｢うちの会社には“妖精さん”がいる｣…日本の高度経済成長を支えた50代､ゆとり世代から蔑まれる日々
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日本を代表する大手メーカーを数年前に辞めた元社員の女性（34）はこう証言した。会社に「妖精さん」がいた――。
フレックスタイムを使って午前7時前に出社、タイムカードを押してから食堂へ。コンビニで買ったご飯を食べ、
スポーツ新聞を読んでゆったり過ごし、他の社員が出社する9時前に静かに自席に戻っていく。
1970年代以降に採用され、工場勤務、海外への工場移転や新しい機械の導入で、50歳を過ぎて事務部門に
配置転換されたという。社内では、パソコンは「ひとさし指の一本指打法」で、仕事もないのに「エア残業」しているとの
批判もあった。かつてがむしゃらに働き、日本の製造業が強い時代を支えた人たちだ。
「仕事へのやる気もなく、ただ定年を待つだけに見える。会社は解雇もできず、他に移すポジションもない。
若手はストレスがたまる」。この女性は、同社に10年近く勤めた後、IT企業に転職した。「妖精さんたちの
定年延長も決まり、これ以上、一緒に過ごせない。もっと若くスピード感のある会社に」と考えた。週末の夕暮れ時、
この会社近くの焼き鳥屋で、話を聞いた女性と同じメーカー勤務の男性（58）と記者が知り合った。ほぼ毎日
6時ごろからビールを飲んで帰る。単身赴任中の男性は「娘が大学生だからもうちょっと働かないとね」。 （真海喬生）
https://i.imgur.com/70P4ePY.jpg
https://www.asahi.com/articles/DA3S14252814.html
https://www.asahi.com/articles/ASM9S7SGMM9SUHBI038.html アホで従順で元気が取り柄の新人が
アホで傲慢でヨレヨレの老害になった
こんなのほっといてビジネスの世界で勝負できるわけがない。 >>219
ゆとりにもわかりやすく喩えるとだ
タイヤだけ早く作ったってホイールがなきゃ走れんだろ
ホイールができあがるまでタイヤを管理する手間が増えるだけ
お前らの考える小手先の効率化なんぞ意味ないのよ。
全体的にスケジュールを見直させるだけの材料を揃えてからもの言え無能 散々ゆとりを馬鹿にしてたんやから同じことされても文句言うなよボケ老人 >>228
確か1990年前後に流行った言葉だから今だと50から60か？
職場のジジイがコレを引き合いに出して「誰だって24時間働いたら死ぬわ馬鹿が」と言っていた >>231
馬鹿丸出しでゆとり連呼していないで無能なのは己だと気付けよジジイ
おまえみたいなのを今のご時世では「老害」と言うのだよ
職場でも全世代から煙たがられる存在
なんかわかりますよ
昨今の事前災害で各部署の人員不足が顕著になりはじめたからここでMMT派ｗの主張をこれ以上浸食させたくはないから
ここらで一発毎度おなじみの世代間闘争ムダヅカイガー！でもぶっておかないとな
チョイルシンムン（朝日新聞）的にはｗｗｗｗｗｗ
うちの会社におるわ
新入社員レベルの仕事しかせず何言ってもやらない50代
俺も目指してるポジション >>225の表では省いたけど
40台後半（DQN）→バブル真っ盛りだってのに大学も行かずに高卒で働き始めた金欠連中
ってのも居る。
年功序列で偉くなったら周りがチヤホヤしてくれる〜的な幻想を抱いてトラブルの種になることが多いので
早々に放逐されるか閑職に追いやられる。 >>228
今の50前後が
虫ケラのように
酷使された >>240
虫けらのように働かされて気が付いたら歳を取っていて最近の流れに頭も身体もついていけず妖精さんコースか
ゾッとするな >>240
思考停止した馬鹿世代なだけだろ
酷使されたのではなくて考える知能が足りていないだけの話
だから時代の変化を嫌い保守的な思考に走る無能クズが多い
自分達は酷い思いをしたのに若い世代が効率化して楽になるのは許さない的な >>236
怒るな怒るな
