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会社でじっくり育て上げられたら、会社裏切れないよな
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0002名無しさん@涙目です。(西日本) [US]
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2018/03/03(土) 13:24:49.00ID:GqB2IsDL0
二種とか取らせてくれたらさすがに辞めれないだろ。
0005名無しさん@涙目です。(オーストラリア) [JP]
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2018/03/03(土) 13:25:39.11ID:yS01cvqN0
クレーンの免許だけ取ってさよならー(^_^)/~
0006名無しさん@涙目です。(神奈川県) [US]
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2018/03/03(土) 13:25:52.20ID:jJ2WftHh0
サビ残分でこっちの貸しのほうが遥かに大きいから
0008名無しさん@涙目です。(dion軍) [ニダ]
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2018/03/03(土) 13:26:28.97ID:qF3tRyji0
じっくり育ててくれるところに入れれば幸い
それで裏切るのはクズだろ

実弾で使い捨て扱いしてるくせに「恩を感じろ」と言ってくるような会社なら辞めていいけど
0009名無しさん@涙目です。(catv?) [US]
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2018/03/03(土) 13:26:33.88ID:N4yeClrZ0
社畜さん乙w
0011名無しさん@涙目です。(庭) [US]
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2018/03/03(土) 13:27:34.65ID:WrD95KoS0
裏切る先があるくらい成長してたら
それだけで会社は元取ってんだけどな
「裏切る」じゃなくて「逃げ出す」なんだよ大抵の場合
転職すれば今よりよくなると思ってるが
具体的に自分の能力を調べたりはしない
0012名無しさん@涙目です。(庭) [EU]
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2018/03/03(土) 13:27:36.16ID:JsAG30w+0
未経験で入って3年で学んで
次の会社に中途で入り給料1.5倍
いくら勉強しても未経験で入社すると
未経験テーブルの上がり幅しかない
0014名無しさん@涙目です。(やわらか銀行) [RS]
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2018/03/03(土) 13:29:05.08ID:9x2MAs6E0
友好な人間関係信頼関係と
伸び続ける給料が必要だな

給料が安いならその会社でしか使えない技能と
異常なまでの休暇数やフレックス労働が求められるね
好きな時間に好きなように働かせることに成功すれば他の会社に転職すると苦痛でしかなくなるしな
0016名無しさん@涙目です。(カナダ) [ニダ]
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2018/03/03(土) 13:30:45.25ID:RYAIZ7C20
世話になった人居なくなったらどうでもいい
0021名無しさん@涙目です。(神奈川県) [CN]
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2018/03/03(土) 13:37:53.08ID:wr43iF+d0
上司「俺はすごいんだ」
俺氏「はぁ?他の人見る限りすごいとは思えないですけどね」
上司「俺は俺氏を育てた」
俺氏「育ててもらった覚えは・・・」
上司「他のやつはもともとが悪かったんだ」
俺氏「いや、他のM職も同様にクソしか育てられてないからいくら会社の名前があろうとやめます」
上司「うらぎるのか?、そうやって逃げるのか?」
俺氏「は?」
上司「は?」
俺氏「はwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww」
0022名無しさん@涙目です。(千葉県) [CN]
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2018/03/03(土) 13:42:50.23ID:T3K7OkcL0
ブラックに入社して同期は早々に退職、先輩も次々退職。1年で会社の売り上げの半分をあげるエースになって退職届叩きつけてやったわ。
0024名無しさん@涙目です。(dion軍) [ニダ]
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2018/03/03(土) 13:50:45.88ID:qF3tRyji0
会社が裏切って来てから辞めればいいわけで
「会社なんて俺を裏切るかもしれない」で辞めるのは基地外だけどまあ好きにしたらいいんじゃね
0025名無しさん@涙目です。(catv?) [TW]
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2018/03/03(土) 13:51:59.70ID:Cvm/BdXQ0
向上心のある人材は「この会社ではもう学ぶことないな」って思ったら
転職する動機になるよ
0026名無しさん@涙目です。(有限の箱庭) [CN]
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2018/03/03(土) 13:52:42.68ID:ibRBXjhl0
給料が少ないという裏切り
0027名無しさん@涙目です。(禿) [US]
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2018/03/03(土) 13:57:47.93ID:qPrVGd1i0
竹崎由佳
「えっ?」
0028名無しさん@涙目です。(東京都) [ニダ]
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2018/03/03(土) 13:58:45.09ID:c8GAVYVW0
バブルの頃は手間暇かけて育てた社員以外はステップアップとかぬかして別の会社に引き抜きされたけど結局そういった人を育てない会社は潰れるから行き場のない元社員を契約社員として雇ってる
0029名無しさん@涙目です。(佐賀県) [US]
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2018/03/03(土) 14:02:18.73ID:TS+PWD9R0
>>11
これ
0030名無しさん@涙目です。(福井県) [ニダ]
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2018/03/03(土) 14:04:09.27ID:Hrg7/9EG0
前の会社で2億の機械を俺のミスでぶっ壊した時
社長はショックで声がでなくなりながらも振り絞るように
「君に怪我がなくてよかった。機械はまた買えばいい」
と言ってくれた
その時、俺はこの社長に一生ついて行くと決意した
0033名無しさん@涙目です。(庭) [US]
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2018/03/03(土) 14:07:54.09ID:o8/U0Uac0
金を出さずに精神論でどうにかしようとする会社は絶対に成長しない
0035名無しさん@涙目です。(やわらか銀行) [ニダ]
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2018/03/03(土) 14:11:24.16ID:bd7Fey8Q0
>>30
これを見に来た
0038名無しさん@涙目です。(SB-iPhone) [FR]
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2018/03/03(土) 14:18:17.50ID:HAWPRJXC0
一人前になってから5年も奉公で働けば十分だろ
0039名無しさん@涙目です。(SB-iPhone) [JP]
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2018/03/03(土) 14:21:51.37ID:YzViimaV0
棄民にされた氷河期世代…
0040名無しさん@涙目です。(東日本) [US]
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2018/03/03(土) 14:22:57.52ID:tq36Il7E0
会社が勝手にやってるだけなら関係ないだろ。
0043名無しさん@涙目です。(チベット自治区) [HK]
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2018/03/03(土) 14:51:15.90ID:5zRAJxez0
幼馴染の友人が新卒で証券会社に入って会社の金でアメリカに留学して給料もらいながら
MBA取得、帰国してすぐに外資に転職したんで縁を切ったわ

たぶん今でもその外資で働いてて年収1億円ぐらいあるかもしれんが、会社の経営してる
自分はそいつを許せなかった
0045名無しさん@涙目です。(東京都) [CN]
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2018/03/03(土) 15:16:55.34ID:Pr9xy2ID0
会社は簡単に裏切るけどな…
0046名無しさん@涙目です。(dion軍) [ニダ]
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2018/03/03(土) 15:48:38.30ID:3Vj0TWSV0
>>43
おまえの感覚は正しいよ
0047名無しさん@涙目です。(庭) [BR]
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2018/03/03(土) 15:51:20.08ID:X1tm5Bgy0
うちの会社
30代の給料が異様に安い

結果、30くらいの転職しどきに皆んな辞めていく
IT業界だから、引く手あまた
0050名無しさん@涙目です。(SB-iPhone) [FI]
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2018/03/03(土) 15:59:44.15ID:RYW0jVlQ0
>>47
病んで業界自体から離れる奴が多すぎる…
0054名無しさん@涙目です。(catv?) [ニダ]
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2018/03/03(土) 16:25:49.62ID:1dNSsKZw0
会社辞めるって言われて「裏切られた」と感じる経営者は、その人が満足する待遇を用意できていたのかを考えてほしいね
「君のことを評価してるから!期待してるから!」みたいなことを言われても社員側には何のメリットない
0057名無しさん@涙目です。(愛媛県) [US]
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2018/03/03(土) 16:37:16.52ID:HW/zjDtE0
じっくり育てて免許も取らせてあげて給料も地域業界一あげてても会社のデータ盗んで辞めてった
独立して半年で従業員集まらなくて仕事が回らず倒産してた
小さな会社ほど人としての在り方が大切なんだよ
それがわからないと人も仕事も集まらない
0058名無しさん@涙目です。(カナダ) [JP]
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2018/03/03(土) 16:39:45.23ID:tNotzaAi0
会社ってさ、存続と繁栄のためにあるだけで
社員がどうなろうが知らんがなだろ、だからリストラがあるんだし
パワハラでやめさせたりもするんだから
0059名無しさん@涙目です。(dion軍) [US]
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2018/03/03(土) 16:40:41.17ID:ANGvBGE00
民主の知り合いは政界引退しちゃったなあ
0060名無しさん@涙目です。(茸) [US]
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2018/03/03(土) 16:53:11.15ID:VCshD/JV0
新宿古着屋ワタナベは工作員にまで裏切られる時がもうそこまで迫ってますダイバクショウ
0064名無しさん@涙目です。(静岡県) [US]
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2018/03/03(土) 16:58:08.20ID:CcDVA4B/0
裏切るんじゃない見限るんだよ
0066名無しさん@涙目です。(アラビア) [US]
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2018/03/03(土) 17:08:33.60ID:upZQbti30
育てられてねーから。
カタコトのトライリンガルになったが
会社から学んだ事なんか一個もねーわ。

