無能の首を切れず事業に合わせて人員整理できない制度だと会社が成長できない、日本経済が成長できない
だから解雇規制を緩和して転職市場も整備して、そして増える無能無職のためのセーフティネットも整備しよう

こういう話とか何が間違ってるのか分からん