワークですむ仕事はそのうちaiに取って変わられるぞ 週2テレに減ったけど出勤してもやること一緒だから通勤自体が無駄。なんのために往復３時間かけて通勤してるんだろ テレワークはできてないが無駄な出張と飲み会がなくなっただけでも効果はある >>98
こう言うときにグイグイ行ける奴が後々数字上げるんだろうが、今は客も訪問しにくいしなぁ。自分のとこも今の時期に来客とか迷惑って雰囲気だし。
>>107
営業は新規つかまなきゃ終わりやで。
全体で見たら毎年20%自然減っつうのが定説だからな。 会えなくても、とりあえずwebでミーティングしましょうか、と言えるようになったのは素晴らしい
今まではとりあえず会わないと進まなかった
いまだに会わないとダメとか言うアホもおるけど テレワークがスタンダードになりつつあるのは良い風潮
こんなことでも起きないかぎり日本の古い企業体質が気付かなかったのは情けないがね 富士通といやぁ毎日新幹線でシゾーカから都内
通ってる人なイメージなんだが 新規はまだ10年は同じやり方で行けると思ってたけど
コロナで寿命が急激に減った感 テレワーク化が進めば満員電車がなくなり電車の痴漢/痴漢冤罪が減っていいだろ
自殺も減る 下の世代が口だけだして
ブレーキかけるパターンもうざい 基本在宅だわ
必要なときは出社してよいことになってるけど、実際に出社してるのは1割くらいかな
小さい子供がいるような人は出社してるイメージ >>143
うちは逆に子供がいると全く出社しない人多い
家庭がうまくいってるかどうかの尺度になりそうだな >>137
ホンマそうやね
というよりこの千載一遇の機会を経て尚、殆どのアホ会社は
バカヅラ並べて紙にハンコ押すような仕事に戻そうとしているようだし >>137
日本の組織って外圧か危機に晒されないと根本的に変化できない。それぐらいコンサバで変化を嫌う文化なんだよなあ。そりゃ外国企業に負けますわ。 週交代でテレワークだけど
通勤がなくて楽
ただ1週間全部テレワークは精神的に辛い >>126
そのうちそのうちって、全然こないな
手を動かす作業が機械に取られるほうが早いかな >>121
月並みだがコロナで売上減が見えてるから、脈ありな案件やら過去の引き合いリストアップしてフォロー見たいのはメーカーも商社もみんなやってるな。
Webで説明会開かしてもらったりとか、取引先 に頼んで客先リスト出させて営業してもらって結果報告もらったりとか。 >>144
それはある
嫁と離婚寸前と言われてる上司が毎日出社してるらしくて草生える テレワーク出来てるのはいいけど完全にうちの業界は不景気突入。会社が３年先続いてるかも不透明で今の状態も長くは続かないかも テレワーク勤務って緊急とはいえ
就業規則変更とかきちんと手続きふんでんのかね >>137
形だけで殆ど機能してないよ。電車の混み方みりゃわかる。 はっきり言って国主導のはたらきかたかいかく
なんて完全に失敗してたからな
コロナウイルスの方が経産省まして各企業の総務人事ITというアホ部門どもより余程優秀だったよ 6月半ばには通常出勤に戻ったな。まぁやる事は変わらんが。 >>154
そもそもテレワークできる職種ってかなり限られてるからね 異動したてで仕事覚えるために毎日会社行ってるわ
慣れてきたら半分はテレワークできるみたいだけど今までほぼ完全テレワークだったから体力きつい テレワークって、好きな場所で働けることだからね。
毎日自宅も疲れるんなら、昼から会社行って仕事するでもいいし、なんなら気分転換で自宅でも会社でも無いところで仕事すればいい。
工場や店舗でも無いのに、馬鹿みたいに従業員全員が時間揃えて一箇所に出勤、チャイムなんか鳴らしてデスク業務開始、アホかと。 >>159
朝礼と定期ミーティングを忘れてるぜ(´･ω･`) >>145
結局この期間、一部上場でも見積やら検収書類やらハンコ改めた企業は俺の取引先では一つもなかったな。郵送FAXもしかり。
てめえのとこはテレワークしてるくせにな。 出社率25%以下にするからほぼ毎日テレワークだわ
仕事が捗り過ぎてヤバい プログラマーだが会社のPCお持ち帰りでテレワーク継続中
会社に開発設備ないから完全0出社
オフィス縮小の方向で進みそうだわ >>44
鉄道会社にもよるだろうけど、
定期券ってそんなに得じゃ無いケースもあるんだよね。
テレワークが定着したら定期券制度が崩壊するんじゃ無いかと思ってる。 >>149
レスthx
やっぱどこもそんな感じなのね。
それくらいしか出来ないよなぁ。
うちも3月からウェビナーやってて参加者は毎回多いけど固定化されてきてほぼ対象外の会社ばかりになってきた。
そろそろウェビナーも存続危機かもな。次なる一手を考えねば飯が食えなくなるorz 早く元に戻してくれ
会社の金で飲みに行きたい
違法なことはする気ないんだ
ただ客と飲みたいんだよ！ 東京がテレワーク推奨するだけで満員電車も解消で都知事公約も果たせるし、全国に普及すれば田舎暮らししながら働けめて住居問題も解決するよな。 社員だけど今の社長になってから良くなってる
でも末端の部署が腐りきってるのはそのまま
幹部の気分で目的も意味もない作業をひたすらやらされてる せめてネットワーク環境がもうちょい良ければ文句無いんだが…
まぁテレワークさせて貰ってる時点で贅沢なんだろうけど 車で田舎を営業しないとつまらん
客と直接世間話しながら現場の状況見ないと始まらない ここだけ見てるとテレワーク率高いな
てかみんな職種書こうよ
俺メーカー勤務
週2でテレワーク…もっと増やしたい… もう4ヶ月テレワークしてるけど席替えの荷物移動のため出社しろとか勘弁して ぶっちゃけ俺用に6畳のアパート借りてくれれば
仕事ほぼなんとかなるのに
要らない人材切れよ
むっちゃ固定費下げられるぞ >>169
こういう馬鹿が感染拡大させるんだな 購入バカが完全拡大してるんだ テレワークだけどこれからエアコンやら考えると電気代が怖い なんだかんだでテレワークに一番反対してた営業部長が9月末までやりたいとか言い出した
満員電車に乗るのが仕事とかほざいてたのに、実際こうなると楽で仕方ないんだろ
自分は事務方なんでこれからもテレワークしたい 定期代いらないからエアコン代と通信費とディスプレイのお金欲しい 給与40%カットが確定した
三峡ダムが崩壊したら真っ先にリストラ候補だわ よく知らんけどネットと電話営業の会社？の株
上がりそうな気配醸してたから買ってみた 許可は出てるしやってる人もそれなりにいる。
俺は出社した方が捗ることが多いからたまにしか在宅でやらないけど。 ６月解除で感染者１００超えして、またテレワーク
ぶっちゃけオフィスのほうが仕事しやすい テレワークするする詐欺でまだオフィス通ってる…まじなんだよあの上層部… >>72
今時、ワイシャツ着て仕事してる方が遅れてるだろ
堂々としてれば、「きゃー！あの人テレワーカーよ！」って見てくれるよ >>192
サボりたいけど、仕事追いつかない
サボりは優秀な奴の特権だろ そもそも緊急事態宣言解除したから前と同じように普通の生活に戻して良いですよとは誰も言ってない。
これからの時代はテレワークが当たり前になるから緊急事態宣言中に準備しておけと言ったはずだし。
それができない仕事は人と人との接触をなるべく減らしてアルコールでウイルス殺しながら仕事しろと言っている。
それを守らないからこんなにも感染者が増えたんだぞ。 >>82
資料を提示しながら話せるしな
資料をコピーして配ってたなんて、信じられない テレワークなど無縁コロナ自粛中もずっと電車通勤してたけど満員電車の真の原因は中高生のガキどもじゃないかと思えてきた
リュックは背負ったまま部活の大荷物床において集団で乗ってくるからな
休校中は案外と座れたし >>198
通勤して仕事するぶんにはたいして感染しないやろ。
問題はウチにもいるが解除だから無くなったと勘違いして繁華街で飲み会やったり、カラオケ行くバカ。
まぁ若いから新人の女と仲良くなりたいだろうし合コンしたいし気持ちはわかるが。 >>108
ホワイトカラーは大分可能だよ
ブルーカラーは、当然無理だけどな >>28
テレビジョン 遠隔視覚
テレフォン 遠隔拡声
テレポート 遠隔移動
テレックス 電報
テレプリン 変なおばさんのサイト テレワークじゃブドウは作れません。
雨激しくて畑が気になるからちょっとみてくる 教残業したけど超楽
終わった瞬間飯食って、風呂入ってゲームして
天国みたいですわ
通勤時間てほんと無駄 幹部がテレビ会議できなくて、会議がほとんどやってなかったのがワロタ
もう、やんなくて良いんじゃねって会議なんだろうな あのねーおかあさんのキャッシュカードの情報が
オレオレ詐欺の連中の資料から出てきたわけですよ〜
それでね〜
これがテレワーク テレワークだけど、コミュニケーションとか能率とか考えたら出勤したほうがいいなとは思う >>211
うちもおんなじ。だからと言っていっそのこと辞めてしまおうとかWebで会議やろうって考えにならないんだよな。
もぅなんか波が過ぎるの待ってるだけ。
こう言う会社は終わってる 絶賛ホームワーク中。
いつまでとかはないな。
会社寒がりが多いから暑いし、往復の通勤時間2時間が無駄にならない。
仕事環境も自宅のほうがいいしね。 大阪だけど七月で終わったわ。
会社としては許可してるけど課長が対面じゃないと効率下がると言って許可しないわ。会社いても別に課長とは話さないし、pcだけあればできる仕事何だけどなあ。 客先常駐の請負で4月からテレワークだけど、客のサーバーへのアクセスの制限が酷くて自宅じゃ仕事にならん・・・・ いきなりテレワークが基本みたく会社そのものの制度変えてしまうのはなんだかなあと思う。極端というか。
テレワーク俺もやってるけど事務方作業とかIT関連はいいのかもだけど新しい発想が出にくい気がするわ
オンライン会議は想像的になれない フリーランスだけど家で仕事すると一日4回オナニーするからめちゃくちゃ疲れる >>11
ほんとはそれがいい
テレワークできることは、すぐにAIに取って変わられるぞ >>198
ぜんぜんすくねえじゃん
アメリカ人か？ 7月もテレワーク継続になった。
そして今日明日は大雨によるJR運休
例年なら特別休暇だったが普通にテレワーク。
広島は日本一土砂に弱いからテレワーク定着しやすいと思うわ。 >>223
オマエも歳とったらさ嫁子供、年老いた両親とか大事な人に感染させたくない気持ちが分かるよ
今もみんなそういう気持ちで頑張ってるからこの数字なんじゃないの
GPSでタイムカード押した時の位置特定するのやめてくれる？
マジで
>>7
>>45
私達ぱよぱよちーんはナマポタカリです🤗 テレワークやってる人。今からでもまだ何とか間に合うからAIに奪われない仕事に
とっとと転職しとかないとホントにマジでヤバいよ。首吊る羽目になる。
もう今、ディープラーニングでAI自ら学習して賢くなってる最中。
2029年には技術的特異点超えてAI自らが魔法使う様になる。
もうそなるとAIに指図されて人間が動くようになる。 >>234
テレワークなる前からずっと自宅で仕事だし。別に今さらw 在宅コールセンターやってるけど
楽すぎてもうずっとこれでいいんじゃないかと思えてきた まだずっと続けてる。実質遠隔でタイムカード押すだけの仕事なので社会復帰できる気がしない。 >>237
在宅コルセン気になるけどエスカレーションとかSVとの連携ってどうやってるの？ >>237
そんなのもあるんだ
コールセンターかけると誰かの自宅に繋がってんの？ >>233
AIを根本的に勘違いしているが
まず機械やAIに変わるのは下働きの単純労働な。
数がないと学習しないし
数がないとペイもしない。 >>1
もう辞めたよ
責任者だけが頑張ってあとは実質自宅待機見たいなもんだし >>242
20年くらい前からすでにコールセンターはインドやマレーシアに回されるようになってるぞ >>245
それは別に驚かないが誰かの自宅だったら驚くわ >>240
普通に保留して
第二層に相談して代わってもらう
AIの主要なアルゴリズムはgoogleなどにライセンスされてて
商用としてAIを使う分には個人であろうと企業であろうと料金が発生してくるようになる
つまりAI万能論はかつて21世紀になったら全身タイツみたいな服を着てタイヤのない中を浮く車が登場してるレベルの空想論
テレワークは自由で個人の裁量に任せられてる
でも自由って言ってる管理職が誰もテレワークしてないから雰囲気はお察しのとおり >>243
オフィスワークも代替されるぞ
銀行の大量リストラ見ただろ >>248
在宅コールセンターの検索方法教えて
こう言う美味しい仕事にはなかなか辿り着けない AIうんぬんじゃないんだよなあ
テレワークで働かないおじさんおばさんがあぶりだされるだけだよ
いままではムラ社会の中でのなれ合いという鎖でかろうじてつながっていたけど
テレワークが主流になるとその最後の鎖まで断ち切られるからな 在宅コールセンターなんて別においしくねーぞ
ただ単に家で出来るってだけで
やってんのは時給1000幾らかの超ど底辺仕事 >>254 あっ日本語が可笑しかった
楽な在宅コールセンターの検索方法教えて
美味しい仕事にはなかなか辿り着けない IT土方だがありがたいことに自由にやらせてもらってる
モバイルルータもあるからどこでも仕事できる 持家と違う地域に転勤させられて、持家手当もらって勤務してるんだけど、このテレワーク時代に会社は無駄な経費払っておれを雇ってるなって思ってるわ。 コールセンターやるくらいなら
Cadかhtmlのコーディングでも勉強して
家で働いた方がマシ ずっとテレワークしてるけど真面目に仕事してるなー。
納期が決まってるからサボった分だけ残業する羽目になる。
会社だと眠くなるけど、家で仕事してると眠くならないのは、なんでだろう？
今まで聞けなかったラジオや音楽が眠気覚ましになってるかも。 週3日だけテレワーク、若手〜中堅の声に上が屈した結果だ。 >>260
自覚があるだけマシじゃないかな
本物は自覚すらなく「俺がいないとこの会社はこの職場はダメなんだ」と本気で思ってるからな デスクとか買っちゃったわ
テレワークにずっと移行してほしいわ
少なくともコロナあと1年は無理やろ 今どきテレワーク取り入れてない会社とか転職すれば？ テレワーク中にテレワーク増やしたい
具体的にはコルセン
製図してる最中に電話応対とかヘッドセット有ったら余裕
複雑な案内を要する物は無理だが、簡単な案内ならPC画面一つ増やすだけで出来る
でも美味しい仕事はなかなか見つからないんだよねぇ 出社してる時より働いてるな
ただ運動不足すぎて足腰弱ってる 週の半分くらいテレワークしたい
明るいうちに仕事終われば草むしりとかできるし >>209
美味しいブドウを作ってください
あなたの様な人のお陰で、季節の果物を楽しめてます >>172
>社員だけど今の社長になってから良くなってる
ドレスコード自由化もこの社長だし本当ストレス減ったわ 続いている。
この点だけはまともな会社に勤務できてよかった テレワークホント快適すぎ
朝起きて朝礼とかメールとか済ませたら11時から二時間くらい寝てるわ 富士通流石やね
マトモな企業であることを証明してくれた
昭和マインドの土人ガイジ企業は満員電車でみんな同じ時間に出社してお仕事はじめんのかな
小学校みてえにきりーつ礼ちゃくせーき！を続けてんだろうなｗｗｗｗｗｗ
町工場ですら一部ではテレワークを模索してるからな
アフターコロナでまともな企業と土人企業がはっきりわかるようになったね >>278
ありがとうございます、一生懸命手間暇かけて作ってますのでみなさん食べてください。 テレワーク = 首切り予備群 って感じがして不安だわ 会社まで徒歩数分だけど、4ヶ月テレワークしてる。週一出社。
家が仕事場になって地味にしんどい。 >>285
日本のフルーツは高いんだよ
高いから消費量が世界でワースト
消費量が少ないから高くなる
この悪循環をどうにかしないとジュースやサプリで十分って成る
フルーツを食べる習慣が無いからフルーツを面倒なものだという概念が固着する
実際冷蔵庫の面積取るし手が汚れるしね 食品だからリモートはないな
みんな家で飯作るようになったから忙しすぎ
スーパーから本当に全部売れるのかってくらい注文が来る >>290
その他大勢の枠で成績だけで評価されるって恐いよ
他が何で成績出しているか分からないまま競争させられるって 今月から通常出勤
でもまた在宅できるようになる模様
来年はフリーアドレス化 通勤1.5時間の代わりに寝られるから、こんな時間まで夜更かしできるようになった。 >1 >200-300
空気感染エボラ、空気感染エイズ、
武漢コロナ肺炎グローバルパンデミック、
ハイパー激化での、ペタ災厄がおきる、
今すぐ、太平洋上に、小惑星の衝突クラス、大災厄や、
令和関東大震災、令和南海トラフ大震災の、
関東ペタ地獄地震、同時発生。
令和武漢コロナ肺炎グローバルパンデミック超恐慌から、
中露イスラム チョンあたりでの、
令和アジア核戦争クラス
ユーラシアマゲドン、ナイトメアストーム。
今すぐ、ここらがおきて、ジャパン ギガ ロックダウン 日本各地、ロックダウン、
全隔離、全遮断、全閉鎖が起きれば、
2020年春、
武漢コロナ肺炎グローバルパンデミック初動で、在宅勤務、テレワークパンデミック、日本型 忖度風 ロックダウン、ギガ自粛のパンデミックで、
日本の自殺者が、2020年春に、
前年同時期比で、2割以上も減少。
2020年春
武漢コロナ肺炎グローバルパンデミック初動での、緊急事態宣言、
日本型忖度風ロックダウン、ギガ自粛で、
思考停止の、社畜行列、参勤交代な、満員電車、満員バスが、なくなり、東京テラ一極集中も、解決
2020年春、
武漢コロナ肺炎グローバルパンデミック初動での、
日本型忖度風ロックダウン、ギガ自粛での、
小中高大など、全校休校で、
日本各地で、若年層の妊娠相談件数、増加傾向。
おお、少子高齢化社会超加速も阻止
解消だなw
うむ、今の、日本の抱える諸問題、
全部、解決w とりあえず7月末まで延長になったけど
秋には第2波来るだろうし継続だろうな
エアコンつけっぱなしで電気代がすごいことになりそう >>300
これ。
通勤費のかわりに電気水道代支援が欲しい >>152
馬鹿丸出しだな就業規則の変更なんて簡単にはできねーよ
むしろ普通は勤務場所まで就業規則に記載されてないだろアホか >>217
この状況下で対面で飲むとか言ってるお前が馬鹿だろキチガイ池沼ハゲデブ テレワークいいわ
休憩にベッドで寝れるのいい
効率上がった もう5ヵ月になろうとしている。
あと3ヵ月は確定してるし辛いわ >>284
だな
製造とかもライン動かす必要最低限な人員以外はテレワークで十分だわな
無駄に人が密集してない方がライン動かす側としてもメリットしかないからさ
休憩場所や食堂はできるだけ空いてる方がマジ休める 7月からテレワークが週２になって、モチベーション下がったわ。
テレワークのみの会社探ししてる。 今後テレワーク導入が進んだ先に待ってる未来
それは、かつて派遣の規制緩和が進んで海外と比べて異常な派遣会社の数と大量の非正規雇用を生んだことと同じようなことが起きるのではないかと思う
今後はテレワーク専従社員みたいな採用形態ができて、出社社員やハイブリッド社員と待遇に差をつけられ、憧れの出社社員みたいになるだろうな
それにより、経済格差が進行して日本の経済の停滞がさらに加速するだろう
海外では派遣社員は専門知識を持ったスペシャリストという感じだが、日本はコストカットのための調整弁になっている
テレワークも海外では、テレワークでも結果を出せる人の権利、特権であるのに対して日本はコストカットのための義務にしようとしている企業が多いのではないか
結局働く側も目先の楽さ、企業も目先のコストに釣られて、5年後、10年後が見えてないんだろうな 気付いたら海外と比較して、日本のテレワーク比率が異常に高いなんてこともあるかもしれない してるよテレワーク
自宅でも仕事出来るって最高だね
テレワークというか無職だね 何かの拍子で本社に置いてる遠隔操作対象のPCの電源がオフになったら、再起動のために出勤しないといけない。 テレワーク週二日になっちゃた
電車苦痛だわ
でもテレワでオナ時間増えたｗ テレワークの恐ろしいところは、一見うまくいってること、なんだよな
働く方も楽だし、企業もコスト削減できる
だけど、それはこれまで培ってきたノウハウや経験、知識の貯金があるからであって、
この先もずっと続けていけば、テレワークでしか、それらの蓄積ができなくなってしまう
テレワークってのはカップラーメンみたいなもんのんだよ
早くて安くて、そこそこうまくて、腹も膨れる
何も問題ないように見える
わざわざ高いお金と時間をかけて栄養バランスを考えた食事をとったり、他人と食べると言うストレスを感じる必要もない
だけど、毎日カップラーメン食ってたら、そのうち体に影響が出てくるだろ
テレワークも同じだよ
毎日続けていたら、そのうち業績に影響が出てくる
テレワークなんてのは、カップラーメンと同じでたまにやるからいいんだよ
もしくは、今回みたいな非常事態の緊急時のみな
カップラーメンもどうしてもお金が無い時は一時的にそれで凌ぐと言うのはありだろう テレワークで能力が露見するのはたしかにそうだけど
いらない管理職も露見するよね テレワーク用のワーキングスペースとかが流行るかも。 今月から週3くらい出社してるけどやっぱ出社した方が集中できてる気がする。あとコミュニケーションは格段に多くなるな。 >>323
出社して雑談1hくらいしてる人いたわ
大層なコミュニケーションだよなあマジでw >>316
つまり無職の俺が夜中にカップラ食えば
おまえから給料もらえるの？ >>328
Web会議って音声だけで充分だと思うんだけど皆そんなにビデオ会議にしたがるもんなの？
何一つメリットを感じないんだが >>1
これに近いな
出勤しないとできない業務は週に1〜2回
今までと同じことはできるけど(現状維持)
新事業とか新しい企画は今までより生まれにくくなる気がする
その割に成果主義が進むから難しい時代になるね 週4日テレワーク1日出勤
足の筋肉がどんどん落ちていく テレワークと無縁の職種だしＮＯマスクで隣県にもルーティンで行ってたよ >>288
会社まで徒歩数分の部長はテレワークをこのコロナの自粛期間中一日たりともやってなかったわ
実際経験してみたら良いのにと思ったけど 今の会社在宅勤務にならないけど年収1500万
3年後世の中がテレワークになってよくなってたら転職考えるわ いくら飛距離が伸びてもテレワークをおろそかにすることはできないな >>320
それ
管理なんて実はAIとグループウェアで十分 >>228
6ヶ月定期にして浮いた費用を懐に入れてる人も多そうだしな テレワークだが在宅はやめて近くのサテライトオフィスにした 在宅は通勤時間が無くなる以外は特にメリットが無い。
能率は下がるし、正直やりたくない。 3月中旬からずっと在宅勤務継続中。
