日本企業「時給1400円だ来てくれ・・こないと潰れる」 日本人「ばーか」
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運営会社に取材したところ、この店舗では数か月前からアルバイトやパートの「人手不足」のため、
臨時休業や営業時間の短縮が続いているということでした。
広報担当者によりますと、全国に1000店以上あるほかの店舗では今のところ同様のケース
はないということですが、「本社としてアルバイトやパートの募集のサポートをしているが、
この店舗に限っては集まらない」と話していました。
時給は過去最高 でも倒産相次ぐ
「少しでも良い条件を示すので働いてほしい」
企業がアルバイトやパートを募集する際の時給は今、過去最高水準となっています。
求人情報会社の「リクルートジョブズ」の調査では、首都圏と関西、それに東海の3大都市圏の
平均は過去3年間、ほぼ右肩上がり。
ことし8月には1014円と、調査開始以来、最高を記録したほか、直近の9月も1013円でした。
全文
http://www3.nhk.or.jp/news/html/20171113/k10011221941000.html まあ消費者物価指数に応じて一年単位で賃金上げる法律作ればいいだけだけどな。
強制力がないとどこも賃金上げない。
物価指数下がったらその代わり下げないとだめかも。 時給1200円で簡単な入力とかの事務やってるけど楽ちん気楽
しばらくやめる理由ないな 誰でも良くなければ
人手不足って言わないだろ
猫でも杓子でもいいっていうのが本来の人手不足なんだから 人の倍は仕事してたのに時給が他のやつと一緒でバイトとか派遣なんてやってらんねーんだよなあ >>184
もう日本企業はとっくにそっちの方に舵を切ってるよ 30年くらい前にファミレスで470円くらいでやってたぞ
高校生だから特に疑問を感じなかったが >>203
逆だぞ?アベノミクスでなんにもいいことないって言ってる連中は無職にニートな
働いてるとどの業種でも何かしらめりっとを享受してる、無職ニートがアドバンテージあるのは不景気の時だけだぞ? 時給800円の深夜勤務で四畳半のアパートに住んでいた20年前に比べてなんと恵まれていることか >>198
理屈ではその通りだわね
「良い人材が来ないから倒産しました」というのならば、
条件を同業他社より上げ続けるしか無いのにね
実態は全部横並びだから、本当は人件費にカネなんかかけたくないという本音が丸見え バイトの面接とかで、職歴の空白期間をたずねたら
「俺んとこクッソ田舎なんでナマポとか簡単に出してくれないんスよぉ
あ、裏ワザは知ってるんスけどね!」
採用される訳がない 失業保険程度しかないアルバイトなら時給2000円は貰わないとあわないでしょ バイト、派遣募集=奴隷募集
ってのがもうバレて広まってしまってるからな
奴隷扱いを是正することの方が重要なのにどこもそれは拒否するんだよな
もうオワコンよ 土曜にラーメン食べに行ったら厨房から「こっちは高い時給払ってんだよおるぁ!!」って大将らしき人がバイトの頭をどついてた
店出たとこに求人募集の紙が貼ってあって見たら夜間950円(研修中900円三ヶ月)と書いてあったわ
なんだろうこの気持ち >>203
職歴やら経験が無いヤツは、今こそ社会に潜り込むチャンスだろう。
この混乱に乗じて気になる業界に潜り込んで3年も仕組みを学べば
スキの無い、キレイなカラダで次に行ける。 関西じゃ今よりバブル弾ける前のほうがバイトの時給は良かったような デフレ時はあんなに調子に乗って労働力を買い叩いてたクセに…
でも潰れるなら人材派遣業者からかな?(´・ω・`) 企業が必要最低限の給与や身分しか与えない
↓
民衆が必要最低限のものしか買えない・買わない
↓
必要最低限の売り上げしか得られない
以下ループ ほんとに誰でもいい、末端の単純作業アルバイトは、
もう出稼ぎ外国人の独壇場だはw
日本人の募集はサッパリほとんど来ないのに、
外国人の応募は、空き待ち待機してる奴がでるほど募集来る。 >>219
うちの近所のコンビニは最近新たにグェンさんがバイトに入った模様w ウチのマンションの横の塗装屋が日給15000円で募集してる。
その横の高圧作業者募集ってはナニをするのかワカランが日給12000円〜になってる。
内装屋が経験者優遇で15000円で
駅に行く途中の自動販売機に商品詰める会社が、アシスタント募集で時給1400円だった。
すき家でメシ食ってた時に、数ヶ月前だけど貼ってあった紙には休まず来れば時給1800円とかなってた。 いい加減「お客様」商売止めないともう働くやつ居なくなるだろ。
都心のコンビニなんてホントに外人しか居ない。 時給も上げて飲食代も上げればいいんじゃない?
僕は自炊するけど 政治家の時給 約1万円
正社員の時給 約5千円
バイトに正社員並みの仕事させるなら
3千円くらい出してやれ >>230
飲食・サービス業のモンスタークレーマーなんか、いちいち店で対応せんでサッサと警察呼んだ方がいいよな。
あんな連中の対応に人手取られるのが無駄。 近くのファミレスレジで注文するんだよどんだけ足りてねえと思うよ >>202
同じ頃大学生だったが800円位だったかな
時々1,000円くらいの単発のバイトが大学が紹介されてた
家庭教師は1,500円位だった。今はその倍だな こっちのバイト求人見てたら未だに700円くらいだわ >>204
働いているけど、何のメリットもないぞ
時給も働き始めた頃と同じ、1円も上がってない >>233
ん?じゃねえよ。
図星付かれて
ん?みたいな悲しい反論するなよ。 正社員減らして
安い非正規使って
余った金は役員報酬とパラダイスに貯金 時給1600円でも… 収穫期バイト集まらず 十勝の農家
11/09 15:49 更新
北海道
十勝管内の農家が収穫期のアルバイトの賃金高騰や人手不足に頭を悩ませている。北海道の最低賃金810円の2倍近い時給1600円でも必要な人数が確保できない農家も多い。
人口が多く、働き手を確保できる帯広市から遠くなるほど顕著で、作業着や休憩所を完備し、中には給料に加えて「お小遣い」を渡すケースもある。
こうした状況から、衛星利用測位システム(GPS)付きトラクターによる自動運転などを活用し、省力化に知恵を絞る農家も出始めている。
https://www.hokkaido-np.co.jp/sp/article/143201 今脱ニート出来ない奴は死んだ方が楽だぞ
いや、マジで やっすw
2500円はないと合わないだろいろいろ。
赤字になるわな。 >>10
要らねえよ、明日朝1で中央線にダイブしろ。 そもそもバイトとかなんにもならんことして自分の時間売るとか、無駄すぎるんだよね。 人材なんて採用してから育てれば良いだろ
それをしないで即戦力だけ採用するって企業の怠慢でしかない
企業側は内部留保ばかりしてないで、人材育成に金を使えよ バイトを一線の戦力にしているのがおかしいんじゃねえの 臨時雇に多くを求める馬鹿が苦しむ当たり前の結果だよ。 >>245
おやおやw 図星かw
何時迄もナマポとか甘えてんじゃねーぞ >>247
農業はキツイ、汚れるからまず若い人は行かないだろうな
あと、北海道って事で寒い
これも人が集まらない理由 >>252
だよね
即戦力になる人材はあと10年も経たないうちに尽きる
残るのは大量の氷河期と少しの若者
何か絶望的だな >>252
日本の企業は育成メインだぞ
だから新卒者が一番就職しやすい
育てても転職されたら育てた分無駄になる
だから転職する性質の人間、つまり中途採用者に対しては
育てようとしないし、即戦力じゃなきゃ取らない。
新卒カードを何かの理由で使えなかった人とか、
新卒で入ったところとは別業種に行きたいって人は、
もう歯を食いしばって頑張るしかねーよ アマゾンの年末配送問題でもとんでもない高給らしいな。アベちゃんガンバったな。 扱いが期間工と一緒だもの、使い捨てで短期なら誰も来ないw 賃金上がった分売り上げあがりゃいいけど採算合わないね
人手不足の原因は少子化だから購買力は落ちていく一方
人手不足か業況無視した高賃金か、いずれにせよ潰れるところは潰れる 少子化のお陰で就職先選び放題の今のガキは良かったな。数年前は就職難で自殺者まで出てたのに >>256
なに笑ってんだ馬鹿
お前の収入がこれより高いってのが争点なんだよ。
低いなら他人を煽る理由ないからな。
低いまたは無しなら馬鹿じゃん。
ん? どんどん潰れろ。
潰れた社畜の無念を食って俺は強くなる! >>247
ほしい時期だけ奴隷くれって完全にモノ扱いだからなぁ
10人ほど産めばいいのにな 2000円未満じゃあそりゃ警戒するよ。二人雇うより安いもん。
「必ず三人以上でのシフトになります。」とか書いとけばもっと集まるんじゃね。 >>232
>正社員の時給 約5千円
バブルの頃人件費の計算に用いてた数字
実際若手社員が貰ってたのは 約千円 ていうか人手足りないなら事業も縮小すりゃ良いだけだろ
そうすると金が足りなくなるのなら社内に泥棒がいるってことだ >>270
残業手当込みで千円だったわ
基本給から出すと800円だった >>76
楽なコールセンターなんてものはない
コールセンターは他人(相手)の気持ちをいちいち斟酌していたら自分が潰れる
続けられる人は定着して出世もできるが無理な人は短期退職か最悪バックレ
1年も続けていればチーム内、ひいては社内でのポジションもだいぶ上になっていたりもする 少子化が人手不足の原因てのは判らんでもないが、子供は少なくなった分、歳よりは余ってる
年寄りを上手く使う事考えれば良くね
健康な年よりは仕事したくても、採用してくれる企業が無くて時間をもて余してる
年寄りは朝が早いから、早朝の仕事とか作れば良いじゃん
もっと年寄りの雇用を増やせよ つぶれていいと思うよ。
元々つぶれるに値する企業だったってこったよ。
淘汰されてすっきり。 ¥1.400とか本当に馬鹿にしてるよね
8時間の21日勤務で¥235.200ここから諸々引かれて手取り20万以下
しかもパート、バイト、派遣で福利厚生も知れてる将来性や成長も一切ない
このリスク背負わせるなら最低¥2.000払えよ 高橋洋一によると、失業率が完全雇用に近づき賃金が上がり始めている(現在は2.8%)
「雇用の経済学」
こうした経済学のフレームワークから、今後の実質賃金の動きも予想できる。失業率が完全雇用とみられる2.7%%まで下がったら、各業種で賃金が猛烈に上がり出すだろう。
現在の失業率は3.3%(2016年2月)。もう一段の金融緩和と財政政策の後押しがあれば、完全雇用が達成でき、賃金ががり出すはずだ。
http://www.kaetsu.ac.jp/faculty/graduate/gd_letter_teacher_43.html >>276
うちの会社かなw
人が来なくてヤバいんだけど、会社の求人みて思わず安!ってなったわ。
経営者の感覚がずれてるのか、それとももう既に回復不可能なところまで来ちゃったのか。。 >>3
深夜営業やめると昼間の売り上げも減るんだって
コンビニ=24h営業のイメージって貼り付いてるからね、それ外れるとコンビニ失格ってなっちゃうんだろうね 時給換算1000円の正社員の俺から言わせてもらうと >>280
そうなったら労務倒産が激増しそうなんだよな。
俺もハロワ―に通うようになるのかw >>12
> 今日ヤマトの仕分けのチラシが入っていたが、さすがに時給は上がっていたな。しかし表記のシフトではどれも5時間しか働けない。
> この期に及んでまだ労働力を買い叩こうってか。
5時間なのは休憩時間を嫌ったためだろうよ
労働時間が6時間以上になると休憩時間が45分必ず与えないといけなくなる
5時間にしてるのは、就業・終業の着替えや準備時間で絶対に6時間を越えさせないため
ヤマトは従業員をとにかく最大限に使い潰そうとする気満々だな 賃金が上がれば経済がグルグル回りだすのがアベノミクスじゃなかったの?
なんで会社がバタバタ倒れてんの? 俺1800円だけどまだ低いと思うわ
1日中客先に電話かけてるだけの文系クソリーマンの給料が高すぎるんだよね 時給千円でも年間2千時間働いても年収200万にしかならん
実際、末端の仕事で2千時間働くのはかなりしんどい
こんな年収でも税金や各種保険料容赦なく取るしな
日本はオワコン 実際、近所の小規模スーパーは最賃改定が施行される前の今年8月末で店を畳んだ
理由は明示していないがタイミング的にもそれが絡んでいる、もともと業績が良いわけでもないのに賃上げをしないといけないんだし 人手不足ガークニガーアベガー
って言ってるただ居るだけの経営者が
年収3000万とかなんだろ
アホか 平均1014円ってフルタイム残業なしで働いて年収ぎりぎり200万円くらいじゃん
3年間右肩上がりで年収ぎりぎり200万円かい ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています