ただ指図されて働いている人間は給料も安いでしょ

**名無しさん＠涙目です。**(秋田県) **[JP]** · 2019/02/10(日) 07:55:40.47

くら寿司もセブンイレブンもアルバイト店員の時給が安すぎるー繰り返される「バイトテロ」問題ー
https://news.yahoo.co.jp/byline/fujitatakanori/20190210-00114287/

2019/02/10(日) 09:05:00.68

俺時給換算3000円くらい・・・
時給800円くんを大して馬鹿に出来ないわ
4倍分の働きをしてるとも思えないしｗ

役割の違いだけの事で、給料の差が出来てるんだよなあ

2019/02/10(日) 09:08:07.66

>>25
反論はしないよ
黙って辞めるだけだから

**名無しさん＠涙目です。**(大阪府) **[TW]** · 2019/02/10(日) 09:10:25.51

最低賃金＝最低の人間がやってる＝テロが起きて当たり前
何のために面接してんだよ。どうせ若いからっていう理由だけで
雇ってんだろ、それも未成年なら犯罪が起きても少年法で守られる

2019/02/10(日) 09:14:08.75

>>41
給料の差と仕事量は比例しないんだよな、この社会は
時給800円以下の農家奴隷ベトナム人より能力のない高給取りは腐るほどいるわ

**名無しさん＠涙目です。**(dion軍) **[JP]** · 2019/02/10(日) 09:19:10.98

>>40
最低賃金というのは法律の問題だろ
高い低いは感覚の問題

仮に最低賃金を今の半分の額に変更すれば
現行賃金の額はあっという間に高賃金になるのか？

**名無しさん＠涙目です。**(愛知県) **[US]** · 2019/02/10(日) 09:25:30.52

社員も大体そうだが

**名無しさん＠涙目です。**(茸) **[US]** · 2019/02/10(日) 09:30:00.58

時給750円だが、この仕事はやりがいが時給9250円の価値はある。
だから時給750円ではなく時給10000円に匹敵するほどの価値のある仕事です。

**名無しさん＠涙目です。**(愛知県) **[EU]** · 2019/02/10(日) 09:31:48.62

バイトだけに店を任せて、管理監督者が常駐していないような店はバイトテロを未然に防ぐなんて考えていないんだろうな。

**名無しさん＠涙目です。**(庭) **[US]** · 2019/02/10(日) 09:31:56.89

>>21
ブラック特有の精神論嫌い
無能な経営者が魔法に期待してるみたいで馬鹿みたい

2019/02/10(日) 09:32:20.65

>>47
それを経営者に言って通ればいいね
アンタが経営者なら銀行や客に言えばいい

鼻で笑われるだろうがね

**名無しさん＠涙目です。**(宮崎県) **[FR]** · 2019/02/10(日) 09:36:12.65

経営者には給与という概念は存在しないので、つまり

**名無しさん＠涙目です。**(空) **[EU]** · 2019/02/10(日) 09:46:13.09

経営者になれば？
いやだ！
ということは、経営者に集ってるだけのゴミなのでは？
資本論に被れてるだけでは？

**名無しさん＠涙目です。**(庭) **[US]** · 2019/02/10(日) 09:52:01.16

変えのきかない社員、だれも真似できない社員
給与あげなきゃいけなくなるし、足元もみられるし、だれも真似できないから要らないよね

2019/02/10(日) 09:58:05.29

>>26
よくわからんが自分で考えて行動って教えられるものか…？

**名無しさん＠涙目です。**(岐阜県) **[CL]** · 2019/02/10(日) 10:03:14.70

>>21
「予算が無いから出来ない」を下っ端が独断で解決って
ほとんどがろくなことにならないと思う

**名無しさん＠涙目です。**(新潟県) **[US]** · 2019/02/10(日) 10:04:37.51

>>48
仕事の覚えがいい奴や気の利く奴が管理者みたいなものを任されている状態だからな
そしてその管理者みたいなもののほうが先に入ってる関係でその他大勢より時給が安かったりする