お前個人を責めてるんじゃねえよ。悪いのはお前にそういう教育施した連中
「♪ナンバーワンにならなくてもいい♪」の時代なんだししゃーないって
まあ現実は、首位に立つ努力もせずに唯一無二になど成れる筈もなし。
ちゃんと現実を見て周りのこと考えようねって話よ ＞時代の変化を嫌い保守的な思考に
新しけりゃいいってもんでもなかろ？
その保守的なバブルのゴミすら説き伏せられない己の無能を恥じろよゆとりは
どんだけ低い次元で争ってんだお前は そのすぐ下のバブル崩壊のドサクサ紛れに就職した世代は
以後数十年一番の下っ端として薄給で扱き使われた世代なので
まぁ氷河期よりかマシかもしれないですがとても恵まれてるとは言えないので
やさしくしてあげてくださいね >>215
まあだいたいそのパターンが多いな
後で不具合起こして余計に手順とか増やされるという
時代が変わっても人間の能力なんて大きくは変わらんし
お前がやったそれは先人敢えてやらなっかたことだというか
結局は効率化しようとして先人がやった失敗を繰り返すという >>239
40後半は氷河期だろw
バブル世代はちょうど50から上 >>244
ジジイの時代遅れな脳だと怒ると変換される訳か
老い先短いジジイなんかに何の優位性もないから現実を見た方がいいぞ お前らも目くじら立ててバブルが老害がって言うけどよ
そいつらだって際だって学があるわけでもなし、
ガバナンスに沿ってビジネス目標と数字と根拠示せば首を縦に振るしかねえ訳よ
おまえらゆとりはそれができてねえからいつまで経っても軽視されるんだよ そのバブル老害だって１０年もすれば居なくなる
そのときトップに立つのは氷河期の生き残り
バブルやゆとりの分の仕事を（人間性を代償にして）一人で支えた化け物共だぞ
もうちょっと危機感抱いた方が良いんじゃ無いのかい
他の世代の底辺と見比べて安心してたらいかんよ 典型的なお前らだから
ちゃんと理解してもらって同情してもらえ
・独身
・低収入
・持ち家無し
・楽天ポイントで投資家(ネットでは1万倍の額で自慢)
・食事はスーパーの半額弁当
・土日はテレビとネットで悪口書いてるだけ
・飽きてきている趣味を生き甲斐にして無理矢理延命 俺の下にもおったわ。
それらしいことを言うけど仕事振っても何もやらんし、怒ってものれんに腕押しで全く改善されなかった。
定年までルーチンワークをしながら波風無く終わらしたいんだと。 50代はバブル世代では？バブルも高度成長期に入るの？ >>10
これの落ちは？
コイツ死ぬの？いや死ね。 >>30
若者の老害化って深刻な問題なんだよ
本人が作り上げた老害像をもって生きていることに
気付いていないんだ
>>224
世代で括って考えてしまってるんだな
誰でも毎年、一つ年齢を重ねるというのに
この記者さんは歳をとっていないのだろうか 不思議なもんだが
＞ルーチンワークをしながら波風無く
こういう願望ある奴に限って管理職んなりたがるんだよなあ
なんで一番の荒波に突っ込むんかね。高給にはそれなりの理由があるとか考えないんだろうか
俺は経営も人事管理もそれ専門に特化した奴に任せて自分は職人気質のエンジニアやってるって方が余程良かったが
実際独占資格もちのエンジニアだったらそこまで待遇も悪かねえし >>203
氷河期はその苦労すら味わえてないんだけどな
笑わせるなよ 歯車が調子こいてるよな
自分たちが経済を発展させたってさ
じゃあ今何ができるんだって思うね
結局当時ゼロから１を生み出せた奴がすごかっただけで
底辺の歯車がうぬぼれるなよ まあ、なんだかんだ言ってきたけど
要はコレよな
＞数年前に辞めた元社員の女性（34）
真面目に仕事してる側の話じゃねえ ネットの発展も大きいだろうなとは思うわ
この人達が現役バリバリ時代はブラック企業なんて言葉無かったし外部の情報はテレビか本くらい
今みたいにどこでもスマホで色んな人間の考え方に触れる機会も余裕も無かっただろうよ >>225
たぶんここだと30前後のリーマンショック世代がずば抜けて優秀だと思う
無能は就職できてないし、先輩は氷河期だから全然いない
入社即業務突入だからめちゃくちゃ鍛えられてる 発狂しているだけの老害は見苦しいな
仕事だけのクソみたいな人生を歩んで老い先が短いとこうも余裕が無くなるのかね？ >>264
未だにネット拒否の馬鹿がいるからな
PCにしても詳しい奴と馬鹿の差が激しい
ジジイ世代の馬鹿は昔からそう刷り込まれていて多様性が微塵も無いから話にならない >>243
資本主義と社会構造まなべ
自分で経験してるだろ
若年層の無力さ こういう人間でも有効的に使える人間こそ出来る人間
老害老害と罵ってるだけじゃそれこそ歳とった時自分も同じ妖精になってるだろうよ 50代のおっさんおかしい奴の割合が高すぎる
仕事せずに「昔はずっと徹夜してた！」とか意味の分からん事言ってる奴が多い >>269
虫ケラの様に酷使されたなどと逝っているおまえみたいな思考停止した無能馬鹿が言っても無意味 働き方や価値観が多様化した今の時代ではその辺の平リーマンジジイなんか何一つ優位性なんか無いのに
むしろ少子高齢化を更に加速させる社会のお荷物って感じ ただの妖精さんだと思ってたら、社長の長女の婿養子であまりにもポンコツで見放されたガチの妖精さんだった。 みんな正社員とか、定年まで雇用とかまずない時代だから
我慢すればあなたたちもそういう恩恵にあずかれるよとかないからな
かわいそうとかおもえない、ほんとにかわいそうなのはかわいそうなふりをしてるあのひとたちではなく、こちら側だからな そういう働かないオジサンも組織には必要
不必要な人員を削って単純業務に限った非正規に置き換えた公務員見てみ？
災害対応時など人手が必要な際に職場環境破滅してる
新規事業開拓や欠員時に掛け持ち掛け持ちの残業まみれ
常に「最適な人員設定」だから人間関係などトラブルが起きても人を入替できず風通しも悪い
ムダを削って削って…その先に何があるのだろうか？ >>278
事業の非常時にも無能は何もやらんけどな >>276
事実だから仕方無い
違うと言うなら発想などと曖昧な言い回しをしないで具体的な反論をすればいい まあ今の50代も不遇
バブル入社組は楽に入れたたみたいだが50代後半組は就職に苦労してる
一回り上に団塊がいたせいで
いつまでたってもポストがあかないので昇進もできない
それで会社やめて自営に打って出るがバブル崩壊で死亡
なんてやつは結構多い 一本指打法でもその辺のブラインドタッチマンより速く打てるし…スペースキーには親指使うけど バブル世代ならパソコン普通に使えるだろ
今の奴らのほうがスマホしか使ってこなくてヤバいんじゃないか >>87
ほんとこれ。会社都合ならいつでもOK。ズルズルと定年まで居られるのはお互い不幸だろうに。 >>281
そうだな
事実だから仕方ないな
いじめはいじめられる側が悪い
俺には仕方ないで思考停止してるお前のどこが考える知能があって多様性があるのかわからんがな うちの会社は妖精だらけだけど
外国人研修生で回ってるw 無能がいるなら無能なりに使ったり教育をするのが本当に柔軟な出来る人間
無能だから仕方ないとヘイト撒き散らして終わってるだけで何が変わるんだか
結局はその妖精さんたちと同レベルなんだよ >>280
地域の中で生きてて、多少は公共心があるから公務員やってる連中と比べてもしょうがないわな >>287
全く反論になっていないな
少子高齢化の問題をいじめの発想に置き換える時点で馬鹿だとは思っていたけど頭が悪過ぎてヤバい
高齢化の問題を突かれると都合の悪いジジイかな？ >>289
おまえみないな使われているだけの無能が言っても説得力ゼロなのだが？ >>291
別に俺は頭がいいとは思ってないけど頭が悪いと言うだけで得意気になるのもまた思考停止やな
それも老害まんま
あいつらももっと勉強しろとか話が通じないの一言で終わらせようとするよね
>>292
すまん
自分で会社やってる こんなクソ野郎が首にもならず非正規社員は低賃金
ひでーな >>293
無能な人を雇うことになる理由って入社時には無能を判別できないから？
それとも入社後にだんだん無能になっていくのかな？ >>293
