【テレ東】「カンブリア宮殿」で「大学出ても名刺の出し方も知らない」日本電産社長の発言にネットで批判 #はと ★2 [muffin★]
レス数が900を超えています。1000を超えると表示できなくなるよ。
https://news.careerconnection.jp/?p=98584
2020.8.1
日本電産の永守重信社長が7月23日放送の「カンブリア宮殿」（テレビ東京系）で、大学教育に言及。「経営学部を出ても経営のことを全然知らず、税金のことも何もわからない」「名刺の出し方も知らないという人が毎年何百人も出てくる」などの発言がネット上の反感を買った。
ツイッターで目立ったのは「企業が新人研修で行うものでは」「大学は専門教育の場でマナーを教わる場ではない」といった反論だ。今回は、名刺交換を始めとしたビジネスマナーについて考えてみたい。（文：ふじいりょう）
名刺交換のマナーは、一度経験すれば容易に覚えることができるものであり、OJTで教える企業も多い。それだけに「大学生ができない」という批判に対して、違和感を覚える人が多かったのも当然だったと言える。
数年前には「大学が就職予備校化している」という批判が高まったこともある。実際に「即戦力の社会人スキルを求めるのは逆戻り」という人もいた。
こうしたビジネスマナーに関しては、しばしばネット上で”謎ルール”として話題になる。最近では、SlackやZoomで「上司より先に退出しない」「自宅作業中にミュートにしてはいけない」という会社があると報告されている。確かに「昭和的な企業風土を残そうとしている」という印象は否めない。
中略
名刺交換の例では、不動産会社などが新入社員にオフィス街で見知らぬ人に対して名刺交換させる研修を実施していることについて、批判的に捉える空気もある。また、新型コロナにより”新しい生活様式”が始まっている中で、専門教育の時間を削ってまで”名刺交換”を学ぶ必要性があるかには疑問が残る。
永守会長は2018年から京都先端科学大学の理事長を務めており、教育に熱心な経営者として知られている。経済界の重鎮とも言える人物が名刺の出し方を問題視したことに、暗たんたる気持ちになった人も多かったのではないだろうか。
★1が立った日時：2020/08/01(土) 16:18:53.88
前スレ
https://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/mnewsplus/1596266333/ >>824
さあ？私個人が常識にとらわれてるか否か、仕事できるか否かなんて
この文脈で問うてなんか意味あるの？
せっかくレスくれるなら、アドホミネムになるんじゃなくて、
意見そのものに対して欲しいね。 >>1
それお前の会社の新入社員研修とOJTがゴミと言ってるも同然だぞ
日本の大学は飲み会や合コンやお勉強する場所で
会社員用の作法を学ぶのを主目的としてないし 大学では教える過程がないわなー
会社入ったときに研修で習ったわ
その頃のマナーとちょっとズレてたけど >>810 そりゃわかっていますよ。
ビジネス界では、永守氏の経営講演といえば、人がいっっっぱい来るカリスマ社長で
今もっとも旬なウルトラ人気講師 カンブリア宮殿の視聴率もきっとよかったでしょう >>1
＞ツイッターで目立ったのは
もうこの手のアホらしいことを記事にするなよ
そういう社風ってだけで嫌なら関係持たなきゃいいだけだろ 平均年収見たら40まで年収500行かないとかガチのブラックやんけここ 賀詞交換に行けぬ連中ばかりか
今はそんなことしないのか >>810
禿同。
確かに昔気質の考えだろうけど、例えるならイチローや松井あたりが野球論を述べて、
それを批判してるようなものだな。
この人はこういう考えで成功してきたんだと割り切って聞くべきだな。 「まったく今の若い者と来たら」
は、
老害のはじまり
合掌 >>834
それを無理やり見当外れとか古いとか言ってら奴らは自分の無能晒してるだけだよ。
記事を見る限り永守氏はごく基本的なことしか述べてない。
もちろん耳を傾けるかどうかは個人の自由だが、これを真っ向から否定にかかるのは無能の証明。 社会に出るのに、気構えが足りない、ってことかな
永守さんが言いたかったのは
この人は、最近の日本企業の中では数少ないカリスマだね 経営学部は三流私大だからアホだわな。一流大学は経済、商学部はあっても経営学部なんて無いから。 >>12
↑印鑑斜めに押してお辞儀ってのと全くおんなじバカ風習だな クールビズに衣替えするタイミングでスーツの上着の中に名刺入れっぱなしで家に忘れてきたことあった
名刺忘れましたって言ったら先輩にてめー舐めてんのかってブチキレられたｗ 大卒なら必要な事は事前に自分で調べとけって事かもね スレを読むとまだ高卒がいるんだね
経済成長しない訳だ >>845 賀詞交歓会は、学生起業した自分のような小さかろうが経営者なら毎年何回もだが、
あとは少しは出世したら当然あるだろうが、ただの新人ペーペーではないでしょ。。
さすがにそこに至るまでには、いくらなんでも一人前になっているんでは？ >>810
永守さんは、社員より働くからねー
出来ない社員は昇格できない感じ。
日産から幹部をごそっと引き抜いたの
を見てスゲェと思った。 >>12
タクシーの止め方ってなに？
へいタクシーって親指出す奴？ｗｗ >>1
名刺の習慣なんてどうせ30年後には世界から消えてるから、
若い子達に植え付ける必要はない。 >>834
まあ入社前に仕事上で必要なマナーくらいは覚えてきてねという事自体は今でも当たり前の話ではある
昔ながらのビジネスマナーが今の時代に合ってるか云々に関してはまた別の話 >>858
万札ヒラヒラでいいんだよ。そんな時代を私はこの目で見てきた。 そりゃそんなもん教えてないからな
税金の授業は間違いなく学生時代にあった方が良いけど名刺出す授業はいらん 調べりゃすぐわかることを調べないで損するのは本人だから。それを社会のせいって言うやつもいるが、じゃあ他国と比べて日本の大学出てる強みって何よ？もう国内だけで食べれる仕事は逆に大卒までいらんのも増えたよ。 じゃあそういう試験をして採用すればいいじゃん
採用試験の期間はルールがあっても採用方法は自由だろう
そういう試験方法を増やせば学生のうちにその対策をしてくるよ 何で炎上するのかわからん
自分で調べて身につけるもんやろ >>861
そういや卒業記念に親からマナーの本貰ったな >>863
もしかして 「どうだ明るくなつたろう」 もその目で見てきたのでは？ >>12
ちゃんとした企業なら新入社員研修で教えるよ でもこういうこと言う高卒も、自分の子供を大学に行かせてるんだよね。物凄くダサいと思う。 >>838
既に会社として終わってるんだけど、
「この社長が言うなら正しいのかな？」って思わされてるだけかと思う。
まあ、それをカリスマというのかもしれんけど、宗教じみておかしいだけだと思う。 >>12
真面目な話タクシーの止め方以外は大学行ってれば自然と学ぶことではある
名刺交換に関しては就活時に就職セミナーで
酒の注ぎ方やら席順、挨拶はサークルで
電話応対はバイトで 教えろ
研修ってそういうのを仕込むためにあるんだろ 大学は就職予備校ではないって言うけど、新卒で就職出来なければ人生詰むんだからそうならざるを得ないわな どうあがこうが永守社長が正しい。
どこの大学だろうが教える側の教授、講師の誰も永守社長を超えられる経営センスはない。
それどころか実際に企業経営してみたところで成功率は低いだろう。
学問として教える専門家であるはずなのに。 今の大学生は四国4県も言えないレベルなんですよ
自分で進んで学ぶ奴なんて一握りです >>868
だから問題なの。
実は「正式なルール」がないものを各自で覚えろとやってるから、
その人その人のやり方に合っていないものはすべてマナー違反になり得る。
例えば名刺の出し方ひとつとっても、相手に上司部下がいた場合どちらに先に渡すか。
一般的に目上からと言われているけど、下（というより同じ職務ライン）から渡すのが正解という業界や地域もある。 >>436
高卒中卒で
自主勉強して知識では大卒に足りているやつと
自主勉強なんて全然しないけれど
ことあるごとに差別といい被害者に見せかける
ことだけには長けている。
やつとの区別をこのひとは
どう区別するのか。 永守重信「仕事のできるやつと、頭が良いやつは別」
https://m.youtube.com/watch?v=VB0VlZVYBRQ
仕事のできるやつは3つの条件を満たしている。
「早飯、早風呂、早グソ」
一番以外はみなビリ
「世界でもっとも優れた製品を出すことが大事。3番4番でいいと思ったらビリになる」
この人は経営のカリスマだよ。
今の時代こんなこと言ったら今回同様に批判されるんだろうけどな。 経済学部なら日経新聞を毎日読んでるから税金のこと解るだろ。授業で取り上げないから解らないは勉強不足だわ。 >>741
アグネスの子供達もスタンフォード
その時点でお察し 今の若者って保守的なくせに礼節とか酒の席とかすごい嫌がるよね
ただの坊ちゃんやん >>880
「家相」に似てるよね あれも元祖霊感商法的なものがあって
どんな家でも（国宝級の武家や商家の屋敷でも）ケチをつけることができて
そのケチのつけどころには必ず「こうすればいいですよ」的なコンサルネタが用意されているという 最近のマナーじゃ金属製の名刺入れもマナー違反なんだろ？ >>875
研修ってのは「その会社で働くために必要な事」を教える
「どの会社で働くにしても必要な事」は自分で勉強してこい >>882
2位じゃダメなんですか？なんて言う政治家を嫌ってそう だって大学生バカばかり
スタバでMacのヤツとか
全然使えない
CMでも言われてるじゃん 言うて近年の企業規模でっかくなってるのって、買収繰り返してきたからじゃねーの？
「ホリエモン的才覚」が、年取ってから現れてきたのを見て、
周りが勝手になんかスゲー人扱いしてるだけに見えるわ。
あいつより、実業に即してる分、ましだとは思うけど、
経営能力が優れてるんじゃなくて、山師的な才覚が優れた人と思ってる。 >>889
社会全体の共通ルールじゃないからね
無理がある >>882 これは、なんの相見積もりのコンペだって、
一番だけが受注出来て、二番以下は受注を逃すんだから、
一番目指せは、ビジネスやっている人間ならシンプルに理解できる話 批判してる馬鹿に限ってジョブズとか尊敬してそうで笑えるw >>888
えー、そうなん？
VAIOの名刺入れ使ってたわ >>895 え？いまどきジョブズは、かなりメジャーな高校英語教科書とかで
がっつり習うものだよ だいたいあの話は知っている こう言うしきたりがめんどくさいし、古くさい。だからオンライン化出来ないんだよ。
作法？かなんか知らないけどくそ文化は消滅させろよ。政府が方針出せ 名刺交換なんて一回やればどんな馬鹿でも覚えるだろうし余所の新卒の名刺の出し方にケチ付ける奴なんていない こんなのが社長なのか・・・
大学で名刺の出し方やメイク等教えることはないのに
社会人になって1人前に出来て当たり前だって
一体大学はどんなところだと思ってんの >>9
それは大学じゃなくてビジネススクールのことだと思う 大学で知識詰め込んでるはずなのにって意味じゃねえの？
今の時代、何事もある程度の予習くらい出きるやろがいって >>877
バカか
会社が損するなら何で教育しなかった？
会社は損しないけどその従業員だけがマウント取られるだけなら何の意味があるんだ？ >>361
遊んでるから予習しないとは限らんのになにいってんの
考え方が極端すぎるわ >>896 普通の新人マナーとかでは省略の話になっているところもあるけど、
アルミは今どき100均でもあるでしょ プラスチックと同じで簡易的なものだから、
それこそデスクにしまうときのもののイメージになる
相手が革の名刺入れなのに、簡易的名刺入れでは取引の信頼もたれないでしょという話 クールビズも政府が発表するまで夏もスーツが当たり前だった。昭和脳の変な慣習は廃止しろよ 最近できたような流行りインチキマナーじゃないマナーがなってるかどうかは
親次第だわ Fランは必死になって名刺交換実習とかやってるけどな >>361
