NECが末期！削りに削りすぎてロクな事業が残っていない！社長「そうか…では3000人リストラだ！」
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日本電気（NEC）の新野隆社長兼CEO（最高経営責任者）は4月27日の決算発表の席上、中期経営計画で掲げた収益を実現するため、
「2018年度は構造改革をやる。そのための費用400億円を織り込み、やるべきことは今年度中にきっちりやりきる。2019年度以降につながる成長の第1歩となる年にしたい」と語った。
構造改革費用400億円の内訳は、総務など間接部門や通信機事業などが対象の希望退職で300億円、岩手県一関市と茨城県筑西市の2工場の閉鎖などで100億円。
NECは今年1月30日、20年度（21年3月期）までの中期経営計画を発表した。
16年4月に策定した中期経営計画を見直し、国内で従業員3000人の削減や、通信機器を製造するNECの子会社NECプラットフォームズが運営する国内9工場の統廃合を盛り込んだ。
成長戦略より、人員削減に比重が置かれた計画である。
1月時点では、どの工場を閉めるかは示していなかったが、今回、一関市と筑西市の工場を閉鎖すると正式に発表した。
従業員は別の工場に異動させる方針だが、退職金を積み増して希望退職を募る考えだ。
3000人規模の人員削減のほか事業所の閉鎖を進め、「20年3月期は営業利益1200億〜1300億円を目指す」（新野社長）としている。
NECはこれまでにも半導体や携帯電話などの事業売却を繰り返してきた。だが、今回のリストラは、対象に祖業の通信事業があるところが決定的に違う。
通信自由化とともに海外メーカーとの競争が激化し、安定した収益を稼げなくなった。
人員削減に踏み切るのは、01年から4度目となる。01年に4000人、02年に2000人、12年には1万人削減を実施した。
このときは「社内のモチベーションが低下した」と新野社長が吐露している。ハードウェアの技術者をソフトウェアからの配置転換で乗り切ろうとしたが、机上の計画通りにはいかなかった。
1万人の削減時点では「これ以上のリストラはしない」（新野社長）と否定的だったが、今回3000人の追加リストラを打ち出すのは、人を減らしても収益が改善しないためだ。
リストラ頼みの経営の限界を露呈した。
NECが末期状態…1万6千人削減→また3千人削減、事業売却の連続で稼ぐ事業消滅
http://biz-journal.jp/2018/05/post_23325.html 
>>580
もう3兆割ってる
2001年3月期
売上高 5兆4097億円
営業利益 1851億円
2018年3月期
売上高 2兆8444億円
営業利益 638億円
終わっとるな 昔構築した役所向けのシステムの保守と再リースで食い繋いでる印象 >>575
日本の大企業はだいたいこんなもんだよ。 こんな会社に人材貼り付けとくのもったいないよ。人手不足なんだから。 PCエンジンはハドソンと一緒に作ったからもはや不可能 >>588
売上がうちの倍以上あるのに、利益が少ないとか何なんだこれ >>593
商標がbiglobeにいってますし
そのbiglobeはAU傘下
ハドソンの権利はコナミ この会社の落ち目になるさまは、日本そのものの衰退を示しているかのようで、さみしくなる まだ慌てるのは早い。
万人に愛される会社になれる方法がある。
社名の最後に"Ｏ"(オー) をつければよい。 >>1
それでも、自治体や官庁の仕事は相変わらず貪り続けてるんだろ？ ざまあみろ
PC-8000シリーズを切り捨てた報いだw >>587
PC-386 note Aはアダプタの断線直せばまだ使えたけど邪魔だから捨てたはw >>610
経営者がこれじゃあね、首切りは経営改善の手段じゃないのよ
一時しのぎを経営改善と勘違いして切りまくれば、自殺と一緒 >>588
えっと、それで純利益はどれくらいなの？ asusあたりがNECを買ってくれたらいいんでは？ これだけ仕事があふれてる状況でリストラってアホなの？
無能な人であってもいかに上手く使っていくかでしょ今は >>233
アホなトップほど、「言い訳すんな（ｷﾘｯ」とドヤ顔して
その報告すら聞くのを怠るんだよね 親の遺産を売りながら生活してるヒキニート。
自分が生きてる間生活に困らなきゃいい。名家が没落消滅しようが関係ない。
つまり無能ボンボンのゴミクズ人生 日本の良いところも悪いところも全部詰め込んだような企業だったな
今は悪いところしか見えないけど
ご冥福をお祈り致します 自分が入社した時は大学生理系で人気トップだった
出身大学も地方の国立大学だが当時の偏差値が高かった今は東京や都会の大学が人気で偏差値も下がりっぱなし
当時は東大に合格できる学力が有っても家が貧乏な田舎の子は地元の大学しか行けなかった
昔は自慢できたのに今は恥ずかしい 開発でNECからASUSに引き抜かれた身内は、殴りたくなるぐらいイキイキしてる上収入も倍近くになってるわ
今のNECみたらわからんでもないけどな 法人向けPCのイメージしかないんだよな
使い用途のないスリムPCが中古市場に漂ってる 本来なら世界最先端スマホが猛威を振るったのにな
何故こうなった なんだかんだ言って東芝は復活したな。
業態が重電機持ってれば飯食えるだけの強みとマーケットが世界にはある。
日立、三菱重工は好調だし。
問題は弱電。半導体手がけていれば何とかなるかも知れんが
ＮＥＣは一時半導体トップだったのに全て止めてしまった。
これが痛いね。
工場労働者はそう簡単によその工場行ってたって簡単にはいかんし大半は事実上のクビだよね
一関工場は駅裏の一等地にあるし周辺の飲食店もやめるとこバタバタ出んだろうね
今のご時世に地方都市で駅裏あいたからさぁ再開発だー！なんてそれも簡単じゃねーしなー >>625
当時docomoの奴みんな持ってたな
N502iくらいの時 世界初の衛星生中継放送に携わったんだよな
さて世界初衛星生中継とは何を放送したでしょう？ ＮＥＣ インテルの8086互換作ってたころが花だったな。
ＤＲＡＭも好調だったけど、アメリカとの日米半導体協定で
チップの原価公表が義務付けされ、新製品立ち上げできなくなった。
ＤＲＡＭなんて新製品は歩留まり悪くて赤字覚悟で出し、ラーニングカーブと
大量生産で黒字化するのが当たり前なのに、それが出来なくなってしまった。
協定の枠外で縛りのない韓国製ＤＲＡＭに総取されるの当たり前だよな。
あと日本の半導体マーケットシェアを海外製に１２％割り当義務とか。
日米半導体協定は日本の半導体壊滅化への有り得ない最悪の協定だった。
>>172
自動車メーカーがいまだに地方の工場にへばりついて仕事してるのに対して、
電気メーカーは都心の一等地のオフィスで悠々と仕事してるからな
事務職ならまだわかるが技術職がだぞ 姪が今春入社して喜んでいたのにこんな会社になってたのか >>619
無能な人は無能な人を使いこなせません
だから有能な人を学歴や試験や面接で求めます
とはいえ無能では有能も使いこなせいないんだけどな
そしてNECのようになっていく >>624
良いところは全部切り捨てちゃったみたいだし たったひとりでいいんだ そのひとりが会社を変えて行くもんだ
今は右へならいな社員しかいないようだ
右へならい社員は確かに会社にとっては都合がいいが
発展しないかもしれない
型破りなできるやつ たったひとりいたらとんでもない会社に育つ NECの社長になるなんて夢を小学生の時卒業文集の一言に書いていたが
結果建設大手になんとなく入ってよかったな
たまに海外業務で人死ぬけどそれでも良かった
NECに入らなくて本当に良かった 民主党政権時代に日本を代表する大手企業が連続して倒れた。
日本航空やエルピーダなど。
これは反日政党が韓国にとって都合の悪い日本企業を潰してるんだろな・・・
ならば、次はどこだろう？
NECは信用で売りを掛ける最有力候補だった。（やらなくて良かったが） 社長とかどうでもいい 肝は面白い頭を持った開発者技術者だ
挫折しない強いやつ 過去の偉業を成し遂げた人はみんな挫折しないへこたれない
人だったな
これを作ればきっと 却下されてもされても諦めない人だった
今そんなやつはいない
今より昔が困難だったはずだがそれてもへこたれない
今はそんな頭良い根性のあるやつはいない
過去の偉業人をみるとよくわかる 結局、目の前の決算利益を黒字にしたく、技術者蔑ろにして、下請孫受けばっかりして、結果、何物こらなかったよい例だな。
直接、下請や孫受けに頼んだ方が安くてよいものが出来る ホンダソウイチロウでもそうだろ 型破り破天荒 先見性
ロマン ほとんど持ってる
偉人はみんなそういう人たちだ 刀時代の武将なんかより 明治以降の偉人をもっと取り上げるべきだと思う というか、ロクな人材しか残ってないのが元凶じゃねーの？事業云々よりｗ
またリストラしたら残るのはまさに会社にぶら下がって生きていく事しかできない
寄生虫だけになるよｗ >>656
自分が役員でいる間に何もなければ良いとしか思ってないからな。 社長がていうならスズキの社長のような社長になれ
と思う 本当の社長になれ
まあ今の大企業は社長の意味ないだろw iモード普及し出した頃はN携帯が一番使いやすくて高性能だった ゴミみたいな糞PC売ったりサポート糞だし対応した復旧ドライバやソフトも有料とか見たときドン引きしたわ
そんなことやってるから客いなくなるんだよ 俺も最初の携帯はデジタルツーカーのNECだった
座敷のLEDはNECだ NEC最高だろw >>2
俺達が大きくしたんだから俺達が終わらせる
とか考えてそう >>646
マジレスすると
お前の姪みたいな奴を採用する様な会社だからダメになっていくんだよ >>647
アホかwww
学歴や試験では能力を計れないからNECみたいな無能集団が生まれるんだろw 白石市にある事業所に放り出された連中はまだ残ってんのかね >>20
人によるけど
30〜35歳で主任 700〜750万
40歳で課長 950万以上
部長は課長の一つ上だから800万ってことは有り得ない
主任は非管理職で誰でもなれる割に高いと思う 東京オリンピックスポンサーなんだね
まだ余裕あるな >>662
ニューロとかはすごい良い機能だったよな
ああいう攻める技術がいまないんだろうな >>675
これだけリストラする会社なのに、
なんでそんなに貰えてしまう給与体制を維持し続けているの？ 物を作って売ってるメーカーが、商社気取り出したら10年後には傾く世の中になったな。 NECの研究所の量子コンピュータ研究は最先端だったけど今はどうなんだろう？ 最近の日本企業って、
社内人事や内向きな事にばかり気にして、
肝心な「売れるモノ」を作ってないだろ。
売れなきゃ会社は倒産するんだよ。 リストラしてもらったほうが、若いサラリーマン的にはいいでしょ
そっちのほうが自己都合退職より金貰えてラッキーだろ
同じ企業なら大手だと日立、シャープやら色々転職先あるだろうし 現実には絶望的な状況でも、言うことだけは前向きなこと言わなきゃいけない
というのがお気の毒というか、ディストピアらしいっていうか ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