自分で会社をやっているとは思えないレベルで浅はかな馬鹿だなおまえ
まぁ馬鹿と自覚しているだけ若干マシだが
あと一つ教えでやるけどこんな場所で会社経営などと言っても何の証明にもならないし無意味だから
自分で仕事をしているならもう少し考えろよ >>293
同意だわ
ほっといても無能は喰い物にされる
折角の餌は食うか利用するが勝ち >>294
非正規率高いのはクソ野郎を雇ってしまったことに対する反省もあるからな >>296
本当バカの一つ覚えに罵るだけだなおたく
妖精さん予備軍そのものだと思うよ
もう少し柔軟に考えたらどうだ？
それと雇われと勝手に決めつけられたから答えただけで別にそれを証明する気も自慢する気もないから
自分の中で勝手に話を膨らませて人を批判するのもまた年寄りの特徴だなあ >>297
食い物というか、環境が気に入らないのなら自分が変えればいい
いじめてクビにすればいいってのはそれこそアホや幼稚園児でも出来る発想
人に柔軟性を説くのならそれくらいは工夫してみろって話だわ >>29
高度経済成長を支えたのは、団塊の世代よりも一つ前の古い世代
団塊の世代だけ、歴史的快挙や偉業に乏しく、代表的な有名人は菅直人とかだぞ >>2
人が多いぶん今より凄まじい屑もたくさんいたが優秀なやつもたくさんいたのは事実な。 >>294
いい歳して未だに非正規なんかやっているゴミは年代問わず完全に自業自得で自己責任だから
特に話題に出る氷河期にしても昨日今日の話でもないのに今まで何をやっていたのって感じ
正規になれないと勝手に思い込んで非正規で惰性的に過ごしてきたツケ >>307
20年後くらいにアベノミクスのクズ世代とか言われてそう まあ経営者でも上司でもない奴が必死におっさんやジジイ批判しても何も変わらんがなw 高度経済成長を支えた50代？そんなの今いない。
30年前の話か？ >>298
ちゃんと経済成長して収入が増えていたら、
こういう無能だけ給料据え置きにしとけば大した問題じゃなかったんだよな
経済成長を捨てるという意味の分からん選択肢を日本は選んだ これこら先日本は慢性的な人材不足が続く。
高齢者も旨く活用できる企業じゃないと
この先は生き残れないだろう。 事務仕事しか出来ないのに
ソフト開発部のマネージャ(部門長)として座ってたやついるわ
事務仕事だけして年収1000万超えてんだろうね >>315
マネージャーならそれでいいのでは？部門全体のマネージメントが仕事なんだから、自分でプログラミングできなくても。 高度成長期は中心は団塊世代だろ
時代認識がおかしい 妖精じゃなくて妖怪金喰いだろ
気づかれないように時間外手当て稼ぎやがって >>309
戦犯世代は60代だよ。
50代はバブル期には働き蟻とか下っぱ兵隊みたいな位置。 >>315
PMって重要じゃん
プログラマーが顧客と直接交渉とかしてると
どっちも仕事が半分程度になるぞ、
それで基本設計が全部だめになった話は数知れず
有名な「顧客が求めて居たもの」ってジョークは
マネージが機能してない示唆だし そもそも50代はバブルの恩恵は受けてないからな。受けたとしたら50代後半の世代やぞ >同じメーカー勤務の男性（58）と記者が知り合った。ほぼ毎日6時ごろからビールを飲んで帰る。単身赴任中の男性は「娘が大学生だからもうちょっと働かないとね」
大学生の娘がいるのに毎日6時から外飲みとは随分余裕がありますなあ。 団塊世代ですら最後尾は70代突入してのに50代ってバブル世代じゃないか？ ひたすら仕事に打ち込んで常識がわからなくなった老害
仕事はそこそこにネットと携帯ゲームにのめり込んで金がないと結婚しない今の世代
人間の本質としては大して変わらんよ 働かないだけなら良いじゃないか
人の仕事の邪魔したり、若い人を潰しまくって自慢する馬鹿がたくさんいるぞ 1番使えないのは氷河期だけどな
あ、正規では存在しないから誰も心配してないかwwww ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