**名無しさん＠涙目です。**(大阪府) **[CN]** · 2019/02/10(日) 10:05:31.30

>>14
秋田にアホとは

**名無しさん＠涙目です。**(茨城県) **[SE]** · 2019/02/10(日) 10:06:46.67

>>6
弁護士、裁判官なんてそれこそAIにすべきだろ
やるなら政治が一番効果絶大だろう

**名無しさん＠涙目です。**(京都府) **[JP]** · 2019/02/10(日) 10:08:16.49

>>47
ワタミだね

近所にミライ坂だったか鳥メロだったか何たら水産だったかが新規オープンして、クソ寒い中、必死で呼び込みしてたわ

**名無しさん＠涙目です。**(茸) **[AR]** · 2019/02/10(日) 10:08:37.01

>>10
ホンネは言わなくても俺の思った通りのやり方で仕事しろってことだろ
エスパーじゃないんだから

**名無しさん＠涙目です。**(佐賀県) **[JP]** · 2019/02/10(日) 10:09:05.31

医者なんて寝てるだけで時給1万円
起きて話してるだけで時給4万円

**名無しさん＠涙目です。**(茨城県) **[SE]** · 2019/02/10(日) 10:09:21.54

管理職って給料安いんでないの？
遊べる金そんなに増えてるような顔してないだろ

**名無しさん＠涙目です。**(庭) **[KR]** · 2019/02/10(日) 10:12:24.66

でも介護とかライン作業とかインテリ連中には絶対続けられないんだよな
それなりの給料あげてもいいと思う

**名無しさん＠涙目です。**(京都府) **[JP]** · 2019/02/10(日) 10:13:28.07

>>10
まー、こういうヤツのせいで新人が辞める辞める

わざとか？パワハラしてるのか？ってレベル

こいつをクビにしないと会社が傾くのに、それが出来ないんだなあ

**名無しさん＠涙目です。**(SB-iPhone) **[US]** · 2019/02/10(日) 10:15:13.98

年功序列で見栄えのいい会社や公務員は若いうちは給料安いよ、丁稚奉公的な考えあるんだろ
逆に将来がよくわからない会社ほど若いうちから給料貰える

2019/02/10(日) 10:15:25.71

>>61
医者の勤務て超絶ブラックだぞ
医者にはほんと頭が下がるわ
※ヤブ医者除く

**名無しさん＠涙目です。**(庭) **[ES]** · 2019/02/10(日) 10:15:44.32

>>21
現場が独自のマニュアル作って労災事故起こす結果しか見えないわ

2019/02/10(日) 10:16:41.19

>>32
給料高くできる職種でもないだろうに

2019/02/10(日) 10:20:15.23

>>54
完全未経験の仕事で、確実に結果を出すこと、失敗は許さんって条件を付けて押し付けられる
それをするに足る経験も知識も満足に与えらえられないままに
直接教える立場の人間はろくに教えもしないまま、上には教えられるだけのことは教えました、と
聞けば聞いたでそんなもん自分で考えろ！と、もう遊ばれているとしか思えんのよ

