非正規雇用「正規雇用との賃金差に納得できない」「正規と同じ時間同じ仕事をしているのになぜ」
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非正規雇用の３人のうち２人が「正規雇用との賃金差に納得できない」と考えていることが、兵庫勤労福祉センター（神戸市中央区）と連合兵庫（同）による２０１７年度の労働
者意識調査で分かった。０８年度調査より７ポイント増加した。「正規と同じ時間同じ仕事をしているのになぜ」という待遇への不満が浮き彫りとなっており、春闘でも大きなテ
ーマになりそうだ。
https://www.kobe-np.co.jp/news/keizai/201802/0010980851.shtml だからそれは派遣元に言えって
給料決めてるのは派遣先じゃないんだから >>214
思考が経営者側だから、プラス献金ウマー、 ブラック企業の正社員になるぐらいなら派遣の方がいいと思うよ。
余った時間で副業やら資格取るやら色々とすれば良い。 同じ仕事しててもスペックが違うからなあ。
身の程を弁えたほうがいい。 じゃあ正規になれよ。みたい事いってるが
違うだろ
こきつかったり、それなりの仕事しかさせるなよ！残業も希望者にしかやらせるな
それが出来ないなら非正規なゎかつかうなよ
働いた時間分もらえりゃ会社が赤字だろうが儲かろうが知ったこっちゃねーんだよ >>281
何が違うんだよ
よその会社の従業員がよその会社の給与体系にしろって無理だろ >>283
逆に非正規のほうが明白にスペックが上の場合があるので >>284
嫌な仕事があるなら雇用条件に示せばいいじゃん。
こき使うなってじゃあ何のために金払ってるんだよ。 >>22
派遣先は安くない金を払ってるよ？
派遣会社に文句言えよ
お前はそんな事も分からないの？
だから搾取されるんだよ
みんなの共通の敵は派遣会社な
間違えるな >>287
スペックが下だから正規雇用されないんでしょ。
作業レベルで慣れからくる仕事の速さとかの話じゃ
ないぞw 自分は非正規で正規と同じ仕事をして正規の7割ほどの給料しかもらってないが、
それでも他の会社の正規よりは全然待遇がいい 何度も言うけど
非正規、というか派遣は一人で仕事してないからな？
派遣元の営業やら管理やらの人と連携してやってるに過ぎないからな？
それを理解せん限り運よく正社員になれても悲惨なことになるからな？ 日本では恐ろしいことに貧民の出自でも勉強さえすれば東大法学部に入って高級官僚や大企業の総合職に就職することができる。
こんな平等な国は他にはない。 俺は会社を経営してるけど、正社員を解雇出来ないから派遣になっちゃうんだよ
解雇出来れば直接雇用で正規を雇うよ
てか、雇いまくるよ笑
そうすりゃ待遇の差は無くなるよな 俺の知り合いの非正規は
A「正規と同じ仕事してるのに納得いかない！」
俺「正規採用試験あるから受ければ？」
A「正規は転勤あるから嫌！！」
俺「なら仕方ないじゃん」
A「正規のあんたに何がわかるのよ！？」
こうだからな
非正規なんてこんなもん
責任や義務は負いたくないが待遇は良くしろって無理なこと言いやがる >>15
これがすべてな気がするな
非正規の場合、一つの仕事に対して対価を求める人間が多すぎる >>296
正規だって転勤なしのエリア職なら大抵給料安いのにな
転勤断れない、断って退職したら経歴に傷がつく
そんなハラハラと引き換えにこっちはそれなりの給料貰っとんじゃ >>121
派遣先がやってるのは労働力のつまみ食いだよね >>261
それは正規と非正規で違うのかな
http://okm.yomiuri.co.jp/k/topic?tpid=778529
正社員だろうが異動が嫌で転職するのは珍しくないし、異動がしんどいからと国家公務員から地方公務員に転職する奴も居る
東京都や大阪府は本当に居る ゆうメイトの裁判で非正規勝ってたじゃん
これを皮切りに業種によっては非正規の待遇見直されるだろ >何度も言うけど
非正規、というか派遣は一人で仕事してないからな？
派遣元の営業やら管理やらの人と連携してやってるに過ぎないからな？
それを理解せん限り運よく正社員になれても悲惨なことになるからな？
まさか、正社員だから一人で仕事してるわけではあるまいし？ 「日本は差別国家」「日本人は理不尽に人を差別する」
改善しない限り
これ言われても否定できないんだよなあ 非正規が始末書で正社員が辞職で経営者が切腹なら妥当な格差だな。 正規と非正規の格差が是正されると、有能な非正規は特をするけど、無能な非正規は地獄を見るぞ 労働者に損害賠償できない以上
減給じゃなくてクビになる非正規のほうが責任でかくね？ >>301
275にも書いたように、同じ仕事をしていて賃金格差をつけすぎるのは違法になる
法的に同一労働同一賃金が定められれば会社は変わっていくしかない この手の貧困系動画を最近深夜にYouTubeで見てる
夢中になって寝るのは３時頃になるけど
あーなりたくなかったら出勤しなくちゃ！
って自分を奮い立たせるため >>308
今の非正規は前任が正社員ってのが珍しくないよ 職業選択の自由があるわけだし
奴隷みたいに拘束されてるわけじゃないんだから
好きな仕事すればいいじゃんって思う 残念ながら
同じ仕事をしてると思ってるのは大抵本人だけだ
国がそれを鵜呑みにしてルールを変えたってな
会社はそれを鵜呑みにせんからな
自意識過剰なやつは雇わんで終わって
結局会社員ごっこもできんなるからな >>290
知能指数150が120もなさそうなのに使われたりしてるようなことがあるって話だよ雑魚 本当にできる非正規はとっくに社員にスカウトされてるよ。それがわからないのかな 正規よりできる非正規もいるけれど
そいつらは自由を求めてあえてやってる連中だ
ここで言われてる非正規と一緒にするのは失礼 >>319
俺が相手してるやつとかお前みたいな発想のが害悪な
そういう風になってるケースがあるかもしれないが、そうではない場合が多い
状況が硬直的であったりする
そういうことが問題なのでありお前のような視野の小さな偏執を押し通してしまうバカが多すぎるの 正規と非正規の違い
ボーナスがあるか無いかの違いだけ
だから非正規もボーナスを出せば良いんだよ
派遣なら各派遣会社の規定によるだろうが、最近はボーナスまでは行かなくても、寸志程度は出してくれる良心的な派遣会社もある
非正規てのがどんな働き方かにもよるけど、パートやバイトはボーナスは無理だよ 同じ仕事をしている職場というのはあるよ
そうすることで非正規落ちするとあんな目に遭うと正社員に見せつけることで大人しくさせる 直接雇ったら会社が社会保障負担しないといけないからな
派遣でいいやってなるよ >>5
雇用主が違うからだろ
派遣は派遣元の会社の契約社員
派遣先の会社とは直接の契約関係に無いから
東電が作業員に一人分10万の日給制だけど、現場作業員には8000円の日給制なのは間に沢山の寄生虫が吸いとっているから♪ >>5
雇用主が違うからだろ
派遣は派遣元の会社の契約社員
派遣先の会社とは直接の契約関係に無いから
東電が作業員に一人分10万の日給制だけど、現場作業員には8000円の日給制なのは間に沢山の寄生虫が吸いとっているから♪ なんで派遣社員になったの？ 文句言うくらいなら転職したらいいんじゃない 昔は一揆というものがあってな
雇った奴に怒りをぶつけてみるのも悪くないんじゃないかな 正規と非正規の賃金格差より、男女の賃金格差のが納得行かないな
同じ正社員でも男女で違う
基本給からして違うってあり得ない
だからシングルマザーが貧困になるんたよ >>319
意外と非正規から正規への数は多くなかったはず
非正規は最初から正規にしない前提で採用するんだから ピンハネ業の問題なのに客に言っても仕様がない。
雇用主の派遣業者にいえや。 >>269
派遣会社の正社員ならボーナス出るとこはある >>322
非正規でもボーナスある会社はあるよ
>>329
男女で給料は変えられないだろ >>172
正確には有期雇用の労働者が5年以上勤続した場合は、本人からの申し入れがあれば無期雇用にする義務が出来ただけで、正社員化する義務までは求められていない。だから無期雇用になること以外の処遇は据え置きということもありうるわけ 奴隷だから
奴隷という言葉を隠してるけど非正規ってつまり奴隷だよ あと介護に人を流す国策の可能性もある 介護の人出不足の話題と雇い止めの時期が重なり過ぎてる。 >>257
こちらとしてはその分人件費として高くはらってる。
若しくは直接契約なら契約時に賃金は明記してある。
中抜きがあるかも知れんが、納得して仕事を始めたはず。
だから簡単に入社出来たはず。
こちらから雇用の調整しやすい反面、辞めやすいはず。
もっといい条件の所に移ればいい。
その職場が良ければ、正規として入社試験受けて受かればいい。
なんで自分は何もせず、此方が動かないといけないの？ 派遣会社には時間4000円は払ってる
正社員より時間単価高いよ 中間搾取の派遣会社なんて全部潰して
クビにしやすい準正社員を正社員より高い給料でそれぞれの会社が雇用すればいいのに
日本はいつまでも良くならないよ >>334
そもそも五年過ぎたら雇用期限を定めない雇用に切り替えないといけないのは昔から変わらないのだが、今までなあなあにしてたんだよな
最初から最長五年までと説明されていれば別だが、してない所も少なくない
雇用期限を定めない雇用が=正社員かと言われたら、そうではない限定正社員という変な呼び名になるようだが >>325
こういうの聞くけど、これがまかり通ってしまうのはなぜなの？ ママさんが空いた時間で働きたいとかで派遣のニーズはある。
だが、いい年こいたオッサンや若い男が、碌な努力もせず流されて生きて、
非正規でダラダラ働きつつ、文句ばかり言って、自分じゃ何もせずに他力本願。
そのくせプライドだけは一人前。パヨクそっくり。 >>344
放射線汚染のリスクを軽視して最終的に搾取された給料で働こうとするバカがいるからじゃない？ｗ >こちらとしてはその分人件費として高くはらってる。
若しくは直接契約なら契約時に賃金は明記してある。
中抜きがあるかも知れんが、納得して仕事を始めたはず。
正社員だから全員が全てを納得して入社するわけではないかと
だから簡単に入社出来たはず。
>もっといい条件の所に移ればいい。
その職場が良ければ、正規として入社試験受けて受かればいい。
なんで自分は何もせず、此方が動かないといけないの？
それは雇う側の都合もあるから自分だけでは決められない
相手がある事だから
新卒採用だったり年齢制限もある >>344
何だって一緒だよ 下請けから下請けへ
俺の仕事もアホみたいに安いけど元の値段は知りたくない
大きい所から仕事貰えないししょうがない >>294
今は貧民が「カネが無いから勉強できない！」てブー垂れてる
何だかねえ >>347
構造の問題と お前みたいな人間のメンタリティの問題が 害 >>269
なんで派遣先の会社のボーナスが貰えると思ってんの？
契約の雇用主は派遣元なんだからそこから貰えよ。
バカなの？ 非正規に責任ある仕事させる時は改めてちゃんと雇えよ 同じような仕事って言っても雇用主がまったく違うからな、同じじゃ無いよ。 グダグダ言ってないで仕事ができようができなかろうが働いてる人間にもっと金回さなきゃ日本自体が詰むぞ スキル、仕事内容、役職によって賃金内容が違うのはいいと思うけど、
フルタイムで働いてる場合は、正規、非正規ってのはマジでやめた方がいいと思うわ
週5日フルタイムで働いてても、会社は職歴と見ないし、親戚や世間もまるでまったく働いてないような扱いするのはちょっと異常
ただでさえ給料、昇給、ボーナス、退職金、福利厚生、まるで違うのに、さらに社会人失格という世間の圧力が加わる
ただ正社員という待遇を撤廃して終身雇用システムをやめるだけでだいぶ変わると思うんだけどなぁ
待遇は変わらんだろうけど、自己肯定感は変わるだろう >>350
年齢制限を絶対に禁止するとなれば変わるかもな
アメリカは年齢制限はあまりしないで、能力があればより良い会社に移れると言うけど
少なくとも日本ではどうだろう
漫画の銀のアンカーでは会社を変えるなら30歳まで、なおかつ転職は一回だけじゃないと良い待遇の所は狙えないと描いてあった >>349
できないぞ
そもそも世に言われる「お勉強」っていうのはポイントを絞って学び、
そのテストは特定の観点に基づいた立題について時間内にこたえられるかどうかというもの。
その傾向がどんどん特化していっているので、学校の質や、塾通いの有無、
勉強のための家庭環境が整っているかなどでまったく全て変わる
そうした要素について何とかできるか、ということは当然だが収入のあるなしと関係がある。
もちろんすべてではない。わからないかな？ 責任の重さが違うとか言ってるけど正社員でも責任の重い仕事してる奴って一握りだよな
しかもやらかした時に責任とるのは管理職だ >>357
何ていうか 何でも他人のせいにしてるだけだな
お前は努力しないの？ >>357
馬鹿じゃねーの、やる気あれば大学までの勉強なんてどうとでもなる。
努力もしないヤツに限って、金がないからとか言い訳ばかり言う。
昔、橋下知事に泣きついた子供やほなみ、ウララ、努力はしないが銭はよこせの大合唱。
だから誰にもあいてにされないんだよ。 >>358
責任ってのは仕事に対してじゃないよ その人に対しての責任 責任とかもだろうし幹部候補生みたいなもんだ。将来性を買ってるわけよ。 非正規の場合は何かミスがあれば雇い止めや、正社員登用しないで契約満了もありえるから、会社に居られる正社員より罰は重いと感じる事はあるよね 何を今更。
正社員が嫌で非正規になったんだろ。
目先の給料が良かったとかアホな理由だったり。 >>360
それだな。
しかもまた大学で遊ぼうなどとなまっちょろい事考えての発言。 近所の酒屋の一人息子は東大に行った
母子家庭で高校に通わせてる時点で母親は酒屋だけじゃ稼げないからパートに出てた
金がー 安倍がー って馬鹿じゃねーのって本気で思うし軽蔑する
あの子の半分でも努力してたらパヨクにもなってないだろうに >>366
確か調査の数値では契約社員は正社員になりたい人が大半だったような記憶がある
しかし契約社員を正社員に登用したい意志がある会社は少ないという矛盾
正社員になりたい契約社員が多い反面、契約社員を正社員にしたい企業は少ないという 「同じ仕事してる」なんて非正規の思い上がりだって言ってんだろ 万年正社員のお局的な人と派遣とだったら一緒でいいけど、将来的に昇格させる可能性のある正社員と派遣が同待遇ってのはありえねーわ 派遣社員は出向先企業が客と言う認識はないのか？
まさか出向先の従業員と思ってるヤツとか居ないよな？ >>369
ハロワで正社員で雇ってくれる所探してそこに行けばいいだけだろ
今より賃金が下がるとか言い訳並べて派遣続けてるだけ 責任の重さが違うというなら急に派遣がバックレても文句言うなよｗ 高校受験では船橋にも東葛にも入れないクズと
大学受験では早稲田にも慶應にも入れないクズと
両親から罵られた
俺の学歴コンプレックスの根源はこれ↑
俺も大学いって青春してまともなとこに就職したかった
底辺高卒だから時給1470円の一般派遣の事務職しかできない、ボーナスも交通費も出ない.....
ろくな青春がないままもうすぐ25になる
受験期は家庭内の修羅場で精神を破壊された
青春コンプレックスと学歴コンプレックスは一生治らない
世を拗ね 人を攻撃し クレームをつけ 炎上には便乗して生きてく だからさ同一労働同一賃金制度が試行される訳でしょ？
パヨパヨ努力がー自己責任がー
と喚いてる奴は自民を批判しないの？
制度と個人の責任を混同しているだけで
他人に攻撃的なだけじゃん
さすが自称権力者様だわ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
