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面接官「ほうほう、前の職場を3日で辞職？　じゃあ、ウチに入っても辞めるかもしれないよね？」　
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0003マンチカン(SB-Android) [ES]
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2019/09/06(金) 10:00:19.93ID:5lRoixyj0
いい返事
0004デボンレックス(東京都) [BR]
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2019/09/06(金) 10:00:55.85ID:MZ59Pcun0
無職さあｗ
0006シンガプーラ(東京都) [ID]
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2019/09/06(金) 10:01:16.80ID:JfKB1Hj30
エッチな女性社員いたんで大丈夫です！
0011黒トラ(三重県) [ﾆﾀﾞ]
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2019/09/06(金) 10:02:37.79ID:mxgOmuv70
記録更新なるかｗ
0014スペインオオヤマネコ(富山県) [ﾆﾀﾞ]
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2019/09/06(金) 10:04:10.74ID:IFaQtehU0
これ>>1の話だろ？
0021デボンレックス(東京都) [BR]
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2019/09/06(金) 10:07:52.78ID:MZ59Pcun0
>>12
新しい奴は教える手間がかかるから短期的にはむしろマイナス
無職さあ
0024サバトラ(庭) [US]
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2019/09/06(金) 10:09:21.19ID:lT8DGPe70
この質問によって居座りたくなるような職場ではないことがわかるよな
0025シャルトリュー(庭) [FR]
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2019/09/06(金) 10:10:28.27ID:fAjWPw5I0
え！？3日で仕事を！？
0027黒(庭) [SE]
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2019/09/06(金) 10:12:25.35ID:cVU2L/7h0
3日とかバックラーとしてはまだまだ子犬よのう
0028クロアシネコ(庭) [KR]
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2019/09/06(金) 10:12:25.45ID:YzSczz820
前の職場を3日で辞めた理由をちゃんと言えば双方納得出来るんじゃね？
0033ジャパニーズボブテイル(大阪府) [US]
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2019/09/06(金) 10:16:57.43ID:r/Rayz+G0
>>22
4日だ！
0038ジャパニーズボブテイル(大阪府) [US]
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2019/09/06(金) 10:19:58.70ID:r/Rayz+G0
>>28
相当なブラックか本人の勘違い就職でもなきゃ「3日じゃわかるまい」と思われるだけじゃね？

現場を体験させてから研究開発職に配置なんて企業だってある。
0040パンパスネコ(大阪府) [JP]
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2019/09/06(金) 10:23:13.08ID:/jSaaIy00
青年海外協力隊に１年参加
　　↓
３年行ってました（ｷﾘｯ
0041ジャパニーズボブテイル(大阪府) [US]
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2019/09/06(金) 10:25:09.81ID:r/Rayz+G0
>>12
そう言えば成り手がいなくて困ってる陸上自衛官(任期制)の倍率は4倍だな。

なりては居ないが誰でもいいってワケじゃない。
ソフト屋もそんな感じ。
0042パンパスネコ(SB-iPhone) [US]
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2019/09/06(金) 10:25:33.63ID:uA6YsQ0M0
お前んとこの職場環境がよけりゃ辞めないかもよ？
職場環境が良けりゃな
0043スコティッシュフォールド(埼玉県) [JP]
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2019/09/06(金) 10:25:37.75ID:Tw4pIL6R0
素直でよろしい不採用！
0044ブリティッシュショートヘア(SB-Android) [EU]
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2019/09/06(金) 10:26:05.94ID:mRkkCQ4Y0
確かに
0047ピューマ(光) [US]
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2019/09/06(金) 10:26:55.31ID:BJThufHo0
>>15
日本社会で許される転職回数は
人生トータルで最大で3回までだぞ
0048ツシマヤマネコ(東京都) [GB]
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2019/09/06(金) 10:27:06.79ID:PL34RYl60
3日で辞職？正直にいうね、で、会社名はださなくていいからどんなところが嫌だったの
ふんふん、それはうちでは大丈夫だとおもうよ
でも、じゃあ試用期間3か月つけようか、合わなかったときの手続きもたいへんだし、これがお互いのためだとおもうけど、これでいいかい
0049アフリカゴールデンキャット(空) [GB]
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2019/09/06(金) 10:27:29.03ID:m4C6Dfnt0
3日で辞めた事を責めてるんじゃなくて
なんで3日で辞めたのか正直な事聞きたいんです
前歴紹介だってしてるだろうしそこで嘘つきかどうかわかるからね
0052ペルシャ(庭) [GB]
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2019/09/06(金) 10:30:27.40ID:f9t1Tmez0
辞職？退職じゃなく？
0054コーニッシュレック(東京都) [KR]
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2019/09/06(金) 10:31:26.45ID:1IOTJ6MN0
女は最初にその３日で勤務をどうして辞めたのか聞いて欲しいの、そして２日で辞めるかもしれない私を雇って欲しいの。
0055カラカル(ジパング) [US]
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2019/09/06(金) 10:33:33.84ID:uXx4uzaH0
中途は他を辞めてきたように
雇ってもすぐやめる、ってのは良くある話
0057シンガプーラ(群馬県) [KR]
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2019/09/06(金) 10:34:38.42ID:clIOkQCR0
「そうですね。（前職はブラックで〜云々）もしよろしければ職場環境を見るために簡単な雑務を今から一日体験させてもらっていいですか」

回答パターン
1．「任せられるような簡単な雑務なんてないよ」→入社しても研修無しでブラック案件率高し、もしくは端からフェイク求人で人雇う気なし
2．「君に何ができるの？」→前職での業務をアピール、前職なければなんか適当に出来る事一つぐらい用意しとけ
3．「上司の許可がないとちょっと…」→「使えねぇ下っ端だな( ﾟдﾟ) ､ﾍﾟｯ」と言って次を探す


大抵こんな感じで乗り切れ
マジでその場からいきなり一日体験させようなんて企業は早々ないが覚悟はしておけ(´・ω・｀)
0058コーニッシュレック(東京都) [ﾇｺ]
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2019/09/06(金) 10:35:19.80ID:b6h/XvB70
>>25
やめらぁ！
0061クロアシネコ(東京都) [JP]
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2019/09/06(金) 10:39:54.54ID:8cjviVQO0
短期間で辞職したというやつ、だいたいクビ説
検証結果
そんな人いないですよー。
あー、いましたねーハゲの人でしょ？すぐにクビにしましたよーｗ　理由？トロいからｗｗ・・・だろ(´・ω・｀)
0062アメリカンショートヘア(埼玉県) [ﾆﾀﾞ]
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2019/09/06(金) 10:40:11.46ID:QF6Zj0bd0
むしろかわいそうな位とんでもないブラックだったら同情されるからうちはそんなことないよって言ってもらえる
0063白(埼玉県) [ﾆﾀﾞ]
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2019/09/06(金) 10:40:14.44ID:OEwpO/uS0
人事が無能だから人手不足を加速させる(笑)
0064猫又(愛知県) [US]
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2019/09/06(金) 10:40:33.00ID:4Zs5r+8+0
>>16
無言で帰宅して、ハーレムメンバーに愚痴る流れ
0067トラ(東京都) [ZM]
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2019/09/06(金) 10:41:49.14ID:pSxaU6L70
半年毎に退職歴あって次の就職まで時間空いてる奴は失業保険目当てにしか見えないわ
0068マーゲイ(家) [US]
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2019/09/06(金) 10:42:34.11ID:L8+OwtZ60
優秀な人材ほどすぐに辞めちゃうよな
ブラックに居座ってるのはろくなのがいない
0069コーニッシュレック(東京都) [CN]
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2019/09/06(金) 10:43:14.01ID:DAI7Mf/v0
入院するから休職届け出したらクビになりました
0070アンデスネコ(SB-iPhone) [ﾆﾀﾞ]
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2019/09/06(金) 10:44:35.85ID:6yd+q9/z0
じゃあ何年で辞めんのが適切なんだ？
0071ハバナブラウン(公衆電話) [US]
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2019/09/06(金) 10:45:39.73ID:CZOPnfo+0
いや、前の会社は有り得ないブラック環境だったので見切りました
御社は素晴らしい会社ですので定年まで勤め上げます

これが模範回答だと思うけどどう？
0072カラカル(ジパング) [US]
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2019/09/06(金) 10:47:00.87ID:uXx4uzaH0
>>71
前企業の批判はタブーだよ
前の企業を批判してる奴はすぐ自社も批判するようになる
0073トラ(茸) [RU]
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2019/09/06(金) 10:47:39.92ID:IDwc23wY0
>>1
埼玉表記じゃなくてSB-Androidって事は
わざわざ外からスレ立てしてるってことか？
0074アンデスネコ(大阪府) [ﾆﾀﾞ]
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2019/09/06(金) 10:48:06.51ID:QWyGu7ic0
>>12
結局サボる奴やできない奴を入れると現場が一番迷惑する
その結果できる人程辞めて行ってしまう循環になるからな
まともな会社は試用期間でダメな奴はバンバン切ってるよ
そうしないとホワイト化なんてできない
結局はそれなり以上にはできて自分の仕事を完結できる奴が主流にならないと
できる人こそ不公平感出て辞めちゃうってのが今の現状だよ
0075マーブルキャット(神奈川県) [US]
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2019/09/06(金) 10:51:52.85ID:J7PN0DiF0
半年未満は職歴にしなくていいんじゃないの
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