いっそ、東京から実家付近に拠点移そうかと思ってる。 テレワークは筋力の衰えが本当やばい
普段は通勤だけで1万歩超えるのに1000歩まいかなくなるからな >>350
そんな
俺はネトウヨのつもりだったけど恥ずかしいすきる
俺はネトウヨを止めろ Skype？zoom?Windows10です
おすすめを教えて下さい 積極的にテレワークを活用している企業もあるんだな
この流れが続くように俺も会社でテレワークの必要性を説いていくぜ！ イヤイヤ今時、毎朝満員電車乗って通勤してるって
もうブラック勤めか >>211
あるある
あの散々忙しぶってたのは何だったのって感じ。
まあ早速再びどうでもいい会議だのPJだの作りはじめてるようだけどバカじゃねーのかと思って見てるよ >>349
ああ。これからそういうケースが出てくるだろうな。
東京の会社に勤めつつ実家に滞在なんてのが出てきてもおかしくない。 最初はやりづらかったけど机ほか環境整えてもう慣れた
むしろオフィスでの働き方忘れたわ 本業が自宅待機ばっかだから副業でリモートワークしてる >>316
ワイ与える方だから何も気にならんわ
査定にムカついたから教える気もねーし >>329
いつもカメラOFFでタバコ吸ってるわ
大人数の会議なんてそんな対応で充分 本社だけテレワーク続いているわw
地方の支店は6月か来年全員出社
本社で良かった 週の半分がテレワーク
コロナは出てないんだが
勤務はこれがいい いい会社はリモートワークを継続し、クソみたいな会社はズーム？セキュリティは？集まるからいいんだよ。新人歓迎会いつやる？社員旅行は検討中。うちはついたても何もコロナ対策してないけど他社に言わないでね。 クーラーがんがん、通信もしまくりなので「在宅勤務手当」をください >>349
それ思った
都内通勤圏の高い土地に住む理由が無くなった ごくたまのテレワーク。
年内は基本１日6時間の短縮勤務で助かってるわ。 どうしても午後のロードショーを見てしまって午後は仕事にならない テレワーク続いてるけど、プライベートと分けるのが苦手で気が狂いそう 本来は7月くらいから事務所借りて人材募集しようとしてたけど、
早々に第2波が来そうなので、完全テレワークの商売考えて方針変えた
わずかでも新コロ特需に乗りたい まだがっつりテレワーク中。
もう出社するのが難しくなってきた。 >>383
コロナ前から経団連始め各業界団体でテレワーク推進の合意はできてたよ。 経理庶務で請求書あるからテレワと週半々位、月末月初出社なんだけど家だとやることすぐ終わるからこれで金もらっていいの？ってなる
いっそ月末月初のバイトで雇って欲しい うちの会社もデフォルトで在宅勤務になっちゃった。今年度一度もオフィスに顔出してない。 今年いっぱいはテレワークっぽい^^;そろそろGTAも飽きてきたw つか、どーなってんだ？このスレテレワーク当たり前みたいな風潮なのに地下鉄東西線全盛期の8掛け程度じゃん。現実は利用しないか時差もやってねーとこばっかなんじゃないか？ 子供部屋おじさんのテレワークって親としか接点ないわけでしょ。ひきこもりと同じじゃね？ >>351
これ
自分は必ず1日1回は散歩に出てるがそれだけでは厳しい >>393
それホントに不思議
現場含む技術系なら分かるけど、如何にもペンシルプッシャーのマヌケヅラばっかりだしな 会社は人と会って仕事する場所だ！なんて上の人は言ってるけど頭おかしいと思うわw 工業系なのでテレワークは無理だけど、無駄な会議が減ったのと会議の時間短くなった恩恵はデカイ >>397
だけど雨だと散歩もままならないんだよな そもそも事務やってるのは労働者の3割とかだろ
で、テレワークできる事務はさらにその中の半分？
そりゃ満員度が平時比8割くらいという結果にもなるわな 世界一のスパコンが、満員電車でコロナ感染ヤバいって言ってるのにテレワークを解除する会社は、社員の命を何とも思ってない会社だ
サラリーマンのみんな、テレワーク解除した会社はどんどん晒して行こう！ >>351
5分集中して筋トレタイムアタックしてるわ。
自重メインとタオル一本でできるやつ。
だらだら30分歩くより圧倒的に効く。 うちはテレワーク禁止になったよ。
で先週、コロナ患者が発生。
誰が責任取るのかと思いきや、そのまま今週も通勤wwww これまま後25年テレワーク続けたら廃人になりそう。
誰にも合わず、結婚できず。 終わった。総合職のみテレワーク継続だって。
命の重さは同じなのに >>402
東京の本社なんて事務しかおらん。
アホみたいな作業しかしてないバカが多すぎるのだよ テレワーク期間中に定期券廃止で実費請求はコスト削減になりそうだけどあまり聞かないよな
処理が面倒なんだろうけど祝日含めて月4,5回以上通勤しない場合は定期券は得しない 週2日は在宅して良いことになってる。
家だとどうしても酒飲んだり遊んでしまうから会社行ってるけど。 人事総務系のヒマ人部署が前にも増して余計な仕事やり始めて笑うわ
その癖規定だの仕組み作りだのは外部に丸投げ
ホント死んだらええわあいつら >>397
終業直後と晩飯後一息ついてから散歩してるけどマジで運動足らない >>12
むしろ今まで企業がバカ高い通勤のためのコストを負担していたのが不思議
というか統制だの機密だの何だのにそれだけのコストをかける余裕がもうなくなったとも言えるのかも インフラだから出社せざるを得ず、週3出社週2在宅を3ヶ月続けてる
家にずっといても身体が鈍るしこのくらいが一番ちょうどいいわ 家にいて仕事が成立するのなら
もう会社に属さずに自営業として生きたほうがよくね？ 在宅なんて続けるもんじゃない
メリハリがつき辛いしな 上層部が「仕事は顔をつきあわせてするものだ」と言って全員出社に戻った
古い会社、古い体制、古い上司 週3〜4在宅かな
在宅勤務自体は15年近くやってるみたいだから特に混乱なし 書類提出必須の事前承認制になったから実質テレワーク中止だな
テレワークするためには会社に行かないといかんw 在宅勤務するじゃん？
自室の椅子に座るじゃん？
パソコンつけるじゃん？
気がつくとシコるじゃん？ >>425
運動不足になるしネットワーク環境悪くて作業に倍以上時間掛かるしで正直一長一短だな
良い面もあるのは間違いないが、いい事ずくめとか言ってる奴は信用出来ない テレワークて非常に昭和ぽいネーミングなんやけど
これでええのか？ >>433
通勤に費やしてた時間を考えれば
いくらでもジョギングでも室内で自重トレーニングでもなんでもできるわな
朝にそれらをやって、シャワー浴びてから仕事を始めるなんて優雅なことも可能
まあほとんどの人間はそこまで規則正しく自分を律せないけどな オフコン開発系はあまりテレワークしてないと言うか出来ない。殆んど出てない奴もいると聞くし不公平感がある。ただ会社も必要な奴と居なくても大丈夫な奴が分かったと思う。 >>432
テレビ電話のテレじゃないから大丈夫じゃないの >>374
いい会社、悪い会社という括りではなくて、経営者が現場を理解してるかどうかだな
現場を理解してたら、安易にテレワーク恒久化なんてしない
サイバーエージェントなんていい例だろう
大企業でテレワーク恒久化してるのは、そういう現場の仕事を理解してない人が、コストカットの旨みに釣られて決定してるんだろう
実に日本らしいと思うよ >>434
最近天気が悪いのが悩みどころ
雨降ってなければ朝一で2時間くらい散歩してから仕事モードになるのだけど Zoom飲み会やったけど
常に全員が一つの話題に集中しなきゃいけないのが辛かった
横のやつとだけ、別の話題を話して、更に横のやつが話題に入ってきたり
また別の話題を局所的に始めたりってことが不可能だった
現実の飲み会とは全くの別物
やっぱり物理的な身体性とか距離ってコミュニケーションに必要なんだなあ >>324
テレワークだと家で一人でサボってるってやつ多いけど
それなら、会社で複数人で雑談をしてる方がまだマシだな
後者の方がチーム内のコミュニケーションにつながって、間接的に会社のためになってる ジジイのキーボードとかマウス取り上げて新しいやつにしたら怒るんだよ
前の方が良かったって言うけどそうじゃない
「違う」
っていうのが我慢できないんだよ
全てはそんだけ
全てがこれで説明できる テレワークっていうか、メーカーのマーケティングが自分らの営業活動だけえらい時間を空けた分散ワークしてて、
そいつらが自分らの仕事で行うはずのポスターや景品ぽいぽい送ってくるだけなんだが、
それじゃ受け取らされたこっちがリモートワークじゃん・・・。 少なくとも8月もテレワークだろうなあ
つーか東京があんな状態じゃテレワーク解除できんだろ 5chやってる奴にテレワークなんて務まるとは思えん >>433
テレワでサボりまくってる人？
リストラされんといいね >>442
キーボードは変わると微妙なキーの配置の違いとかでブラインドタッチしてるとミスが増えたりするから出来るだけ変えたくないな テレワークだけど暇すぎて
でも業務報告で何にどれだけ時間費やしたかチャットで送らないといけない。毎回これが苦痛。 続けてる
オフィスに戻れって言われたときのために転職活動も始めてる >>446
見えないところでサボってようが何してようが
結局、月トータルとか年トータルでその人がどれだけの利益を上げてるかどうかだよ
テレワークって利益と費用が可視化されやすそうで怖いよね >>441
業務をきっちり定める能力が低いとそうなるな。
曖昧になぁなぁで進めるのが是になってる 試される大地北海道の支店を先にテレワーク一部解除して様子を見る気がする
東京は危なくて当分解除できんだろう、社内で感染出たらダメージでかいし
通勤なくなって喜んでるのは末端だけじゃなくて幹部も同じだろうしな >>450
交通費がなくなったくらい
1回でも出社すれば満額でるが >>453
だからサイバーエージェントは、そういう利益とコストの単純な可視化は、長期的にはマイナスだからテレワークをやめたんだろうな >>248
サンキュー
安心して出来そうだね
ちょっとハロワ行ってくる >>447
その程度数日で適応できねえ？
よっぽど拘りがあるのかね >>448
今の会社なんて無意味どころか生産性マイナスのままごとをやってる奴ばかりなのに
テレワになった途端ガタガタ抜かし出すのっておかしいよな
そんな警察紛いのおままごとワーカーこそ不要だろうに まぁ東京どこもコロナ出てるのに見切り発射し出してるから、ガンガン会社に電話来るし、テレワークとかまだやってんの？って雰囲気だわ。
こうなるとはおもっては居たが。。 今月から通常業務体制に戻したけど再度リモートになりそうな雰囲気 後輩の社会人一年生の女の子にテレワークやることになったけどズームのやり方よくわからないから教えてって言われて、それ以来週に一回ズームでおしゃべりするのが習慣になって楽しかった。
先週その子の誕生日だったから意を決してデートに誘おうといろいろ準備してたら前日にラインが来て、彼氏と同棲始めたからもうズームできませんだって
何が七夕だよチクショー！ うちはテレワークで回してますってのを会社の売りにしたいと考えてるみたいでな うちの会社一生テレワークになったんだが
クビ宣告か？これ >>7
60万人中40万人が
無職の朝鮮人が何言ってんだよｗ 緊急事態宣言下ではテレワーク推奨するけど解除されたらテレワークも解除になるよね >>477
真夏と真冬でも電気代1000円くらいしか上がらんだろ
それも年2回くらいだけ
余計な外食や飲み物（夏は特に）、消耗品の出費が無くなる方がはるかにでかい >>477
うちも上がったよ
オール電化で日中の料金高いせいだが >>479
東京なんかもともと五輪で要請されてたから
今準備不足で回らないとかおかしいんだけどな 時期が時期だしなぁ。殆どの業種業界が売上落としてんのに。せめてコロナと言えど売り上げ伸ばしたとか悪くても横ばいじゃないと経営陣からしたら無理だわな。
こうなるとは思っていたよ テレワーク再開されたけど
ヤバいくらいやる気でないw 2週間に一度のテレワーク。
意味があるとは思えない。 >>211
営業会議をいまだに集まってやってるのが本当にバカとしか言えない
営業案件なんてあるわけないのに営業部長がやることないから自分の独演会として会議を設定してる
お前のしょうもない話を聞かせるために人の時間奪うんじゃねえよと >>491
意味はある
上が「我が社はテレワークを推奨しています」と言える
それだけだが 時差通勤すら会社から振り分けられない限りたいして変わらん闇。
特に10時以降とか遅いのは同調圧力で機能すらしない。 >>26
ワイも
出勤時に2倍いや4倍の業務量になった
家に居ても５ｃｈ捗るだけで精神異常になってきた >>493
西新宿とかIT企業多いビルでも出社してるやつばっかで笑えるww
4〜6月初旬はやってんのか？レベルでエントランスもエレベーターもガラガラだったのに。 IT以外でまともにテレワークしてんの大企業の一部部署か外資位じゃね？
特に外資は出社させてんの殆ど見ないわ >>497
西新宿IT系出社してます…
くそがあああテレワークしてええよおおお >>499
どんだけ技術力無い糞会社なんだよwww よく考えたらオフィスも通勤費も無駄だよな
莫大な固定費減らせるだけでも大きい >>441
な？句読点使ってレスする糞はキチガイ池沼だろ >>357
でたーテレワークを自宅待機だと思ってるキチガイ池沼ハゲデブ
馬鹿言ってねぇで働け 自宅待機レベルでテレワークしてた管理職が上だと全く進まんな。
無かったことにすらなりそうな勢い。
お前がそうだからと言ってサボる前提で見てやがる。スキルも去ることながら下手すりゃPC環境もロクに無いのに 在宅ワーク頼んで、頼み込んで来たやつが変死とか、
謎だなぁと 大阪に依頼されて、その手の在宅ワーク事案に巻き込まれた連中とか多いなぁ 週３テレワークだが、BSの２時間サスペンスを朝からハシゴしながらだから仕事にならん。 今は出勤2週に1度のテレワーカーです(´・ω・`) 週3-4テレワだな。
これでいいよ。
自分の時間がたくさん作れる。
朝起きて身支度して暑い中駅まで行ってギッチギチの電車に押し潰されながら運ばれて地下鉄ホームから地上まで登って駅からまた歩いてビル着いたらエレベータ待ちの行列並んでようやく出社とかアホだろ。
もう2020年だよ？
テクノロジー使いましょうよ。 >>487
要請って強制なの？
営業自粛とかもそうだけど、強制力ないとやるわけないよね
やるだけ損害がでるし >>517
そもそも五輪前からテレワークへの移行は様々な業界で合意事項だったよ。 体力の落ちがヤバい
午前中買い物いって戻ると疲れて夕方まで寝ちゃう >>517
テレワークでビジネスまわるように準備してないのが悪い >>517
要請してやらないと指示になるから実質強制。 >>520
それな
でも外をうろうろするとコロナ伝染されそうだし 過労みたいな感じで体調おかしくなってそのまま在宅継続 普段どれだけ雑用振られてるかがわかったわ
自分のやるだけなら余裕で定時に終わる テレワーク対象の人口の10%程度のやつらの事なんてどうでもよい >>518
でも緊急事態宣言出るまで殆ど動かなかったよね。
企業アンケートでも半分以上は検討すらしてなくて、検討してるとこ半分、やってるとこ半分。
やってるとこでも10%程度しか機能してないのがザラ。
絶好の機会だったのに世の中の流れはコロナ前にに戻そう戻そうとしてるし。 >>529
去年の一月あたりから大手メーカーの連中は結構テレワークに移行してたけど >>529
来年以降の新卒者が会社選ぶとき
テレワークすらして無い所選ぶか？
先細りは見えてる >>30
そんくらい全然大丈夫だよ健康にも良いし続けたまえ
俺は気分乗らない日は朝からドライブしたり全く仕事しないこともよくあるぜｗ >>530
極一部だろ。大手電気メーカーも3月入ってから営業だけやっとみたいなとこ多かった >>532
ブラック見極めるいい踏み絵だな。
やっぱ中小はダメだよ。あと同族とか リアル出社でもオフィスにいつでもゴロンて横になれるソファーを設置しまくるだけでかなり良いと思うんだけどなあ >>534
日立と日電は去年の春には実際にテレワーク移行していたよ。
NTT系列でも。
それと自動車大手各社ね。
マジでごく一部だけど、これだけじゃ。 東芝や富士電機、横河、アズビルはやってなかったな。 商社もポーズだけ。やってないとこも沢山ある サブコン、ゼネコン、やらその辺りもやってなかったな >>42
それ、税務署から非課税じゃおかしいって指摘される可能性が高いので注意な。 >>537
日立でその時期にテレワークやってたのは介護してる人か育児中の人限定 >>543
それ使ったら白い目で見られて無論出世コースから外れるんだろ？ テレワークでごろごろしてるくせに
残業代まで取るという荒業を出した 生まれてこの方、ずーっとテレワークなわけだが、なにか。 富士通もだけど、光熱費名目でテレワーク手当に5000円とか出して誤魔化してるところ多いけど、
場所代に関しては誰も何も言わないよな
何故会社に無料で働く場所を提供しなければいけないのだろう
コワーキングスペースだって、1ヶ月借りれば通勤定期代より高くつくぞ >>547
どーでもいい
大多数がテレワークを歓迎している理由はお前には分からないよなｗ
客観的視野を欠いてるから テレワーク所かフレックスすら辞めてしまおうとかの流れやったからな。
日本はアカンなぁ。落ちぶれるわけだ skypeで監視されている。
常にオンライン状態にするため、マメにマウスを動かす。 >>543
違うよ。
GE関連やってた部署もテレワシフトやってたもの。
つーか俺もあの会社の全貌なんて知らないよ。
一部だけ聞いて全部と思うとありとあらゆること間違って理解することになると思う。 眠くなるまで週7でゲームやるだけのテレワークつれー テレワークで得するのはガチで暇な奴とできる奴だからなぁ。
特に前者は権利ばっか主張して仕事してるアピールで仕事のための仕事作るから手におえない。 >>551
自動でマウスを動かすっての話題になってなかったっけ？ >>529
これがよく分からないよな。
そもそも緊急事態宣言とは、休業要請に従わないパチンコ屋を公表できるとかが目的だろう。
テレワークの要請とかテレワークの実施は緊急事態宣言とは独立事象のはず。 効率よく仕事できるから、
進みすぎちゃってペース落とすことも(´・ω・｀) >>557
子供が小さかったり、自宅で集中できないからやりたくないって層がゆとり世代みたいな若い人にも沢山いるんだよ >>559
まあそういう人は会社出勤でいいんじゃないかな。 >>562
テレワーク中、朝2時間仕事して後は酒飲むか、寝るか、ゲームするか、シコッてるかだが、君の倍以上貰っててゴメンね 暇でYouTubeばっか見てたら、会社の20代のYouTuber談義についていけるようになってしまった。 >>557
だから、何で自宅という働く場所を無料で会社に提供しなきゃならんのってことでしょ
コロナ禍の今ならともかく、今後テレワーク恒久化して、それの手当が5000円て、富士通そりゃないわ コロナ対策で粗製乱造されたサービスのための資料を一日中作っている
無力感が漂う 疲れたらyoutubeで超古いアニメを観る（ヤマトとか）
ワープシーンの森雪で抜く できるだけ出社するなと言いながら他社での打ち合わせは何も咎めない
ただのご都合主義 リスク管理できていると思えない >>4
がちもなにも、テレワークの日は100％休みの認識だわ
部屋の掃除とかマンガ読んだり体焼いたりしてる >>567
1ヶ月の仕事分の電気代てことじゃないの？ 低能がサボれるからって必死にテレワーク連呼
有能なやつは出社してバリバリ働いてるよ
学生の時遊び呆けてるバカと将来を見据えて勉強に励む構図と一緒 >>581
こういうクソバカがいるから、日本は古いって言われんだよまじで。老害 >>575
お前の会社そんなにヒマで危なくね？
俺の会社もコロナ騒動以降週5日テレワークだけど、遊んでるヒマなんてねーぞ。
かえって仕事の密度上がって、事務所かよってた頃よりもしんどさが強くなってる。
おかげで夜寝るときにいびきがひどくなって、自分のいびきで目え覚ますことも時々。
嫁にも「睡眠妨害だ」と毎日叱られるようになった。 >>583
ゆとりでもこういうのいるぞ。
で、そういうタイプは重要な仕事も任されるし上のウケも良い。
結局評価するのが前時代の連中だからな。。 氷河期も結局管理職になったのはこういうタイプやし。 テレワーク可能な仕事と不可能な仕事どっちが生き残るかな。 同じ成果物を期日までに出すなら、
やってんか遊んでんのかよくわからない奴より毎日残業しまくりでやってるアピ高い奴のが評価は高いんだよな。。 >>578
そういやないな。
職場では印鑑押すのが主な仕事だし。
家では資料作成名目で、いざとなれば職場で作ってた資料を提出するつもり。
どうせ有給取らずに毎年余らすから、その分の休みをテレワークでもらってる認識。 >>588
ウチはできる奴ほど自宅じゃ回らないから会社来てたわ。
給料泥棒は出社するのも見たこと無い 実際はどれくらいテレワークの環境会社が用意できるかに出来るかにもよるが >>567
出勤してもしなくても家賃は給料内で支払うからだろ テレワーク候補者に選ばれた
パソコン買いなおしてWi-Fiルーター契約し直してデスク買って空き部屋を仕事部屋に調整し直して準備万端に整えたら緊急事態解除でテレワーク制度自体消えた
6月に出世して役職付きになったらテレワーク候補から外れて、無駄金使わせやがってとブーブー言ってたら東京二次感染で何やら面倒な事になりそう
あと使わないパソコンどうしよう >>446
お前が時間の使い方下手な底辺なだけやん >>597
自腹でパソコン買わして自分でネット環境まで用意させるとか、機密保持もなんもねぇひでぇブラックだな。 緊急事態宣言無視やし。 >>599
自宅のプライベートPCから社用のVDI環境に接続するケースは結構あるよ。？ ホンマあの非効率無能作業に戻そうとしとる奴らが理解できんわ >>601
結構あるか？零細だけやろ。
ノート支給してないとかありえなくね？普通自宅のは会社のシステム自体に繋がらないだろ。 むしろ思う
毎日8時間そこら、週五日を潰せる「仕事」
それは本当に仕事なのか？ >>595
本当これ
アルコールは怖いよマジで
中毒性が凄い >>609
朝起きて味噌汁代わりに飲んでる コロナの 人類滅亡計画 すごいな テレワークの難点は部下の管理や教育が難しいこと
平社員には天国だろうが管理職には頭痛の種だろう
俺は3年目だが今年の新人なんかは何も仕事覚えないまま時間だけ過ぎてく >>612
その通り。テレワークは仕事を知ってる奴じゃないと出来ないんだよな。
それすら知らない無知な肉体労働者が外注とか頓珍漢なこといってる。 >>595
>アル中が 大量生産されてる気がする
アメリカでの調査じゃテレワーク中の飲酒経験ある奴が4割超だったとか
アブねーからそれはやめといた方がいいと思うわ
特に広告とマーケが飲んでるらしいから該当する奴は気をつけろ >>614
毎日ウイスキー250ml飲んでるがマズいかA ていうかさ、感染防止のためのテレワークと業務効率アップのためのテレワークが完全にごっちゃになってるよね
前者のためなら多少の効率ダウンはしょうがないけど、逆に後者は効率が下がる本末転倒 >>612
これはガチ
テレワーク最高とか言ってるのは
自分の仕事しか見えてない奴だからな
そりゃそーだ、テレワークなら自分の仕事の邪魔をされることが、かなり減るんだからな 木造アパートのやつどうしてんのこれ
丸聞こえでやってんの？ >>597
テレワーク用のPCて会社から支給されなかったの？ こないだ初めてテレワークしたけど効率良いのか悪いのか、、、
通勤に2時間も掛かるような貧乏人にとっては時間効率がいいと思う >>612
今年の新人は全体研修もなくいきなり部門に配属されてきたからマジで使えない
たぶん他の年度との差はずっと続くと思うわ
来年の新卒が普通に研修ありで入ってきたら、半年で抜かれそう >>619
いらんよね
もー最近やる気ない
テレワークがそれに拍車をかける >>622
「娑婆抜き」は必要だからな
礼儀が無いとかなんとかでその世代はずっと叩かれることになる ほうれん草止めたとか宣伝してる会社と同じやな。
テレワークなんか自分でマネジメントできる奴が対象であって言われなきゃできない無能や新人には害悪でしかないんだよな >>617
逆に新人でもないのに邪魔する側の
どうしようもない無能が困る、と。
新しいことをやるに当たり
大した準備もせず
できない言い訳を並べるばかりで
どうすれば上手くいくか考えない。
課題設定と課題解決の能力が低い。
こういうやつは何しても成長しない。 アウトプット出せない奴には給料出さないようにするシステムが必要だね 高校卒業と同時にテレワーク始めて20年ぐらい継続中なやつ多そう >>567
だったら会社の用意してるサテライトオフィスか
今まで通り事務所に行けや >>605
VDIの画像情報しか飛んでこないので
私用PCにファイル転送できないし、スクショや印刷もできなくなってたりするから、リモートデスクトップとかでのテレワーク環境とは格段にセキュリティが強固 支給されたノートで会社パソコンに繋ぐからモニター２台使えないのが痛い。RDPで複数モニター使う方法ないかな。それくらいだわ。あと気軽に質問くるから作業量は確実に増えた >>631
選択肢があるなら不要だと思う
自宅でやるのが前提ならば家賃補助は当然って考えがあるのはわかる
実際に机用意したり書斎用意したりとコストはかかるわけだからな
生活するだけならワンルームで十分って人でも
リモートするならワンルームじゃ手狭ってのはあり得るわけで 俺も今日はテレワーク
業務開始1時間経過 オナニーでもするか 今日はテレワーク
１日家にいないといけないから、ヒマでしょうがない
何すりゃいいんだよ
酒でも飲みたいが万一の呼び出しに備えてそれはできない
ジュラシックパークシリーズを通しで見たら夕方になるかね ミーティングやってるときに誰かの背景から乱入してきた子どもと慌てて連れ戻しに来る嫁の声がたまに聞こえるのはご愛嬌 ITドカタだが、やること無い時は自由研究しろと言ってる。
自由研究と言っても遊んでろというわけではなくて、普段使わない言語やフレームワーク等を触ってみるとか、ちょっとしたツールを作ってみるとかな。
つーか、無理矢理なスケジュール組んで目一杯プロジェクトの仕事をやらせるより、よほど実力と知識が上積みされる。
プロジェクトの仕事で疲弊してしまって、そういう余裕が無いと新しい仕事が出来ない人間になるからな。
PG30歳定年説を乗り越えられなかった人間は、そのタイプ。 普通はPG→SE→PL→PMに成って行くから
年だけ上がってPGの事しか出来ない奴は、どちらにせよ糞だよ >>612
新人とか無能のコントロールが本当に大変だわ
行動がが目に見えないから管理コストと心労がやばい
今は立場が変わってやらなくてよくなったからテレワーク最高なんだけど、
管理職は結構シンドイよね >>643
今時のPGの事がわかってなくて、PLだのPMだのと名乗ってるのは糞だよ。
PG、SEなんて括りは無いようなもんだし。 >>646
PG、SEの区別は外注出すときの単金に差があったりする
自分一人の仕事しかできない担当者とチームやプロジェクトを纏めるリーダーを勤められるかにも違いがあるし、PMはリーダー達を取りまとめたり、色々と調整出来ないとダメ
君のような低レベルの人間は糞 基本テレワークでどうしても出社しないとダメな奴だけ出社。
ワイ土日、定時後とか関係なく電話きて精神的にヤバい。 日々の会話がないと喋れなくなるから
独り者は大変だな もうテレワークが主だよー。どこでも住めるから助かる。 商社営業だけど、テレワークは緊急事態宣言の間、1週間だけで終わったわ。
アタマ湧いてる老害社長は何でもかんでもテレワークとかいう今の風潮はファシズムとか言い出してるし、転職考えてる。 >>645
全てのモニターチェックでrdpマルチできた。サンキュー >>647
技術習得を軽視して浦島状態になってるやつがPL、PGをやるのが糞なんだが、そのタイプかな。
自分が出来ないから作業の見積り、スケジューリングが滅茶苦茶。
大概PG、テスト工程を軽く考えてるからデスマーチになる。
テスト不足で品質がボロボロになる。
機器選択や技術選択が適当なので無理のある作りになる。
客先に行っても知識が曖昧なので聞き逃しがあったり、出来ない事を出来ると安請け合いしてしまう。
資料のレビューも技術的なツッコミが入れられなくて図の大きさとかそんなのばかり。
GitやらSVNを見れば進捗が分かるのに長時間の進捗会議を毎日やりたがる。
指導や解決策の提示が出来ず、メンバーに丸投げ。
まあ、どれだけ偉くなろうとも技術習得を軽視してはいけないね。
ストールマンやリーナスだってPGだしな。 >>657
派遣とかとくにそうだね。
生活がかかってるからできないとは言えない。 富士通グループ子会社だから当面継続決定
おれも驚いたが上層部はさらに驚いてる状況 かの成果主義の経緯から見て富士通人事の能力は極めて疑問に思っているが
今回だけは頑張って欲しいわ 現場の勤怠管理がなってないことがわかってテレワーク終わりそう
ワイは否定派なんで歓迎 大学教員だけど宿題をメール提出にしたらみんなかなり真面目に送ってくるな。それまではサーセンやってませんとかいうような奴でもそれなりに完答してくる。鋭い質問も多いし。オンラインって「その他大勢」になりにくいのかも。 家族に怒鳴ってる声とか謝ってる声を聞かれたくないという問題が発生するんだと
テレワークも大変だ テレワークの間接的なデメリットとして、定期券代のカットがある
これ結構軽く考えてるやつ多くて企業にとってもメリットとか言ってるけど
確実に消費に影響出るからな
これまで、定期券があるから、みんな土日に東京に出て消費してたのが、確実に減るだろう
残業代カットで収入自体減ってるやつも多いし、尚更だよな
さらに、将来貰える年金も減る
これ気づいてない奴多い
残業代関係なく、定期券代がなくなる事自体が将来貰える年金額に影響出るからな 年金の支払額の計算に交通費も含まれてるはず
なので、定期券が高いやつはその分年金多く払ってる 会社からしたら通勤もしてないのに通勤手当払うってバカらしいよな だから、通勤交通費をカットして、コストカットできた、やったねハッピー
と思ったけど、それにより消費がさらに落ち込んで、周り回って企業の業績にも影響してきたら、何のことやらってことだろ
日本は海外に比べて賃金安い、賃金安いから消費も伸びない、消費が伸びないから業績も上向かない、だから賃金安い、以下繰り返しってことと同じでしょ JRも運賃見直すって言ってるな
定期券代のカットの影響で >>665
年金はどうせ無理だろ。
現状でも支払い増加分は約17年間貰ってようやくペイだ。
最速77歳まで受け取らないとマイナスでしかなく
その年で多少増えても意味ないだろう。
さらに将来はもっと遅くなる。 >>672
安倍政権見てたら未来の年金なんて絶望しかないわ >>47
報告に対する突っ込みがアホかってレベルで細かいから嫌になったわ
その時間でそれしかできないのはおかしいとか何時にどこの誰に連絡して
何がどうなったみたいに5回くらい報告メールやらされたわ。
満員電車の方が万倍楽。
今じゃうちサボり上等のふざけたやつ以外テレワークやってないよ >>672
年金は10年以内に支給開始年齢70になるだろうな
下手したら75になるかも >>675
今でも75選べるようになったよな
65より8割増額だっけか
これから更に悪くなるだろう
コロナに100兆無駄遣いするアホ政権だからな >>665
その分、所得税も減るけどな。
そもそも通勤の交通費を所得に含めるのはちょっと違うと思うんだけどな。
通勤時間が長いほど所得が増えるから所得税も増えるじゃん。 >>677
交通費は非課税じゃないか？
なので、所得税には影響しないけど、年金の支払額の計算は非課税かどうかではないから、影響してくるんだと思ったけど
間違ってたら、誰か訂正して >>678
源泉徴収票とか見ると交通費も総所得に含まれてるけど所得税てそれを基準に算出されるんじゃないの？ 自宅から社内に接続するための手続きが異常に煩雑とか
自宅から仕事で電話すると会社は料金持ってくれないとか
色々不足が多いので毎日通勤してる >>679
ググったら、やはり非課税っぽい
―
基本的に従業員個人に対する所得税の課税対象です。例えば住居手当や残業手当、扶養手当など、全ての手当が課税対象となります。
ところが通勤手当の場合、課税方法が他の手当と異なります。通勤手当は一定基準の範囲内であれば、所得税は非課税です。その理由は、通勤手当の性質が会社に出勤するための単なる実費の補てんであり、所得に馴染まないからです。 >>678
定期代は月15万まで非課税
（車や徒歩の場合は距離により控除あり）
年金保険料は標準報酬月額のランクをまたげば上がる。
だいたい月2万区切りなので、
交通費月1万なら確率半分であがるかどうかってとこ
ただ将来の年金が増えてもほぼ無駄で
まずランクアップ=損失と見て良い IT系で20年キャリア積んできて良かったわ
テレワーク最高！
自宅でも遜色無い成果出せるから今後も安泰だわ
経験不足の若手はキツイだろうが仕方がない
リストラされろwww >>678
基本的にあってる
年金に関しては上限突破してるから影響ない >>597
必ず第二波が来るのでいつかそのうち用意しといて良かったと思えるよ、たぶん。 >>689
普通
最近ブラックじゃないのにブラックって思っちゃうのいるから注意な これまで可能な限りテレワークだったけど、来週から出社が基本になるんだと。
世の中に逆行してね？ 社食の出入り業者、コピー機複合機の営業マンとか
営業車リース会社とか、設備メンテの業者さんとか
「テレワークで商売あがったり」な業界もあるんだろうな テレワーク中
時間稼ぎのためにウェブセミナー視聴してる 未だにヨドバシで５０００円未満のWEBカメラが売り切れてるってどういうことよ
これからテレワーク始めるって人も多いのかな ITリテラシーが高い優秀な若者がテレワーク導入しなかった会社に就活や転職をするかって視点があんまり重要視されてない気がする いやむしろ、新入社員にとっていきなりテレワークという環境はあまりいい環境じゃないんだから、
経験者はともかく、新入社員を含めた未経験者がテレワークの会社を選択するかという視点が欠如している気がする それをわかってないアホが外注云々という間違った理屈で
テレワークへの嫉妬心を吐き出してる なんで100%テレワークかそうでないかみたいな話になるんだ
併用でいいだろ
テレワーク中心の会社でも研修は対面重視とか、使い分けをすればいいだけだ いや、だからそういう柔軟な会社はいいけど、富士通含め原則テレワークみたいなアホのことやろうとしてる会社が増えてきてるんだろ 最初は超快適だと思ってて今4ヶ月目だけど永遠にこの生活続くのかなと思ったら不安になってくる
他部署の人間は殆ど出勤してるから余計に
家族からも大丈夫なのかって言われる時がある 4月からずっとテレワークで、来週パソコンのメンテで半日だけ出社できる 結構柔軟にテレワーク、出勤を選択したり、いいとこどりの会社もあれば、原則テレワークとかいう日本らしい思考が硬直化している企業も多いよな
テレワークをコストカットの道具にしか捉えられていない >>699
セミナー系は対面でする意味なくなったわ
いけない距離でも受けれるし、これがデフォルトでいい うちの東京支社は今週はテレワーク対応になってるわ。 >>711
確かにそうなんだけど、
終わった後の質問や相談とかも考えると対面セミナーにも、それなりに意味はあるんだよな
講師と仲良くなったり、その後の付き合いにつながったりすることもあるしな
受講オンリーなら、まあWebセミナーで十分だけど 後Webセミナーだと、その時間に家にいないといけないっていうのが辛いな
対面だと出掛けたついでに行けるので、複数の用事を同時にこなせる >>711
たしかにそうだけど、なんかウェブセミナーって他人事というか、いまいち自分に当てはめて物事を考えづらい部分がある。
セミナー後に講師と雑談する時間とかないし。ふーん、で終わってしまった。
あと今回見たのは時間が無かったのか話が端折られた部分があって総括も無かったからダメダメだったな 明日はテレワークだわ
朝一からバグ直してメンバに配布せなあかんねん 原則テレワークといっても
社員の同意を得ずに
社員の私室を勤務地として服務指定できるもんなのか? 月の半分だけ出社で半分はテレワークが今年いっぱいまで決定したわ
通勤時間ないだけで神 転勤命令みたいな感じかね
拒否したら辞めるしかないみたいな 若い女性ばかりの職場でテレながら働いてる(〃´∪｀〃)ゞ 強制出社だよ、7月から
東京のど真ん中にある会社がこれだよ 出社とテレワーク半々にしてる
ルーチンワークはテレワークで充分
新規案件は何回か顔合わせしないと厳しい >>723
お前には聞いてない
というか、一山いくらのいてもいなくてもどうでもいいお前に
聞くべきことは誰一人持っていない そろそろテレワークだなんてきれいごと言ってるうちに
業績が悪化して自宅組から順番にリストラ始める時期 >>705
富士通の極端な方針はほんとアホだと思う
いずれつぶれるんだろうな、、 >>719
それくらいのバランスがいいな
半分遊んで給料もらえる
半分くらいは職場行って仕事して
いいなー >>728
逆なんだよね
潰れない前提があるから人事みたいな無能部署がしゃしゃり出てくる >>725
だったら黙ってろ
テレワークとは縁のない社畜のくせに 千代田の家賃さがらねぇかなぁ
もしくは会社が俺の家の横に移転してくれ >>730
あぁなるほど
でも最後は社長の決定だよね
アホかと思うわ
おそらく近々方針を変更するか、そのまま傾いて終わるか、どちらかだろね
まぁ、方針変更すんでしょw ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
