「給料分は稼げよ」とよく言われたが。ただ指図された事するだけならバイトと変わらんが。
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それから半年以上、就職活動をしたが、辛酸をなめるような思いを味わった。ハローワークで見つけた企業の面接では、「食い下がってくるなら雇ってあげる。給与もそれなりに出すよ」と上から目線の言葉を
投げかけられた。求人の条件には「勤務時間は8時間に残業が1〜2時間。月給20万円以上」と書かれていた。屈せずに条件を聞いていくと、実際の拘束時間はもっと長く、夜勤もあることが前提だと分かった。
何社受けても、経験のない正則さんの採用は見送られた。ぺーパードライバー状態でフォークリフトを扱える就職先は見つからなかった。
食つなぐため日雇い派遣も経験した。工場の現場で資材を運び、引っ越しの仕事する日もあった。1日8時間働いて9000円。日々、違う場所に派遣されることがストレスとなったが、行くしかない。もっと、
経験を積んで付加価値のある仕事を覚えたい。そう思うと焦った。
流通業に強みのあるという派遣会社を探して得たのが、量販店の商品が置かれる倉庫での仕事だ。自宅から片道で約1時間、山奥にある倉庫では携帯電話の電波が届かない。最寄り駅から送迎バスが運行される。
https://dot.asahi.com/dot/2018110200072.html?page=2 俺は年間売上4000万円で粗利50％なのに年収300万円以下 昔、栗田という間抜けが、勝手に考えて言われたことせずに帰ってきて、作戦台無しにしたからなぁw
言われたことだけするのが大事よwww 最低賃金が年々上がってるからブラック企業よりバイトの方が良さそう。 やる事もちゃんとやらずに能書きこねてるからそんな事言われるんだよクソ秋田 >>1
食パン綺麗に切れるといいね！がんばって秋田さん フォークリストって未経験に冷たいよな
週5バイトで最低時給に毛が生えてる程度ならいけるだろ 給料分は稼いでるだろ
働いてるかどうかは知らないけど まぁ売上伸ばして会社の利益をだすのでなく、
本来払うべき人件費を払わずに、
その差額で会社の利益を生み出そうとする経営者が蔓延ってるからな 「派遣先の倉庫の管理職は正社員だが、朝8時から夜10頃まで働くことが当たり前。そんな働き方ができるだろうか。正社員は大変なばかりで魅力を感じなくもなっている」と、あきらめ顔だ。
あのさあデスクワークの仕事は縁遠い、とか
職歴がない、とか、長時間労働は大変、とか
そんなこと言ってるから稼げないし正社員にも
なれないんだろ
中途採用でホワイト企業なんかスキルと縁がないと
まず無理、諦めろ
この人は考え方が甘すぎるよ ＞勤務時間は8時間に残業が1〜2時間。月給20万円以上」と書かれていた。
＞屈せずに条件を聞いていくと、実際の拘束時間はもっと長く、夜勤もあることが前提だと分かった。
こういう虚偽の条件はいい加減厳罰にしろよ
応募側が経歴や資格偽ってるのと変わらんだろう >>4
年間売上5億粗利15%年収450万てすが♪ヽ(´▽｀)/ >>15
ハロワにいる大半がそんな考えなんだよな。
先日もリアルにそういう考えのヤツに正論畳み掛けたけど
まったく響いてないようだった。追い込まれている、選択肢がないっていう
実感がないんだろうな 指図と違うことして結果的にクビになった俺がいる(笑)
サラリーマン適性ないから自然な顛末だがな マァ、でも
年中募集かけてんのにアルバイトもろくに集まらない、
出稼ぎ外国人入れたり、
足りないバイト分を日雇い派遣で埋めてる様な企業の
現場の正社員が奴隷なのは確かよww
サビ残なんて当たり前、10日連続出勤とかフツーフツーw いかにテキトーに済ませて給料貰うかがリーマンの醍醐味だろw ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
