旭化成社長、氷河期世代の社員が少なすぎて頭を抱える
レス数が900を超えています。1000を超えると表示できなくなるよ。
「４０代前半の層が薄い」人手不足に危機感 旭化成社長
人手不足と長時間労働の是正が喫緊の課題だ。旭化成の小堀秀毅社長に現状を聞いた。
当社では、３０代後半から４０代前半の層が薄くなっています。２０００年前後に構造改革で採用を極端に減らしたためです。
その世代が中間管理職として一番パワーをもたないといけない時代にさしかかってきました。キャリア採用もしていますが、
なかなか人が集まりません。
今後、現場で生産ラインを回せ…
http://www.asahi.com/articles/ASKCK4CX1KCKULFA00S.html 失われた20年で30代後半〜40代前半が一番割りを喰った世代か
じじばばガキまんこを優遇しまくりの弊害
あの頃の若者差別のひどさは筆舌に尽くしがたい これが氷河期のサイレントテロか
自殺した奴らの怨念かもな >>782
消費税増税
また同じ様な経済状態の時に
同じ事を繰り返そうとしてるんだもんな
財務省はアホとバカの集まり >>645
一から教育するなら新卒か、せめて30までの若手だと誰もが思うからこそ
新卒市場の活況と必要とされてない中年のうんこ製造ゴミが生まれてるんだろ…
解決策は二つで、若者の就労を増やすための労働環境の改善と、
お荷物中年を処分する施設だよ 企業の自己責任だろ甘えんなよ
今いるゆとりの小僧どもに中間管理職の
即戦力求めろよ、来年からの新卒もな
超氷河期なんか下も入らず上の尻拭いと
自分の仕事やって過労で安月給
漸く人が入るとなったらゆとりに頭下げて
会社来てもらうなんて展開だからな
嘆きたいのはこっちだよ 氷河期世代を生き残り、一線で活躍してる奴は間違いなくバブルやそれ以降のゆとりに比べて強い
24時間戦い続けた修羅の日々を経験してるからな
ただしフリーターになってしまった奴はゆとり以下の戦力しかない JR北海道も退職目前の60くらいの鉄道員が20歳前後の右も左も分からないようなのと組んで
保線とかやってるらしいねえ
間の世代が全然いないらしい
そりゃ廃止したくもなるわ >>824
両方とも明日にでも居なくなりそうな組み合わせだな。w >>797
欧米みたいなので良い
そのぶん再起のチャンスがあるから 経団連が２０年前からマスコミ通して朝のニュースで念仏のように毎日言ってたじゃないか
自己責任 てな。俺はそんなにテレビを見ないが、辛坊治郎とか羽鳥真一、橋本五郎などが
毎日口走っていたんじゃねーのかと思われるくらいに、たまに朝のニュース番組入れたら
そういうことを誰に向かってか知らないが、大声で喋っていたのは覚えてる。 ２０年の空白期間を強要したのはどこの世代なのか、よく顧みることだな。 俺は昭和48年生まれで一番人口の多い世代だったが、大学卒業した時に旭化成みたいな大企業には見向きもされなかったぞ。
商工ファンド、日榮、武富士、青山商事、光通信みたいな極悪ブラック企業が大量採用していて人材を使い捨てていた。
ブラック企業に食いつぶされて、酒に溺れて自殺した同級生は知っているだけで3人。
当時はブラック企業のコンプライアンス意識が極めて低く、社会問題にもなりにくかった。 何回同じことやってんだ？
前のオイルショック時の社員が少ないって騒いでただろ >>512>>524
知り合いもほんと糞みたいな中小ブラック就職後にどうにか外資に移ってた
もともとかなり優秀だったし今の会社に恩義あるだろうしよっぽどじゃないと移らないだろうな
同じく優秀で不遇な友人引き抜いたりしてるし外資は着々と人材蓄えてる
本当に一番恐ろしいのは氷河期世代がトップになるべき時期にどの国内企業もその世代がスッカスカなこと
恐らくかなりの企業が外資に取って代わられて崩壊する
今からでももう遅いかもしれないけどギリギリなんとかタイムリミットかもしれないってときだけど、
ほとんどの企業は何にも考えずにこのまま終わるの待つだけなんだろうな 俺の周りでは氷河期世代はもう自分で起業した人が多い まあ団塊世代は氷河期世代をリストラして儲けた儲けた言ってたからな
団塊世代の元管理職や元経営者にに株主代表訴訟を起こしても良いくらいかも ､z=ﾆ三三ﾆヽ、
,,{｛彡ﾆ三ﾆ三ﾆミヽ
／￣￣＼ }仆ｿ'`´''ｰｰ'''""`ヾﾐi
／旭×社長 ＼ lﾐ{ ﾆ == 二 lﾐ|
|:::::: | {ﾐ| , =､、 ,.=-､ ljﾊ
|::::::::::: ｜ {t! ｨ･= r･=, !3l 今まで何してたんだ？あん？
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ヽ:::::::::::::: } ,. -‐ へ、｀ニ´ .ｲ / / ,, -‐‐ヽ
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|:::::::::::::::::::::::＼￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 30代後半から40代は人数が多いのに選挙に行ってるのが40%しかないから政治家にスルーされるんだよ。
そして、私利私欲のゴミ人間竹中平蔵、アメリカのポチ売国奴小泉純一郎を合法的に死刑にできないと超氷河期世代の未来はない。 >>816
そりゃ子供も作れないっていうか作りたくなくなるよな 40代は大量にいるけど大量非正規工員として、人間として扱われてないからな。 >>698
すごくよくわかるわ。
自分も変に真面目というか不器用で、就職活動の茶番劇か無理だった。 >>596
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| 彡⌒ミ
＼ (´･ω･`) また髪の話してる・・・
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(γ /:::::::
し ＼:::
＼ 竹中平蔵が人身売買業やって叩かれることは多いけど
同じ人身売買業のアソウの麻生はいつもスルーだよね 採用してくれれば行くけど、求めてんのはどうせ現実離れした廃スペック人材だろ？ わい、思うんだけど
一般的には、みんなサラリーマンになるじゃん
市場で言えば超レッドオーシャンでそんな市場で生き残っていく、人より抜きん出るのって本当に難しいんだよねえ >>222
うちの会社は民主党(当時)支持してんだよありえねーって東レ勤務の友達が愚痴っていた事を思い出した 努力不足
自己責任
自業自得
2000年頃のネガティブなパワーワード
今になって跳ね返って来たのは因果応報 >>849
麻生もピンハネゴミ野郎で叩かくべきだが、奴はまがりなりにも選挙に通ってる。
竹中平蔵が叩かれるのは選挙に1度も通ったことがないくせに日本を破壊する法案を大量につくり
我田引水で日本国民を犠牲にしてピンハネしまくってるから死刑又は私刑で殺されて当然。
選挙に通ってない竹中平蔵が殺されても自己責任。 不可抗力でこうなったなら同情もするかもしれないが
自分の都合で人を突き落とすようなことをしてきたやつらだろう
もっと困ればいいとすら思う
そういうことしても謝罪もないし自分たちは正しいと正当化するだけ
将来を奪われた人間のことなんかどうでもいいのだろう 景気が良いから沢山とる
景気が悪いからとらない
とかバカな経営者の見本だな >>692
どうなんだろ積極的に行動おこすだろうか
ゆるやかな自滅選びそうな気がするこの世代 こんなことの比ではないぐらい生活に困る人間もいるし
人をそういう状態に貶めた社会が言えることではない
悩みなんてレベルではなく
どうやって生きていけばいいのかもわからない人間を何人も産み出した元凶がこの経済や社会 >>854
まあ政治詐欺犯罪者の辻元清美が当選するくらいだし
政治力で生活が変わるとは思ってない
ねだるな、勝ち取れ、さすれば与えられん いまだにこいつらの顔が悪魔に見えるときがある
一生そういう残像は抜けないんだろうな
忘れたくても忘れられないよこいつらのしてきたことは >>861
それが一番の課題だろうな
団塊は氷河期食い物にしたわけだが、負の連鎖はそこの世代だけで終わらないんだわ >>857
メロリンQを国会議員にしてるのがごく少数の投票してる氷河期世代。
ごく一部は行動してるが誰かがしてくれるだろうと選挙にも行かないカスが多い氷河期世代。
YouTubeにメロリンQが私利私欲のバソナビンハネヤクザ人材派遣の会長竹中平蔵を国会で
叩いてるのがアップされてる。
氷河期世代は同世代に投票しろよ。そもそも選挙いけよ。 俺も氷河期だけど20年も経てばなんとかなるんじゃね？
頑張って >>797
ほんこれ
無能上司ガー ユトリガー
と言ってるやつも
大して仕事してないけど給料は保証してほしいと思ってる 団塊の仕業。
学生時代はテロ活動
青年時代はエスカレーターのような超高度経済成長でラクチンライフ
壮年時代はバブルで豪遊して散財
老人なったら日本解体にラストスパート
古今東西ここまでの連中って他にいたかねえ 相応の能力があって、ずっと新卒の給料で働く人材がいるはずないのに、そんな募集しかしないからだ 長期的に中途採用してんのかと思ってた
大企業って思ってた以上に行き当たりばったりなんだな いくらこきつかっても文句言わない人形が欲しいんだろ
人間じゃない
働く人形、機械のような人間を欲しがってる
狂ってるよ 氷河期世代で親に資産や一戸建て住宅もなく、賃貸集合住宅やローンで集合住宅に住んでる底辺は
今度どうすんの？
もう親も先長くないだろう。 キャリア採用もしてますって書いてあるけど
そもそもこの世代が新卒時に大企業に入れた人数が相当少なくて経験もつめないから
該当者が少ないと思う 氷河期世代は同窓会すら開けないからな(死人が多くて >>876
経団連｢ﾋﾟｺｰﾝ！中韓のエリートを引き抜けば良いんだ！｣ ５秒前まで企業は人材を使い捨てだと信じて疑わなかったのに
一瞬で１８０度考えが変わる馬鹿 こいつらの言うことにいちいち付き合ってると気が持たない
そりゃ自殺もうつ病も過労死も出るよ
最悪な連中だよホントに
自覚のないところも含めて
人間を人間として扱うこともできない 人口だけ多くてお荷物の氷河期世代はこれから福祉で大変なことになる。
だからこうなる↓
https://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/news/1512686524/l50
【悲報】安倍ちゃん「生活保護費、1割下げるわ、貧乏人は死んだら自己責任だぞ」 >>875
孤独死
全集合住宅事故物件時代の幕開け 今までニートとか、派遣とか馬鹿にして笑い者にして、自己責任だの、甘えだの、
クズだのゴミだのと叩いて、
勝手に飢え死にさせとけとか残酷なことばかり吐き捨ててたけど、
それらの行為の報いは全部自国、ひいては自分の企業、自分の生活に跳ね返ってくるんだよね。
それに国民はおろか、為政者すら気付いてない。
本来なら、「お願いしてでも」20〜40代なんて安定雇用で「全員」が働いて「頂いて」、
結婚してもらって子供最低2人以上、出来れば3人、4人と産んでもらわないと困るのに、
その現役世代が、最初の就職ごときですら悲壮感漂わせながら必死に
求職活動しないといけなくて、つまずくような社会にしてしまった。
そして一度つまずいたら二度と戻れない社会を、弱者を馬鹿にしてそのまま放置してきた。
現役世代に金の不安を与えたら、それが非婚化・少子化に直結するのは当たり前のこと。
本当にバカだよ。 【就職】内定インフレ時代 辞退防止へあの手この手 [無断転載禁止]©5ch.net
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1496916640/
【就活】売り手市場、「内定長者」たちの贅沢で切実な悩み「沢山内定頂いたけどどこに決めればいいのか」 学生の内々定数は平均2社以上 [無断転載禁止]©5ch.net
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1498735155/
【就職】「面接に来て」焦る企業 就活、空前の売り手市場 [無断転載禁止]©5ch.net
http://egg.5ch.net/test/read.cgi/bizplus/1495286189/
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【経済】“超売り手市場”中小企業の採用ピンチ 面接に来る学生には最大限のおもてなし
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1507185107
【公務員】「君が欲しい！」個性で勝負、公務員採用ポスター 人気陰り工夫 [無断転載禁止]©5ch.net
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1499856464/ 社会全体でニートだ派遣だと弱い男性を笑い者にして、クズ扱いして、
「こんな人間誰が採るよｗ」とかいって余裕ぶっこいてた会社員様が、
超少子高齢化・人口減少による内需の縮小で
自分の所属してる企業が大赤字で潰れる。そして年金も破たんし国ごと崩壊。
今自分がこの日本と言う豊かな国で、豊かなインフラで、幸せに生活で来てるのは、
「どこかの他人が子供を作ってくれて、その国力によって維持されてる」ものなのに。
昔の為政者はそれが分かってた。
「全員揃って豊かにならないと、国は決して繁栄しない」ことを知ってた。だから底辺を見捨てなかった。 【公務員】公務員陰る人気 1都3県など採用応募倍率が低下 自治体、志望者集めの工夫に苦心★2 [無断転載禁止]©5ch.net
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1497598439/
バブルを超える「売り手」市場の中、警察官志望者が激減 学生の間でも「警察学校でシゴかれる」という認識広がる [無断転載禁止]©5ch.net [452836546]
https://hitomi.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1497971423/
【社会】国家公務員試験、一般職の倍率最低 の4.7倍 16年度採用 女性比率は最高 職を得やすい環境になっている c5ch.net
http://daily.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1471875280/
国家公務員総合職、東大出身の合格者大幅減 東大生の官僚離れ [無断転載禁止]©5ch.net [114013933]
http://hitomi.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1498827366/
【社会】内定辞退６割 地方公務員採用の厳しい事情
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/bizplus/1507269230/ 「自分だけ金持ちでいられる」なんてそんな虫のいい話はないんだよね。
金持ちになるには、庶民に自分とこの商品を買ってもらってなんぼなんだから。
その庶民をないがしろにして、子供産めないような状況になっても「自己責任」「努力不足」と吐き捨ててたら、
自分とこの商品買ってくれる人がいなくなるのは当たり前のこと。
それで今、超一流企業様の自動車産業すら危機に貧してるからね。
安泰と思ってた自分の企業が、その報いを一身に受けて潰れる日が来るなんて夢にも思ってないんだろうね。
人を大事にしなかった国は滅びる。弱者を馬鹿にして見捨てた報いは全て自分に返ってくる。
因果応報。 >>878
でも、あっちのエリートは日本より高給取りやでw >>883
幸いにして就職できても人が少なくて激務になって
結局結婚してないとかいう奴も多いんだわ 48年代の初期型氷河期おっさんだけど
この世代を助けない限りは未来はないだろ >>853
そもそもやらかした奴は逃げ切り完遂だから、全く痛くないぞ 企業が選んだ道だろ
ずっと言われてた話に今頃気がついても遅い 山田昌弘を筆頭とする御用学者
この二十年間、ずいぶんと若者を苛めてくれたな
死ね >>883>>885
団塊世代は一度も負け知らすで常に強者だからな
そんな事言っても全くツケを払わない無敵の人達だから 48は氷河期とは言わんね
51〜55年くらいだよ
まぁ確かに今伸びてる会社ってその時期も頑張って少しでも採用してた会社が多いのは認めるわ
だけど上と下の緩衝材みたいな役割になっててその世代の人ほんと疲弊してるよ 1977年生まれだが、
若いやつを羨む多くのねらーにはホント呆れるわ
そりゃ就職には苦労したし
俺自身何回も転職したけどさ
戦時中でも何でもない時代に
五体満足で平和な日本に生まれたんだから
超スーパーウルトララッキーマンだろ俺ら >>891
子供は残さなくて正解
底辺の子供が這い上がるのはほぼ不可能
底辺の人生しか約束されていない
これから氷河期並みの競争率が待っている >>899
戦時なら生き残れば復興特需でいい目見られたけど
氷河期生き残っても何も無かったがなw 年寄り切らずに若いのを切ったらそらこうなるわな
どこの企業もこの当時の経営陣がアホなだけ >>898
少なくとも２０年のなかでトップ５には入る。
大卒求人倍率ワースト５
2000年卒 0.99
1996年卒 1.08
2001年卒 1.09
1995年卒 1.20
2012年卒 1.23 >>903
おらんから企業が人手不足って騒いでるんだろ
大企業は大分マシだけど中小零細はまじで廃業してるからなあ 技術派遣やってたけど俺含めほとんどが氷河期だった。
派遣先プロパーはその年代スカスカだった... >>901
ただのジョークだよな？
本気で思ってそうで怖いわ >>881
国家財政が福祉で大変？国が氷河期世代を助けるわけないでしょ
安泰だよ >>885
経団連｢ﾋﾟｺｰﾝ！中韓の労働者を永住させれば良いんだ！｣ >>908
そう。助けないよという政策だ。
よく読めよ。 今さらだな。
バブル崩壊の経営危機を脱した時点で手をうてよ。
今なんか企業経験有りの氷河期世代の転職は売り手市場の上に、見栄えや喋りは洗練されてても思考がヤバい奴らが大量に紛れ込んでて怖いんだぜ。 あの時はリストラすればするほど有能企業と見なされ経営者も喜々としてクビ切ってたからなあ
当然採用もほとんどせず
銀行や航空会社が採用1人とかだったな
俺も就職上手くいかずにデイトレーダーになったよ 79生まれだけど上ほとんどいない
ジジイすらいない
コツコツと新卒を育ててるのに給料上がらないのなんでだろうなー 目先のことしか考えなかった為政者たちが氷河期世代のみならず生むはずだった子供を大量にKOROしたんだよね
犠牲者数は戦争に匹敵するぐらいの酷い人災
手遅れになった氷河期世代用に安楽死施設を早う >>708
ハゲかけのおっさん5chしてないで就活しろ レス数が900を超えています。1000を超えると表示できなくなるよ。
