>>91
うちもそんな感じ。
今では評価さえやらなくなった。

もはや社内にシステムを作れる人はもちろん、理解してる人もほとんどいない。
漠然としたブロック図レベルでしか理解してない。
だから、もっと良いものにするには何をどうしたらいいかみたいな事を
深いレベルで考える発想はない。
単純に周波数を上げるとか、メモリを増やすとかそんなのばかり。

たまに良い案が出てきても管理職が理解できないから前例踏襲が優先されて潰されてる。