障害者雇用なんて自分達の職場で発生するキチガイを登録するだけだろ
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法律で行政機関や民間企業に義務付けられている障害者の法定雇用率について、総務省や国土交通省など複数の省庁で雇用した
障害者数が水増しされている可能性が高いことが17日分かった。これまでほぼすべての中央省庁が法定雇用率に達していると
発表していたが、実際の雇用率は半分程度にとどまる省庁もあるとみられる。
民間企業は法定雇用率を下回ると納付金などを求められており、率先垂範する立場の行政機関の水増しによっ…
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO34278860X10C18A8EA3000/ >民間企業は法定雇用率を下回ると納付金などを求められており
中央官庁も、省庁の公務員の給与をカットして国庫に納めろよ
例外はねぇだろうよ カタワは性格も拗らせてるのが多いから関わらんほうがいいよ >>1
おいどうした?スレタイまとも過ぎて驚いたじゃないか ワイも障害者枠にいきたいけど、給料糞みたいに安いらしいで >>8
ほんそれ
安すぎて泣ける
額面で15万とかが普通 ダウン症に地上げ犯罪をさせてる創価学会w
原田稔までキチガイ揃いのアホバカカルト創価学会は1年以内に潰れるw ホントいーかげんにしとけや腐れ官僚
おまえらが働き方改革とか余計なことうぃ言うから、どんだけ書類が増えたと思ってんだよアホ 職場で30手前で脳梗塞で軽度の後遺症残った奴がいるけど定年まで事務手伝いみたいな感じで障害者枠で残るらしい。
管理側も知らない奴を雇うよりマシだからwin-winな状況。 重度の精神障害者はマジきつい。
企業が面倒を見れるものではないよ。
会話が出来ないし行動をコントロール出来ないから放っておくしかない。 仮に100人従業員いる社長に
なったとして2人以上も障害者を
雇うかなあ。
そこらへんどうなのよ。 >>12
身体障害であれば企業側の配慮があれば働ける人が多いけど、高次脳機能障害が残った場合は大変 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています