【お前ら注意】広がる「エイハラ」の解釈 若者のスキル不足をなじるシニアってなんなの？
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お互いのスキルや経験に敬意を表する話し方がある
「エイジ（年齢）ハラスメント」という言葉があります。
もともとは、企業内での中高年者に対する年齢を理由にした差別や嫌がらせのことでした。
現在は若手社員に対しても使われます。「若い＝スキルが足りない」と決めつけた発言や、体力があるはずと重労働を強要するなど、エイジハラスメントの解釈の幅は広がっています。
今後、65歳以上の継続雇用が一般的になれば、さらに幅広い世代かつ雇用形態の異なる人々が同じ職場で働きます。
「ご隠居組は余計なことは言わず、与えられた仕事だけやればいい」
「まったく若い奴らは効率が悪い。俺ならこうするのに」
と年齢に囚われることなく、お互いのスキルや経験に敬意を表した話し方をすることも職場のマナーです。
前述の例なら ・・・
続きはソースで
https://www.j-cast.com/kaisha/2019/02/13349884.html?p=all 若者は年上の人間を終わってると思ってるけど態度に出さないだけ賢い 都合の悪い事は全部ハラスメント
ホント、イージーな世の中になったよなぁ 最近なんか甘やかし過ぎじゃないか？
少し嫌な事があると何でもハラスメントみたいな風潮どうなんよ
ゆとり教育失敗したのに何か社会でもゆとりの延長やってる感じだわ
成功する時は皆横一列でせーのでいきましょうねみたいな感じで気持ち悪い >>19
何をいまさら・・・日本は昔からそうだろ。一人で成功するよりは皆で失敗を是とするメンタリティ 相撲や野球に例える→更にわかりづらくなるので辞めて 例えるならポケモンとかスマブラにして
おニャン子クラブの話で盛り上がる→誰が好きって聞かれても全員オバサンだしほとんど知らない
プロレスの話で熱くなる→新日とか知らないし興味ない >>20
度が過ぎるって話だろ必ずお前みたいのいるよな
ふわっとした事言って確信突いたつもりになって全然頓珍漢なの そのうち○○ハラスメントと言うのはハラハラとか言われるんじゃね ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
