【毎月170時間残業】システム開発会社勤務の57歳男性「自殺は長時間労働が原因」遺族と会社が和解へ

**名無しさん＠涙目です。**(北海道) **[LV]** · NG

夫がうつ病になり自殺したのは、会社が長時間労働の対策を取らなかったことが原因だとして、妻らが損害賠償を求めていた裁判で、和解が成立しました。

大阪のシステム開発会社「オービーシステム」に勤めていた男性（当時５７）は、東京に転勤した後にうつ病を発症し２０１４年に自殺しました。

男性は、月に２０時間から８９時間を残業として“自己申告”していましたが、実際の残業時間は毎月１７０時間にも及んでいました。

このため、男性の遺族は「会社側が労働時間を短く申告するよう強いていた」と損害賠償を求めていました。

しかし、遺族と会社側の協議の結果、長時間労働を含む過重労働が、男性の自殺の原因だったと認め、会社が解決金を支払うことなどで和解が成立しました。

【男性の長男】
「１人ひとが死んでしまっている事実を受け止めてもらい、会社にはより労働時間を管理してもらえたら」https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20171016-00000005-kantelev-l27

会社側は「過重労働に従事する従業員が生じないよう努める」とコメントしています。

**名無しさん＠涙目です。**(北海道) **[LV]** · 2017/10/16(月) 21:46:39.48

その年齢で毎月その残業時間に耐えてたなんてタフだな

**名無しさん＠涙目です。**(庭) **[DE]** · 2017/10/16(月) 21:47:26.02

>>1-2
へwへ北海土人死ね

**名無しさん＠涙目です。**(庭) **[CN]** · 2017/10/16(月) 21:47:28.51

57歳でそんな働けるもんなのか
デスマーチは何歳まで続くんだよ

**名無しさん＠涙目です。**(北海道) **[LV]** · 2017/10/16(月) 21:47:47.88

>>4
死ぬまで

**名無しさん＠涙目です。**(京都府) **[SG]** · 2017/10/16(月) 21:48:52.18

毎月170時間とかヤバ過ぎだろ
50代後半でそんな生活してたらそりゃあ死ぬわ

**名無しさん＠涙目です。**(北海道) **[LV]** · 2017/10/16(月) 21:49:54.37

>>6
1か月でもキツイよね

2017/10/16(月) 21:50:59.00

日本も企業に懲罰罰金払わせないといかん
ひと1人死んでもはした金と悲しんでます演技で済むんだから企業は変わらんぞ
純利益の3割払えとかだったら本気出すだろ

2017/10/16(月) 21:51:47.32

普通、50代なんて管理職だから現場仕事なんかしないんじゃないの？

**名無しさん＠涙目です。**(dion軍) **[US]** · 2017/10/16(月) 21:52:39.57

57で170時間でw自殺じゃなくても死ぬ

**名無しさん＠涙目です。**(北海道) **[LV]** · 2017/10/16(月) 21:53:08.17

>>9
技術系だと生涯現役とかあるぞ

**名無しさん＠涙目です。**(東京都) **[US]** · 2017/10/16(月) 21:53:26.62

>>9
トントンと上がってく管理者なんてそんないないぞ

**名無しさん＠涙目です。**(家) **[US]** · 2017/10/16(月) 21:55:42.25

残業170時間ごときで何言ってんの
200時間✕半年に耐えてから文句言えや無能が

2017/10/16(月) 21:59:00.87

俺はいつも思うけど、うつ病ってのは、ある素因を持った人に特定のストレスがかかって起きるわけだよ。
たとえば、就職、退職、異動、昇進、結婚、子供が生まれる、子供が巣立つ、引っ越し、家族が亡くなる、そういうことがうつ病の原因になりやすいわけだ。
あとは年齢にもよる、中年と初老がなりやすい。
そして重要なことが、遺伝性というか体質というか、うつ病になりやすい人となりにくい人がいる。
つまり、ある種の下地がある人にある種の誘因がかかって発症するわけ。

じゃあ、その誘因に、全ての原因を帰していいかっていったら違うでしょ？
つまり、同じような長時間労働を迫られるような状況にあっても、辞める人、抗議する人、ブチギレる人、サボる人、人になすりつける人、同じように残業してもうつ病にならない人、色んな可能性がありえて、
この人はうつ病になって、しかも治療がうまくいかず、入院も間に合わず、家族の支えや、宗教とか人生観、その他自殺を思いとどまらせる要因が十分でなく、自殺に至ったわけだよ。
現実は実に多因子なのに、長時間労働→自殺って短絡的すぎないか？
裁判官ってアホだろ。

**名無しさん＠涙目です。**(庭) **[ﾆﾀﾞ]** · 2017/10/16(月) 22:01:27.25

管理、設計、製作、評価全部やってたんじゃね
そんなとこ多いでしょ

2017/10/16(月) 22:01:32.88

正確に言うなら、自殺の一因が長時間労働、だろ。あくまで一因にすぎない、パズルの一ピース、歯車の一つが長時間労働だろ。
もちろん、それがなければ自殺には至らなかったが、他にも自殺に至らないことがありえた因子がたくさんあるのに、
長時間労働だけに原因を求めるのはおかしいだろ。

**名無しさん＠涙目です。**(東京都) **[US]** · 2017/10/16(月) 22:03:32.83

どう考えても会社が悪だろ
お前らは本当に洗脳されすぎ
自分が遺族だったらどんな手使ってでもぶっ潰すわ

**名無しさん＠涙目です。**(茸) **[ﾆﾀﾞ]** · 2017/10/16(月) 22:04:35.48

一因と言うが過労死ライン()を余裕で超えとるんやぞ
主原因に決まっとるわな

**名無しさん＠涙目です。**(北海道) **[LV]** · 2017/10/16(月) 22:04:49.56

>>13
半年どころか何十年も続けていたのかもよ

**名無しさん＠涙目です。**(京都府) **[KR]** · 2017/10/16(月) 22:06:43.90

うちの職場に昼夜働く元気な74歳がおる
昔の人は頑丈なんだな

2017/10/16(月) 22:09:07.37

炎上プロジェクトのPLでもやってたのかな
家族が居ると簡単にやめることも出来ないし辛いわな

**名無しさん＠涙目です。**(愛知県) **[JP]** · 2017/10/16(月) 22:09:43.95

一週間で150時間働いたことあるぞ。
俺の勝ちだな。

**名無しさん＠涙目です。**(東京都) **[CN]** · 2017/10/16(月) 22:11:32.91

この世代は、若い頃は200時間ぐらい良く残業していたと自慢する人たち

2017/10/16(月) 22:30:07.29

57歳になっても300時間以上勤務するとか
生きてる意味あんのか

2017/10/16(月) 22:33:22.69

底辺企業なんだろうなぁ。
やっぱりある程度でかい会社に入らないとダメだと思うわ。

**名無しさん＠涙目です。**(大阪府) **[US]** · 2017/10/16(月) 22:33:43.91

スーパーマンに基準を合わせるからこうなる。経営者をブタ箱に入れられるようにしないと絶対に無くならない。

**名無しさん＠涙目です。**(SB-iPhone) **[IT]** · 2017/10/16(月) 22:35:54.60

>>14
極論を言えば真の原因なんかどうでもいいんだよ
企業が不当な長時間労働を社員に課すことが防げればいい
政府はそれが少子高齢化の一因と断定してるからな
今後はもっと過労死認定バンバンでるだろう

**名無しさん＠涙目です。**(兵庫県) **[US]** · 2017/10/16(月) 22:41:21.94

IT土方って体力的には大したことないから
倒れる前に止めると「俺はまだまだやれたのに！」って
言いだしたりする事があるから難しいんだよ

2017/10/16(月) 22:42:25.10

>>27
そうだよね
たまたまこいつがタフだからといって200時間残業が許されるがない

**名無しさん＠涙目です。**(北海道) **[LV]** · 2017/10/16(月) 22:44:21.17

>>28
座りっぱも体に悪いんだぞ

2017/10/16(月) 22:44:23.80

俺は製造だけど調整試験担当だから、いつ終わるか分からん。先月は100時間超えてた。大丈夫か俺。

**名無しさん＠涙目です。**(家) **[US]** · 2017/10/16(月) 22:46:14.36

残業時間だけで語られるのもおかしいんだよ
通勤時間含めて考えないと

家から5分の人も1時間の人もいるわけだし

**名無しさん＠涙目です。**(兵庫県) **[US]** · 2017/10/16(月) 22:48:06.55

IT土方で長時間労働するときはトラブってる時だから余計に辛いんだろう
受注しまくり業績絶好調で人手不足だから仕方なく働くっていうのとは状況が少し違う