【朗報】「今後、喫煙者は一切採用しない」 違法になる可能性があると判明
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「今後、喫煙者を採用しない」と、IT会社社長がSNSで宣言
弁護士「採用基準の合理性が認められない可能性がある」
「喫煙しない」とウソをついて採用されたら、解雇されることも
受動喫煙が問題になる中、あるIT会社社長の宣言がネット上で議論をよんでいる。
「今後、喫煙者は一切採用しないことを決めました。」
この宣言をしたのは、プログラミング教育事業などを手がけるIT会社「div」の真子就有社長。
4月28日にツイッターで、「法の範囲で個人の生き方は自由です」としたうえで、「健康」「生産性」「周囲への影響」
という観点で会社にとって良いことが何もない、と持論を述べている。
さらに、ブログでも喫煙者を採用しない理由を詳しく説明。健康面のリスクに加えて、たばこ休憩は非喫煙者からの不
満になりやすく、「非喫煙者から不満の声が上がることのほうが問題であり、生産性を落としている」などの理由を挙げている。
星野リゾートなども以前から「喫煙者は採用しない」ことを明言していて、また、受動喫煙対策をめぐっては、政府
が3月に「健康増進法改正案」を閣議決定し、2020年の東京オリンピック・パラリンピックに向けて今国会での法案成立をめざしている。
こうした世の中の流れの一方で、「喫煙者は採用しない」という採用方針は、法的に問題はないのだろうか。また、「喫煙しない」というウソが採用後にバレた場合はどうなるのか。
弁護士法人L&Aの伊勢田篤史弁護士に聞いた。
「喫煙者は採用しない」は合理性が認められない可能性がある
ーー「喫煙者は採用しない」という会社の方針、法的に問題はないのでしょうか？
一般的に、企業においては広範な採用の自由（労働条件の自由）が認められております。
受動喫煙についての社会的意識の変化もあり、本人も条件を承諾した上で応募しているのだから問題ないと思われる方も多いでしょう。
しかし、労働法という観点から検討してみると、そんな簡単な話ではありません。
採用条件については、憲法上規定されている職業選択の自由等にも鑑み、合理性が求められているものと考えられます。
なお、合理性の有無については、各企業の個別具体的な労働環境等に照らして評価されるものといえます。
喫煙者を全社一律に採用しないという採用条件については、ケースバイケースですが、合理性が認められない可能性があります。
まず、喫煙者という言葉自体の定義から考えなくてはなりません。
喫煙者といっても、日中たばこを吸わなくても大丈夫なライトスモーカーから、日中問わずたばこを吸わずにはいられないヘビースモーカーまでが対象となり、非常に多義的です。
この喫煙者という言葉自体の定義を明らかにする必要があります。
例えば、喫煙者をライトなスモーカーを含むと定義した場合、看護師さんや営業職の方等のように、ちょっとした匂い等が問題となるような労働環境であれば、「喫煙者は採用しない」という採用条件についても合理性があると評価される可能性があります。
https://www.fnn.jp/posts/00309540HDK 外国人や障害者は拒まずみたいな精神かな
ナンセンスっすねぇ 喫煙者という言葉の定義とか馬鹿だろ。
本当に文系は屑しかいないんだな 別に表立った理由をタバコと言わなければいいんだろ
適当な理由つけて不採用にすれば良いだけ そんでホモはどんどん入れますだったら悪いジョークだな そう思ったとしてもわざわざ宣言しないで裏でそうすればいいのに
ただ話題に上りたいだけだろｗ ＞合理性が認められない可能性があります。
この合理性の中身が一切書かれてないのが笑える
結局説明できないんだろ？ｗ 他の弁護士だと認められるって言ってたぞ
この弁護士使うのやめるわ 法律ってそんなに大事？
人の生き死にに関係することならわかるけど、採用するしないレベルでここまで騒ぐ？ こういうのは黙っていて面接時にスモーカーか否かを訊ねてスモーカーなら粛々と不採用通知を送るのが真に有能なトップだろう。
なんでもかんでも思い付いた事は世間受けを狙ってバカみたいにぶっちゃけるようなトップの会社はトップ自体が地雷だから
ノンスモーカーですら寄り付かなくなるからな、倒産おめでとうございます。 発がん性物質を撒き散らして一人でも多くの日本人を肺がんにて日本を転覆させるのが目的の
反日喫煙者が必死だな なんで、資本金数百万の零細IT企業の社長の言葉でこんなに盛り上がってんの？ >>1
じゃあ、
当社で喫煙者が採用されることは非常に厳しいです
で採用しない。ならおkなんだろ
政治家や政治屋の大好きな言葉遊びw 根本から歪んでいるから歪んだ事件が起きる
タバコ税は儲かる財源だからバンバン吸えというか
違法薬物に指定するかどっちかにしろよ
美味しい所取りしようとして上手くいかずに歪みが大きかっなる ＩＴ会社なんて腐るほどあって、生産性なんてないもんだから、人知れず生まれてはいつの間にか潰れてるんだから、「ホント好きにやってちょうだいよ」としか言えない。
お好きにどうぞと。
( ^-^)_旦〜
いちいちしょうもない事発信しては、売名宣伝すんなよなw 自己管理が出来てない証拠だからな
デブとハゲも不採用ってことで 最近の嫌煙ブームは余りに極端&身勝手過ぎる
だれかの正当な権利を奪い尽くした後の排除の視線は、
いずれは無関係と笑っていた人達にも向かってくる
他人の権利を守らないようでは、
あなたを助けてくれる人も居なくなる
…と言う自覚は持つべき
>>2
あくまで喫煙は合法
仮に喫煙自体を禁止するのであれば、
通常の生活での受動喫煙と言うものが、
生活で触れる他の煙や排気ガスと比較して、
サンプル抽出のバイアスや｢統計のウソ｣のない根拠を示した上で有意に証明できて、
きちんと正規の手続きで法律を改正して、明確に喫煙を禁止してから。
話はそれから 社内や社用車内禁煙で喫煙所も廃せばいいだけ
吸っていい場所で自由に吸えばよろしい
勤務中喫煙の為に社外にでるってんなら服務規程違反ね 喫煙スペースを社内に設けないとかにすりゃいいじゃん いあいっそ喫煙禁煙で企業わけてくれよ
余程うまくいくんじゃねーの？ それ以外の要素で不採用にしたのに「喫煙を理由に落とされた」って騒ぎ出すキチガイが現れるからそういう事言うなよな〜って思った。 > 日中たばこを吸わなくても大丈夫なライトスモーカー
こんなやついるの？
見たことないんだが 敷地内と就業時間中の喫煙は認めないってことにすればいいじゃん >>1
どういうこと？
今後一切、朝鮮韓国在日チョンを？ この弁護士は3次喫煙を知らないんだろうな。
ライトだろが喫煙すれば残留物が壁や衣服に付いて、しばらく有害物質を出し続ける。
喫煙タイムだとかの労働性の問題だけではないんだよ。 黙って落とせばいいものを殊更に喧伝してみせる辺り、嫌煙の異常性丸出しな感じ 嫌煙ってキチガイしかいないからねw
受動喫煙がそんなに体に悪いなら、今70、80の人達は皆くたばってますw1960年代の成人男性の喫煙率は90%超えてたんですが？w
言わば国民総受動喫煙状態だったにも関わらず平均寿命伸びまくりなんですが？wこれをキチガイ嫌煙に質問すると尻尾巻いて逃げまくりw
受動喫煙が体に悪いと言うのが只の言い掛かり、つまり難癖つけてるだけだと言うのがお分かり頂けただろうかw 喫煙による健康被害はほとんどないと結論でたのに
タバコ嫌いだから社内にタバコの臭い持ち込むなと言えばいい >>40
で、その三次喫煙とやらの具体的な健康被害はどれくらい発癌リスクが高くなるのかな？
またライト喫煙、ヘビー喫煙での三次喫煙の差はどれくらい？ タバコを吸わない社員に対してタバコの臭いで不快な思いをさせない為じゃ合理性は無いのかね >>49
どの臭いを不快に感じるかは人それぞれだ
その理由だと不快な臭いをタバコ限定にする合理性がないだろ
かと言って不快な臭いの範囲を広げたら収拾つかなくなる 喫煙者って言うことだけで採用しないのは確かに違法だろうけど
だからと言って喫煙者のために喫煙場所を設ける義務はない
職場を全面禁煙にして喫煙判明したら減俸等の罰則設ければいいよ 当然の生理現象の如く離席するヤニカスってなんなの？その分残業して補填しろ 休憩時間内に吸うなら分かるが、休憩時間終わってから平気な顔して吸いに行くもんな
仕事しろと こんなん言い出したらそもそも採用するかどうか選別するのが差別だろｗ ITが喫煙者を嫌うのは科学的な理由がある。
タバコの煙で精密機械が壊れちゃうから仕方ないね。 そりゃぁ喫煙自体は違法じゃないからな
うちでさえ受動喫煙防止を名目に社内完全禁煙を検討したけど、コンプラに照らし合わせて出来る事と言ったら喫煙室の改装がせいぜいだったしな
なんの責任も無い身軽な零細企業だから出来ること 神奈川は歩きヤニカス、ポイ捨てヤニカスが本当に多い
就職なんかせんでいいよ
通勤のときにそれをするようになるから。ヤニカスは今直ぐ死ねばいい >>14
先に宣言しといてくれた方が喫煙者にとってもありがたいのでは？ 別に社外で吸う分にはそこまで文句ないけどね
匂いとか自分で気をつけられるなら 仕事中にタバコ吸いたくならないレベルのやつを喫煙者と判断するのは無理だろボケ
そんな無意味なライトスモーカーがいるとは思えんがｗ
ライトスモーカーという架空の存在を盾にして仕事中に吸わなきゃいられないニコチン依存をすり抜けさせようとしてんじゃねえよくそがｗ ヤニカスも
会社の近くや同僚の目があるところでは
歩きタバコもポイ捨てもしないヘタレばっかり
自分に道理があると思うなら
誰の前でも堂々とやれや なんか最近は喫煙者にニコチン依存とそうでないのがいるかのような誤解をばら撒いてる感じがしますが、
ニコチン依存でない喫煙者なんて皆無ですからね？
ニコチン依存じゃなきゃ「またタバコ吸いたい」という欲求すら存在し得ないですからね？w タバコ吸う奴って、合理的判断ができない奴だから、企業として採用しないってのは当たり前だと思うけどね。
今時タバコ吸ってるのって、底辺階層くらいだし。 タバコのにおいプンプンさせてる医療関係ってバカじゃねーかと >>66
喫煙者で、そういう配慮をしてる奴を見た事がない。 >>42-43
喫煙者って、こういう池沼しかいないんだよね >>73
最近は電子タバコ類に切り替えてるやつが多いけどね
あれだったら服に臭いがこびりつかないから吸わない人間からしても気にならん
お前がいかに偏狭で周りを見ていないやつかよく分かる ライトスモーカーなるものが存在するというなら、タバコやめてみせろよｗ >>73
いやところがいるんだよ、ウチの秘書のねえちゃん
喫煙者公言してるわりに吸ってるとこ見たことないし仕事中抜ける事もない、だから匂いしたこともない >>30
環境測定やってるけど車通りの多いところよりもタバコ吸った人が居る部屋の方が粉塵で汚れてるしCO濃度も高くなる >>73
それはお前の周りの人間のレベルが低いから
類は友を呼ぶとかそういう感じ >>73
殆どの喫煙者は肩身が狭いなぁ…なんてボヤきつつもちゃんと喫煙所で吸ってるんだけどな
一部マナーの悪いアホがいるけどそんなんタバコに限った話じゃないし
お前の理屈で言ったらタバコの販売を禁止するしかなくなるぞ 今時新卒で吸ってる奴は頭おかしい奴だから採用しないのは当たり前 確かにタバコの煙はIT機器に良くない影響を与えるから喫煙者の採用を渋る気持ちは解る
世に蔓延るITドカタのうち、一体何人がPCケースの中のヤニ付き埃の清掃ができるのだろうか？
と、いう話とは別に「将来違法になるから」という理由がまかり通るなら
IT企業のブラック丸出しなデスマーチは「現在既に違法」なんで、即刻会社を畳んで欲しい >>68
>仕事中にタバコ吸いたくならないレベルのやつを喫煙者と判断するのは無理だろボケ
はいはい、存在しないはずのライトスモーカーの俺が来ましたよ
煙草は酒のお供って考えの人間です
日中は吸わないけど喫煙者と公言してます 煙草休憩ってすごく当たり前みたいな扱いになってるけど都市伝説だろ
会社指定の休憩時間以外に休憩取れるわけ無いやん まぁキモオタも臭いから不採用って普通にあるし
良いんでない？ 面接の時に「喫煙所ないけど大丈夫」と聞けばいいだけだろ タバコ休憩より昼飯食った後はぶっ通しで働かされる方が悪いと思わね？ 社内に喫煙場所が無ければヤニカスの応募は弾けるんじゃね 喫煙所がなければ会社の前の路上で吸い出して、近所から顰蹙を買うのがヤニカスだからな
まじでヤニカスはどうしようもねえんだよ
禁煙だって言ってる会社に行って、給湯室なんかを見つけて平気でタバコを吸い出す
換気扇の下で吸ったから良いだろなんて開き直るが、それタバコ用の換気扇じゃねえんだよって
ことが珍しくない
苦情の電話がかかって来て驚かされる わざわざ不健康になるだけの行為に金使ってる時点で頭おかしいだろ ニコチン中毒者なんて、全員隔離して欲しいわ
臭くてしゃーない >>94
ネットでグチグチ文句たれるのも不健康で頭悪いよ >>99
残念ながらそれら全部よりも煙草の方が臭えんだよなあ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
