売上5兆規模の企業でマネージャしてるけど質問ある？

2018/10/27(土) 00:57:47.41

なんでも聞いてください。

柏木 ◆AAATAN//dRDi (ｽﾌﾟｯｯ Sddb-GOL+) · 2018/10/27(土) 00:58:36.77

マクドナルドですか

2018/10/27(土) 00:59:25.97

>>2
違います。
製造業です。

2018/10/27(土) 01:00:09.06

ファナックですか？

2018/10/27(土) 01:01:49.20

セブン＆アイ　5.8兆
豊田通商　5.8兆
東電ＨＤ　5.7兆
東芝　4.8兆
伊藤忠　4.8兆
ＫＤＤＩ　4.7兆

2018/10/27(土) 01:02:03.69

>>4
違います。
ファナックさんは1兆弱ですね

2018/10/27(土) 01:02:39.63

>>3
東芝かｗ
友達が勤めてるけど、かなり圧が強い上司がいて辛いって言ってたぞ。

2018/10/27(土) 01:03:46.47

>>5
5兆というものの、
倍半分くらいの誤差は許してください

2018/10/27(土) 01:05:03.76

>>7
東芝さんに勤めてる同期も仕事辛いとばかり言ってます(´д｀)

2018/10/27(土) 01:05:42.24

>>8
倍半分はひでえ。
倍になるとNTTクラスだし、
半分は中部電力。
話の土台が作れない。

2018/10/27(土) 01:06:30.14

>>10
やだなあ。
特定できちゃうじゃないですか。

2018/10/27(土) 01:07:27.97

>>11
特定できるような話題を自分で振っておるだろうがｗ

でかい企業に勤めてる奴が、なんだかんだそれを誇りに思っていることは知ってる。

2018/10/27(土) 01:10:11.08

でかい企業に勤めていても、交遊関係は結局学力が同じくらいの奴とか、
職場の人間に誇ることでもなくて、
なんだかんだ手にした物の価値を実感できる場面って少ないもんだよな。

**金トレーナー** (ﾜｯﾁｮｲW 732c-dRNi) · 2018/10/27(土) 01:10:28.16

年収おいくら万円どすか

2018/10/27(土) 01:11:29.56

>>12
ある程度キャッチーなスレタイにしないと皆さん食い付いてくれないので、
その辺許してくださいw

2018/10/27(土) 01:14:57.51

>>13
的確な指摘ですね。
異業種交流や勉強会、学会に参加しても、似たような人との交流になりますゆえ…

2018/10/27(土) 01:15:51.08

>>14
900弱どす…

2018/10/27(土) 01:17:40.30

大日本の課長が900くらいって言ってたから、
会社の規模に関係なく、新興産業とかでなければ上場企業の管理職はだいたいどこも同じくらいなんだろう。

柏木 ◆AAATAN//dRDi (ｽﾌﾟｯｯ Sddb-GOL+) · 2018/10/27(土) 01:18:24.67

ファミレスとかのグループの店舗のマネージャーとかでしょ😅

2018/10/27(土) 01:20:00.10

>>19
ホモには分からんだろうが、
飲食のマネージャーがそんな貰えるわけなかろう。
一般常識くらい身に着けないと。

2018/10/27(土) 01:23:48.86

>>18
俺も製造業はどこも似たり寄ったりだと思います。
高い年収を目指すなら大企業ではないと思いますね。

2018/10/27(土) 01:25:53.57

>>21
つまらない世の中だよなあ。
どこも足並みそろえていれば安全くらいに思ってて、会社が挑戦しないから社員もチャレンジしない。
>>1が1500万くらい貰える世の中にならないものか。

2018/10/27(土) 01:25:59.18

>>19
製造業でございます。

2018/10/27(土) 01:29:58.76

>>22
社内ではアホも逸材も同じ給料でして、そういった評価制度が成果と効率の向上を阻害していると思いますね。
外資からは千数百提示されるので、たまに転職したくなります。

2018/10/27(土) 01:58:45.32

>>24
うちも同じ感じだからES調査とか組合アンケートに改善しろって書きまくってるわ。
これから管理職試験だけど、担当のままの方が気楽で得な気がするもん。

2018/10/27(土) 03:29:55.67

ワイみたいなゴミ屑は転職した方がいいだろうけど、安定を捨てるのは勿体無いと思う
転職毎にストレスで寿命削った上に給料分の職責で尚削るとかアホの極みよ
会社自体が倒産寸前でもない限りは居座る方がいいわな

2018/10/27(土) 05:24:28.50

おれも超巨大メーカーに20年勤めたが、周りが似たような人種ばかりで耐えられなくなって辞めた
辞めて2年半くらい若い女の子たちと遊びまくって貯金1000万ほど使って貧乏人になったが自由を手に入れた今はメンタル良好
企業戦士はもう懲り懲り

2018/10/27(土) 07:47:35.66

野球部の女子マネみたいなOLさんなのかなってノリで開いたら全然違った

2018/10/27(土) 07:52:32.88

>>25
担当のまま過ごしたい人も多いですよね。
評価制度を改革するとともに、日本にも解雇という手段を導入したらいいのではとおもいます

2018/10/27(土) 07:55:16.79

>>26
安定の為に会社に居続けるというのもありだと思いますね。
日本企業がいつまで安定していられるかは分かりませんが。

2018/10/27(土) 08:00:30.41

>>27
若い女の子と遊ぶのはともかく、27氏の人生は憧れますね。
同じような人間ばかりというのも、俺も不満です。
個性を尊重せずに、右に倣えばかり。

2018/10/27(土) 08:02:32.23

>>28
残念ながら男ですwww
女性のマネージャ、なかなか増えないですね。

2018/10/27(土) 08:25:59.09

関西の企業だろ？

2018/10/27(土) 08:36:54.76

何歳？

2018/10/27(土) 08:45:08.21

>>33
その辺りはノーコメントで

>>34
40手前です

2018/10/27(土) 10:13:51.82

>>15
なら、売り上げ1兆円以上の企業のマネージャーとか言えばいいじゃん
大企業でこんなバカで勤まるの？

2018/10/27(土) 10:56:35.51

>>36
どうせニートの妄想なんだから好きにやらせてやれよ…

2018/10/27(土) 12:58:50.34

>>36
あなたの案は様々な表現手段がある中の1例にすぎないのでは？

>>37
イエス。俺がニートである事を否定する根拠はないです。

◆AaMV0hIAII · 2018/10/27(土) 13:08:08.07

すごいな

2018/10/27(土) 15:34:01.96

ニートの妄想はひどいな

2018/10/27(土) 15:34:38.23

話盛るにしてもないわー

2018/10/27(土) 15:48:04.64

>>40
あなたに適正な鑑識眼があるか確かめるチャンスかもしれないですよ

2018/10/27(土) 15:49:08.54

>>42
本当でも売上倍半分偽ってるやつに言われたくない

2018/10/27(土) 16:09:34.63

>>43
偽るという認識をさせたのならすまない。
俺としてはその辺りの規模企業のマネージャ職と伝えられれば十分であり、厳密性を問われるとは考えなかったからね。

2018/10/27(土) 16:11:19.53

>>44
お前意味がわからんわ

2018/10/27(土) 16:12:13.78

そのあたりの規模って5兆と2.5兆じゃ全然違うんだが…

2018/10/27(土) 16:31:31.92

>>44
>>45
例えば2.5兆、5兆、10兆の時でここでの会話の内容や質問は変わるのだろうか。
大差ないと推測したためスレタイの表現としていますね。

そういう意味で36は的確なコメント。

2018/10/27(土) 16:33:24.43

>>47
変わるだろ

2018/10/27(土) 16:43:26.02

>>48
変わるのか。

なら、
2.5兆以上4兆円未満だとした場合と、
4兆円以上6兆円未満だとした場合と、
それ以上だとした場合の、
企業を特定する目的以外の会話の内容変化を例示して欲しい。

すまんな、嫌味でも何でもなく純粋に想像の及ばない物事に対する好奇心だ。

2018/10/27(土) 16:44:27.91

え？アスペなの…？

2018/10/27(土) 16:48:06.34

>>50
例示できないの(´д｀)
自信満々だったのに…

2018/10/27(土) 16:49:06.94

>>51
理解できないだろうから無駄に労力割きたくない

2018/10/27(土) 16:57:26.45

>>52
分かりやすく人に伝える力…

2018/10/27(土) 17:00:38.34

おまゆう

2018/10/27(土) 17:09:47.36

>>54
ははは、水掛け論ですね。

ちなみに伝える力は、新卒に入社後真っ先に身に付けさせなければならない事の一つですね。
物事を効率良く正確に伝えられない学生があまりに多い。
彼等は往々にして伝えることを諦め出すんですよね。

2018/10/27(土) 22:56:47.65

5兆だろうが2.5兆だろうが『ニートの妄想乙』としかレスしないんだから変わらないやん
結局の所何人かがくだらないところに突っかかってるだけでしょ？

2018/10/28(日) 00:21:32.74

>>1
どんな実績あるんですか？

あと今取り組んでることも知りたいです。

2018/10/28(日) 00:32:11.22

妄想小説書く側からすりゃ重要なのかもね
枝葉に偏執するのも易刺激性攻撃性があるのも精神医学的ななんちゃらだわさ
どっちにしろある種の自己紹介だべ

2018/10/28(日) 00:44:01.70

>>49
横からすまん、というか>>10を書いた者なので続きになるかもしれんけど、

会社のステータスも規模もかなりちがうぞ。
10兆規模になると国家事業で、半官半民みたいなイメージもあるし本当に雲の上。
2.5兆だと、俺の個人会社と直取引があるところもある。
「大企業」括りではなくわざわざ売上の目安を書かれると
そこに興味が行くのは仕方なくないか？

2018/10/28(日) 00:52:43.58

マイクロソフトも年間売り上げ10兆円だから、それ以上ある会社で日本支部でマネージャーやってれば年間10兆円うりあげ企業の者といえる

2018/10/28(日) 01:02:07.37

なんかこの馬鹿っぽさKDDIっぽいな

2018/10/28(日) 02:25:06.83

　 ∧_∧ 　　　
　(´Д`)　　　
／　　＼　
/ ∧　　/￣＼
|￣＼ / ヽ　＼
＼￣￣￣￣＼＿_)
∥＼　　　　　＼
∥＼∥￣￣￣￣￣￣∥
∥　∥￣￣￣￣￣￣∥
　　∥　　　　　　∥

わしが社長じゃい！！！

2018/10/28(日) 02:29:11.92

..::::::::::::::::::::
　 ...::::::::::::::::
　. ......::::::::::::
　　　 Λ＿Λ...::::::
　　 /彡ミヽ )ー、::::
　　/:ノ:ヽ＼::｜.:::
　 /:/::　＼ヽ｜.:::
￣(＿ノ￣￣￣＼_ﾉ￣￣

ここには客人に茶を出す奴すらおらへんのかい、、、

2018/10/28(日) 02:31:54.38

>>57
抽象的な話にならざるを得ないので、その点はご容赦ください。

実績は人材育成ですね。俺は10年程前にそれまで機械部品しか扱っていなかった事業をシステム制御領域にも拡張して新製品を立ち上げる事業方針が上がった際に、社内から制御開発エンジニアとして転属した経緯があります。
当時の制御開発部隊は多くが機械設計出身だったため、新製品を立ち上げるというよりはエンジニアを育て上げるという側面が強く苦労したと共に、これがあったから今の事業があると自負していますね。

この経験があるため、今重視している事も人材育成ですね。

2018/10/28(日) 02:32:26.11

ええか？ワシがその気になったら>>1なんか

　　　　　 /ヽｽｯ
　　　　　｜ |
　 ∧_∧　/ ノ
　(´Д`)/ ｜
`／　　 /　ﾉ
/ ∧　 /　｜
|￣＼　　ﾉ＿＿
＼￣￣￣￣￣ >>1＼
∥＼　　　　　　　＼
∥＼∥￣￣￣￣￣￣∥
∥　∥￣￣￣￣￣￣∥
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　　　　　　　 |　バ
　 ∧_∧ 　　｜|　チ
　(´Д`)　　｜|　｜
`／　　＼　 ∥|| ン
/ ∧　　/￣＼∥||
|￣＼ / ヽ　＼从/／
＼￣￣￣￣＼＿_);＜
∥＼　　　　,"∴ﾞ,＼
∥＼∥￣￣￣￣￣￣∥
∥　∥￣￣￣￣￣￣∥
　　∥　　　　　　∥

この通りや！分かるな？

2018/10/28(日) 02:34:05.98

なに無視かましとんねんヴォケカスゥ！

　 ∧＿∧ 　　　
　(°Д°)　　　
／　　＼　
/ ∧　　/￣＼
|￣＼ / ヽ　＼
＼￣￣￣￣＼＿_)
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2018/10/28(日) 02:36:10.56

売り上げ5超円か6兆円かしらへんけどいちびったことしてたら兆円なるまで追い込んだろかぃワレェ！！！

　 ∧＿∧ 　　　
　(°Д°)　　　
／　　＼　
/ ∧　　/￣＼
|￣＼ / ヽ　＼
＼￣￣￣￣＼＿_)
∥＼　　　　　＼
∥＼∥￣￣￣￣￣￣∥
∥　∥￣￣￣￣￣￣∥
　　∥　　　　　　∥

2018/10/28(日) 02:39:16.76

兄ちゃん、ワシかて仲ようやりたいんや、分かるな？
せやから兄ちゃんの力で3億融通してくれや
兄ちゃんならできるやろ？

　 ∧_∧ 　　　
　(´Д`)　　　
／　　＼　
/ ∧　　/￣＼
|￣＼ / ヽ　＼
＼￣￣￣￣＼＿_)
∥＼　　　　　＼
∥＼∥￣￣￣￣￣￣∥
∥　∥￣￣￣￣￣￣∥
　　∥　　　　　　∥

2018/10/28(日) 02:47:31.37

>>59
その通り。
あなたの分析と指摘は正しい。

スレタイを決める当たって、幾つかの案とそれが及ぼす影響を予め想定してみました。
事前想定では、現案でも多少の企業特定への興味とはぐらかされる事への拒絶反応はあるものの、そういった議論は早期収束すると見込みました。

想像通りいかないのも楽しいですけどね。

2018/10/28(日) 02:49:01.31

>>68
|∧∧
|･ω･`) そ～～・・・
|ｏ旦ｏ
|―ｕ’

＼まあ、お茶／　
　＼でも。／　　
　 ∧＿∧ 　　　
　(´　∀｀)ﾄﾞｳｿﾞ
　( つ旦つ　∬　
　と＿)＿)　旦

2018/10/28(日) 11:03:58.89

>>56
>>58
虚言癖のお仲間が擁護しても意味ないですよｗ

2018/10/28(日) 12:29:26.94

図星かw

2018/10/28(日) 12:36:06.06

>>72
何が図星？
こんなところで見栄張って恥ずかしくないの？

2018/10/28(日) 12:37:37.59

従業員2万人超えの経営企画部管理職の方が
責任感ハンパないよ

2018/10/28(日) 12:52:52.37

>>73
特に主語入れたつもりは無いけど
自覚出来るなら望みはあるかもね

2018/10/28(日) 13:14:44.95

>>73
>>75
俺が言うのもナンですが喧嘩は良くない(´д｀)

価値観や性質が違う人々が混雑する中でお互いを尊敬し合う事は大事だと思います。
自分が正しいと信じる事を貫くのはもっと大事だと思ってますけど。

2018/10/28(日) 13:17:37.43

>>75
会社にも枝葉に固執する人は一定数居ますね。
未来の成果に結びついた会話が出来ないタイプが多いので、疎まれて閑職に飛ばされて行きます…

少し視点を変えるだけで活躍出来ると思うのに残念な限りです。

2018/10/28(日) 13:28:33.85

>>74
経企部は会社のトップ層と日常的に接しているためか、視点が高い人が多いですね。

責任感については、部署・役職によらないというのが俺の認識ですね。新卒でも凄まじい責任感で仕事を成し遂げる人も人もいれば、責任感が枯れ果てた役職者もいる。

一方、責任の重さという観点では経企職員は重責を背負ってますね。

2018/10/31(水) 14:43:23.13

40手前のおっさんがこんなところでスレ立てて何がしたいの？恥ずかしくないの？

2018/10/31(水) 16:55:25.16

>>71
聞きたいんやけど俺は誰の何を擁護してんの？

2018/10/31(水) 18:52:41.21

>>79
自分の固定観念を基準に人を語るのは凄く日本人っぽいですね。

2018/10/31(水) 21:00:54.96

そりゃあ日本人だからな
で、なんでスレ立てたの？明文化してみてよ

2018/10/31(水) 23:02:28.82

>>82
16でも言及していますが、自分と異なる人と話すことは自分の成長に繋がるからですよ。

自分には無い価値観が得られる事で、幅が広がります。

ちなみに、あなたは日本人という立場ではありますが、先に述べた日本人的な考え方には誇りを持っていますか？

2018/11/01(木) 07:29:03.07

こんなクソ板で得るものがあるとは思えないけどな

2018/11/01(木) 09:34:58.22

>>84
同じ経験をしたとしても、それを糧とするかはその人次第です、