【グラドル】岸明日香もオスカー退社 移籍2年足らずでフリーに [ひかり★]
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グラドルの岸明日香(29)が1日、ツイッターを更新。所属のオスカープロモーションを退社し、フリーになることを明かした。
岸は「皆様にご報告です この度、お世話になった所属事務所を退所させて頂くことにしました。ご一緒させて頂いた皆さんには感謝の気持ちでいっぱいです
ありがとうございました これからもご縁を大切にお仕事続けていくので皆様ご安心ください」と報告した。
2018年6月にオスカーに移籍したばかりで、わずか2年での退社となった。芸能界で一大勢力を誇っていた“美の総合商社”は昨年から内紛劇でタレントや社員が
大量離脱。米倉涼子、忽那汐里、岡田結実、ヨンアら主力がごっそりといなくなり、大ピンチに陥っている。
東スポWEB
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20200501-00000025-tospoweb-ent 上戸も既存の仕事以外はないし
米倉に抜けられたらもうオスカーがゴリ押しできる枠ないよな ヨゴレグラドルなのに不自然な感じでメジャー大手に中途で拾われたパターン
天木じゅん ナベプロ
岸明日香 オスカー
しかしヨゴレグラドルを扱うような事務所じゃないからすぐに退社することになる めちゃめちゃ、タイプ。
料理上手で温厚な性格、それにあの容姿。最強だろ。 バイトリーダーが運営に回って学歴も経験も知識もない奴ができるわけない 中村静香に何百回お世話になったか分からん
まじで1000回超えてるかも
それだけでもオスカーには感謝してるし悪く言えません(´・ω・`) 岸明日香は100回ぐらいお世話になったな
スペック的には問題ないですがね
回数の差は好みの問題としかいいようがない >>55
奥山かずさがいる
あと田中道子
モデル系でエロOKだし 岸明日香ってオスカーにいても活躍してなかったじゃん 原幹恵をお払い箱にして中村静香ももう後ろに下げて、安いグラビアの女の扱いは
辞める方向に行こうとしたところで不可解な形でこの女を移籍して入れた
そして特に力を入れて押し込むことも無かった 女の関西弁は駄目 色気なくなる
だけど芸人の関西弁は受け付ける不思議 岡村とは違うだろ
あっちはコロナ不幸をネタにしてるから叩かれた >>3
必死で自民批判したいパヨクw
無理やりそっちの話題に持っていくが、そもそも間違ってるのがまんまパヨクw
だからお前らは支持率数パーセントなんだよwww そら、日雇い労働者のバイトリーダーしか社会人経験がなくて、叱りつけるだけがマネージメントと勘違いしてる馬鹿が
俺は社長の娘婿だってドヤ顔されたら誰もついてこれないだろ。多分、オスカーの人間も日雇い労働者扱いしてる気がする。 >>288
原幹恵はお払い箱にしたんじゃなくてパトロンに身請けされたか、本人が病んで辞めたかそんなんじゃない?
高校時代には既に海外のブランドバッグを100個以上持ってたとか色々暴露されてたし、引退前は太客のスポンサーとの写真が掲載されてたよ。 >>268
確かにキムタクとのドラマが最後かなぁ
あとは前やった奴の2作目とかが何作か。CMもソフトバンク、ライオン、AOKIとか反日朝鮮企業ばかり >>295
だよな。
高部が捕まって…
仲良かったからな… 上戸と武井はLDH
バーニング・エイベックスの傘下事務所
今回の件でオスカーはバーニング系に食い荒らされ始めた
古賀前会長が健在なら周防社長とのトップ会談ですぐに収束できるんだが
かなりボケとるんやろな >>98
コンプライアンスのしっかりした会社にしようとしてね?
これは有能なのでは? 人間力学がわかってないな
古参のマネージャーからしてみたら
いくら娘婿でも日雇い労働者のバイトリーダーだったやつが
急に上から言い出したら速攻で辞めるわな
業界の素人が黙っとけということだな
ある程度、業界に顔が売れていれば音事協の事務所が高待遇で
拾ってもらえるだろうし 最後に残るのは宇垣くらいだろう
あの人はオスカーが田中みな実に対抗させようとしたために
音事協=バーニング系の逆鱗に触れてしまった
更にTBSを激怒させて他局も使いづらい状態になってしまった
辞めても拾ってくれる事務所が無い
芸能界完全引退か 二代目まともな経営者だけど、芸能村にはそれは通用しませんってだけだな まだ血のつながった馬鹿息子が継いだなら
幹部連中も仕方なく面倒見てたんだろうけど
娘婿じゃよっぽど出来た人間でないと・・・
ボンボン的な馬鹿旦那は年配者から見れば
可愛気があるからな
先代の義理も有るから一肌脱ぐかとなるけど
婿じゃねぇ・・・ 藤田ニコルとの揉め事聞く限りは単に経費やギャラを絞るだけでそれをどう投資するかの発想もないみたいだし
そりゃ社員はついていかないだろ
しかもタレントのギャラの支払いが遅れることも多々って話も出てる
単純に金銭管理が出来てないだけなのを社員に押し付けてるだけの気もするけどな
そもそも新しく雇った社員もすぐ辞めてるって時点で
古参だから不満とかそういう話じゃないし ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています