俺の転職を応援するスレ
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3月末までに採用貰って退職したい
ブラック企業とはサヨナラだ >>93
役に立たない技術なんてないよ
役に立てられないのは理解力が低くて応用てないだけ
ってのが俺の尊敬する先輩からの言葉
彼は高卒なのにAからヘッドハントされてった化け物w >>95
俺は全く無いよ
経理が何やってるかまったく知らないw
簿記ならわかるし四季報もバランスシートも読めはするけども
その着眼点はいいよね
2分野理解出来れば強みになるし
ユーザーがシステム作る技術あればそれに越した事はない >>96
よくわからないって全部web上にあるよ
検索してやってみてごらん
こればかりは知識じゃなくて経験だから
とにかくやってみないと始まらない
ゼロは改善出来ない >>98
転職ってどうしたらいいの?
ぶっちゃけ今の会社2か月しかいないけど
会社の目標数値作るのに関わってて、短期間だったけど知識得られた。
まあ人間関係でやらかして辞めるしかないんだけどさ >>97
ちなみにこの尊敬する先輩はめっちゃ嫌われてた
若干アスペルガー入ってるのと、仕事できない組からの妬みが激しかったw
俺は尊敬してるから今でも連絡取ってるし
彼が帰国する度に飲みに行くけど
今でも彼の悪口言ってるだけのアホどもが割とたくさんいるwそんなに妬ましいのかって笑えてくるw >>100
人間関係はどこでも付いて回る問題だよ
嫌な同僚、嫌な客、馬鹿な上司、アホな部下、どこにでもいるし、ずっと付き合っていかなきゃいけないし
何より選べない
転職なんて満足してればする必要ないし
不満なら早くした方がいいよ
やり方に正解なんてないし、多くを試さないと何が正解かわからない >>97
日常生活で気軽に使うと新聞沙汰なんですがそれは…
価値が0じゃないって詭弁だよね
使うことを目的化しても悲しいと思うよ >>103
100名程度の製造業で総務経理
部長とその次の上席がうつ病等で退職と休職
現状一番の上席といえば、勉強会で落書きして見せびらかすような人
ドン引きしてたらそれがいつもの姿らしい。
一度高熱が出て連絡できず休んでしまったときには昼には親まで連絡されて家にまで来られた。
辞める理由しか思いつかなかった >>73
コストかかるけどプルセールス活動したほうがいいんじゃない?
>>86
キャリアは掛け算だよね。
俺もそれは考えてた。キャリアもその影響であげることができたと思ってる。 >>105
それでも100人くらい我慢して?働いてるのが凄いね >>106
掛け算って上手いこと言うね
確かにそう思う
応用もできるくらいに複数の分野を深く納めてる人って貴重な人材だもんね
ただやった事がある、知ってる程度の低レベルだと
全部中途半端で使えなさそうだから
努力の量が半端なく多くなりそうだけど さっき上で少し出た凄い先輩の話だけど
以前あるプロジェクトで、UIのデザインで半年近く顧客からダメ出し&改善アンド改善を繰り返してた時に
もうみんな疲弊しつくしてて、顧客もヒートアップしててどうしようもなくなりつつあった事があったんだけど
その時に別プロジェクト終わらせた先輩がふらっと立ち寄って会議に参加したんだけど
いい案思い付いたら連絡するわって先輩が離れた十分後にこれで行こうって戻ってきた先輩の手には日清カップヌードル
そのラベル見て全員目から鱗
完璧な回答がそこにあったんだよね
普段から目を光らせてて物事を何にでも応用するってほんとカッコいいと思った 他にもお客さんの思い付きを全部議事録から書き起こして
オタクのせいでうちはこれだけ振り回されてる、社内で意見を統一してこいとかバッサリ切って落としたり
腕が無いって罵って値引きを要求するお客さんがいたから作業拒否して客先から帰社したら
お客さんのお偉いさんが謝りに来たりとか
全然関係ない分野の論文引っ張ってきて、統計的には意味が同じだからこの手法でやりましょうとか
とにかくその先輩は凄かった
それだけにくだらない社内の妬みと僻みで退社していったのは会社の損失だし
売り上げも25%以上落ちたりしたけど
それでも社長と営業陣は相変わらずだからこの会社はアホだなーと思う >>109
意外とそこまで深くなくても言い方次第かもw
ちなみに
ITインフラ(オンプレメイン)をSE、プリセールス、営業の観点でやって
Webサービス(広告)系で営業と事業開発やって
現職(広告系企業の企画)だけどとてもじゃないが雑誌執筆とかはできないレベル
前職の最後の方数回セミナー登壇はさせてもらったけど大規模カンファレンスとかは無縁 初見だがちょくちょく自己啓発本レベルの名言があっていいなこのスレ IT関連でええなら、紹介するで。
業界経験者なら25〜は約束する。
3年とかやってるなら、35〜 >>112
うーん
わからんw
やっぱり畑が違うと凄さがまったくわからんね >>113
なんか意識高い系みたいになるから辞めてくれw
そんな事より俺の転職活動を応援するんだ >>114
いや、普通に転職活動するからいいや
そう言えばエージェントと人事のオファーがウザくなってきた
Linkedinなんかおかしくね?
手当たり送るようなオファーなら公募でやってくれと思う 手当たり次第に送るような、ね
流石に8件も来たらめんどくさくなるわ
出合い系に登録した女も男からメッセージの雨あられでこんな感じなんやろうか オファーしてきた会社の1つに貴重なランチタイムにわざわざ電話したのに、
電話先の人事の人は技術の事まったく理解してなくて
俺の質問に対して何一つ満足のいく回答くれなかった
アホか
会社のアピールとか待遇とかそんなん興味ないってメールで言ってるんだから
最初から上司になる可能性のある人と技術的な話をさせろよと
採用側が上から目線で通用するのって就職氷河期だけやろ >>122
あれ、その2人も転職活動中なんだっけ? そう言えば韓国、中国勤務どうですかってオファーが多い気がする
海外勤務があまり人気なくて人手が足りないんですよって
そりゃ給料が安いからだよね
人手じゃなくて奴隷が足りてないって言い直せ無能人事め 上にも書いたけど五ヶ国語いけるけど東南アジアに住むメリットは感じない
アメリカとかヨーロッパなら住んでみたいけど
日本は便利だし快適だもんなー >>127
うーん
俺は香港も上海もマカオも嫌だな
高いだけなイメージだ 今日も電話でまた別のオファーくれた人事の人と話したんだけど
技術の事何もわかってないくせに褒めてきて、逆にイラっとした
文系の無能は下手な事言うの辞めればいいのに なんか元気が出ないから今夜はトンカツにしよう
大根おろしで食べよう
締めにラーメンも食べよう そう言えば海外で働いた事ある人いたりする?
ビザとか住む所とかどんな風になるんだろ USあたり行ってみてもいいかもね。
俺の会社そういう感じで入社してる人いるよ >>132
何も理解してないのに知った風な事を言う人がバカにされてるだけだよ >>133
アメリカなら住んでみたいよね
ただ税金とか法律とか医療とか日本と違う事が多過ぎて大変そうだけど 今日は関西への出張で始発新幹線だ
帰りは新幹線でビール飲もう 帰宅、長い1日だった
ここ数日オファーたくさんもらってるけど
不特定多数に送ってる中身の無いオファーと
採用したい側の技術とマッチしてるオファーの違いがわかるようになってきた 次に電話やスカイプで軽い面談する場合、
採用された場合上司になる人が出て来て、
最初から技術的な話ができる方がこちらは信用できる
4社と話してうち2社は技術的な会話が殆どだった 逆に人事や人事部長、社長がでしゃばってくる会社はなんか違う感が半端なかった
そういう会社の一つから即採用貰ったけど、給料が死ぬほど安い
技術者が欲しいんじゃなくて労働者が欲しいんだろうと思う あと関係ないかもだけど、エージェントにはその会社でどれだけ働いてますかって逆に質問してる
一年未満のエージェントが言う事はわりと間違ってる事が多いし
業務と技術のマッチング無視してコピペオファーを送ってる場合が多い ここまでの結論として転職はのんびりやるべきだという事
当たり前かも知れんけど、切羽詰まってたら判断出来ない事が多い
失恋で悲しみのどん底にいる時に新しい恋愛したらダメなのと同じやね >>141
のんびりいい会社に行けることを祈ってる
俺はお金なくなったから派遣で働きながら資格取る方向にした
人手不足って言うけどこっちもあっちもより好みはするしなぁ >>142
でももうそろそろネタ無くなりそう
転職サイトにもエージェントにも慣れてきたし
良い条件をのんびり待ってる感じ >>143
働きながら何かするってのは定番だよね
派遣からそのまま正式雇用が理想だけど、よっぽど有能じゃないと難しそう
でも今の世の中資格だけで食べていけるほど楽じゃないし
なんだかんだ言って、結局は実力だよね
学歴も職歴も資格も、チャンス貰うための手段であって
実力が無いと仕事はうまく行かないし、立場も築けない >>143
あと上にも書いたけど、人手不足って低賃金で働いてくれる奴隷の手が不足してるって意味だよね
待遇良くすれば有能な人がいくらでも集まるし もし若い人がキャリア形成とかで悩んでたら、
とにかく最初は理系、技術系を進めたい
というのも文系職、営業職、事務職は一度なったらもう後戻りできない
技術系はダメだったら営業職になれるけど、逆は無理 数学科から経済修士は行けるけど逆は無理ってのに似てる
上とか下じゃないけど、一方向だけの互換ってのはあるよね まあ例えF欄でも高卒でも中小企業年収300万でも
奥さん可愛くてスタイル良くて性格よかったら勝ち組なんだけどね… 去年の年末の同窓会で高卒の同級生が年収300万なのに
同級生の超絶美人の子と結婚した事がわかったから泣いてるわけじゃないよ
羨ましいだけだよ
結局は顔なんだ…努力なんて無意味 なんでイケメンは面白い事言わなくてもモテるんだよ
卑怯だ
ズルすぎる
訳のわかんない派遣でも製造業でも年収300万でもいいから
細身巨乳で超絶美人の嫁さんが欲しかった
そしたら悩みなんて全部吹っ飛ぶのに >>1の言いたいことはわかるかも
俺もIT業界で転職して年収も2000万超えたけどやっぱ本当にいい人と結婚したいわ >>150
いい感じのラインで報われたいよなぁ本当
なんて思ってたら風邪引いてまさかの1週間ダウンで来週が怖い
俺もとりあえず100万ほしい >>152
仕事と年収だけみたら勝ち組だけど
人生って結婚してナンボの気がする
その経済力でめっちゃ歳下の超絶美人捕まえて子沢山生活送ってほしい >>153
ほんとそれ
トランプみたいなお金も大統領の地位も名誉も要らないから
最高の奥さん捕まえて子宝に恵まれたい
俺みたいな中途半端なスペックだと中途半端な女性しか捕まえられないんだろうけども 俺に必要だったのは転職活動じゃなくて婚活だったんだ…! トランプは金と地位でモデルだの女優だのを乗り換えてるんだよなぁ >>157
それほとんどの男の夢だよな
そりゃ叩かれて当たり前だ
羨ましすぎる お昼に唐揚げ1lg食べて胸焼けしてる
後悔はしていない
けどしばらく唐揚げはもういいな… 相変わらずコピペオファーが多いけど、時間の許す限り電話面接まではしてもらう事にした
リスト作ったら今のところ23社
電話で一次面接済ませたのは5社
来週も2-3社は話そうと思う >>160
お腹が減る気が全くしない
晩御飯はビールだけでいいかな
スーパードライにするか一番搾りにするか 転職活動って凄く地道だね
書くことが無くなってきた
刺身食べたい そういえば英語どれくらいできるか聞かれるけど、
TOEICとか受けた事ないから指標がない
面接英語で良いですよって言うと相手が嫌がる
話しても英語レベルを判断出来ないんだってさ
ダメじゃん ちなみに断捨離しまくってるミニマリストだから
転勤引越しはいつでも出来る
家具なんて折り畳み机2つしかない
食事用とパソコン用 高いけどTOEFLiBTでも受けたらいいんじゃないかな
スコア110ですとか言うだけで済むんだし
面接だけだと3日くらいお経のように問答唱えてるだけで一通りできちゃうししゃーない >>166
でも面接で会話すれば、相手が日本語どれだけ上手かわかるでしょ?
ある程度スキルあれば相手の言語力なんて数分話せば十分わかると思うよ
TOEFL IBTとかあるんだね、調べてきたけどなんかやっぱりめんどくさい
英語できない人に英語力を数値化して伝えるためだけに受験するのってなんか違うと思うw そう言えばローカライズ関係の業務で電話面接した時に
キックボクシングやってるんですよって
謎の格闘技推しの女性人事の人と話したけど会話の全てが頭悪そうだった
凄いですねって凄さを知らない人に連発されても
バカにされてるようにしか聞こえない
しれっとプライベートの質問もしてくるし、会社は仕事する場所違うのかと
採用されても5秒で断る
自分好きで勢いありすぎる人って迷惑かけてる自覚ないよな あと笑えたのがおじいちゃん技術部長との電話面接
天下り採用されてきた人みたいで、製品は長い事使ってて詳しいみたいだけど
技術的な知識も経験もゼロ
終始昔の自慢話とわけわかんない歴史の話
昭和か! あとは関西のエージェントの人と話した中で面白かったのは
給与は高めを希望した方が良いですよって言ってきたところ
中途採用する企業はどこも黒字で、そんな数百万程度の人件費は採用選考の結果には影響しませんからって
とか言いながら、紹介した人の年収で紹介料が決まるんでしょって言ったらハハハって乾いた笑いが もう平成が終わろうとしてるこの時代に、電話やスカイプじゃなくて意地でも来てくれってしつこい企業もあった
そんなに会って話したいのならお前らが来いよ
暇じゃないんだよこっちも
働いてんの! 上で話した技術者をバカにしてる会社、採用貰ったけど即お祈りしたところ、
理由を聞かせてくれって電話がかかってきた
待遇が悪かった事を伝えたら、要求が無かったからだって
いやだから要求されなかったら待遇を低く抑えるのって、
評価が低いからでしょって言ったら検討しますって
検討後の待遇はギリギリ最低ラインだったけど、あからさまに上から目線だったし
感じが悪かったからやはりお祈りしといた
こんなんが東証一部上場企業って、なんかおかしいよなぁ >>172
前最終面接まで行ったインフラ系超大手の子会社めっちゃ圧迫面接だったよ
交通費もらったからその分ぐらいは話したけど速攻で断った >>176
圧迫面接って今時あるんだ
お祈りするしかないね そういえばまったく中身の無いスカイプ一次面接したところから
二次を本社でしたいって申し出があったけど
先に待遇を提示してもらえないもんかね
こっちだって無駄足は避けたいのに スカイプ一次面接で業務内容とかに魅力を感じなかったら
もう二度目はないよね
めんどくさい会社は嫌いだ なんか色々考えてるとベンチャーか中小にしか魅力を感じなくなってきた
それもトップが技術上がりのベンチャーがいい
今のところ大手にはなんの魅力も感じないや こないだ読んだコラムに就社か就職かって話があった
職種で仕事を選ぶのか、それとも知名度で会社を選んでそこならなんの職種でもいいのか、みたいな
新卒は就社がほとんどで、有名企業を片っ端から御社!みたいな
たしかに同級生もJRトヨタANA本田技研片っ端から受けてたな
節操ない ちなみに婚活はまったく進んでない
無理ゲーやろこれ >>180
大手SE→金融社内SE→スタートアップ
と転職したが、今くっそ楽しい。年収は前の方が良かったけど、成功したときの見返りは良いしね。 >>183
仕事が楽しくできるって羨ましい
新卒でブラック入って精神病んでそれ引きずりながら仕事してたらドクターストップ_(:3」∠)_ >>183
わかる
仕事の楽しさが最優先だよね
今の職場も楽しいけれど営業が無能だからなぁ
残業は月100時間以内くらいにしときたい >>184
何系のブラックだったの?
人間関係?長時間勤務?
まあでも最初の職場が最悪だと次が楽かもね
しんどい思いするのなら早い時期の方がいいし ここ2日進展無し
登録して最初の2週間はメール来やすいとかあるんかな
オファーの波もひと段落した感じ 海外勤務とかも興味あるけど、赴任手当について記載がない求人ばかりで悩んでる
海外赴任って家賃とか保険とか全額会社負担だよね? 今夜は長い夜になりそうだぜ
久しぶりの貫徹気配
夜食は何にするか… 夜食食べてきた、というか買ってきた
悩んだけどコンビニ肉まんにした
夜中の2時頃にまた出てコーヒーとタバコ買いに行こうかな 転職エージェントって、紹介するのが仕事とは言えゴリゴリくるね
あと同じ転職会社の別の人から連絡が来るのはやめてほしいw
扱ってる紹介先が違うからって、BtBでも勝手に営業変えないだろ普通 あとエージェントとか人事とか採用担当と話すのは時間の無駄の様な気がしてきた
こういう仕事がしたいと技術の話をしても三分の一も伝わらない
だから次からはこういう仕事がしたいから現職の人とお話しさせてもらいたいってハッキリ言おうと思う 人事にしろエージェントにしろ第三者よりも話し聞いて貰える人なのに
自分の価値を伝えられないってのはあんまり良いコトじゃない気がする
言いたいコトと聞きたいコトが噛み合ってないんじゃないかな >>192
雇う側からしたら、最初に人事や採用担当と面接して、社風に合うかとか、技術担当に合わせても良いことか判断してから、現場の人と面接させたいんじゃない?職務経歴書だけでは判断出来ない部分もあるんだし。
大きな会社になればなるほど、上記の傾向は強くなるんじゃないかな。
実際転職で金融系社内SEの面接だと最初は人事とのことが多かった。
結局転職したのは最初から現場の人と面接してくれた会社だったが。
>>1が無駄だと思うのは当然だが、会社にも会社の都合があるし、現場の人と話してお互いにマッチしたから問題なしとはならんよ。 すまん。勘違いかも。
最初の面接のときに現場の人と会いたいということを伝えるという話なら>>194は無視してくれ。 >>193
最初の面接で俺の質問に答えてもらえなかったし、二次面接は当然ある物と思ってたのに、
いきなり採用もらえても困るって話
今週2件連続で起きた不幸 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています