勉強出来ると言うと会社の期待値高くね?バカが何か一つこなした方が会社の喜び大きくね?
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馬鹿は会社に入れないし
入っても閑職で頑張るか、クビになるかだな バカは何か一つ成功するまでにどんだけ損害与えるのか たとえばね、
早慶旧帝あたりを卒業して入社する会社には
同じような学歴の上司や後輩がいる。
すると「水が同じ」なわけ。会話も通じる。
しかしそこへFランが混じると、まず、使う語彙からして違う。
言い回しの微妙なところが理解できない。通じない。 >>10
いや、そんな事はないし、そんな事をし続けるからイノベーションも起きない。
起こすには色々な血が必要なのだ。 勉強教える仕事でなければ学歴は邪魔になることがざらにある
勉強教える仕事なら学歴が高いだけで保護者から信頼される >>10
叩き上げの将校に比べると、エリート将校は兵卒としての能力は皆無なので
将校として無能の場合、軍隊を去る以外組織に貢献出来ないという根本的問題がある
日本はそれに加えて序列社会だから将校として無能でも兵卒として使おうとするから
生産性も落ちるし、兵卒通しでの齟齬が起きる
まず、日本のエリート将校の天下りから正さないと
結局、巡りめぐって兵卒の現場までしわ寄せが出るだろう >>4
ゼークトに言わせると「無能な怠け者」は害にならない。
適切な指示を与えて監視すれば役に立つし、指示をミスっても(怠けるために)「やらなくていいすか?」と報告してくるため害にならない。
軍(企業)に損害を与えるのは「無能な働き者」。
誤った指示を疑問に思わず報告もせずに大真面目に実行して誤った方向に突き進む。 >>12
バカに噛み砕いて説明する稼働がばかばかしいな
新しい概念出てくるたびに噛み砕いて理解させるのか
無駄極まりない ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています