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日本は事なかれ主義だからたとえ仕事が上手でも問題の多い人材は使わないだろう
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0003オセロット(山口県) [US]
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2019/09/11(水) 21:23:42.02ID:DSCBBIUf0
それは、事なかれ主義と関係ないでしょ
0005ターキッシュバン(東京都) [US]
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2019/09/11(水) 21:25:43.85ID:1A7xT4Ib0
減点評価だからだろう
ビジネスは長所をのばすより短所を減らせいわれるぐらいだし
0006アンデスネコ(埼玉県) [US]
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2019/09/11(水) 21:25:48.88ID:v4a3ufW/0
仕事できてもバイトテロするようなやつ取るかよ
0007オセロット(山口県) [US]
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2019/09/11(水) 21:25:54.82ID:DSCBBIUf0
>>1
そしたら君が上司ならそういう人間を使いたい？
0008ペルシャ(関西地方) [ﾆﾀﾞ]
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2019/09/11(水) 21:25:59.20ID:ttQMdvcx0
仕事に大きな悪影響の出る「問題」なら、
それは仕事の成果を削ってしまうから、
結果としてそいつは「仕事が上手」とは言われないだろうし、

仕事と関係のない「問題」なら、仕事の成果に響かないのだから、
それを「問題だ！」なんて言われんだろ。まともな職場なら。

「仕事が上手でも問題の多い人材」って存在が理解できんわ。
0010パンパスネコ(やわらか銀行) [US]
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2019/09/11(水) 21:27:26.26ID:r2DKbwvp0
骨格は確実な人間で構成して、遊撃隊的な自由度の高い組織を置くという企業について。
0011バーミーズ(日本) [BR]
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2019/09/11(水) 21:29:55.57ID:0wVUC1oR0
社蓄の待遇がひど過ぎて
日本でも起業が増えるんじゃねえかな
0015コラット(神奈川県) [KR]
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2019/09/11(水) 21:46:31.59ID:u8kz/D4k0
すぐに首を切れるなら多少のリスクがあっても雇えるだろうけどさ
0016アメリカンカール(栃木県) [CO]
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2019/09/11(水) 21:48:34.44ID:DKaIqMLR0
日本は和だから、付き合いだから・・・って言われたなｗ
0017ソマリ(大阪府) [US]
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2019/09/11(水) 21:50:37.00ID:Xn+dpjEv0
全てアメリカが正しい
0019ツシマヤマネコ(神奈川県) [SE]
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2019/09/11(水) 21:54:24.57ID:qvac8iYi0
民主主義より個人主義のほうが合理的な選択できるときってあるよね
0020白(東京都) [GB]
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2019/09/11(水) 22:03:50.47ID:tquK6DjD0
>>19 個人の合理なので、結果的にうまくいかないんじゃね？
緩衝材・潤滑油・マージンを無視したのが合理・効率なので
それは結局うまくいかないって現実がある

その個人がクローンですべて同じなら合理かもしれないけど
そんなのはあり得ないからね

あほな合理は、男だけの世界でしか合理にならないとか欠損してるもんだ
0021キジ白(SB-iPhone) [GB]
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2019/09/11(水) 22:37:23.87ID:e5ukGZoW0
問題の多い奴が使われないというより人の問題を上手く責められる奴が出世する
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