0050名無しさん@涙目です。(チベット自治区) [ニダ]2019/01/10(木) 11:47:15.98ID:bvh5U9z10
>>46
それは労働法などの立法の話になると思うんだけれどな
裁判結果でなく 0051名無しさん@涙目です。(茸) [DE]2019/01/10(木) 11:48:28.93ID:Ao2smH2G0
自己責任
0053名無しさん@涙目です。(アメリカ合衆国) [BR]2019/01/10(木) 11:50:20.95ID:U0loBAuZ0
>>7
自営業が一番ブラックだからな
世間で言われてるブラック企業なんて緩すぎて鼻で笑えるくらい過酷 >>53
やめればいいじゃん
誰にも止める権利はない 0055名無しさん@涙目です。(やわらか銀行) [US]2019/01/10(木) 11:53:01.12ID:kTGPOGW/0
>政府は会社員の副業や兼業を推進しており
どこがだ?
税制や雇用保険からして明らかに不利だし
公務員は全面的に禁止している
誰に求められているのか疑問
0056名無しさん@涙目です。(庭) [ニダ]2019/01/10(木) 12:05:43.76ID:+IN0pR3l0
>>31
実家がやってたのを親が年取ったりで維持するのを手伝ってたとかじゃねえの
兼業で儲けが出るほど楽な仕事じゃねえと思うけどな >>40
法律の穴突いたやり方か
それなら二社分あってもおかしくないわ 夕方の終業から時間あるから深夜までバイトして小銭稼ぐか〜なんてのに労災とかふざけんなよ。
0060名無しさん@涙目です。(東京都) [US]2019/01/10(木) 12:25:59.04ID:wHWsEyFH0
0061名無しさん@涙目です。(茸) [SA]2019/01/10(木) 12:31:24.42ID:GZV8atnL0
金儲けの為に副業やったら鬱なので国が俺に金払えワロタ
>>58
法律の穴というか、これ許したら親会社で雇って8時間営業に行かせたあと、子会社勤務という形で報告書だけ書かせるのもありになる
子会社勤務の給料だけ最賃にしたりしたら安い給料で扱き使えるようになってしまう >>25
兼業農家だけは許される風潮あるよな
繁忙期に有給使ったり早退するから迷惑なんだよな >政府は会社員の副業や兼業を推進しており
安倍内閣が推進してるから認めざるを得ないだろ
>>60
表向きはな
裏では1億総奴隷社会へ邁進中 0069名無しさん@涙目です。(茸) [TR]2019/01/10(木) 13:42:19.53ID:mCuXyRVJ0
0071名無しさん@涙目です。(catv?) [US]2019/01/10(木) 13:47:09.78ID:qRsga3/h0
アベノミクスで給与が上昇したとか言ってるけど、民間だと副業を認めるとこ多くなってるのな。
やっぱ厚労省が毎月勤労統計を弄っていなければ上昇していなかったとか?
0073名無しさん@涙目です。(千葉県) [US]2019/01/10(木) 13:54:38.00ID:+WD6gnJ00
大阪人なら三文安くしとけ
0074名無しさん@涙目です。(catv?) [US]2019/01/10(木) 13:58:49.16ID:qRsga3/h0
残業は認めない、収入が足りなかったら副業でもしろ
だからな
0075名無しさん@涙目です。(庭) [US]2019/01/10(木) 14:04:51.70ID:h8q5ldLY0
これブラック経営者は閃いた?なるほど、2社副業という形なら…
>>1
これ、訴えられた会社は敵わんな。
関係ないのに、来年から保険料上がるし。
逆に訴えたいレベル 0077sage(庭) [US]2019/01/10(木) 14:13:52.48ID:+/ILoGZG0
鬱病になる前や早期に
自分で1社に選択する事が出来たんじゃね?
0079名無しさん@涙目です。(茸) [KR]2019/01/10(木) 14:52:56.43ID:xb4EzZnG0
0081名無しさん@涙目です。(WiMAX) [US]2019/01/10(木) 15:11:03.66ID:4tUE2IUF0
>>4 >>5
安倍さんが推進してる
確かここにスレも立ってた >>7
俺も自営業だけど従業員に任せて遊び放題だわ
俺の代わりだからもちろん高待遇だし 副業って得意分野でするものだから鬱とは無縁のものじゃないの?
0084名無しさん@涙目です。(北海道) [TW]2019/01/10(木) 18:06:06.97ID:vSveGIGE0
>>53
それ自分が容量悪い無能ですって言ってるようなものじゃん >>60
規則が変わりつつあってそれを推奨する自治体もあるって昨年取り上げてたぞ
見たのはメインが企業で副業先が自治体(公務員)だったけど 本業のビルメンだけじゃ生活できなくて、
夜はタクシーやってる
同じ会社に夫婦で働いてる人いるけど、以前二人とも扶養手当欲しいと言ってきたらしい
さすがに旦那にしか扶養手当出してないが
副業って本業に影響しないようにしろっていう会社多いと思うけど。
俺、24時間労働した後6時間開けて12時間労働しなきゃいけないんだけど…
0090名無しさん@涙目です。(大阪府) [CN]2019/01/10(木) 19:08:57.46ID:NI3xxAY00
ちなみにアマゾンジャパンは副業禁止
0091名無しさん@涙目です。(香川県) [ニダ]2019/01/10(木) 20:00:45.84ID:XJmI5Wl60
デリヘルのドライバーしてる
0092名無しさん@涙目です。(東京都) [US]2019/01/10(木) 20:03:59.99ID:DQJbRKGZ0
掛け持ちするのが悪いだろ
副業するのはいいけど、自己管理できないならやめとけばとしかいえない
>>53
そうしてでも得たかった自由だろう
都合のいいやっちゃな 図々しいこういうやつはいつまでたっても契約社員
ナマポ層だな、最悪
49のオッサンができる仕事ではない
自己管理しなきゃ
>>87
扶養手当って奥さんの所得によって決まるもんじゃないの? お前らは大したことないて笑うかもしれないけどオープニングスタッフの正社員として入った会社が初日に残業4時間で毎日4時間前後の残業が発生していて辛い
しかも研修充実なんて書いていたのにろくに教えず現場に投げ込まれて覚えられないと応援者から罵詈雑言浴びせられる。30人いなくちゃ普通に廻らないところなのに17人しか集まらず、17人のうち3人は休んだり早退したりでこっちにしわ寄せ、、
辛くて辞めますと言った同僚が強く引き留められたが、次の日から来なくなった。他にもバックレた正社員が二人
早く辞めたい
0099sage(SB-iPhone) [BO]2019/01/13(日) 10:28:42.41ID:yVkt/DZZ0
>>97
扶養控除の事と扶養手当を混同してない?
扶養手当は各会社の制度で
扶養控除は税金の制度