この手の報道耳にするたび思うんだけど、『女性だから』登用するっていうのは違うんじゃないかな。
特に内閣なんかは国民生活に与える影響が大きいわけで、そこに性別っていう条件で選ばれた人が入るのは適切ではない。
チャンスは性別に関係なく与えられるべきだけど、あくまでも能力優先で選ばれるべき。
そこを最初から『女性比率は何%』って決めちゃうのは逆に差別だと思うけどなあ。