コロナ発熱で「休め」と言われても非正規には補償もない もうウイルステロを覚悟で出社するしか
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発熱で「休め」と言われても 新型肺炎、非正規労働の減収の不安
2020/2/26
https://www.chugoku-np.co.jp/local/news/article.php?comment_id=616611&;comment_sub_id=0&category_id=256
「生活を考えると安易に休めない」―。新型コロナウイルスによる肺炎（ＣＯＶＩＤ（コビッド）１９）の拡大を防ぐため、
発熱した場合などに仕事を休むよう国が促す中、広島県内の非正規労働者からも不安の声が上がっている。
自主的に休む場合は賃金が補償されるとは限らないからだ。
国は企業に収入に配慮した対応を呼び掛けているが、働き手の懸念は拭えていない。
「時給で働く私たちは休んだら収入にこたえるんです」。広島市内の派遣社員女性（３８）は２年前のつらい経験を思い起こす。
当時勤めていた会社でインフルエンザに感染し、１週間休まざるを得なくなって月収が約５万円減った。
「今回は絶対にかかりたくない。生活に響くから」。満員電車を避けて出勤し、
外出時は手洗いを欠かさない。自己防衛しながら危機感を募らせている。
▽「格差」への憤り
市内のパート女性（５２）の会社では家族がインフルエンザにかかったら休むように言われる。
「今回、長期間休むことになれば、家のローンの支払いに響く」と心配する。
正社員との「格差」に憤るのは、市内のコールセンターで働く派遣社員男性（４１）だ。
派遣社員は車通勤が禁止。満員のバスで通うと感染リスクが高まり、感染者と濃厚接触して
自宅待機になれば減収になる。「緊急事態なんだから、非正規の私たちも安心して休めるようにならないと困る」と訴える。
県東部の嘱託社員女性（４９）は、４年ほど前に小学生の子どもがインフルエンザにかかっても
会社から「出社しろ」と言われた。「人材に限りがある中、休ませてもらえない不安もある」と気をもむ。
こうした中、厚生労働省は労働者の休みやすい環境づくりなどを経団連などに要請。
賃金の補償についてもＱ＆Ａ方式でホームページに掲載した。
▽自主的は「病欠」
感染が疑われる労働者を雇い手が休ませる場合、労働基準法に基づき、雇い手は直近３カ月間の
平均賃金の６割以上の休業手当を支払わなければならない。ただ、自主的に休んだ労働者は通常の
「病欠」と同じ扱いになる。職場を気遣ったり、体調が悪く自ら判断したりして休むケースだ。
企業によっては賃金が補償されない可能性もある。
感染が確定した時は、都道府県知事による就業制限で休むことになり、
健康保険に加入していれば傷病手当金が支給されるという。
個人加入の労働組合、スクラムユニオン・ひろしま（広島市東区）の土屋信三委員長は
「休ませても賃金を補償しないケースはあり得る。相談に乗りたい」と話している。 むしろ社会を壊滅させられるなんて願ったり叶ったりだよな 非正規なんてそういうもんだろ
自分でそれを選んだんだろ
いやならそのまま会社にいって移しまくれ 休むと日銭入ってこないので、発熱と咳があるが出勤しています！！
何か？ 国が統制しないと休暇も治療もできないバカをどうするかなんだよな
そういう奴らに限ってツイッターでの声はでかいという いや、非正規だろうが何だろうが熱出たら休めよ
その時のために貯金しとくのが当然だろうが。
非正規はそういう甘えがあるから非正規なのではないのか？
稼ぎが少なくなるから他人に伝染していいなんてことにねるわけねぇだろ 死んだら金もクソもねーけどな。
疾患初期に休んだほうが治癒率高いとか
見た気が。まゆつばか。 休んだ方がいい
山にこもって生き延びれば、
正社員達がコロナでやられた後、
自らが正社員になれる可能性があるからだ。
今は生き延びよ それがその職場の選択なら仕方ない
呪うなら上長を呪え 新型コロナで無自覚時間差226とかあるかもと思ったけど
厚労省によって既に実行されてるかｗ 菌菌菌菌>(´ﾛ｀||)ｺﾞﾎｺﾞﾎｯ(||´ﾛ｀)<菌菌菌菌 腹いせで出社して正社員に伝染しまくること
これが非正規の復讐だ 気付いてないふりして仕事に出ろ
それで正社員に感染しても正社員側の自己責任だ >>17
一方その頃、正社員はテレワークに移行し、出社していなかった どうせ非正規はいつか解雇になるんだから
ウィルスをバラまいて職場を消滅させるべき 別にコロナに限らず、インフルとか感染リスクある病気でも一緒だろうに 非正規ってそういうもんでしょ
嫌なら正規になれば？ 格差に見て見ぬふりをしていた勝ち組の皆さんは震えて眠るんだな
負け組は地域や社会の都合なんざどうなってもいいからな、限界まで無理して
道連れ増やすぞ これで出て職場に感染して機能不全に陥ったら賠償請求とかされるの？ もう既にみんな感染しているから手遅れだよ
感染者一人が都心へ向かう通勤電車に乗ると８時間で感染者は数千人
１２時間後には数万人、手すりやつり革でコロナウィルスは９日間生きられる
コロナの感染が国内で広がり感染者が通勤電車に乗らない確立を考えましょう
まずありえない数値です。 >>29
証拠も何もないからな
されるわけがない
会社丸ごと潰すことは可能 そういう国なんだから仕方がない
派遣、非正規は奴隷だから人権なんて無いに等しい 逆にシフトで働いてる奴は臆病者が検査で陽性なったたりすると
そいつの分までシフト入れられて感染リスクが数倍増にｗ
だったら俺も辞めますわってことになるわな、もう社会が崩壊する >>7
ダメ人間が悪循環に陥る入口だな
本当に体壊して日銭稼ぐ仕事もできなくなってホームレス一直線 このチャンスに正規の何割か社会から退場してくれれば生き残った非正規は
ワンチャンでてくるからな、そら張り切って拡散させるだろ お前ら虐めすぎw非正規だって同じ日本人で納税者だ、病気の時くらい許したれや^^; 感染症なんだからインフルと同じ扱いだよな
でも政府がなんも決めてないから結果感染拡大するのを見てるだけなのが今の日本政府
疑わしきは検査すらしないんだから SONY 電通 資生堂等在宅勤務は一流企業
宅配の仕事で在宅勤務して何する？タクシーや
トラック運転手に在宅勤務を勧めるか？ 非正規の弱点なんてリーマンの頃には大々的にバレてんだから怖いなら長期計画立てて脱却さないとな 俺自営業者につき同じく
つっても飲食だから支障がある程咳が止まらないとかなら店休にするしかないが
微熱程度じゃ休まないよね 非正規は弱いみたいな捉え方して報道してっけど、お前ら日当は正規より高いだろ。備えられるだろうがよ。それができないorスキルがなく日当が低いなら選り好みせずにブラック企業入れるだろ。どっちみち言い訳の矛先を他人に向けただけの甘え 正規だって診断書もなしで休んだから傷病手当金でないんだが？
４日休んで病院行ってたら手遅れだよ
仮にその時点でコロナとわかっても安めの支持がなかった期間はもらえなさそうだし 非正規にウイルス配った時点で無差別テロ攻撃状態ｗ
武漢みたいに封鎖して、外出した奴を取り締まらないと感染が広がる一方ｗ 風邪やインフルエンザで休むときはどうなのさ
金貰って休んでたか？ 感染症なんだからインフルと同じ扱いだよな
法律に組み込んで強制的に休ませるようにしないとインフルはその積み重ねで拡大防いでるんだから
でも疑わしきは検査しないんだから最初から破綻してるは日本政府は
素人の俺にこんなこと言わせるなよゴテゴテ日本政府 非正規って誰かに強制されてるのかね
自分で選んだんだろ、それくらいの覚悟あるだろ 土方はコロナなんて恐れてないだろ
タバコぷかぷか吸ってスマホいじりながら、コロナ？なんやそれ？
だよ 非正規だから働かないとやってけないし他人に気遣いしてる余裕なんかない >>1
,まずは永田町で検査しましょう。
【ブルーベリーフラペチーノ】安倍首相がランサーズ社長と会食 ニュースサイトで安倍応援コメント書き込み依頼業務 昭恵夫人も応援 休んでも生活する金が無くて飢え死の運命だしな。どうせ死ぬなら正社員や上級国民にどんどん感染させてスッキリジャパンすればOK？ 有給ぐらい非正規でもあるだろ、一週間で5万も減ったとか言われましても知らんがな
有給とか実質ない会社なら何でそんな所にその歳で勤めているのか意味がわからない。 金属加工工場なんだが来月いっぱいで契約終了言われたわ
もう中年だし死ねってか 気持ちはわかるけど、会社にウイルス蔓延して
操業できなくなれば結局収入途絶えるじゃん
あんまり目先の日銭だけ見ないほうがいい気がするよ 全然、伝染せばいいと思うよ？
このまま生き続けても所詮正社員にはなれないんだし、それなら皆んな感染したほうが楽しいよね？ その通り。非正規で働く貧民層は感染しても必ず隠蔽して金を得るしかない
それ以外は生きる道が完全に閉ざされている
他ならぬ日本政府にな >>53
有休奨励日で強制的にガンガン消化させられる 日本人なら感染して応援するだろ
これが絆ってもんよ >>69
仕事探す時間あるだろうし、雇用保険も即受給出来るから気合入れて探すしかないよ。
ハロワで仕事探しにはいくなよ？ この手の話を聞くたびにみんなそんなギリギリな生活してるのかって思う 今月からテレワーク推奨になったけど、おかげで子供がもう一人増えそう 新型コロナに感染して出てこいとでも言われたら、出社しちゃいなよ！ 他人様のために自分の生活が苦しくなるのを選ぶ人がどれだけいるか 正規でも有給とらないと給料減らされるが
非正規だけだと思ってるの？ そろそろコロナ陽性とバレない、疑われないための対応マニュアルが出てくるな 非正規殺すにゃ刃物はいらぬ
コロナの3日も流行ればいい しがみついた会社が終息後に残ってる保証もないからさっさと辞めて逃げきればいいんだよ 溜め込んだ有給使えば生きられると思ってる非正規を
休日扱いで有給すら取らせずに殺していく未来見える 体調悪くても止めたら収入無くなるUberEATSの配達員は、需要が増えて大喜びだそうだ。
感染者が注文して配達員に感染したら、後はもう撒き散らすだけ。 人に移した方が早く治るって言うしな
耐性つける為にもどんどんウイルスばら撒いた方がいいよ 無理して出社しても結果はたいして変わらないっていうね
道連れが何人か増えるくらい 日本人は大概働き蜂なだけで自分の頭で判断できない愚民ばかりとあからさまにわかったわw 発熱したら国会議事堂と市役所に行くのは日本国民の義務だからな？
忘れるなよ みんなが休めば渋々金払ってくれるかもしれないしな
道連れをいっぱい増やさないと 非正規でも、有休あるでしょう？
以前アルバイトしていたファミレスでも有休あった。
この記事、悪意を感じるな！ 非正規ってそういうもんでしょ
安定した収入欲しいなら正社員になればいいのでは？
自分の時間と無責任が捨てられないから非正規なんだろ？ >>101
結果云々より時給で働く非正規の給料が減るのが問題って書いてある
出社さえすればあとの内容なんて関係ないのよ >>47
日給1万で廃炉作業してる人たちにもお前はそう言うんだろうな >>6
確かにそういうものだからうつしまくって正社員潰すのが一番良い 渡航歴がないのでコロナだとは思いませんでした！
検査も国から禁止されてるし！ 取れるかどうかは別として出勤次第じゃアルバイトにだって有給はある この間は３日くらいガッと休んで強力な風邪薬を飲んだわ
有給が残っててかろうじてセーヌだった 非正規っていうと悲惨な響きに聞こえるけど、要は自分の意思で歩合制を選んでる自営業者ってことだろ
正規社員よりはるかに楽な部分もある訳で、しんどい時だけ文句言っちゃいけないよ 山崎パンとかその他の弁当工場とかに休めない派遣達の保菌者がたくさんいると思うとゾッとするね >>116
使い切ったんだろうな、普通は何かしらアクシデントあるから多少は残すだろうが 身軽な立場で自ら感染するのは悪手だろ
今のうちに備蓄済ませて低みから見物してれば勝手に阿鼻叫喚だぞ >>6
嫌ならじゃなくていやでも出社させられて結局のところ経営者まで感染するんだけどそれも経営者たちの自己責任だよね 非正規は自営と同じだって中学で習わんの？
休んだ分だけ仕事と報酬が減る アホか、休めと命令してんのに出社したら、下手すりゃ賠償請求されるぞ
そんなのもわからないから非正規なんだよ >>125
業務上の命令なら給料の支払い義務があるんだよなあ そういうのも含めて普段から職選んだり保険入ったり、色々考えるもんじゃないのか…。ウィルスもそうだけど天災たとかどうしようもないことはいずれ必ず来るからな… 普通に出勤してますよ 咳き込もうが周りも非正規だから黙認ですから 日雇いはともかく、普通に社会保険入って半年だか3ヶ月だか継続して働いてれば休みになっても賃金出るだろ？
ブラックでない限り 大学をでてパチンコ屋とか非正規なんてやる意味がないと思うけど 今、雇用保険中の身なのを神に感謝したいな、俺。
次の仕事は完全に徒歩、自転車通勤で行ける地元になるわ。
今後もまた同じようなことが起きると考えたら、電車なんて休日に乗るか、乗らないか
自分で決められる方がいい。 >>116
某大企業子会社で社会保障も有休もあるジジイだが派遣先の休みに合わせて使っちまうんよ
しかも有休は正社員の半分しか貰えない
よって自分の使いたいときには切れている >>135
大型連休に勝手に消化される感じ？
工場ワーカーによくあるパターンだけど >>133
今は大卒出の使えない若者が問題になってるけどな。
学生時代に燃え尽きるように学業に励むんじゃなくて
社会に出てから、日々コツコツと学ぶことの方が重要なのよ。 電車の中いつもより少なかったけど、残った人達は俺と一緒の小さい会社のやつだろう……
もう、いいよ。諦めてる 蓄えもなく能力もない。仕事辞めたら食えないバカは辛いわな。 >>126
だから命令を出さず「自主的な病欠」にしようとする
そしてむりして出社→コロナ爆発 >>138
電車は毎日消毒・除菌してくれてるといいね 職場テロか
接客業は関係ない人巻き込むから休んでほしいな こどおじなどと煽って、経済力のない中年を無理やり実家から引き離そうとした結果どうなったか？
流行り病になっても、生活費のため体ぶっ壊しながらでも
会社行く嵌めになりました。（ｂｙ美しい国、ニッポン）
…アホだねぇ。 >>141
自分インフルエンザ5日目で出て来た婆にうつされたことあるわ
1週間休んでくれなきゃ感染させる可能性あるのに熱が下がったからって勝手に出て来て
その婆のせいで一気に4人倒れたぞ 社内に咳き込んでたりクシャミして体調悪そうなやつが最近増えた
逃げ出したい
会社やめて引きこもりたいけど限界がある
金持ちが羨ましい
すぐには終息しないだろうし
いつまで続くんだろ
怪しい奴と距離とってマスクと消毒薬で必死に防御してるが不安だ
感染したくない >>99
今では遅過ぎた激しいコロの風邪に
巻き込まれたら最後さ そもそも正社員でもサービス業のやつらはテレワークなんて出来ないけどなｗｗｗｗｗｗ >>127
そんな職色々選べないで
選べるのは大概足元見られて時給安いとかなんかある うちの上司はさっき電話で得意先に
ウチらはコロナなんて関係なく働き続けるんで！
とか言い放ってたけど
お前だけやってろよ 虚弱でも育児中でもない普通のサラリーマンなら使う予定のない有給が2、30日くらいはあるだろ 非正規だが投資信託して積み立ててる
NISA加入してるし
ただ、日経平均に投資信託してるから下落しまくりの今は引き出せない…むしろ今は買い時だし… >>154
このまま景気悪くなって、仕事見つからなくなったりして 職場に体温計導入されたわ
パートだろうが37℃↑は直帰システム どーせ助からないワケだし
最後にエエ事して死ねや
悪人に感染させてやれ こんな時の為に、海外バラマキなんかせずに
国民の血税をプールしとくべきだったんだよ
あの、ばらまいた何百兆円があれば
この緊急時に、雇用保険金としての
国民への給付も可能だったのにな
なあ、ネトウヨよ
いつまで日本を破壊する者を祀り立ててんだ？ 社畜になるのは嫌だとか言ってそういう形態の働き方を選択したんじゃ無いの？ >>161
時給900〜1000円くらいのところなら40〜50歳くらいでも
募集してるところは沢山あるよ。
消滅しつつあるのは、旧来の正社員。
同一労働、同一賃金制に向けて新型の正社員（月給がアルバイトとほぼ変わらない）も
増えつつある。フリーターだの、非正規だの、肩書だけが消滅して
これからは月収15万くらいの統一正社員時代がくるかもね。 正社員でも、コロナで休んでも
休業補償はつけれない
厚労省（談 情報提供させて下さい。警察が表で信用が足りません。
アメリカは、日本国内における日本人による被害状況の報道拡散という、
社会におけるもっとも基本的で重要な機能を、アメリカの軍事力を以て本気でブロックしていた。
これによる日本国内の被害は凄まじい事になっている。
これから日本は、徹底した賠償請求を未来において必ず行う。
更に、アメリカマフィアのボスと見られる、手相の感情線２本(右手の感情線は１本消えていると見られる)のヴェノム(本当に映画のヴェノムみたいな人物)という人物を、
日本国へぶつけ続け、マフィア戦略(軍事威嚇、情報の停止、日本国における性犯罪、日本国から資金巻き上げ)を行い続けたようだ。
アメリカは、2020年の現在に至っても、帝国主義戦略を日本国へ平気で行い続けている。
日本国の被害は極めて甚大である。
このまま載せてもらっても構わないです。甚大な被害を、政府と警察が隠しています。
暴力団とアメリカ人が付き合って、日本社会を大きく歪めています。日本の極道のリーダーは丸野誠一郎という人物です。
政府と警察が、アメリカに遠慮してまだ表に出しません。
日本の独立が30年は遅れているという話になっているのですが。 これ、休業したら生命保険から出るパターンあるんか？ 余裕のない世の中なんだけど
3ヶ月は無収入でもやって行けるくらいの
僅かな蓄えもないのは今の時代で甘えじゃねーの？
人手不足の時代なんだから
それこそ非正規なら副業し放題だし
休日前日の夜だけでもコンビニのレジやら弁当作りバイトやって
もしもの時の休業費くらいは貯めておかないと >>165
政権は右も左もどっちも海外に撒く事に変わりはないよ
行き先が違うだけで日本人のためだけには使わない そんな事より中国依存企業なんて潰れるだろ
先週から影響出てる会社多いだろ 非正規は感染しようが移そうが気にせず働けばいい、回りのことなんて気にすんな。雇ってるほうはそのリスクを背負ってる。 正規になればよくね？
バイト 笑 しててぐだぐた言うなよ底辺低額納税者が 非正規が感染したら感染してない非正規に変えるだけ
ゴホゴホ言ってたら、それだけでチェンジ 企業が安い労働力を使ってるんだから
それだけリスク取らないと、日給月給の奴は熱くらいじゃ休まないよ 非正規を選んでるつてのが現実だろ。
正規雇用される事を選べば正規雇用になら。
どっち選ぶのも自由だけどさ、ちゃんと働けんの？ 業種によっては出勤しても仕事が無かったりするな 旅行代理店なんて普段は忙しいのにキャンセルの電話しかこないと嘆いてた 派遣でも会社都合なら給料出るはずだから
出ないなら休む必要ないってことだろ？
出勤して移しまくってやればいいじゃん しかしこの派遣どもどうなっちまうんだ？
家庭なんか持てる訳ないし自分の生活も危ないし >>150
うむ、朝起きると微頭痛と鼻水くしゃみ、一日中熱もないのに
火照った感じ、毎年のことだが今年はもしかしてと不安になることもある 実際、フリーター止めて
正社員就職してるやつが増えてるっていうし
考える人は色々動いてるんだろうね コロナかかったら満員電車乗って拡散したいんだいけどこれって罪になりますか？ 非正規はウイルスとか関係ないよ。咳熱でたら薬飲んで時給稼げばいい。マスクも金無いならしなくていい。伝染させたとしても責任とらされる事はないから 派遣先から休んでくれって言われてるのに無視して出てきたら派遣会社に苦情入るだけだろ >>172
それ＋休みの使い方だね。
今の日本人の多くは自分で溜めた金＋雇用保険制度を使って
半年から1年くらい休んでいても謎の罪悪感に駆られるかもしれない。
当然の権利なのに「休む」ことに異常なアレルギーを持ってたりもする。
俺の友人に1人暮らしを半年でやめて、実家に帰ったのが居るんだけど
その半年間は自分で貯めた金と雇用保険で、まるで別荘生活のように1人暮らしを
堪能して稼ぎ時になったら、しれっと実家に帰ってまた自分のペースで金を貯めだしたな。
こういう世渡り上手な人間を社会悪と思う世の中になったら、日本は後進国に落ちぶれると思う。
所得の多い、少ないが幸せの度合いに直結するなんて短絡思考ではなく
自分の環境に応じた、仕事のペース配分を計算して能動的に動ける人間が
今の日本にも増えた方がいいとは思ったね。 そうなったらしゃーないから出ればいいよ
どちらにせよもう感染拡大を防ぐ方向じゃないし 格差ってさー、くじ引きとかで正社員、非正規が決まるなら文句も言いたくなるだろうけど、お前がキャリアアップ失敗して非正規になったのを人のせいにするなよな 非正規雇用が嫌なら正規雇用になればいいじゃない？
優秀なんでしょ？ 嫁も娘も働き出したから、俺的には俺が会社来んなって言われても問題ない >>29
休んで困窮するような非正規に賠償請求したところでないもんはとれない >>197 嫁も娘もお前から離れようと準備するために働きだしたとかw >>199
非正規に損害賠償するのは派遣元であって
派遣先は派遣元に賠償請求だろ 生活保護取れないのか？
言っちゃ悪いがこうなったらもう頑張る意味ないぞ 、､､ , , _
,. -┬i＾i､._ ｨ`,､,､,､,､,.、'、
. / | | .|=ゞ=､ __ｌ/＼ v~／!|
l. ｌ ｌ l ＼＼{f‖ミゞ, ,ｨ≪:lf＾i もういい･･･！
／ヽ. ﾉ｢,ﾄ､｢.lﾍ‐iヾ|rｰ~r〉〉，こlﾚ'
/ ｀ヽ//| ﾄ､ヽｌｲ| |/|{王王王王}ﾄ､
| ﾚﾆ| lﾆゝ冫! l!L_, , ,ｰ, , , ,_｣ｼ’、 もう･･･
ヽ __|ーL|┴＾ｰヽ＞'＾ヾ二三シ´＼＼
,ゝ,／ .}二二二二二二二二二ｌヽ. ヽ ＼ 休めっ･･･！
l/ |ﾄ､.／´＼ ||. レ'´￣｀ヽ
|| ! ､＼ ||. / :|
|| |.l lﾞ!.|ｉ |ヽ) |l/ / 休めっ･･･！
|| `ﾍ)U'J /-─ ,ｲ.|
|| ＿ /-─ / ヽ| 太郎っ･･･！
|| r‐-ﾞ=っ｀ヽ,.--r-─ ''"´￣｀ヽ / }
||. {三二 | │ / /
||. ヾ＝--一'`ーゝ _,. く ノ| 濃厚接触っ･･･！ コロナ収まっても
経済死亡で家畜みたいに捨てられるよ
上級ニヤニヤ >>197
それは励ましたり愚痴聞いてあげたり
家事分担したりしてあげると喜ばれるよ
皆働いてると有事に強い家計だね 知り合いのデリ嬢は怖いけど休めないって言ってたな
ホテル派遣は拒否で自宅派遣のみにしてもらってるみたいだけど >>198
仕事が次々に決まってるのなら凄い経歴だよね。
よほど対人面接スキルが高いのかね。
個人的にはそこまで正直に職歴書かなくてもいいのでは…とも思うけど。
非正規やフリーターの強みは転職に強いことだと
思い知らされる職歴ですな。 非正規に新型コロナを広められるのも、会社側の自己責任。 自民党が目指してきたのはこういう社会だ。
頑張って出社しろ。 9日間生きるのが本当なら全員感染するだろ
感染しない方が奇跡的 熱があるくらいじゃ休めないわな
特にローテで組んでるような職場だと仮に休めてもその後の正規の休みが穴埋め出勤で全て無くなるし 非正規はとにかくウィルスばらまけ
その後は生保でしのげ 正直なこというとコロナで職場が壊滅すればいいのにって思ってます 相変わらずこと嘘までついて不安を煽りたいようだね
> 「時給で働く私たちは休んだら収入にこたえるんです」。
正社員（恐らく日給月給制を指していると思うが）も休みをとったらその分は引かれますよ
自主的で病欠扱いになるというのなら有休を使えばいい
有給は非正規正規関係ねぇし
つまり非正規だから正社員と違って休みにくいことは一切ない
あるとすればお前の会社がブラックなだけ
それを非正規は休めないことが当たり前の嘘をつくなよ 去年の暮れ、「熱があります」と電話したら、「とりあえず３日間休みましょう。出社したら有給の届けを出してくださいね」と言われた。 >>191
まぁ出勤停止命じたなら給与保証しないといけないし、何も言わずに自己判断だった場合は損害は無理だろ >>209
副業でデリドラやろうと思ってたけど、しばらく無理だなこりゃ >>223
それやるぐらいなら投資した方がまじで良いよ、デリドラはマジでお勧めしない 俺ネットで仕事取って在宅でできる副業やってるんだけど、
副業だから多くならないように「検索ワード」とか、検索上位にヒットしない設定にしてる
老後用の仕事
俺の人生楽勝 >>154
いつも思うけどさ
こんなやつに失業給付金を払うなよ
セミナー受講ってだけって
履歴書すら書かずに受給期間中は就職する気ないの見え見えなんだから
条件厳しくして門税払いにしろ
払った分の雇用保険料を返金すればいい
どうせ満額貰ったらまた短期バイトでも始めるんだろ
失業給付金ってお前が負担したのは0.3%で他は事業主や他の
働いているみんなが積み立てたお金と国庫からの税金だからな・・・
それ分かっててセミナー受講しただけで金下さいって言っているの？
毎月5社ぐらい受けろや 有給使いましょうね
必要とされてるなら首にならないし 非正規だと
休んでもクビ
無理して出社しても
病気のせいでロクに仕事出来ずクビ
うーん >>232
まあその為のコミュニケーションだからね
日頃から関係を良好にしておかないと病気なら人代えようねになるよそりゃ コレも派遣を増やせと言った小泉政権時代のあいつのせいだな >>228
制度に文句付けられてもな。
制度なんて利用したもん勝ちよ。
後、雇用保険手当は一度もらうと数年はもらえなくなるから
6か月働いて辞めて、3カ月後に支給開始3カ月ウメー。
俺は毎年、1年で３カ月は超大型休日満喫！
こんな短期バイトライフは成立しないから安心しろ。 転職してまだ数カ月だから、有給が20日くらいしかない。
厳しいなぁ…。 >>176
なわけないだろ
おっさんになると使えないお荷物正社員だらけだよ
もちろん俺含む >>237
とりあえず傷病手当について調べておいたら？
自分も良く知らんが何か月から対象になるのかね
ただその間会社から給料貰ってない状態じゃないと支給されないし、給付金受け取れる期間も1年半 これを機に東京就職信仰の崩壊になればいいんだけどな。 >>7
勤勉な日本人ならそれが当たり前
休みたいとか遊びたいとか思ったらもう人として終わり 学生時代非正規になるって発想が全くなかったけど非正規の底辺の人達は自分から進んで非正規やってんの？
非正規自分からやってんのに、待遇が〜とか言ってんのあほだろw
バイトとの違いがわからん 去年のゴールデンウィークでも同じこと言ってたのに
半年以上もなにしてたんだよ 出社して命令ない作業を勝手にやってもお金は貰えんぞ
不正侵入とみなされ通報されるかも うちのポンコツ中小でも有給扱いされるなのに、
そんな企業あんのか？ うちは非正規でも有給が取れるよ
派遣社員は有給って無いのか？ 会社から8人以上での会議禁止命令でてから日々凶悪になっていく。
打ち合わせは基本Skypeでやれ。
昼食も外食、食堂も禁止。
飲み会も研修も出張もダメ。
公共交通機関使う場合は時差出社、退社は遅い時間にしろとか。
だったら出社禁止にして、テレワークさせろや まあ非正規とか年寄り体弱いものは死ねとの安倍さんのご意思だよ うつしまくってジジイ社員殺せは自分にも正社員回ってくるかもね 非正規で時給なら休む必要無いよな
給料補償もないのに休むんじゃないよ
働け働け >>1
これって出社や出勤を継続する事がこんな労働体制を作った社会への復讐になるよね？ >>252
派遣社員でも条件を満たせばあるよ
簡単に言うと就業から6か月以上勤務で10日もらえる
それから6年たてば年に20日もらえるようになる
それが法定の最低限支給される年次有給休暇
派遣社員ならだいたいはこの法定最低支給だ そうなの？
うちは非常勤でも復帰まで給与保証されるってさ >>258
会社にもよるが大手は普通はそんな甘くない
そもそも、はなから非正規からの正規雇用制度がない場合もある
その場合は、正規の中途採用に応募しかない
まあ、普通は同程度の企業に新卒入社して経験を積んでないと採用は難しい
正規雇用にスライドがある場合でも、どうしても居てもらいたいと
思われるような仕事ぶりや、会社は欲しい技能や技術がないと
大手の人事はなかなか認めない
最近はダイバーシティ？だとかの多様性尊重を認める大手企業も
あるから、そういうとこで頑張るしかないかも >>252
派遣社員でも労働条件（6ヶ月以上、契約労働日数の8割出勤）満たせば与えられるわ
アルバイトでもパートでも有休はありますよ
そもそも非正規だから有休がないとかありえないから
会社から無いと言われたのならその会社が労働基準法を守っていないだけ
会社側に有休を付与する／しないを決める権限は与えられていない
だから有休制度に「格差」なんて生まれていない
それをあえて「格差」への憤りってタイトルで読み手をミスリードさせているだけの話 日本もこれくらいのことをしろよ！！！
産経新聞
【香港＝藤本欣也】香港政府は２６日、新型コロナウイルスの
感染拡大で打撃を受けた市民生活を支援するため、
永住権を持つ１８歳以上の香港住民に１万香港ドル（約１４万円）
を支給すると発表した。対象者は約７００万人。香港ではこれま
でに８５人の感染が確認されている。 むしろブラックの正社員の方が有給取れないんだけどな >>201
損害賠償が発生した場合、支払うのは派遣元ではなく本人という契約をしてる場合が多い。 この期に及んでまだ満員電車に押し込めるなんてまるでアウシュヴィッツのガス室に押し込めるようなもんだ
おそろしい安倍&厚労省 >>1
働いてない日に何故賃金がもらえると思っているの？
だから派遣レベルなのでは？ 仕事ができない理由を聞いて「頭が悪いんで」と言う奴どう思う？ 車通勤禁止は理不尽よな
田舎の派遣は車OKなとこも多い >>9
あーあ、こういう知恵遅れのカスが挑発するせいで派遣の出社テロが多発するぞ
責任取れよ便所クズｗ >>238
国のお荷物って自覚あんなら自殺しろバーカ 家のローンに響くって^_^
そもそも非正規でローンよく組めたな バイト時代にノロテロしたの思い出すわ
来いって言われたから出勤しただけだがなｗ >>1
確かにこのリスクあるな
いまのうちに非正規切っとくか >>283
ツインカムじゃね？
旦那ローン
嫁生活費 今日風邪ひいているんすよて目の前で言ってた、他社だけど言えるのは休めよ...と上司もそっかーじゃねぇよw 国が全部個人の面倒を見れる訳ではない。これが基本。
個人は変に備える為に蓄えをしておきなさい。これをしないと大変になる。
（二宮尊徳）
収入の４分の１は貯蓄しておけ。４分の３しか収入がなかったと思って貯蓄する
（本多静六） >>1
非正規も1年6ヶ月継続して働けば有給休暇がもらえるんだぞ まあ、何か起こらないと会社は動かないからそれも良いんじゃないの？
どうせ弱い奴から死んでいくんだし。 在宅勤務し始めて分かったが、育休中の嫁がまじで何もしてない
大変だと思ってたから、俺が帰宅後色々家事育児やってたが、昼間テレビ見ながら赤子をあやしてるだけだった どうせ休む羽目になるんだから社員どもも道連れにして休んだ方が得だろ こういう補償充実させないと無理して仕事行くことになるぞ >>294
夜中もずっと赤子あやしたりおっぱいあげてるから
許してやれ。 >>53
手取り20マン完全週休二日の非正規、拘束9時間
有給もらってもほとんど使えてない、年1，2回 この人手不足でいくらでも仕事選べるだろ
いつまで非正規やってんだよ
マゾなの？ 選べるのは選べるだけの能力持った人だけだぞ、そうでない場合奴隷職になる。
ただ週休二日で拘束短く有給付きならだいぶいい方になると思うが？ 咳が出るから休みますで済むんだからサンキューコッロw 氷河期世代の非正規だけど、今週ずっと熱あるけど満員電車で通ってました。
全然熱下がらないので今日から休みだけど、病院行くのも怖い。
もし検査されてコロナだったら解雇されるかもしれないし、とりあえず解熱剤飲んで少し楽になった。 貯金で凌げ、せっかくの休みだろ
引き篭もって積みゲーでも消化していろ 今の今まで非正規のメリットは受けてきたわけだし
都合のいい時だけ非正規がーは
許されんでしょ
今は正規になろうと思えばなれるんだから
非正規のままなら
自由とかを天秤にかけたってこったろ 会社から人が集まる所やイベント、飲み会は自粛してとお達しがあったが、
会社主導の講習会は中止せずにそのままとか、頭おかしいわ 大規模な工場でも100人ぐらい集まってラジオ体操しているなw
本当馬鹿なのかと思う、ラジオ体操の方が重要なのかと... >>122
休む権利はあるはずだぞ
お前が無知なだけじゃないのか 非正規って一番弱いかもな。正規も自分で舵はとれないから辛いよな。
事業主最高。5月まで働かない事にした。蓄えは充分ある。 仕事の受付で熱はかれって言われて緊張したわ
36.5度だったわ 俺は上司や経営者の住所、実家の近所、家族の名前、通学先も抑えている。
不当なことをされたら子や孫にも抗議することにしている。 >>90
病気や怪我で長期だと雇用保険から金が出るぞ >>301
そうなると結局、最大の防衛策がこどおじ化なんだよな。
有給を自由に使えて月収25万以上に年に賞与2回、拘束時間は７〜８時間（残業込み）
年間休日125日以上
今の日本ではこんな控えめな条件ですら、高学歴と資格がやたら必要になる。
若ければ大丈夫かもしれんけど。
たかが月収20万程度(賞与はなし、出ても寸志程度)で、１日９時間以上拘束し
年間休日は110日にも届かず更には有給も自由に使えない社畜。
こんなマゾい巣立ちはないぞ。
早死にしたくないんだったら親元に居ろ、って思うわ。 >>317
病気や怪我で長期だと健康保険からな
傷病手当金が出る 復讐だと思って出社しろよ、社員も派遣も平等に弱い奴だけが死ぬ >>1
お前ら、冷静に聞け。
コロナに感染するより、癌が発病する人数の方が圧倒的に多いんだよ。
マスコミが偏向報道してるだけ。
コロナなんか癌に比べれば鼻糞レベル。
今大騒ぎしてる馬鹿は、直ぐテレビを鵜呑みにする、過去に民主党に投票した鳩山と同じパッパラパーｗ 花粉症はどうなんだろうなぁ。
鼻水垂らして咳出まくるけど熱は36.9℃。
これから増えるぞ。 正社員だって変わらんよ、当日電話病欠だと有給にならんし。無理して出るわ 非正規だけど会社都合で引っ越ししたから家賃は全額会社持ち。
多少勤務時間が少なくても収入は減らない。
猫が亡くなった時に一週間休んだけど、いつもと同じ請求書を出したらそのまま振り込まれた。 こいうとき便利な非正規派遣
交通いらいないボーナス支給しなくていい
休ませても保障しなくていい
１回５０万以上でる年２回のボーナスは１回もないから
貯金少ない非正規派遣
解雇ではなく契約差し止めで対応できる非正規派遣
厚生労働省の非正規派遣法
かわいそうな非正規派遣人間
会社とって、来ている非正規派遣人は部外者 これは無理やり出勤して周りを巻き込んでやるしかねーな >>80
在宅勤務だからなに？
買い物には一切行かない？
通販は一切利用しない？
その辺を支えてるのが休む事も許されない底辺だぞ
通販した物は箱から中身まで全て屋外で消毒してるか？
袋詰めされた商品と言えど外で買った物は底辺が袋詰めしてるぞ？
そんな事も想像できないのか？ ドカタだけどマスクしながら働いてるよ
工期や納期やっぱあるじゃんか？ >>319
基本給の60%やっけ？
基本給削って手当マシマシのブラックにいくとこういうとこで損するんやな >>339
支給開始日の以前12ヵ月間の各標準報酬月額を平均した額の2/3っぽい
トータル1年6ヵ月まで出る >>9
いや、正社員だろうが何だろうが
その時のために免疫高めとくのが当然だろうが。
そういう甘えがあるからすぐコロナに罹患してるのではないのか？ なぜ企業は人材派遣会社から働く人員を普段から高値で買っているかというと
いざ必要が無くなったときには瞬時に人員投入をストップさせる為なんじゃねの？
まぁ誰もこんな風に世界パニックが起こるとは思ってもみなかったのだからな・・・
が・ん・ば・れ！ 非正規欠勤の穴埋めする休日出勤の正規もいるわけで・・・ 愚痴言ってないで金無いなら短期のバイト探せよ・・・
だいたい非正規の良い所は自己中で辞めても無問題なトコだろーがメリットを生かせゴミども(´・ω・｀) >>58
ステレオタイプなバカ発見ｗ
体が資本な土方達の方がコロナに対しては神経質なんだよｶﾞｲｼﾞ パヨが興奮してパニックになってるのを
国民が冷めた目で見てるという
いつもの光景ｗ >>241
騒いでるのって都会が多いもんな
生き方を考え直す機会でもあるわ パヨクがまたまた安倍に後頭部強打されて発狂していると聞いて
毎日強打されててワロスッスｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ >>300
それを選んでる理由があるはずなんだよな
何なんだろうな 完全に対立煽り記事
非正規だろうが何だろうが、一週間に30時間以上勤務してるなら健康保険加入対象（つまり傷病手当金の支給対象）だし、加入してないならそれは事業主の違反行為
働いてる企業が社会保険加入対象じゃないなら、最初から正規非正規で分ける必要もない >>361
もう少し頑張れよｗ
二、三日で退職してんじゃねぇよｗ >>318
せやね後者の条件なら本当働く意味ないと思う、能力なくても正社員の実績あれば割と良い条件の派遣には行けるんだけどな。
その実績がまず作れないんじゃ詰んでるよ。 引きこもってもゆうゆう暮らせるやつと引きこもったらすぐに金も何もかも乏しく援助もされないやつと平等でもないな 年度内に5日休まないと会社が指導されるってことで今日有休使ってるけど、
普段使えない人にとって朗報。
残業代稼げないけど、仕方ないねｗ
>>318
手取り30万もらってるので、今更正社員はなぁ・・・と転職活動する気が起きない。 >>325
それ労働基準法違反だろ
法令順守だと当日でも有給とれるぞ
酷いブラック企業だなそれ
違法企業だよ >>344
高値じゃないよ
求人広告費や社会保険会社負担分、人事管理費用、研修費用などなど込々で
支払ってるから高値に見えるけど、正社員もその分入れて計算すれば派遣より高くなる
派遣会社の儲けなんて数％だよ
ITとかには超絶中抜きもたまにあるけどね >>357
派遣より年収安い正社員募集が多いし、年収高い正社員募集は
それなりの学歴や資格や経験を求められるから非正規が簡単に
現在より高収入な正規募集で採用されることはなかなか難しいのが現状
人手不足なのは低スキルでもいい安い人材と高い賃金出してもいい優秀な人材 韓国も香港政府も休業保障があるのに、安倍ちゃんケチすぎ。香港なんて一律14万円の保障だぞ。 >>71
目先の日銭しか見れないから非正規なんてやってんだろ 非正規なんて現代の奴隷でしょ。
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