**名無しさん＠涙目です。**(庭) **[AR]** · 2019/02/10(日) 10:24:49.69

今の売り手市場で氷河期世代と同じに扱ったらそりゃ不満も出ますわ

**名無しさん＠涙目です。**(庭) **[KR]** · 2019/02/10(日) 10:27:26.39

>>65
給料安いんじゃなくて適正
自給に換算してみろよ
全然働いてないことがわかるから

**名無しさん＠涙目です。**(茸) **[RU]** · 2019/02/10(日) 10:51:37.11

>>62
上司のおばちゃんは権限使って
部下に押し付け放題定時帰り

無能直属部下の俺は更に部下と残業地獄
部下の怨嗟を聞かされ
上司に無理難題＋怒られ
調整何とかしたらおばちゃんの手柄

まぢ胃に穴空きそう

**名無しさん＠涙目です。**(大阪府) **[CL]** · 2019/02/10(日) 11:19:14.90

>>72
おばちゃんの上司に被害具体例と証人用意して直訴

2019/02/10(日) 11:31:54.27

>>10
これ、ホントこれ
まぁ、ホンネは>>60の言うとおりで
「（流石にそれは無理だろうから）指示と違うことをするなら申告しろ」
ということなんだろうな

2019/02/10(日) 11:34:59.83

サラリーマンの根幹てそれでしょ

**名無しさん＠涙目です。**(家) **[ﾆﾀﾞ]** · 2019/02/10(日) 11:36:23.94

>>69
寝る間も惜しんで業務について勉強してる？
休み明けに、休み中勉強したんだけどこれがわからなかったから教えてくださいって先輩に聞いてる？
そこまでやっても相手にされないんだったら、やめた方がいいよ。

2019/02/10(日) 11:52:02.16

>>20
わかりませんじゃねーだろ無能
２回目の失言取ったんだからきっちり詰めろや

2019/02/10(日) 11:59:49.43

>>76
煽りだとは思うが一応答えておくとそのレベルの職場でも待遇でもないのよ
そこまで会社や先輩にとって都合のいい人材になる気もないし
年10人新人が来て9人が消えるようなところって言えばわかりやすいかな

**名無しさん＠涙目です。**(庭) **[US]** · 2019/02/10(日) 12:16:33.98

じゃあバカみたいな納期とかやめてよー
頭のいい人寄せ集めてあの納期
驚きのあの納期
しかも部品がなーい（バリバリ

**名無しさん＠涙目です。**(茸) **[RU]** · 2019/02/10(日) 12:18:08.23

>>79
材料なし納期なしをこのお値段で！？

**名無しさん＠涙目です。**(茸) **[ZA]** · 2019/02/10(日) 12:31:45.78

>>8
近未来

**名無しさん＠涙目です。**(catv?) **[US]** · 2019/02/10(日) 12:42:56.24

給料や報酬が高い人は
責任を取るために居る。

**名無しさん＠涙目です。**(catv?) **[US]** · 2019/02/10(日) 12:52:57.67

>>82
責任取るってどういうこと？何をするん

**名無しさん＠涙目です。**(catv?) **[JP]** · 2019/02/10(日) 12:59:13.90

自分で考えてやっても、指示されてない事するなって怒られる

**名無しさん＠涙目です。**(dion軍) **[CH]** · 2019/02/10(日) 13:11:00.28

社員教育を放棄した結果のリスクだろうに。
現場には監督となる正社員はいたのかな？

**名無しさん＠涙目です。**(東京都) **[US]** · 2019/02/10(日) 13:32:42.49

>>5
なんか可哀相この人

2019/02/10(日) 14:07:00.92

自分で考えて行動できる様な人間は日本人にはいない
常に誰かに指図されるのを待つ

ただプライドだけが非常に高いので常に不満タラタラ
だけど上に逆らって自分で切り開く能力は全く無い

**名無しさん＠涙目です。**(東京都) **[US]** · 2019/02/10(日) 19:21:29.53

目先の仕事のやり方を考えるのは社員の仕事。
部署全体がどうすればまわるか考えるのは管理職の仕事。
会社がどうすれば儲かるか考えるのが役員の仕事。

**名無しさん＠涙目です。**(庭) **[ﾆﾀﾞ]** · 2019/02/10(日) 19:48:44.52

部下に任せるより自分でやりたいけど、
そうはいかないのがうちの職場。。

2019/02/10(日) 21:37:59.27

お前ら指図されるのが好きだよな
一から十まで上司に指図されるとか、そんなの嫌じゃねえの？
リーダーは大別して三種類に分類されるという
上意下達の専制君主型、司会者役に収まる民主型、大方針だけ示して後はGoかstopを出すに留まる放任型
という3つの中で、お前らが好きなのは専制君主型なのか
俺は放任型が断然好きだけどな

2019/02/13(水) 07:06:32.30

脳死で働いてた方が楽だからな
仕事中は早く帰ってゲームやることばかり考えてる