ﾏｽｸ氏、「極めて激しい長時間労働」をtwitter社員に要求 ﾔﾌｺﾒ民「米国じゃ当たり前。日本（笑）｣ [886559449]
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激務が無理なら退職を マスク氏、ツイッター社員に通告
【AFP＝時事】米ツイッター（Twitter）を買収した実業家イーロン・マスク（Elon Musk）氏は、
同社の従業員に対し、「極めてハードコア」で激しい長時間労働を受け入れるか、
退職するかのどちらかを17日までに選ぶよう通告した。米メディアが社内資料に基づく情報として報じた。
マスク氏は先月、440億ドル（約6兆1000億円）でツイッターを買収して以来、同社の大規模な
改革をめぐり批判を浴びている。従業員7500人の半数を解雇した他、残る従業員に対しても
在宅勤務を禁じ、長時間労働を要請。一方、サイト刷新の試みは混乱と遅延が相次いでいる。
マスク氏は社内向けのメッセージで、「今後、画期的なツイッター2.0を構築し、競争が激化する
世の中で成功するためには、極めてハードコアになる必要がある」と主張。「これは、集中的な
長時間労働を意味する。並外れたパフォーマンスだけが合格できる」と述べた。
https://news.yahoo.co.jp/articles/69a2743bf165454510609ebfffbf61a0fc9b23a3
ツイッターの社風が少しカウンターカルチャー的なところがあるので、アメリカの成長企業で
普通に行われていることを明示的に言っただけです。プロジェクトを成し遂げることが最優先の
社員を求める企業は、ストックオプションをたっぷり与えることでその成果に応えますし、
社員はその手柄をキャリアとして流動性の高い人材市場でさらにステップアップできますし、
上司もそうした社員を最大限に評価して推薦状を書いて快く送り出す、そして、
また別の機会にそうした人材が巡り巡ってツイッターを助ける。そうした流れがアメリカの高成長を支えています。
どれも日本には無いですね。
成長出来ていない日本にこの発言を批判出来ない。日本も世界No. 1になりそうだった時に
こんな感じだったがうまいこと海外からの情報にやられて腰抜けにされてしまった。
成長の本質はそこ。一日中ゲームやっても死なない。仕事にハマるといかに合理的に
仕事をしようか本質的なことだけ残そうかという考えになる。
イーロンマスクの働きっぷりや、このニュースのように社員に対する厳しい要求の話題がよく伝えられるが、それだけ日本はヘナチョコになってしまったんだね。 米国の労働基準ってどうなってるんだろ？
労働基準監督所みたいなところないの？ ワーカーホリックとかショートスリーパーが社長とか上司で部下に強いるタイプだと最悪だよね
よくあるんだろうけど 外圧に負けて働き方改革なんてやってしまう馬鹿日本w >>1
>。日本も世界No. 1になりそうだった時に
こんな感じだったがうまいこと海外からの情報にやられて腰抜けにされてしまった。
これはほんとにそう
24時間戦えますか？とかいうCMに苦笑いしてたころの日本企業は、実際強かった
エコノミックアニマルという批判を覚えている人はどのくらいいるだろうか？
白人は狡猾で日本人の特性を知悉しているので、舶来信仰の強い日本人が自らのクビを締めるようにうまく追い込んだ >>11
自分の時間を会社に捧げて自分を犠牲にして国を強くして何が楽しいの？
お前らの世代のつまらない文化は何一つ残ってないんだけどさ レース用のエンジンはパワーを搾り取る代わりに寿命が短いからな
キーエンスみたいにさっさと墓を建てたいならそうすればいいさ >>12
国を強くしないとそのつまらない文化がずーっと続くんだよ分かりますか？笑 既出だが、外資が激務なのは当たり前
働き方改革などが典型的な例だが、根拠もなく怠けることばかり考えている
から日本がおかしくなっている >>6
お前みたいなカニ味噌頭に理解できるように例えたんだよ >>14
久しぶりに意味の分からないレスが来ました
詳しく説明お願いします この人テスラの製造現場まで出てきて徹夜するらしいからな
それと同じレベルを従業員にも求めるんだろう
典型的ブラック経営者 >>11
あのCMの頃ってプラザ合意後でバブルで不良債権が山盛りしてた日本の氷河期の原因作ってた時代だったような 日本はもっと仕事やって稼ぎたい人を制限して足を引っ張ろうとする風潮になってるからなぁ
大して働いてなくて貧乏なのに行政のせいにしたり、日本はー！みたいなのとか増えた 円安続いたとき利上げしなくてもなんとか耐えられたのは日本がドル持ってたからで、
そのドルも「24時間戦えますか」のCMやってた頃の貯蓄なんだよな
感謝しかないわ 日本は極端な部分だけを真似るからね今一番休みの多いのは日本なのにまだ休みわ増やそうとしてる >>17
成績が自分の給与に反映される仕組みなら頑張るよ
頑張っても上に搾取されるだけだからな
それで成果報酬にしないとって話になってきてるだろ >>25
別にいいんじゃないの？
頑張っても搾取されるだけだから
今の日本には頑張る理由がない 昼に書き込んでるヤフコメ民はもちろん時差のせいだぞ(´･ω･`)
ヤフコメ民は海外で働くエリートダンディばっかりだからな(´･ω･`) >>26
成果主義にすると日本では足の引っ張り合いが起こってかえって業績が悪化する、給与が下がるってのがこの5年での答えになってるぞ 日本人はなんでも横並びで見ようとするからな
こんな働き方するアメリカ人てのはエリート層だけ
日本の問題はエリート層なのに働き方改革とか言って働かなくなってること
エリート層は長時間労働で沢山報酬もらえばいい
エリート層じゃない労働者がキリキリ長時間労働して報酬が低いのが問題なわけで >>28
それ
税金取られるだけだし弱者救済やらでなにも還元されないし働き盛り層が一番バカを見る国になってる 向こうで言う長時間は日本の9時5時の8時間の事だったりして 条件によるけど、
自分なら、おおーそうかー、がんばろう〜やりますよ〜！ライバルを倒そうぜ！ みたいなキモチにはなるかも。
でもアタマ悪いしカラダもそこまで長持ちしそうもないから、途中でクビになっちゃいそうｗ 自営やってて成果が全て自分に向かう立場の俺ですら国に取られるものが多過ぎて嫌になるからな
健保今年98万、来年は100万超え
サラリーマンなんて会社にも搾取されるんだからやってられんよ
サラリーマンは自由もないし人生終わってる 会社が成長し続けてガンガン採用した結果働かない高給取りが増えたって日本みたいだなと 仕事って単純に時間で測るものじゃないからな
1年間アメリカに駐在して働いたことあるけど、車通勤がメインだから楽だったわ
就業時間も日本と違ってルーズじゃないし
まず日本は通勤事情の改善と完全フレックス導入を進めなきゃ話にならんよ 普段はハードコアなのですが、レイちんにはデレデレになってしまうものでｗ 成果主義にすることで給与増えるのは上の2割で、5割は変化なし、3割は怠慢が露見して給与が下がって社員全体の平均給与が下がる
そのまま続けると、上の2割のせめぎあいが起こってお互いが足を引っ張り合って成長が鈍化して、かつ残り8割からの妬みで（多くは給与格差）残り8割の非協力と2割に対する陰口で会社ガタガタになる
が日本における社会実験の結果やで 自分5時上がり何で帰りま～す
↑
周りから仕事が回されない
何回かやると頼まれもしなくなる
更にスムーズに5時に帰れる
給料も上がらないし、昇級も無い
残業？今日中に仕上げ？
仕方ないな
あれ？この間の残業分は？
無し？じゃぁ転職しま～す
こんな感じ
アメリカ人もヨーロッパ諸国も働く奴はワーカホリック並に働く
代わりに期待出来るサラリーが低いと即転職 >>42
その上の2割に見放されて会社まるごと沈没してるのが今の日本 知り合いが外資の金融に勤めてる
給料はオレの4倍くらいもらっててうらやましいと思ったこともあった
でも、あの働き方を見てたらあのくらいもらってて当然だわなって感じ
オレには無理だ >>35
なわけない
向こうのゲーム開発でもクランチが問題になって一時期話題になってたし 長時間労働だも金払いしてくれるならブラックじゃねーよな！
…サビ残前提のどっかの国のシン・ブラックと一緒にされても… 平日の午前中にこんなスレ見てる奴らが労働について議論wwwwww >>48
残業代未払いで問題になった🇺🇸のロックスターのことやね で成果主義を示すためには個人の成績が目に見える形で開示する必要があるけど、成果が下位の社員に対する圧力になるのと、それを叱責するとすぐパワハラだなんだってなるから、
成績下位の社員は（早くやめてくれないかな）っていう無言の圧力をかけ続けることになる
成果主義広めるなら、就職・離職に対してもう少し寛容な社会にならないかんけど、現状はそうじゃないからな でもさー
お前らジョブ型雇用には反対するんだよねー不思議だわ 成果主義推し進めるなら、派遣で足りないマンパワー補うより、会社は気軽に首切れて、社員は転職してナンボっていう素地がないとどうにもならん
日本でも高度専門職はすでにそれができるようになってるけど、資格持ちでもない一般人はなかなか気軽に退職というわけにはいかんやろ
成果主義で会社選べるようになるにはどこでも食っていける能力がいるけど、そんな能力あるやつ50人に1人ってとこやしな 日本人「会社が何かをしてくれる」
日本人「国が何かをしてくれる」
日本人「え？俺？ 何もしないよ？ してもらうのが当たり前でしょ？」
日本人「会社のために？ はぁ？ 社畜じゃねぇしw」
日本人「国のために？ はぁ？ 何時代の人間だよw」
まあ冗談です。俺の周りにはこんなこんな極端なバカはいない。 >>49
すみません
コメダで一服してから仕事っす アメは日本より長時間労働多いらしいけどな
その代わり報酬も半端ねえ。
日本は安く長時間働かせることしか考えない。 >>57
頭に
見合う仕事
見合う納税
をつけたら成立しますけどw >>31
成果を相対比較で評価するからそうなるんじゃね >>53
え？ジョブ型に反対する人なんていないと思うけど 残業するやつほど無能という風潮最近あるけど
それに照らし合わせればマスクは… >>53
ジョブと言えるほど経験がない人が圧倒的だしな
高プロは囲いこまれてこの10年で手当も厚くなってきてるから流動性低下しとる IT関連は、仕様が確定すれば一気に集中して作業したほうが効率的なんだろ >>62
目に見える数字という絶対評価にしたら会社がダメになったというのがこの5年の結果 引退した無能老害は国や会社の言う通りにしてたら老後も安定するってそそのかされてたからあたまか頭空っぽにして働き続けてただけで
今の若い連中は先のことなんて知らんって言われてるからな
報酬に見合う仕事しかしないのは当たり前
何の為に我慢するの？って話だからね >>12
何急に世代間闘争始めちゃってんだよ、落ち着けキッズww
日本なんて八十年だか前は焼け野原だぞ？そこからここまで持ってくるのに俺等の先輩方は死ぬ程刻苦勉励して、それを維持するのには当然なりに必死にやらないといけなかったわけさ
そうしないと、既得権と勘違いしてヌルいことやってたら後進にキャッチアップされて自分の優位性がなくなって落ちぶれるからね
思い当たる節あるだろ？
そう、職場での君の姿だよwwwww >>8
だいたいの大きい会社、特に金融関係はそれじゃないと役職つけない マスクを褒め称える日本の社長はマスクほど社員に給料を払ってない >>37
自営業からサラリーマンになった方だけど、自分で営業しなくても仕事きて金もらえるし、帳簿や確定申告で悩まなくてもいいし（経費ばんばん落とせるとかメリットあるけどねー）
体調崩してても組織え巡ってるのでまぁなんとかなるし・・・立場や考え方で見方・感想は変わるもんよｗｗ >>76
それぞれメリットデメリットがあって、どっちが上下とかいうのは不毛だもんな
山羊と羊どっちが偉い？みたいなもんだ ようは高い給料分働けってことでしょ
赤字企業なんだし 鼻クソほじりながらツイッター監視してた日本人社員どうすんだよ >>79
そりゃ成立できない自営なんてゴミだから会社に頼るしかない
能力が無いと無理に決まってるだろ
脱サラして生活できてる奴は二度とサラリーマンになんて戻れないって言うさ
優先すべきは自由だからな。女の自由業のライターが同窓会に行ったら男子のマウント合戦を横目に大事なのは時間なのになと改めて
拘束されて自由がない奴は拘束時間を金に換算するしか自分の価値を見出せないと
哀れに見えるんよこれ 結果を残したらその分だけ要求される水準が上がる 要求に見合う報酬はもらえない
評価に外的要因が大きく影響するものも入る
結果がすべてと言いながら行動制限が大きい
無駄な言葉で士気を下げる
白けるのわかるよ
おれは探究するのが好きだから邪魔さえしなければ勝手に働くが 外資コンサルに勤めてた教授が20代から40歳まで最終的に年収1億近くで働いて、40歳でセミリタイアしてのんびり教授やってたのを思い出した
24時間365日1日の睡眠時間平均4時間位で15年働いたからもう働く気が起きないとか言ってた >>84
その報酬を払うのがその業界では妥当、と思われてる業界なら働けば働くほど金は入るよ
初任給30から3年で42、5年で50までいったからな
結局どういう資格持ってるか、ステップアップの転職先をきちんと吟味するかの話でしかない まじかよと見たら
日本より全然短い、年収2000-2500万円
みんな続けるだろ >>82
だから、自分の優越確認の為に比較してる内は不幸にしかならんのよ
自分の力量不足を把握する為の比較とは、似て非なるものだ
つか、君の方も突然どうしたんよw
まあとりあえず落ち着いて自分の言いたいこと整理しよう、な 普段はハードコアなのですが、イーちんの前ではデレデレになってしまうものでｗｗｗ >>89
シリコンバレーのエンジニアでその程度の報酬なら平均かむしろ安いかも
物価暴騰前ですら年収1000万だと家を借りれずホームレスって言われていた頭のおかしいところだもん アメ公て納期までに前半は死ぬほど働いてさっさと仕上げて後半は遊んでても余裕ある働き方してるんやろ >>82
少なくとも日本においては最もブラックでコスパが悪い労働環境はフリーランスだぞ？ >>88
残って続けることが次の転職の際の大きなアドバンテージになるのにやめるわけない
「首切られて転職」と「首切られずにしばらく続けたが企業体質と合わず転職」なら転職の際の印象がまるで違う >>90
まじかー
日本だと週80時間ってところか まあこういう良心の欠片もないクズどもは辞めても手厚く保護されるだろうし何も変わらないだろう
ワイン飲みながらスマホ片手に弱者男性と遊びながら働くといいさ >>39
車通勤がデフォだから渋滞で時間かかるのが問題になってね？ 人が多い業界ほど生き残りをかけた競争は熾烈になる
資本主義の究極型は奴隷体制による大量生産
競争ばかり掲げてたら労働者の負担は激しくなり行き着く先はそうなってしまう Twitter は午後には酒飲んでダラダラしてたみたいだから、
マスクの言うTwitterにおける長時間で猛烈な働き方って、I日8時間働け、というレベルだろ ツイッターなんかガチで経営してもテスラとかスペースXみたいになるのは無理だろ
技術開発やる伸びしろあんのか？ やりたい奴だけやればいいのに日本だと全員に同じことやらせようとするから無理が出る
給料も労働時間も格差をつけるべきだ このスレ見ても分かる通り無職底辺が働かない理由を都合よく作って足を引っ張ってる 日本は高給取りほど休んでばかりで働かず
社会的弱者をブラック労働させたりする変な国に安倍がしてしまったからいい気味
ｻﾞﾏｱｻﾞﾏｱｻﾞﾏｱｻﾞﾏｱｻﾞﾏｱｻﾞﾏｱｻﾞﾏｱｻﾞﾏｱｻﾞﾏｱｻﾞﾏｱ >>104
tiktokとinstaとlineとfacebookのユーザー取り込むぐらいにはまだ伸びしろあるやろ
文字数制限縛り、写真に対するレスポンスのしやすさ、昔風にいうチャットぐらいのレスポンスの速さ、偏った情報の抑制（TwitterJPのうんこトレンド）
傍目に見てもまだまだ検討すべき課題は多いように見える ケケ中ｻﾞﾏｱｻﾞﾏｱｻﾞﾏｱｻﾞﾏｱｻﾞﾏｱｻﾞﾏｱｻﾞﾏｱｻﾞﾏｱｻﾞﾏｱｻﾞﾏｱ >>96
うむ、体壊して生活保護寸前の俺は今そう思ってる
楽しかったしサラリーマン向いてないからしょうがないんだよなあ 欧州の取引先と仕事してると向こうのマネージャーは
「間に合わない？二交代で昼夜問わずやったら？」とか普通に言ってくるしな
オンライン中怒って退席とかも大好きだし
モーレツ仕事人間な奴らが大勢いる >>59
ホワイトカラーだけの労働時間みると腰抜かすわ
そらファイヤー！とか言い出すわ ジヤツプのツイッター元従業員ってどれだけ人間のクズだったんだよ？ でも、週40時間出社だからな
これが長時間なのかと言われると >>59
給料良いやつは長時間労働当たり前
日本は若い奴を安い給料でこき使うだから
それでも昔は年功序列で給料もそれなりに上がって、課長くらいにはなれてで若い時の損を取り戻すようなことができた
今の40代は若い時こき使われて、ようやく美味しい思いができると思ったらすでにそういう時代は終わってしまってて1番損してる世代だと思う 週40時間って日本の労働基準法の上限と同じやんけw ヤフコメ民って中高年の会社の窓際族みたいなやつか専業主婦かフリーターみたいなやつしかいないでしょ
昼間っから長文垂れ流してるとか >1
盗逸狂怪 そ～か カルト狂信妄信団の集客イベント
江戸幕府末期の、黒船襲来後、開国後の、
安政南海トラフ大震災
安政江戸巨大台風 安政江戸大震災
安政コレラ コロリ アメリカ風邪ツインデミック
ここらでの、文久の改革まで、
思考停止な、奴隷思考で続けられた、
思考停止な、社畜行列 思考停止な、ゾンビ行列
こういう思考停止な、大名行列 思考停止な、大名屋敷ｗｗ
ここら、
ペタ少子高齢化社会ギガ加速
重税化 インフレ化
スタグフレーション慢性的構造不況化
諸悪の根源じゃん、
>1 ギガ一極集中
日中太平洋戦争末期の、ギガ疎開命令。決号作戦。 >>128
手取り670でも満足ではないなぁ
親父も900ちょいの頃が一番裕福で、最高税率になったら一気にキツくなって、1300ぐらいからようやく900頃の水準に戻ったと言ってた
時間もあって金もあって税金もきつくない900ぐらいが目標だなぁ アメリカ人の考える長時間労働と日本人のそれとは全く別だからな
アメリカ人は21時まで残業すると激しい長時間労働
日本人は21時は普通だから 長時間労働したい人はすればいいけどそういう人ほど段々と強い立場から同じことを周りに要求するために外堀埋めるからなあ 【外銀】バークレイズが恐ろしいほど激務だった
https://www.youtube.com/watch?v=jU_-_D3iXoU
関係ないけど、外資は学歴も日本以上にシビア
この人は京大卒だがそれでもほぼ無名の存在 ハードワークしたくない能力のある人間を取りこぼすが パヨがドイツのパン屋wとかを例にとって外国は定時上がり完全週休2日とか週休3日、日本は残業残業って叩いてたんだよなw
そりゃパン屋は売りきれたら店閉めるってw
こういう恣意的な比較で日本叩きしてたパヨクが追い詰められて自分から梯子を外す様は見てて笑える >>125
それか社長室にこもっている
経営者様（笑） 皆さん優秀でしょうから他社から引くて数多なんじゃないでしょうかw なんつーか働いてる本人からすると別にハードワークじゃ無いんだよな
好きな事して対価を貰ってるのでQoLは高いよ 収入を増やせなくなったら人件費を削る
早い方が良い
不況スパイラル つーかいちいち過労死ガー残業代ガーとかがおかしいんだよ
企業の負担増やすだけだろアホか >>147
企業は負担しろよw
どういう目線で喋ってるんだお前w 長時間労働ウエルカムなので雇ってください
給料いっぱいください 日本は高速時間長いけど給料安いし転職もちょっと年取ると厳しい 裁量労働制を積極的に導入して労働時間が短く見えてる欧米諸国を「外国はスゴい」「労働生産性が高い」をもてはやし、「日本はダメ」とドヤ顔してるバカ底辺ｗ 日本はマジで好きでもない仕事に応募してくるバカが多すぎてゴミ
新卒制度やめろよ >>153
好きな仕事なんてねえよ
遊んで暮らしたいのが本音 資本主義の親玉の会社で
実務８時間とか大笑いされるで 英語の本文みたら
通勤時間含めて週に40時間で草
こんなん笑うわ >>12
目的と結果を取り違えてるバカ
24時間戦えますかは、自分のためにそうしてる
結果として国力が上がった
理解できますか？ >>150
終わり仕舞いだよ
一仕事終わるまで帰れないってこと
物流屋の年末進行みたいなもんだ 元ツイッター社員が転職面接に現れた！
さて担当面接官のあなたならどうする！？
→1. 創価学会は犯罪を繰り返す邪教です。
創価学会員にはマニュアルが配られ、日常的に気づかれにくい犯罪を繰り返しています。
マニュアルは脱退者が暴露したものが多数あり、検索ワードに「創価学会 敵対者 マニュアル」などで適当に検索するだけでもたくさん出てきます。
このような邪教を野放しにしてはいけません。創価学会をつぶしましょう 欧米の労働は自分の時間とスキルを売った対価だからね
残業手当てが出ればブーブー言いながらもガッツリ働く
未払いならさっさと出てく
日本の労働は奉公だから
経営者は丁稚に払う給金なんか有るか馬鹿野郎、おさんどんにおやつが出るだけ有難いと思えスタイル
ま、転職を勧めます 脱成長の時代に前時代的なことやっとんな
リゲイン呑んどけ >>168
でも結局世界一の大富豪が日本式が正しいと判断したわけでな >>166
前職では何をされていたのですか？具体的にご説明下さい。 やっと我ら昭和世代に時代が追いついてきたようだな
会社は一家
人生は社業発展のためだけにある
テレワークなんか禁止して朝礼社歌合唱を復活させよう もっと金くれ
もっと時間減らせ
と騒いでるのはアレだけだろ >>172
マジで昭和ガー昭和ガーとかほざいてるのは共産党の工作員だと思う
日本が世界一の経済大国になったのはまさにやり方が正しかったからだし世界一の経営者がまさにそれを実践してる
会社がいちいち訴えられるような社会で経営なんてできるわけないわ 働くのやめて税金で食ってる奴は気楽でいいなあ
そりゃ他の党に変わったら困るだろうね 日本の長時間労働は正当な対価を払わないサービス残業 集中的な って書いてあるだろ。
終わりのない とか、意味のない とか、報酬の少ない などの長時間労働じゃないんだよ。 日本の長時間労働成果報酬はさんざん貶すくせにアメリカのやることには盲目的に賛辞とか脳ミソ膿んでるな 虚偽通報で自分が作った画像なのに違反取られてロックした時
懇切丁寧な説明と元画像の証拠も提出したのに却下した連中だから
同情なんて一切しないわ
かといって今のTwitterにも戻る気もないけどね >>74
睡眠時間削って頭がぼけて大失敗して倒産する。 >>11
1970年の安保改訂で、
ジャップは永遠に米軍に占領されることになり、
さらに首都がその米軍基地に包囲されてる。
実質的に在日米軍には治外法権が与えられ、
ジャップで米軍がジャップ女を犯し放題に犯しても、
ジャップ警察はその米兵を逮捕できない。
1970年でジャップは終わったの。
1970年でジャップ終了。
気づいてない奴はアホ 社畜が増えればジャップが繁栄すると思ってる奴は馬鹿の中の馬鹿w
今でも十分、社畜だらけ もう馬鹿にも十分わかってきたろ、
イーロンはTwitterを潰しにきてる 当のイーロンが、
仕事してないニートみたいな顔つきしてるんだがw
しょせんマペットだろ >>188
2兆円もつぎ込んだ会社をつぶすわけないだろ 成果に応じて給料出るなら全然いいんじゃね
こういう業種、各個人の成果をどう評価するのか知らんけど Twitter生き残れるかな？
まあ大金貰える仕事は忙しくて普通だしそんなに変な事は言ってないわな
けど、待遇が悪いと逃げてくのも普通
さあどうなる？ >>187
ずれた事言ってんじゃねーよ消えろパヨ
何でも日本独特だーとか言って社会問題を日本叩きのための印象操作に使っていたのが問題なんだよ
でもそんなパヨの嘘も情報量過多で暴かれる時代になっているけどなw >>194
むしろパヨパヨわめいて都合の悪いことに目をひたすら瞑ってきたからもう取り返しのつかないところまでこの国終わったんですが >>8
有能な働き者がトップに立ってはいけない理由だな >>195
草草の草
サッカー日本VSカナダ 試合終了直前にPKで失点し敗れる [156193805]
201 ：不知火(東京都) [ﾆﾀﾞ][sage]：2022/11/18(金) 05:48:43.89 ID:LszgjVY60
ジャアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアップ！ >>11
残業強要はパワハラとか働き方改革（笑）とかライフワークバランス（笑）とか、最近よく言われるようになってきたのは日本弱体化工作なんじゃないかと思う 報酬によるだろ。
ちゃんと大学で労働力は安売りするなと教えられるだろ。 労働生産性の向上は大賛成だが
今の働き方改革は大間違いだわ。
あれは大人版ゆとり教育だね、日本が本当に破壊される。 >>12
てか、今はこの人たちの世代の文化しか残ってないだろ。
この世代はそれなりの報酬ももらっただろうし。
何もせずに文句だけ言うのはさいあくだよ。 >>199
日本弱体化工作が始まったのは
外国勢が日本のことをワーカホリックって言い出したころから始まってる。30年ぐらい前か？
欲しい物をたくさん買って消費するのは悪、節約生活美しいっていう馬鹿な概念は20年ぐらい前から ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
