「インフルエンザでも出勤しろ。給料減らすぞ」 法律違反のパワハラ横行
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「インフルでも出勤を」横行 流行拡大、相談相次ぐ
インフルエンザなのに仕事を休ませてもらえない――。記録的な流行が広がるなか、こんな苦情が労働相談の窓口に寄せられている。
人手不足などを背景に出勤を強要するケースのほか、有給休暇や子供の看護休暇を取らせない場合もある。
専門家は「病気の際の出勤命令はパワーハラスメントで法律違反にもなる。休む権利を知って」と呼びかける。
「インフルエンザでも出勤しろ、休んだ分は無給だと言われた。法律違反ではないか」。…
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO41026030X00C19A2CC1000/ どうしても出勤したくないという人は出勤しなければいいのではないか 普通は来るなだよなｗ
全滅する可能性もあるのに馬鹿かと インフルエンザに限らず感染力が強い病気のやつは出てくるなよ ノロとインフルの時は休まないよな
休むのはゲームの発売日とかコミケとか 納期があるからな
間に合わないと判断したら参加してもらうしかない 法律違反なのに逮捕されないの？
刑法もっと厳しくしろよ インフルエンザは指定感染症じゃないよ
だから出勤しても違法じゃない
休む場合は年休使うのが普通じゃね 学校とかはすぐ学級閉鎖になるけど会社って小さくても意外と全滅しないよな あと年休は労働者の権利だけど
一方的にいつでも使える訳じゃない
会社がダメって言ってるなら使えない
全部合法 もう罹った奴らみんなで全力で撒き散らしてこいよ
この狂った国はそうでもしなきゃ変われない インフルエンザで公休扱いなのは学校だけな
学校教育法で決まってるから
社会人にはそんなもん関係ない >>27
…労基法で経営者には休ませる義務があるんですが インフルでも出てこいやゴルァの連中のせいで流行加速しまくりんぐ
国民病やろこんなん >>27
その「社会人は」って必ず後ろに奴隷的奉仕を導く枕詞と化してるよねえ？ でも、自分がいざ移されたら狂ったように罵倒するんでしょ？ こう考えるんだ
四六時中ウンコ撒き散らす病気の部下が出社するんだぞ
お前はそれで良いのかと アフリカのエボラ拡大もこういう上司みたいなノリが原因なんだろうな >>30
指定感染症でしょ
インフルエンザは関係ないよ インフルエンザで3日も休んじゃったよ。おかげで有給あと5日しか残ってない。 一日二日休んだところでそんなに仕事量変わるかな？
マネージ出来ない基地外が多いな 馬鹿だよな
インフル中なんて高熱出るし作業能率は大幅ダウンするから
出勤させても役に立たないどころか他の人まで感染してパンデミック起きるぞ 介護施設なのに夜勤急に変更無理だから来いと現在進行形
感染者出て爺婆死んだら内部告発してやる 前居た会社が、社長も役員も50年生きてきてインフルエンザに一度も掛かったことが無いから
「なんで休むの？」って感じだったな
保菌者が真横にいても気にせず仕事して感染しなかったから
多分先天的耐性持ちだなあれ >>36
エボラは遺族が遺体にすがりついて泣き叫ぶっていう本心かパフォーマンスか知らんけどそういう風習があるのと
感染者が病院行くとみんなそのまま死んじゃうから病院行くと死ぬって迷信広がって
体調悪くなっても病院行きたがらない行っても検査して陽性ですってなって隔離されても脱走しちゃう
気合があればインフルかからないかかっても仕事できるっていう迷信を信じちゃってる上司が土人っていう点ではそう変わらんね >>37
指定かどうかは関係ない
有休がある場合は労働者が有休申請したら特別な理由が無い限り休ませなきゃならない義務がある
会社にあるのは特別な理由がある場合の時季変更権のみ 他社との重要な会議の予定があっても、インフルエンザだったら諦めてくれるよ
むしろ、出て来るなと言われる >>23
会社がダメとする根拠が法律的に認められるのはかなり厳しい条件だぞ まあここら辺の対応でまともな会社かどうかがすぐ分かるな
これだけ騒がれてる感染症のことをまるで理解してない頭の悪さと危機管理力のなさ
すぐにつぶれるだろｗ >>56
冗談抜きに日本の中小企業の8割は有給なんてまともに使えないぞ
アホな上司から嫌み言われ強行するとボーナスの査定で露骨に引いてくる >>23
会社にあるのは時期変更権だろ
取らせない権利はない 風邪のアッパー版くらいに考える脳筋経営者や上司がいまだに多いんだろうかね
政府ももっと注意喚起してもいいと思うんだが、何故かやらないんだよなぁ 石川県さんの会社は有休使うのにもいちいち事細かに理由聞かれてそう >>62
無理して来させて壊滅するよりマシだな 医者の診断書だけは出させるだろうけど インフルでもなんでもないのに、「具合悪いなら休んでいいんだぞ」って上司に言われた。「(;ﾟ∇ﾟ)えっ？」って思ったけどなんなの >>63
ブラック企業のブラックっぷりは国策deathから 手のひらにイッパイ咳を吹き付けてドアノブ握ってやんよ、エレベーターのボタン押してやんよ、あとになって俺にうつされたとか抜かしやがってこのバカほんとバカ インフルエンザでも出勤しろとは言われてないけど
インフルエンザで有給は使わせないって言われてた
自己管理出来ない者が悪いって言われた 経理関係には箝口令しいて、決算見せないで業績悪いのを従業員に隠してる会社もあるな。 >>37
インフルエンザには型があって
指定感染症に規定されているものがあります
また新型であった場合はこれと関係なく同等の扱いです インフルエンザだとわかってて出社したり公共の場で撒き散らしたら傷害罪だから気をつけてね普通に捕まるよ > 専門家は「病気の際の出勤命令はパワーハラスメントで法律違反にもなる。休む権利を知って」と呼びかける。
この場合権利のあるなしとかそれを当事者が知ってるかどうかよりその権利を行使できる環境にあるかどうかの問題なんだよ >>37
ついでに労働基準法で禁止しているのは労働の強制のほうでは？ なんでこういうの行政指導しないん？
とんでもなく経済に悪影響だぞ まずは、社員を洗脳して死ぬまで働かせる教祖のようなサイコパスを
管理職として重宝させるのをやめさせよう。
社員は、自分を守ることを優先しろ
家族を人質にとられたら、法律を盾に戦え
ブラック企業を絶対に許すな！ >>77
言うこと聞くなら最初から休ませてるだろうし、
頭おかしい会社は、守らんと思う。 >>7
なーにブラック企業ならむしろ全員インフルになってからいかに会社に貢献してるかを図るリトマス試験紙やな
インフルで仕事しまくって死んでこそ真の社畜だし美談にもなろうものだ 今の時代インフルでも来いと言う知恵遅が経営者なら
パワーハラスメントですと言われても理解できないだろうし
そんなブラックな会社にしがみつくことしかできない奴がパワハラだって訴えることもまずないから
スカッとジャパンみたいにはならんだろな 人口減少でこれから人を使い捨てする企業はすべて滅びる
というか、絶対に滅ぼさないといけない。 せめてツイッターで言ってくれたら
通勤電車同じやつが代わりにブチ切れてくれるよ
インフル撒き散らしながら堺筋線乗ってきたらそいつの会社訴えるわ 皆何言ってんだ？
第二次世界大戦の頃からそうだったじゃないか
しかもそんな命令に逆らう気概も持ってない
それどころかそんな会社を命懸けで守ろうとしてるんだからな >>81
内部告発して結果的に会社がコンプラ違反回避できても告発した人間は首か飛ばされる日本だからなｗ 熱出てるのに寒い外出るわけねえだろ
頭冷やして体温めるって当たり前のことして直すのが優先に決まってる まあ出社強要して来たら
盛大にクシャミや咳しまくってうつしまくってやれ
そういう病気なのに出てこいと言った方が悪い インフルでも来いとか言う奴ってバブルの残党だろうから老人だろう？インフル社員に感染されて真っ先にインフル脳症でこの世からいなくなりそうだ インフル出勤の方が会社にダメージ大きそうなんだけど、それでも出てこいというの？ インフルでも来いとか言う奴はチャイナの犬
パンデミックは中国からくる
中国人は生物兵器 >>11
ほんこれ。インフルくらいで休んでられんわ。 別にインフルなら休ませろっていう法律はないしな
まぁ有休蹴るのはクソだけど 予防接種受けてたら、マスクしてたら、気合いで、しっかり体調管理してたらかからないってマジで言ってるバカが多い事 インフルエンザで5日休みを貰って2日目にスロット打ちに行って
普段タバコは吸わないけど隣の奴がタバコ吸っててむせて咳がたくさん出た
勿論マスクはしてない 小学生の頃から叩き込まれてるからな
皆勤賞制度に義務教育だから私用で休むなとか
バカすぎる 皆に感染したところで、皆に仕事させればいいと思ってるんだろ 労働安全衛生規則第61条第1号とか感染症予防法5類感染症とかその辺 感染症で出勤させるやつもバカ、出勤してくるやつもバカ。どちらも死ね >>101
これまじでええやん
これなら救急車会社に到着したら当然理由聞かれるし
病院なり救急隊員が労基に連絡すりゃばれるわな 会社や取引先をインフルだらけにしてやればいいじゃん 聞いたことないわｗ そんなブラック企業
今直ぐ転職しろ！どうせ近い将来潰れるｗ ノーマスクでインフルテロすればいいよ
痛みを伴わないとわからない人は多いからね 地方の小さな工場だとまず社長が罹患しても無理して出てきて社員にうつし、それで休んだらインフルごときで
だらしねーなぁと嘲笑され優越感に浸る図式が出来上がっている
自分はこの苦しみを他人に味合わせたくないんで自己責任で医者に外出禁止といわれた期間はキッチリ休む ●大「パワハラは人間の屑がやること、人類の恥さらしだ」 じゃあ、労基に行って相談します。
あと、厚労省に公益通報します。(特に医療、介護) 経営者は労基法にするわドライバーの九割は道交法に違反するわ、犯罪者まみれじゃん >>69
自己管理のための休暇申請なのにな
まぁ、創価学会員の社員は集団ストーカーの為に嘘の休暇を取るやつが多いけど。 そんな企業なら、平気な顔して出勤して鼻水手につけて辺りかまわずさわりまくり撒き散らして、適当な理由つけて外回りしてサボり１日を過ごすがな。
その後、職場がどう経過するのか観察する。むかつく上司が具合悪そうな時を見計らって爆弾案件持っていって、体力ないのに激昂できるか試してみたいわ。激昂した場合に備え録音しとく。 インフルの場合、会社からの5日間出勤停止のくせに、休みは欠勤扱いにするか有給使えと言ううちの会社 信じられない
うちの会社はインフルエンザになったら強制的に五日間休ませるぞ。診断書も不要だし。
去年なんて、うちの事務所だけでインフルエンザ大流行して大変だったし。（診断書不要だから嘘ついてた人もいるだろうけど） 必ず出社させてから上司、体調確認してからでないと休ませない。
体調不良なのに往復で更に体調悪化しますが、自己責任にさせられます。
自殺した人が出たら隠蔽。
https://www.afis.co.jp え、喜んで行ったるけど？
仕事なんか出来ないから仕事しなくて金貰える、ミス連発(後日発覚)、ウイルス散布、後日その上司の指示で出社したことを暴露、クソ上司飛ぶ。
一日我慢するだけで最高やんけ 休ませるが普通とか言ってる奴もいるが、結構多いんだよ、うちの会社もそう
人がいなく多忙時期に入ると絶対に休ませてもらえないし、マスクして死んでも来いて言われたよ俺は
案の定5人感染したけど病原菌扱いされて部長室で30分説教され罵声も浴びさせられたし
人手が足らんとこの傾向にあるんだろうか >>130
それパワハラで通報事案なんだがなんでこんなところに質問ぽい愚痴書いてるだけなの？
バカなの？そんなおつむの足りない人間だから死んでも来いって言われるんだけど？ インフルエンザは法定伝染病なのに出勤させるのはテロリスト
会社を潰す気か？患者が電車やバスに乗ったら他の会社まで悪影響
出勤させるやつをクビにするべき、それが社長なら潰れるべき会社 インフルで出社して周りをどんどんダウンだせると妙な達成感があって好き >>130
逆だろ人手が足らんと辞められたら次がないから優しくなる
まだまだお前の会社は嫌ならやめろのつもりでやってるだけ >>17
年休でもなんでもいいから休ませろってことだろ インフルエンザでも出勤させてくれる会社、優しすぎる。 インフルエンザだけど働きたいんだよね。今、忙しいから。
因みに病院勤務。 日本で細菌テロは簡単だな
具合が悪くても休まないんだから 会社名公表しないから無くならないんだろ
証拠あんなら徹底的にやれよ 出てこい言う会社は、せめて予防接種代くらい出してくれるんですよね? 会社も来いとは名言しないが、体調管理が出来ないやつは無能だの、休んだ時の為に余裕を持って仕事をするべきだだの、どうしたらいいか自分でわかるよな？と空気としての強要を醸し出すのが日本企業 >>148
「どうしたらいいか自分でわかるよな？」
もちろん休むに決まっている、出勤したら周りがバタバタ倒れて業務が止まってもおかしくない
それでも出勤させるバカは業務が止まるリスクも想像できないほどのバカだから相手にするだけムダ
そんなバカの言うことを聞いてたら「仕事が止まって大損害が出たのはお前のせい」と言われて大変なことになる うちはインフルは5日間無条件に休み
無理に出ようとすると上司が処罰される 週末に発覚すると損だから我慢して月曜日朝に病院行ってインフルエンザ検査
そこから5日土日含めて1週間休むようにしてる 感染させても責任を問わないと一筆書いてくれるなら40℃超えでも行ってやんよ インフルで休んだ後に社長含め役員の元に呼び出されて説教を食らったことはある
「あれだけ気をつけろと言っただろ！」言われても…… インフルエンザで寝込んでたらNHKが来たので部屋に入れて対応したわ。マスク無しでお茶出して喋るだけ喋って契約無しで帰らせた。最後にインフルエンザで寝込んでたと伝えたら顔が引きつってた。 うちのとこはさすがに出て来いとは言われないが、もし言われたらマスクもせずに出社してやるけどなｗ
あと咳するときも手を口に当てずにやってやる。 インフルだろうが出勤しろ
だけど社会人としてまわりにうつすな 他者に何かを強要する事に性的興奮を覚える奴はかなりいるからな。
そういうのを職務上指示命令出来る立場に置いたら地獄だよ。 インフル掛かって、具合悪そうに見えたのか病院行かされて感染判明後に強制帰宅になったけど2日後に「人手が足りないので出てこられない？」と復帰を急かされたワイ インフルエンザに一度もかかったことない自慢うぜえわ
上司がそれなんだわ >>17
有給が事前申請だから、一度は出社しないと駄目なんだよな。 うちの部署体調不良で来たやつをくそ忙しいときに来るなと追い返して休ませたわ インフルで職場全滅とか経験しても
こういうのって被害拡大するような暴走辞めないんだろうな 労基関係は他も含めてわりとどうでもいい
義務 ← だいたい努力義務、実質努力義務
罰則 ← 30万円以下の規程があればいいとこ、取られない
インフルは集団感染起こして全滅が求められる まともな企業なら中小でも社内規定に「休め」とあるはずだがな
リスク管理できてない企業であることは間違いないから、業績も大したことないだろ ウチなんて有給足りないヤツも欠勤扱いで休ませるのに。。。 いまどきそんな会社ないよ
フェイクニュースだってのに気づかないバカばっか 熱出ても病院なんて行かんからインフルエンザになったことないわ 全員インフルになっても全員出勤すれば何の問題もない 喉が痛いだけで熱も頭痛も無いんだけど職場でインフル流行ってるから念の為医者に診てもらえと言われて病院行ったらインフルだったは
体元気なのに５日休んだけどそう言う事も有るんやね 私、子供のインフルで5日間有休。
先週の土曜から、有休は月から金、なので10連休となりました。 >>178
a級キャリアですねw
その上が、喉の痛みもない、s級キャリア。
迷惑この上ないw インフルって辛いんだっけ？
最近かかってないから忘れちゃった ギリギリの人員でまわすのは危機管理がなってない 長い目で見るとかえって非効率 出勤強要されたので、マスクもせずフロア内にウイルスまき散らしてやったことあるぜｗ
オレのグループ全員罹患したｗｗｗｗｗ
キチガイ上司ざまーｗｗｗｗｗ >>130
訴えろよそいつ
羊みたいに従順だから舐められんだろ >>18
ノロの名前がニュースで出始めた頃に無理やり出社させて集団感染が起こった取引先を知ってるｗ
ただの石鹸で洗ってもノロウイルスは落ちないのでそいつが触れたものが全て感染経路
1人→78人だがこんなので労災なんて出来ないので個別に医者に行かせてニュースにはならなかった >>190
季節性のインフルエンザに罹った状態で会社に行くのは合法
http://www.winc.or.jp/kouhou/1611/1611_3.pdf
上で間違ってることを書いた人がいるが季節性のインフルエンザは伝染病扱いされないので、
本人が仕事をしたいのに休ませる場合は会社の命令で有給休暇にする必要がある
なので本人がインフルエンザでも会社に行きたい場合は伝染するが会社に行っても良いのが日本ｗ
例外は致死率が高いSARSなど新型インフルエンザのみ 出てやってもいいよ別に
マスク付けずに報連相は口頭でも良ければ >>69
こういうケースどんどん晒したほうがいいね
明らかに頭おかしい
同じ事言われたらクビ覚悟で晒すわ うちは介護施設なんで今の時期は熱が出たら休んで病院行かされる
その分は調整付かなきゃ4人体制を3人で回したりすることになるが 無理矢理出勤させたもんだから、作業者ほぼ全滅して工場閉鎖になったことがある >>7
全員罹患しても出勤させるんで絶対に全滅は無いぞ >>3
バラまかれて他の社員に感染したとしても、全員出社させるつもりだから、別に困らんのでは？ 社内で菌ばらまいてくればいい
そしたら分かるだろうよw >>65
診断書の金が会社もちなら納得いくが
そうじゃない場合もめないか インフルエンザは来なくていいけど、休んだ分の仕事量 自分で消化しろよ そんなブラック企業どうやって見つけるの？転職何回もしたけどパワハラなんて一度も見なかったぞ >>7
インフルは感染するからな
かなり感染力強いし うちの部長ごゾフルーザを1日でインフル治る薬と勘違いしててうわあってなったわ 昔もインフルエンザでも休むな！はあった。
俺はマスクしないで職場の予防注射した奴以外は皆うつした。 こういうクソみたいな出勤要請にはマスクなしで応えてやるべきだわな インフルエンザ患者が１６８万人。
風疹患者が急増。
２６年ぶりの豚コレラ。１３０００頭殺処分。
我々は、大地震や、オウム事件で自衛隊の一部の部隊が暗躍していたのを知っています。
その自衛隊には、生物化学兵器を扱う部隊もあるようです。「統●教会」といった外国勢力の支配下にあるカルトの信者ばかりで編成されている部隊もあるかと前々から疑っています。
安倍晋三が加計学園の獣医学部設立に固執した理由が、統●教会などの外国勢力が目論むバイオテロを実行するためだった可能性があると危惧します。
追い詰められたDeepStateは日本でバイオテロを展開することで、大混乱を生み出し、失地挽回を企んでいるかもしれない。３１１もオウム事件も現実に起きたことです。
我が国は外国勢力による大規模テロの犠牲になっています。また、大きなテロを連中は起こすかもしれない。
警鐘を鳴らします！
https://ameblo.jp/richardkoshimizu/entry-12438725566.html 休んでるやつのせいで休日出勤させられるんだが、余計な邪魔が入らないお陰で捗ってしまう。 >>101
出勤途中は会社にダメージがない
やるなら勤務中に頼むわ インフル出社させて蔓延させた挙句
体調管理しっかりしろとか喚いた上司が次の日にインフルで休んでて
みんなキレて、社長に抗議したの思い出した インフルエンザがどんな病気か知らんけど風邪みたいなものだから
気力で出勤して仕事したら風邪ひいてることも忘れるよ
菌？ウイルス？が感染しても感染したほうに体力があれば特に被害がでることもない >>194
子供や年寄りは体力もないだろうから病気持ちの職員が出勤禁止は当然のこと
あと病気になるのは体調管理不良という自己責任の為有給は認めず欠勤も問題ない 出勤しろとか
ほざいてるクソハゲには
俺が正面きって
「人殺し！パンでミック起す気か」
って怒鳴ってやるから大丈夫 インフルになるのは自己管理ができてないから
っていう昭和理論 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
