もし、最低時給が １５００円（年収300万円・手取200万円）に上がったら何が起きるの？★２
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はすみ としこ? @hasumi29430098 はすみ としこさんが新宿をリツイートしました
最低賃金が上がったら、常時こんな感じに気がします。
例)
店が出せる人件費1時間あたり3000円だとすると。。。
時給1000円の場合→3人
時給1500円の場合→2人
時給3000円の場合→1人
※前スレ
https://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/news/1561270396/ スーパーでもなんでも1日あたり１ヶ月あたりの人件費予算は決まってるから労働力が1500円未満の人間が無職になる
ただ扶養控除の範囲を引き上げないと小売店も同様に人がいなくなって死ぬ
結果無職しか生まれない >>224
国内で回るはずだった金まで海外に出ていく。
原料を輸入して、日本の人的資源によって付加価値を生み、それをもとに次の原料輸入と消費を賄うというモデルが崩壊する。 結局、無理やり給料を上げるという方法で生活を底上げするのは無理
減税しかない 給与は対価なんだよ
時給1500円に見合わない仕事はいくらでもある
当然スキルを持たない底辺はクビになる
たとえ人手不足でも1500円以上の価値を生み出せない人間はいらんからな A社へ派遣社員C
A社→時給2,100円→派遣会社B→時給1,300円→派遣社員C
都内公共施設Aへ指定管理入札会社契約社員C
都内公共施設→時給1,850円→指定管理入札会社B→時給1,000円→指定管理入札会社契約社員C
※偽装請負オマケ付（悪徳社会労務士のアドバイスにより、契約社員契約書と見掛け個人事業主として請負契約書に契約させる。個人事業主なので労基立ち入り不可） >>104
配膳､食器洗いで1500円とか俺がやるから中と代わってくれって話だわな。 お前ら底辺が馬鹿言ってても時給は上がっていくから
それがアベノミクスの根幹だし 最低賃金上がって喜ぶ奴ってどの層なの？
主婦パート、学生アルバイト、フリーターだけでしょ？
最低賃金なんて今のままでいいから正社員のボーナスを上げろ >>289
日本は韓国レベルの国だからそんな先進国と比較すんな >>300
大企業の下請けやってる中小企業は価格交渉しやすくなるかもね
中小企業庁あたりがガチで取り組んで経産省からお触れがでたら大企業も飲まざるを得ないだろう >>302
この国が大企業優先で動かなかったことなんてかつてあるか？ 商品が1.5倍以上に値上がりする
生活は更に苦しくなる >>300
これも一連のロスジェネ救済策の一環だから
要は将来の生活保護費削減政策なわけ
正社員のボーナスを下げて
そっちに回すべき
そうすりゃ正社員やってるのがアホらしくなって
自ら非正規化する奴も出てきて
企業にとってもプラスになるから アルバイトを雇うから正社員の負担が増えてブラック化していくんだろ。
正社員で雇ってきちんとシフトで回せばいいのに
それが出来ないなら
仕事内容がブラックなんだろ。 >>309
まずは老人、障害者
国庫の負担になる者たちをアウシュビッツの収容所に入れます 無償化とかしちゃうから
税金集めないといけないし
無償化だから賃金上げる必要はないし
手取りが増えないから無償化にごまかされるし
消費税増税するから負担は増えるし
消費が冷え込むし
どうすんのコレ？ >>310
俺らも将来入るって事じゃねえかよ。
そんなトコでのうのうと暮らせるかよ >>310
公務員の給料を海外の水準に合せます。
優秀な公務員なら一流企業に転職可能。
優秀な人財が一般企業に流入することで
企業の業績が上昇。
お父さんもお母さんも僕も私もニッコリ。 物価上昇したら底辺はどうやって生きていくんだ
年収600万以下は苦しい生活求められるな 再び派遣業の儲かりどころだな
いまは委託とか協力会社とかいうけどいずれにしろその会社に入らないと仕事つけないとかなりそう やってみたらいいんじゃない？
それに合わせたニーズやらサービスが生まれるでしょう 派遣業が上前を撥ねなければ
もう少し多く給料がもらえるのにな。 最低賃金が上がれば物価も上がるだけ
結局は底辺は底辺のままだよ 作業の遅いおばちゃん解雇。
時給1800位で若いバイト雇って従来の1.5倍の
分量の作業させる。 >>1
日本はどんな逆境にも対応できるよ。機械化と自動化で。もちろん雇用は失われるよ。
大丈夫。財政がコケるから、反日勢力がナマポの不正受給を組織的にできなくなるだけ。
現実はシビアだね。ナマポの不正受給のために反日してる生ゴミは死ねって意味だよ。
自分で自分をそっちに追い込んでるんだから。こっちとしては止める理由はないよ。野垂れ死ぬのはおまえだから。 手取り200万といっても会社員とバイトじゃ雲泥の差だからな
数十万の差が出る
会社員…社会保険や厚生年金等を天引きされての200万
バイト…200万の中から、国民健康保険と国民年金を払わなければならない 心配すんな
税金が上がって手取りは変わらないから
人件費上がるから物価も上げてくるだろうから
実質給料さがるみたいなもんだ 1,賃金払えない中小零細が大量倒産
2,人手不足通り越して失業者が町に溢れ返る
3,金がないので消費が落ち込む
4,利益が出せない小売業が大量倒産
以下2〜4のループ
最終的に国が滅ぶw >>323
バイトパートでもこの条件なら厚生年金とか健保は天引きだろw 大学病院の勤務医だけど最低賃金1500円なら給料上がるな
いま額面で月21万しか貰ってないし >>321
おばちゃんも熟練は仕事が早くて侮れない
若いと経験も無いし仕事はどうしても遅い
だからってケチったらどうなるか 'ロンドンとかシドニーみたいに' っていうかたが、いたので、ほんとうのことを書き込みます。高いのは人件費(人権費)で、モノ自体は日本より、安いくらいです。ビール1ケース(350×24)で、2500円くらいです。ペットボトルジュース1.25リットル 85円するかしないかくらいです。 正直、人件費も経費なんだから、政府主導で時給を上げるなら、
適正な人件費相当額の値上げを発注側に強制できるようにしないと
下請けの中小は対応できないだろ。
ただ、それができるんだったら、最低賃金なんか引き上げなくても
大手元請とかに人件費相当分の発注金額上げを命じて、
それが末端の労働者に反映されたことを確認するだけで
時給上がるかもしれんけどな。
つか、今の中小企業は本音では時給上げたいところが多いと思うんだよ。
払う原資が無いから上げれないだけで。 飲食の多くのフランチャイズ店みたいに
経営者家族のみの従業員になるだろうよ
そして倒産
>>325
今の韓国がまさにソレなんだよな
日本政府は、なぜ失敗の後追いをするのか理解不能
>>331
あがらねーから問題なんだよ・・・ 中小企業以下は人件費高騰で死ぬし
銀行や融資してる所は回収出来ないし
銀行利用者や消費者にそのツケは行くし
利用者は金を使うのを渋る
国は収入が下がりあらゆる税金や公共の値上げする
素人でもこうなる事はわかる 日本以外の全ての先進国のように、徐々に上げれば問題ないだろ
所得税の税率が６分の１になった高所得者（経営者）の給料をその分下げれば良い >>323
まず社会保険の中に年金保険が含まれますよ
次に時給1500円で額面200万円なら余裕で1日5時間勤務しているから厚生年金や健康保険の対象ですよ
手取り200万円と額面200万円の違いならわかるけどね
法律違反しているブラック企業を引き合いにだしているなら論点が違うし
何が言いたいのかが分からない
手取り200万から国民年金ってなんぞや
厚生年金払った後に追加で国民年金払うのかよ 悪徳弱小企業が死滅する
需要が善良な企業になだれ込んで日本が良くなる
失業率上がるけど長期的にはメリットある >>336
韓国が最近これやって会社倒産しまくり
町中が失業者だらけになった。
日本も同じになるとは限らないけど 好きなバイトで週4定時あがり、週3休日か、週1で趣味の副業っていう理想の生活が出来る おれ時給1600円
残業すると2000円
頑張っても年収350万円がやっと
このままだとしんでしまうわ ってか、都内の電話オペレーターとか時給1500円スタートが多いんだし、今ニートで金なくて都内で暮らしたいなら引っ越せよアホども 養分なら養分らしく最低賃金で働こうぜ
養分が犠牲になれば全て丸く収まるんだよ >>338
物価は上がらず
労働時間が短縮されて
収入があがるなら
理想ですよね
でもね
理想は理想でしかないのよ >>337
韓国との決定的な違いは外需便りなこと
低賃金やめて国際競争力落としたらそれが自殺行為になる
日本は内需国なのでそうはならん 多分何も変わらない
現在の下級労働者は時給上がっても下級労働者のまま
景気は良くならず、少子高齢化も変わらず
少しずつこの国は沈没していく 国としては生活なんかどうでもよくて厚生年金強制的に取れる養分増やしたいんやろ
今の20代のバイトが65になる頃には年金支給額減らして年金支給年齢80にすればいいだけやし 今最低時給ギリギリみたいな社員いるじゃん
最低賃金が上がると新人のバイトが自分と殆ど変わらない給料で入ってくる
でも自分は社員だから責任などはバイトと比べて物凄く大きい
こんなの納得がいかないだろう
会社としては社員にもっと給料払ってやりたいのは本音だろう
でもバイトや派遣の給料だけはどんどん上がっていく
社員の給料上げたくても上げる余裕が無い
最低賃金を上げるって最底辺の人を物凄く増やしてるような事と一緒なような気がする >>326
バイトは社保無し当たり前が今でもまかり通ってる
だから会社は非正規にしたがる
正社員を減らせるのなら
最低賃金アップなど屁でもない >>347
そうやって正社員を非正規に転換させるのが真の狙いなんだろう 外食でラーメンやら牛丼食って2000円飛ぶ世界とか嫌だわ
今普通に正社員で働いてたら何の得も無い >>335
非正規である程度稼ごうと思ったら
必然的に掛け持ちになってくる
何故なら企業が社保逃れするために
シフト制限を掛けてきて1社では稼げないから 潰れても良い会社が潰れるまえに、
外国人労働者の搾取がもっと酷くなる アルバイトだけしたい
偽装外国人留学生が
さらに大挙する >>341
仕事の報酬は養分クラスなんでその分怠けまくってるわ
上司はたんまり貰ってるはずだが年々白髪増えて顔色悪くなってる
命が養分なんだろうなあw だから、最低時給を
交通費抜きで保証しろって言ってるだろ
交通費込でやってるから
生活保護以下になるわけよ 結果として、これで失業するやつは時給1500円の価値すらもないくずばかりということになるわけだろ。
今でもまともに働いているやつは時給1500円ぐらい新卒で既に超えてるだろが。 時給1500円で雇える人間は最低でも時給1500円以上稼ぐ能力のある人間やからな
企業は少数精鋭になるか業務縮小するかやぞ
その状態から景気が上がってインフレになったら
能力の無い人間も時給1500円で雇って貰えるようになる 人を品定めするような所は、結局「そのお金分働け」って言ってるようなもんだからなw
人間なんてそんな高尚なもんじゃねーし、囲いたいだけの会社ほどつまんねーもん
はないだろうな 人には必ず「売り買い」がついて回る。
私はアイツを買っている。
私の売りは○○です。
必ず売り買いなのだ。
しかし、自分で自分を値踏みしてはならない
自分の価値を決めるのは常に他人なのだ。
自分の価値を自分で決めた瞬間から人は落ちぶれていく。 上がった人件費はダイレクトに物価に跳ね返るので生活はますます苦しくなると思うよ 正規も非正規もみんな首にされて内勤外注に切り替えになるよ
個人事業主には最低賃金関係ないからね 最低賃金で働いて生活費の足りない分だけ生活保護貰うより
働かないで生活費全額分の生活保護貰う方がいいじゃん 最低賃金上げたら韓国みたいになるんだから
諦めて最低賃金で働いて養分になれ
そして結婚も出来ずにそのまま死ね >>27
もしかしてチップの文化って税収逃れなんじゃ・・・・
あれに領収書が発生するとは思えんし。 >>62
中年になっても最低賃金で生活する人が増えたから まず最低賃金は
最低レベルの労働者だと認識した方がいい
最低賃金まで下げられてる
なんて考えはあほだ 労働者の能力もグローバル競争
同じ仕事を1500円でやる日本人と500円でやるアフリカ人かいれば後者が勝つ。
高い給料がほしければ、それに見合う能力を発揮するしかないんだよ。 >>373
いや、ブラック零細経営者はボランティアではないよ。最低賃金労働者からかなり利益上げてる >>325
日本江戸古来の思考だから考え変えた方が良い。
欧米は労働者を豊かにする事が国力上げると
考えた。
ブラック零細経営者は貴族では無いし
単なる無能。無能の利益守る必要は無い 最低賃金上がっても各種手当が下がって総支給額は変わんない 配偶者控除内で働く人の労働時間が短くなって人手不足加速 >>379>>1
そもそもブラック零細経営者は手当そのものが無いから問題ない。
連合労働貴族はボーナス200万だし
デタラメ儲かってる >>380>>1
配偶者控除枠増やせば良いし、そもそも配偶者控除を無くすのも良い^_^ >>155
東京から出る時も入る時もパスポート必要にして物にも関税かけような ブラック経営者も100人の従業員のボーナス10万減らせば、
1000万円好きなもの買えるからやめられないんだろうな。 円の価値を維持するなら失業率が酷くなって円の価値を考えないんなら1500円が今の850円くらいの価値になるだけかね？ 全国一律時給1000円てのが最高にアホ
全国平均を1000円にするために
全国一律126円上げろや ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
