トヨタ 顧問・相談役が60人も居た模様 期間工や派遣、契約をこき使い、ロクな仕事してない爺が超高級取
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https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20180614-00000074-mai-bus_all
トヨタ自動車は７月１日から、相談役と顧問を従来の約６０人体制から９人に減らす。
役員が就任する際のルールを厳格化したことに伴い、人数を大幅に削減し、経営の透明化を目指す。
社長経験者では、経団連会長を務めた奥田碩相談役（８５）や渡辺捷昭顧問（７６）が退任する。 お前らがゲームとかで遊び呆けてる時に、泣きながら鉛筆握って
テキストと向き合ってた奴と対等だと？
低所得者は権利の要求と飯食うのだけは一丁前だな >>83
定年まで働けんの？退職金もらえんの？病気で休んでも有休とれんの？倒れても休職手当てもらえんの？ 期間とか派遣が一斉にすとすればライン停まるからストすりゃいいのに TOYOTAが日本をダメにしてるよね
今しか見てない
日本人ってセコいよな
上になればなるほど
海外みたいにスパッとやめろよ
やるなら残ればいいだけなのに閑職みたいなポストも腐るほどあってあー出世レース負けたわー冷や飯だわーとか言いながらしがみつける場所が沢山 日本に限った話じゃないのかもしれないけど
上が率先して働かなきゃ下が不満持つのは当たり前だよなぁ >>123
トヨタ期間工
年収４４６万円(1年目)〜５０２万円(3年目)以上
期間工はボーナス（満了慰労金＋報奨金）が毎年１００万円以上
健康保険と雇用保険と厚生年金が適用
失業保険も待機期間なしで受け取れる
一度満了すると次契約したときは昇給状態からスタート
皆保険、皆年金、一時解雇なしだからアメリカの期間工より待遇はいい
寮費無料、水道光熱費無料、作業着/靴/帽子支給、交通費支給を考慮すると年収600万円相当
リフト免許（工場の花形資格）かアーク溶接あれば５０代でも期間工できる
若い人は組み立てやプレスへの配属が多いが、中高年は物流(リフト作業)や塗装課への配属が多い >>121
直接仕事を請ける所を下請けといいます
孫受けは下請けじゃないよ >>123
有給休暇は入社後10日、半年後には20日、最大60日まで貯められる。病欠もある
休むと満了金が減るんで長期休暇を取る人は少ない
トヨタカレンダーの完全週休二日制で、サービス残業なし、
GWや夏期や年末の大型連休などもきっちりあるからぶっちゃけ不要 え？たった60人しかいないの？
純利2兆円のグレート大企業がそんだけ？
銀行とかもっとすげーぞｗ >>130
5chで「下請けガー」とか言ってるのはすべて無関係な人
自動車部品メーカー
一次下請け＝ティア1 ：デンソー新日鉄東レなど大企業ばかり 売上数千億円〜数兆円
二次下請け＝ティア2 ：その子会社 売上数百億円〜数千億円
三次下請け＝ティア3 ：その子会社 売上数十億円〜数百億円
トヨタの下請けになれば高収益が約束されるけど要求が上がるからね
ほんとうの仕事ができるよ 正社員だけで囲った方が楽だろ
うつやパワハラで退場させれば安く済むし ライン工とかディスられてるけど
トヨタどころかティア2の奴等に給料で勝てる奴の方が少ないよな 60人ってのも酷いが段階を経ずに一気に9人まで減らせるってのもひでえな
51人は閑職だったって言ってんのと同じだろ 相談役は退任するけど、名前を変えたり関係会社の役員に据えて報酬は払うってオチだろ。 その人が籍置いてることで取れる仕事もあったりするからな
削減できるってことはそんな重要じゃ無かったわけだが 今の時代
有利な情報やいい仕事をたくさんもってくるとか
官僚OBでも無理
不正まがいな事すると、すぐ内部告発される
もう役人OBに甘い汁吸わせる必要ないだろ >>28
トヨタぐらいの規模になると
逆に政府のほうが頭下げてくるんだろうな
出ていかれると困るから もう冗談抜きでこの国終了だな！もうどうにもならない所まで来た！移民受け入れ国
世界第三位,特別会計年間約330兆円と言う我々の血税をブラックボックス化して何に使っているのか
分からなくしてその殆どを海外にプレゼント後は官僚の天下りに垂れ流し生活保護受給者の４０％外国人！
その内家族 皆呼んで医療費タダ生活保護で家族全員笑顔！その分の負担をこの国の国民大増税され
税金を払えずに自殺！ 今の日本人の自殺者数は年間１１万人以上！ ←3万人と騙されるな！
世界中が日本の金（我々の血税）を当てにしている！戦後からずっと！その為の
特別会計！年間約330兆円！我々に洗脳して来た日本の年間税収＝一般会計年間60〜90兆円
この何倍もの我々の血税を何に使っているか分からなくしているのが特別会計！YouTubeでも
良いから調べてご覧！ ※この国は奴隷国家だと知るのは怖いんだろう？だが 真実を知るのも大切だろう
https://www.youtube.com/watch?v=7t_SKeQ6qjU
https://www.youtube.com/watch?v=RUZCJ9olciw
http://www.youtube.com/watch?v=A-cKT-sKly4&;;;list=PLTEQ4LklraVRq1fq3xbolEhHFm4lhBYVM >>133
孫会社はトヨタ仕事は利益出ないから、他社の仕事で儲けを出す >>132
それに給料安い割に結果吐き出し続けなきゃならんからな。
※雇わにゃならん奴は除く。
その辺は社外のやつらはわからんのやろうな。 >>146
資金繰りやら設備投資は引っ張れるから全然ええんやで。
そもそも、搾ってんのは直上の元請けやし。
本当アホなんだよな。 >>125
あの会社程日本や製造業の先を見通して護ってる会社はねーぞ。
他のメーカー見てみろ。 >>146
デンソーやアイシンから仕事貰ってる所が苦労してるってなら日本中の企業が利益なんて出せてないな ＞期間工や派遣、契約をこき使い、ロクな仕事してない爺が超高級取
これが日本企業の縮図か・・・ 大企業ってそういうものだし今から一から呆れるような話でもないし そらそうよ
役に立たんかったんやろ・・・時代遅れやもんな
いくらベテランでも７０・８０じゃ資金集めのマスコット人形にもなりゃしねえよ、知り合いもしんどるやろうし(´・ω・｀) >>158
例えばどこの会社？デンソーとかの下請けなら中小でも大規模な部類の会社じゃない？
技術はあるだろうから他所からも仕事の依頼は来るだろうけど 派遣には派遣の
功労者には功労者の
それぞれに見合った金が流れるんだよ。
金は信用を数値化したものだ。
自己紹介した時に どちらの？ って聞かれるようではまだまだって事。 副社長も10人くらいいるんだよな
役員は100人はいるはず クズを派遣、契約で雇ってくれるって偉い会社、 ほとんどボランティア活動 その老人たちも若い頃は大変な苦労を強いられてきたのでOK >>104
日本はめんどくさいって…
それが日本なんで、いやなら出てけば 思春期の子供が恋愛相談しても的確に答えを出せそうｗｗｗ もうすぐ中国メーカーの車がどっとなだれ込んでくる
ファーウェイのスマホ・タブレットみたいなもの、嫌いな奴はXperia、Aquosでも買ってろ それだけトヨタが力つけたって事だろ。
相談訳なんて業務は全くできないよ。当たり前だけどそこらの社員と一緒に考えるお前らが馬鹿だわw
けど普段ゴルフやら酒飲んだりしながら（お前らみたいにダラ飲み、愚痴大会じゃねーよ)アップしてるんだぜ。
いざっつー時、会社員千人掛かってもまとめられないような問題なんかまぁ落としどころ見つけながら、力関係チラつかせながらさっさと片付けたりする訳だ。工員と給料比較するとかバカの極みかよwww
トヨタ規模で60人とかまぁありだろ。
けど少なくしたってことはブランドでもの言えるような環境になったってことじゃねーの？ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