それは何も考えずに遊んでるのではなく遊びながら「学ぶ」事ができてるのだよ
社会人になっても言われるじゃん
遊んで色んな事を吸収しろって これそもそも名刺の問題でなく、企業の必要な初歩的不文律くらい
自分でおぼえる努力しろってことでしょ。多くの学生はそれもしないでぼけてる >>899
Fラン舐めんな
ゼミ15週使って毎週名刺交換から始めても
次の学期にはきれいサッパリ丸ごと忘れてるぞ なぜ大学で名刺の出し方覚えるんだ？
むしろ教えるとしたら就職前提の高校だろ でも大学は学問をするところだから、もちろんメイクなんか教わらないし、
名刺交換だってないし、就職課がやるセミナーとかグループワークみたいなのに
自主的に参加すれば習えるかもだし、自分でそれぞれ習いに行く人もいるだろうし、
ネットで見てくる人もいるんだろう。あとはインターンとか 正課にはないはず >>893
名刺交換なんてどの業種に就いたって必要なんだが？ 社員の提言を信用せずに「自分が」招聘したコーチ（）の意見を押し付けてそうな感じはあるね
お前が招聘したコーチがお前の意見を否定するような事を言うわけ無い
てのが脳味噌から消えてる老害化した過去の英雄モンスター それは普通だろ
まぁ、社会人なるなら自分で調べとけって話だけどw >>1
３０００万ぐらいくれるならやってもいいかもね
電産ならもらえるんでしょ >>905
それを言ったら革（正確には革風）こそ百均でいくらでも手に入る。
その程度の薄っぺらい根拠しかないものがマナーとしてマウント取る材料になってるから、
逆にマナーというものが軽んじられているのが現状。 >>910
「分かりやすい図解ビジネスマナー」みてえな本の
日本語が読めないというか
内容を理解する能力も覚えておく能力もない 実績の塊みたいな人物を否定できるほどの人間がここにはいないからな、ただのやっかみ妬みだな >>900
逆に何のために大学に行くの？
社会で働くために必要なものを身につける以外に目的がないんじゃねーの？ 最近は交差点に立って大声で自己紹介させたり歌を歌わせたりとかいう研修はしないのか？
昔はこういう研修が大手を振っておこなわれていて
臆面もなく「地獄の研修」というキャッチコピーをふりかざして
次々と新入社員を潰していったものだが。 このような学生がほしいということをもっとバーンと出したほうが良い
このミスマッチは、採用試験での段階の問題な気がする
おもう人がとれたら、内定者研修としてオンラインでも習わせておいて、
入社したら会社にとって望ましい姿になっていると思う 色々覚えたけど、結局役に立たなくて忘れたよｗ
時間の無駄だった
名刺なんて欲しくない人から貰うだけだしｗ >>917
そもそも就活してたら覚えるはずなんだけどねえ
リクナビやらマイナビの就活セミナーでビジネスマナー講座必ずやってたはず >>923 あの例の富士山のとこでやっていたのでしょうか。。 ガリガリガリクソンみたいな中年童貞が
「女子校出ても花言葉も知らないの？」
って言うのと本質的に変わらんからなｗ >>922
こういう発想が
日本にFランを増やした 社会に出てサラリーマンやる気なら事前にビジネスマナーくらい自分で勉強しておけってことでしょ？
確かにそこまでやってる大学生は少ないないよ。
これの何が批判されるのかさっぱりわからない。 >>915
その、どこの会社でも共通にあるはずの名刺のルールでさえ、バラバラだから問題。
例えば縦書き名刺は失礼という「ルール」あると思う？ないと思う？ありなしの理由は？ 会社で教育しろ
学問と関係ないとこまで即戦力を要求するな 新卒採用なんてのにしがみついてる時点で日本の企業はもうダメなんだけどね。 >>915
肉体労働だとそんなもんはないよ
寧ろ煙たがられる
いきなり圧迫面接みたいなノリになるｗ そうか…都内の駅でよく絡まれる
研修です名刺交換させてください
てのは日本電産社員の迷惑行為か >>933
お前は仕事がまったくできないということはわかった。 レス数が900を超えています。1000を超えると表示できなくなるよ。