理屈関係無しにやれ、なんで出来ない、
いいからやれ、向こうにやらせろしか言わねーし。

頭おかしい会社だわ。
全員面倒事に巻き込まてたくないから
協力なんてねーし。
0067名無しさん@涙目です。(愛知県) [ニダ]
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2018/03/03(土) 17:13:33.42ID:71e+FY/h0
>>43
証券会社の金で留学できるってのがすごい
まあ証券会社て大量に採用して一定のラインいけなかったやつは間引いていく会社だし
0069名無しさん@涙目です。(dion軍) [ニダ]
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2018/03/03(土) 18:20:16.34ID:qF3tRyji0
>>68
しょーもない会社はそんなとこばっかでしょ
学校じゃねーんだから自分で考えろと新入社員に仕事を教えないとか

この手の上司の発言は効率悪化を招くから会社への裏切り行為だろと
教えたこと忘れて毎回同じこと聞く奴ならしょうがないけど
0071sage(愛媛県) [AR]
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2018/03/03(土) 20:19:35.12ID:gh7HIfym0
企業は人が存続させる。
企業は人なり。
これがないと、ひとは来ないし、逃げていく。
0072名無しさん@涙目です。(dion軍) [US]
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2018/03/03(土) 20:20:03.12ID:bB1vpJPH0
会社は平気でリストラするけどな
0073名無しさん@涙目です。(栃木県) [JP]
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2018/03/03(土) 20:22:40.82ID:p59INfgn0
>>1
社員にそんな義理を期待してるなら
完全なる同族企業にすればいい。
昔の大名みたいに。
一門衆。
0074名無しさん@涙目です。(新疆ウイグル自治区) [GB]
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2018/03/03(土) 20:28:22.82ID:ZgX52CVr0
1.ボロカスに貶しまくって「いかに駄目な人間か」を意識の奥底にまで浸透させる
2.自分を否定する言葉を怒鳴らせることでプライドや自意識も叩き潰す
3.そんなクズ人間を雇ってもらえるのはこの会社だけだと認識させる

こうしてじっくり育て上げたら
何をされても辞めない社畜の出来上がり。
0076名無しさん@涙目です。(茸) [CA]
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2018/03/03(土) 20:40:52.17ID:V7z1jkOA0
裏切るってなに?
辞めることは裏切りではないよね
横領とか?
0081名無しさん@涙目です。(やわらか銀行) [FI]
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2018/03/03(土) 23:58:25.46ID:3ie6ZfT+0
>>69
まぁ、確かにしょうもない会社かもしれない
人減らしまくって、特定の人間だけに仕事を押し付ける状態だから
誰か人を入れてくれ、そんなに何人分も仕事出来ないって言ったら
人を育ててる余裕なんか無い!だもんな
係長が言う言葉じゃないし呆れたよ
0085名無しさん@涙目です。(茸) [NO]
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2018/03/05(月) 15:59:34.14ID:dPkJQaR00
そもそも育てる力がある企業は人が抜けるどころか集まってくる
わけのわからん求人に金かけるより今いる社員の待遇あげたほうが余程効果がある
目先目先でどんどんおかしくなってまわらなくなってその責任をトップダウンしてる無能な経営者が増えすぎ
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