【NHK】育休中の青山祐子アナＮＨＫ退職へ ５年で４人出産 １２年１月から７年間産前産後休暇などを取得
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2019年03月13日02時15分
NHKの青山祐子アナウンサー（46）が、退職する意向を固めたことが12日、分かった。正式な退職届の提出や受理など、詳細は明らかではないが、関係者によると、NHKにはすでに退職の意向を伝えているという。
青山アナは11年1月に会社役員の男性と結婚し、翌12年3月に第1子となる男児を出産した。13年6月に第2子となる女児を出産し、さらに15年7月に第3子の次男を出産。その後、17年2月ごろに第4子の次女を出産し、12年の第1子出産から約5年間で、4人を出産した。
青山アナは第1子の長男出産のため、司会を務めていた「スタジオパークからこんにちは」の12年1月20日放送を最後に、これまで産前産後休暇などをとっていた。
育児休暇の取得可能な期限も迫っている中で発表された新年度の番組に青山アナの担当番組はなかった。また、関係者によると、青山アナの夫は生活の拠点を海外に置いて仕事をしているとされる。4人の幼い子供を抱え、7年のブランクがあるなど復帰には難しい状況がそろっていたようだ。
関係者は、あらためて、正式な退職届の提出や受理など詳細は明らかではないとした上で、受理されれば、早ければ3月末にも退職する可能性はあるとした。
NHKは「個別の職員のことについてはお答えしていません」とコメントした。
◆青山祐子（あおやま・ゆうこ）1972年（昭47）12月27日、広島県生まれ。筑波大卒業後、95年NHK入局。長野放送局をへて99年、東京勤務に。99〜00年まで「NHKニュース11」、02〜06年まで「サンデースポーツ」のスポーツキャスター。06年のトリノ五輪ではメインキャスターを務めた。06年に「ニュースウオッチ9」のスポーツキャスターとなり、08〜11年まではメインキャスターを務めた。11〜12年までは「スタジオパークからこんにちは」の司会。大学時代は弓道で活躍。血液型O。
https://www.nikkansports.com/m/entertainment/news/amp/201903120000982.html
https://www.nikkansports.com/entertainment/news/img/201903120000982-w1300_0.jpg さすがに給料ドロボーって批判が多かったもんな
民放ならともかく受信料だし >>1
やっぱりな
中学の同級生も、高卒でJA入って、20歳で結婚して
21歳からの5年で3人子供産んで
産休育休取りまくって退職してた
その後、たまたまその子と同じ部署にいた人と知り合いになったんだけど、職場で「盗っ人」って呼ばれてたらしい
犬ＨＫ時代、
受信料が原資の制作費を横領しまくってた
有働由美子！（ 怒り ）
不正の自覚なく、ジャーナリスト宣言（ 怒り怒り ）
ＮＨＫ内部告発者「立花孝志」 ３
http://tv8.2ch.net/test/read.cgi/nhk/1145254231/916
916 ：立花孝志 ◆8yAhJN6zGw ：2006/04/20(木) 02:21:38 ID:X7/KyxwE
>>907つづき
あと一人不正経理をしています。
有働由美子アナウンサーです。
彼女は自分の出演用衣装を自ら購入しその衣装費を、
一緒に仕事をしている外部のディレクター栗原可奈さんが経営している、
オフィスブラウに付け回ししていました。
オフィスブラウはスタイリスト業務など行っておらず、
番組で使用した後の衣装は有働由美子アナウンサーの個人の所有になっています。
ＮＨＫがオフィスブラウに支払っているスタイリスト料は１回５万円でした。
（ニュース10キャスター時）
私は一度週刊新潮でこの件を指摘しましたが、
有働由美子アナウンサーに不正をしたという自覚がないようなので再度書き込みます。
ＮＨＫ職員は犯罪しているのに、犯罪しているという自覚がないのです。
でもこれくらい子ども産むのも普通やん？どうしたらいいの？ これ、ビッグダディの嫁みたいな奴なら一回入社すれば一生働かなくても給料貰えるやん >>9
健康保険から出るのとは別に会社の育休手当や育休期間中の給与については会社によって違う
育休中の給与は出ない会社も多い
しかしNHKは全額出る
だから叩かれてる むかつくわこういうの期限きたらもらうだけ貰ってはい退職とか
人口増やしたら偉いとかの問題じゃねーぞ
窃盗とか詐欺にならんの 高学歴女子は子供あまり生まないもんだが学歴調べたら筑波大学体育学部か・・・ こんなの許すなよ。産休は人数に関係なく、最大でトータル1年にしろ。
どれだけ会社に損害を与えてると思ってるんだ。あ、NHKだから痛くも痒くもないのか。 結局、旦那が余裕で母子を食わせられる高スペックだから余裕の退職だわなw 4人も出産して子育てしてるのに給料泥棒はヒデーなw
とりあえずお幸せにー 初めから辞めるつもりで7年も給与を貰い続けたら美味しすぎるな
会社側は辞めさせると叩かれるし
その給与は会社の別の社員の稼ぎの横取り
NHKの場合は受信料 制度をうまく使ってるよな
子ども産み続ければずっと産休で少子化が解消されるんじゃね？ 生まれた時点でどんな遺伝子を持っているか、どういう家庭環境でほとんど人生決まるな。 うちにも似たようなのがいる。
他社から転職して僅か半年で産休育休まるまる1年間
戻るなり翌年またまた産休育休でまるまる1年間
おそらく3人目もくるで
こんなのばかりだと会社潰れるな 育休中の給与はその後その会社で働くことを見込んでる部分も多い
辞めるとなると会社からしたら金だけ取られた形
しかもNHKは皆様の受信料で運営されてますし 途切れさせることなく妊娠し続けてるところに悪意を感じる
泥棒いわれてもしゃーない。しかも海外に逃げるとかもう最強じゃん 少子化対策への貢献度大なんだが
しかもDQNの子だくさんというわけでもない こういうのがあると
ほかの人が取りにくくなるんじゃね
迷惑だろ
逆に取りやすく、ってのはない気がするな 優れた遺伝子を持ってる場合は、働かなくて金貰えるし、子孫も残せる。
世の中不公平だなあ。 5年で4人ってなんか凄いな
疲弊しないものなのかね
犬猫のブリーダーでもちゃんとしたとこは連続して出産させないと思うけど 失業保険みたいに掛け金を払うべき
そして給付後は、1年また働かないと 給付は受けられないようにするべき
これじゃただの詐欺 >>1
>青山祐子アナＮＨＫ ５年で４人出産
受信料カツアゲで育ててるんだ
迷惑
ちっとも偉くない 今どきの時世では多産で結構なんだが
年子ばかりって・・・・ 国民にゆすりたかりしてるNHKから絞れるだけ絞って恩返しもせず切り捨てたんだからある意味最強のモンスター 働かない奴に受信料から7年も給料払って退職金まで・・
そして、子供が大きくなったらフリーで再デビューして高給取り
バラ色の人生ですね こういうのがあると女を雇いたくなくなる会社が出てきて当然だと思う
子供を産むのは大変良いことだが、企業も営利目的でやってるわけだから、損得計算してしかるべき
女性の社会進出や出産育児を応援したい気持ちはあっても金銭的にこれを避けたくなっても文句を言うべきじゃない 産休とるだけとったら退職かよ
まあ戻ってきても針の筵だしな >>51
いつ排卵が終わるかわからないからｗｗｗｗｗｗｗｗ
駆け込み需要ｗｗｗｗｗｗｗｗ 産む機械になっちゃったんだな
それじゃ仕事も続けられまい 子供を産むのは大事だけど4人も産んだ時点で覚悟決めて辞めろよ
4人も年子の子供いて普通に働けると思ったのか？ 旦那がいて稼ぎがないわけでもないのに５年連続で休みとか恥ずかしくないのか
どんな手を使っても勝ったもん勝ちと思うタイプの人間なんだろう
これが俺の親なら軽蔑する 産休育休制度こういう奴が絶対出て問題になると思ってたけど、まさかこんな目立つところから出てとはwww 今の時代に子供複数人産んでるってだけで偉いわ
産休でもなんでも好きなように取らせてやればいい
フェミ団体はこういう女こそ守ってやれよ >>53
じゃあ公務員なら税金で生活してることになるねｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
くやしいのうｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ 日テレにもこんなアナウンサー居なかったっけ？
在職中仕事をしてる期間よりも産休育休を取ってる期間が長かったアナウンサーが居たような気がする >>51
嫁が望まないのに避妊しないでずっと妊娠させ続けるのもDVにあたるしな ＞１２年１月から７年間産前産後休暇などを取得
民間じゃどんな大企業でもあり得ないよね
「公務員様」ってのを強烈に感じるよ
NHK職員は実質公務員つうか公務員より更なる上の日本における最高の高給福利厚生団体だわな やってる事はなんか、え！？って思うけど
子供に４人も恵まれて
幸せだよね 国民から集めた金をしゃぶりつくしたなｗｗｗ
ひでー女だなｗ 印象最悪だな
まあNHKなんて公務員並みの給料にされるのが嫌で屁理屈こねてる集団だからそもそも最悪だけども どうせ皆様の受信料だ(´・ω・｀)退職金も満額持ってけ >>57
NHKと公務員は全額100%何度でも出る
退職金の計算にも算入される
年金も健康保険も会社が負担してくれる 寛容で見逃す人の気持ちを悪用する輩は必ず居るもんだ 職場の福利厚生の差で 産まれる子供の人数が変わる
格差社会 >>72
くやしかったら子供産んでみろよｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
おめーが産まないから移民が増えるんだよｗｗｗｗｗｗｗｗ 世の中不公平過ぎるだろ。
優れた遺伝子を持っている場合→君は働かなくていいよ。お金をあげるから子孫繁栄に勤めてください。
劣った遺伝子を持っている場合→死ぬ気で死ぬまで働け。優れた遺伝子の持ち主にお金を上納しろ。子孫は残すな。 公務員の留学とかは辞めたら返還請求できるように変わったりしたよな？
育休は請求できないのかね？ 逆にこの５年でほとんど生理が来てない。女としてこんな楽なことはない。 >>58
男女平等がどうとかもうやめてほしいわ
体のつくりが違うし子供を産めるのは女だけなんだから仕事なんてどうでもいいのに
実際急に抜けられたら周りも困るからね いわゆる晩婚なのに一人目出来たと思ったら一気に4人目までだもんなぁ
何でもっと若い時に作らなかったのかと思うわｗ この少子化の時代に4人も産んでるだけで賞賛に値する
産まない貧乏まんさんが軽蔑しようが叩こうが痛くも痒くもないだろーなw >>1
なんだ、この仄かに「皆さん、どう思いますか？ｺﾞﾆｮｺﾞﾆｮ…」を匂わすニュースは…。 >>86
共謀罪乙ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
くっさいくっさい飯でも食うテロｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ 金が腐るほどあるNHKなら働かなくても給与いくら払おうが痛くもないんだろうが
人間関係的にちょっと難しかったんだろうか
まぁもう少しは計画的にしてくれよと周りに思わてるだろうが エリートの子だくさん
DQNの子だくさん
外国人の子だくさん
どれが日本にプラスになんのか考えると、青山アナは称賛されるべきなんだが… さすがに給料ドロボーって批判が多かったもんな
民放ならともかく受信料だし 全員にこれやられたら会社という会社みんな潰れますよ 年齢的に不妊治療したんじゃない？
凍結卵子が残ってたとか？
高齢で年子生みまくるのはすごいと思う >>46
NHK辞めて日本に残るの？
> 関係者によると、青山アナの夫は生活の拠点を海外に置いて仕事をしているとされる 周りにヒソヒソされてまで勝ち組とやらになりたくないな 民間でこんなんやられまくったら間違いなく倒産だぞｗ
福利厚生充実してるんだからNHKとか公務員は給与上げる必要ないだろ 知り合いはこれやってからバリバリ稼いで出世してたけどな >>90
移民を増やすのは企業が低賃金の労働者が欲しいからだぞ
もうちょっと勉強してから、発言しようねwww これを一般企業でやられたら…。
そりゃ妊娠したら辞めろ圧力かかるだろ。
中小企業なら死活問題だ。 やっぱ女性の敵は女性だな
これで他の人は取りづらくなるだろうな >>112
日本人は子供産むなってかｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
出産は在日にお任せｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ 実際職場にこんなんいたら腹立ってしょうがないけどこんくらい産んでもらわんと人が減る一方なんだよな >>101
多分40過ぎてからの4人だよな。
色んな意味で凄いわ そんなに責められることかな
子孫残さないと人類滅亡するぞ
４人が多いってことかな >>98
ルール自体を変える必要がありそうだなあ
みんながこれやりだしたら会社はもたないから
あ、NHKは関係ないか
スマホにも無理やり課金してくる団体だからな 7年間職場に来ない女にずっと給料出してたのかと思うとバカバカしいなｗ >>135
人口は増えてる
日本人は減ってるけどw >>130
日本は嫉妬の文化ですからｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
ひいきの引き倒し、足の引っ張りあいが日本じゃｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
知れば知るほど嫌いになる国日本ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ 皆さんの受信料で成り立ってるNHKはべつにこんなの痛くも痒くもないからなｗ
NHKはたくさん妊婦雇ってあげればいいと思うのｗｗｗ ふざけんなよ！！！何が公共放送だ！！
きちんとこのでたらめな経費は国会で審議しろ！！！
【芸能】韓国アイドル「ビッグバン」のＶ．Ｉ、売春あっせんの疑いで立件
https://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/mnewsplus/1552286439/
421 名無しさん＠恐縮です 2019/03/11(月) 17:51:22.64 ID:A0pleYO60
錦戸山下がよくつるんでたけど
錦戸脱退はこれが影響してそうだな
472 名無しさん＠恐縮です 2019/03/11(月) 18:05:17.70 ID:A0pleYO60
錦戸山下はviとつるんでよくパーティー開いてたからね
錦戸は今回の事件が原因で解雇だと思うよ >>139
正社員を無くせばいいじゃんｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
竹中大先生もそうおっしゃっていますよｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ 休暇とそれに支払うカネは仕方ないとしても
問題は仕事を辞めたことだわ
これは職場に復帰して仕事を続けることを前提にした制度だからな 偉い！よくやった！
アナウンサーなんぞより、出産、育児の方がずっとずっと大事 >>135
生活困窮者からも無理矢理受信料をふんだくっているNHKが他の会社ではやらない産休中全額給与支給を7年間やったからでしょ
子供を産むのは結構なこと
でもさ全額給与をもらってはいさよならで辞めるって泥棒じゃん >>151
クソの役にも立たない議員よりよっぽど国の為になっとるわいw 頭悪い人だと思った
けど金持ち捕まえて仕事休んでポコポコ子供作って職場復帰せずに退職と本能はえらく優れてるね 産むのはまあ結構なことだが、産休中に神田うののパーティーとかに出て
インスタに写ったりしてりゃいい感じしない人はいるわな
芸能人じゃなくてNHKの職員なんだからさ >>160
オスプレイの原価がどうとか言った議員か 何も仕事せず1億近くゲット。これが左翼やフェミが権利ばかり主張した結果です。 別に子供を産むことは良いことだと思うけど、給与が保証されてるのは民間はシンドイ。
年子で妊娠となった場合は、事実上失業扱いとして、国が半年なり失業保険払って、企業は復帰時に再雇用保障くらいに変えてくれ。
で、更に直ぐ妊娠休職の場合は、また失業扱いにして、国が半年失業保険保障、企業は再雇用保障はするが、離職期間が増えるから、その期間なりに賃金は下がった状態から再スタートにしてくれ。
そうでもしないと、中小企業は女の人はリスク大き過ぎて雇えんよ。 3人目位で復帰無理だと思って退職しないのかな
絶対、給料泥棒と言われているのわかってるのに当然の権利と思って居座れる強さが羨ましい この女が、産休7年を看板に選挙出てきたら最低だなwww >>163
ニュース番組のメイン務めたときにあまりに原稿読めなくて呆れた >>1
名前と顔から日本人じゃないだろうと思ってたけど酷いもんだ >>160
馬鹿を当選させる愚民が何を言うかｗｗｗｗ >>134
必死でもないのに必死って言われても困る
ムカついて何か言ってやりたいけど何も言えないから煽ってごまかしてるだけじゃん
側から見て笑われんのはどっちだろーな 民間企業なら「あっそ」で済む話だが金が空から降ってくる会社でしょ？？ かと言って 全員がこんな恵まれた職場で働けるわけでなし
優れた者や コネ有る者 金持ちだけが入れる職場
資本主義社会のルールの中で 暮らしてる >>122
確かにな
ピエール瀧のコカインは、ピエール自身の稼ぎからだもんな >>87
ちょっとググるとちがうみたいだぞ。公務員でも産休は最大4ヶ月でそれは給与が出るみたいだが、育休は1年で共済組合から最大50パーセント支給らしいぞ。雇用保険から払われるということだな。 NHKとは、貧乏人や劣等遺伝子の持ち主からお金を吸い上げて、優れた遺伝子の持ち主に割り振るシステム。
こんな下らないシステムは消し去るべきだ。 >>168
そこだよな、女の団体がこれにどう反応するかで女自身の重大な問題になるってわかってるのか >>7
そんな女の人が産休育休取ることを批判するぐらいだったら
男が取るか赤ちゃんの頃から預けられる保育園をちゃんと作るべきだよ
そうでないならこの世は男女半分ずつでできてるし
子供が生まれないとこの世は成立できないんだから
批判するのは筋違い 国のために貢献した以前に会社を潰しては何の意味もない
問題のすり替えをしているご本人様ですかね >>178
確かにNHKは税金みたいなもんだから政治家と似たようなもんだな >>1
日本人視聴者の視聴料から得た給与なんだろ
今まで在籍してて、恥ずかしくないのかね？ 育休使うだけ使って結局辞めるんかいw
それなら四人目を妊娠した時点で辞めてくれればまだマシだったのに 閉経で諦めたか
さすがに定年まで生み続ける事は無理だもんな >>182
家族と別れてる人は安くなったり
障害者の人は半額になったりするよ >>165
被害者が幸せになると叩く国民性だからなｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
キチガイジャップランドｗｗｗｗｗｗｗｗ >>190
人間って、一度既得権益を得ると、恥ずかしさとか感じないんだろ
まあ俺も同じ立場になったらやるかもしれんｗ コカインスレ無くなったぞ
コイツ叩くか
泥棒野郎が >>128
いやまだ弁護士のチンコ切りの加害者の嫁の方が上だわ 四人も産んだら社会にとっても万々歳だろ
企業には助成金も出てるんだろうし
普段は産む機械だの出産して役に立てだの戯言言ってるくせにクソネトウヨは何を批判してんだよ
四人以上子供作ってから批判しろボケが >>200
ブラック企業はさっさと廃業したらいいだけじゃん なんで受信料からこの働かないババアの生活費を出さないといけないの？ >>135
育児サイトでも育休後の即退職はよく考えろって言われてる >>207
おまえが休んでるやつの分も必死で働けな >>212
お前も産めばいいじゃんｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
くやしいのうｗｗｗｗ 平日の深夜3時
馬鹿「ネトウヨが〜」
↑以上、ネトウヨ以下の廃人の戯言でした 寧ろ何で辞めようと思ったんだろ定年までいればいいのに >>191
公開されてないみたいだ。でも常識的には育休は無給だろ。そんなに興味あるなら電話で聞いてみろよw 立派やんこの少子化のご時勢に
なんで叩かれてるの？ >>185
なんか頭悪そう
論点がズレてるし表面的なことしか知らないお馬鹿ちゃん こういう休みの取り方をする女が
女の首を絞めてるんだよな >>205
＞四人以上子供作ってから批判しろボケ
その考え方自体がネトウヨ
よってお前はネトウヨｗ >>135
子供が増えた時点でさっさと会社を辞めればいい
年子が4人もいて仕事に復帰できるほど子育ては甘くないしシッターを雇うほど仕事が大事なのか？って思う
子供を育てる方が幸せだろうに >>200
妊娠したりすると退職勧奨するようなところとは国や地方公共団体は一切の取引をやめるべきだね
国地方団体から受注してる企業も取引先全てにおいて女性の人権が
しっかり守られてるか確認した上じゃないと取引できないようにすべきだね まあ子供生むのはこの時代貴重だからいいが
辞め方が悪すぎるわ 7年産休は流石に制度作った側も想定外だろ
制度の悪用言わても仕方ないケース
もう何年も前から本気で職場復帰しようなんて思ってないだろ >>219
NHKは全額出る
何でそんなに興奮してるの？w 大企業ならいいが、中小企業でチェーン産休やられたら最悪会社潰れる。 >>19
細かいが育児休業の給付金は健康保険じゃなくて雇用保険から
産前産後休業は健康保険だが >>215
ブラック企業じゃないならその職場に新しく人間をおけば
いいだけだろ 確かに給料ドロボーのそしりは免れないだろうけど、それでも今のご時世で4人産めばあっぱれだわ
マジで少子化だから、出産は正義！ >>9
一般企業なら1円も出ないのがほとんどだ
ただ自分の席を空けておいてもらうためのシステムだがそれすら数カ月取れればいい方 >>7
5ちゃん的にはその年代に産むのが適正なんだろ？
21から3人産んで何を批判する所があるんだよ
お前みたいなのをクズって言うんだよ 40〜44歳1,039.0万円〜1,160.0万円 72.5万円
45〜49歳1,177.2万円〜1,299.2万円 81.2万円
NHKは40歳超えで年1000万以上貰えるのか
じゃあこの人は7年の休暇で7000万円以上(σ・∀・)σｹﾞｯﾂ!!したのか
そりゃいいねえ(´・ω・`) >>231
むしろ、もっと若いときからなら20年は軽く続けられる
こんな、綺麗事の制度作った奴が馬鹿 旦那の性欲もすごいよな
40過ぎの女を抱きまくらないとこうはならんぞ そこそこ金稼いでリッチな方だと思うが、年を食うほど、世の中の不公平過ぎないかという思いが強くなるわ。
生まれた時点で、運命がほとんど決まり過ぎ。 働く気がないのに産休、育休を取るだけ取って退職かよ
給付金詐欺や保険料詐欺みたいなもの 4人産んで海外脱出だぞ
日本にとっていいことは一つもない >>235
戻ってきたらその人はどうなるの？そんな簡単な問題じゃないんだよ 金持ちが子ども産まないで誰が産むよ今の日本でってことになるわな 権利なんだしいいんじゃない
しかし、法律も知らぬ間に変わってる 神田うの達と友人づきあいしてる写真で
この人のイメージが変わった
少子化解決には貢献してるけど、NHKの休職手当って話題になると
ちょっとモニョる >>209
出生率を上げることには反対する危険分子だからお前みたいなのは刑務所に入れとくべきだな
>>239
じゃあフランスみたいにたくさん産んだ人には30万円とか50万円とか
毎月払うだけの税金をお前らが払うんだろ 産休明けに出社、ひさびさに有働と目が合うと、帰宅後即種付け >>130
ここまでずっと休職してると人事部付けかなんかで頭数に入ってないだろうから、腹も立たない
気力体力財力が許す限り、できるところまでどこまでもがんばれという気分 NHKは育休全額支給というソースが見つからないんだが、どこ？ デマか？ こういう事やっておいて、世の中に対して上から目線で説教したらあかんで。
NHKてどういう団体なんだよって思われても仕方ないよ。 >>250
それをする為に人間制作を利用してるようにみえるのが何か気持ち悪いよ >>248
毎日ゴミさらいやってる子供とか見ると流石にキツいもんな すげぇ
そんな歳の近い子ばっかり
大変そうだけど
お金はあるから大丈夫かw
>>236
正義っていうと産まない人が悪みたいじゃん
つか、〜は正義って言い回しがキモい >>255
代わりでいた人は別のところに移ればいいじゃん
そういう条件でその職場にいてもらうってことにしとけばいいんだし
そうでなくても配属替えや転勤とかあるっていうのに こんなんなら女より男を雇いたいと思うのは正常な考えだよね 既成の制度を賢く利用しただけ 悪いとするなら責めを負うのはエネーチケー
この時代に4人も産んでくれて有難いったらないわ 5年で4人はハイペースだし、別に悪くないと思うけどな
なんで悪く見えるような書き方なんだ？ >>269
金があるのに毎年ぽこぽこ産んで子育てとか
ないよな。もっと自由に生きられる選択肢があったはず nhkがこういう制度なんだから、利用したものが利口なだけ。
んで、nhkなんて企業努力なんて関係無しにお金が入るんだし
さらにネットからも強奪するんだからいいんだよ。 >>264
電話して聞きなよ鬱陶しいな君
くれくれくんは嫌われるよ >>260
バーカ
日本に一つしかない公共放送に寄生してさんざんカネを吸い上げた悪党社員の扱いと出生率の向上が同関係あるんだよ
バーカ
お前みたいな低能はしんどけ さすがにNHKも切れたか
自分からじゃなくて肩叩かれたんだよね >>264
その逆のソースか、もしくはNHKの規定を出せって話では？
受信料取ってるんなら説明する道義はNHKはあると思う >>226
子供との生活が大事だからやめたんじゃないのか？
できる方法を模索して、結果的に両立が無理だったんだろ
ネット上で知ったかぶりをする奴より100倍マシ >>264
そんなに知りたいなら朝一番でNHKに聞きなさい
顔真っ赤にしてみっともないよw 可能性はあるか
まだまだ辞めへんでー！かもしれんね >>218
アナウンサーはプロデューサーから声がかからないと仕事ないからな
ブランクが空き過ぎて難しいと考えたんだろ
後進の指導に地方に行くのも嫌そうだし >>248
だから俺は少子化大いに結構だと思うんだ
今時、庶民に生まれたら人生ハードモードだからな
この世に生まれないのが一番ハッピーだ >>264
そもそも全額の中のある程度の部分は失業給付と健康保険だろ
そこから何割かは出るし
>>181
20年以上前だけど建設省にいた人が精神病にかかって
ろくに仕事できなかったけど給料はちゃんと貰えてたって言ってたよ >>274
企業側にとっちゃ当たり前の考えだな
職場に女がいるのはいいと思うが重要な役職を与えるにはリスクが高すぎる >>288
青山アナは第1子の長男出産のため、司会を務めていた「スタジオパークからこんにちは」の12年1月20日放送を最後に、これまで産前産後休暇などをとっていた。
育児休暇の取得可能な期限も迫っている中で発表された新年度の番組に青山アナの担当番組はなかった。 >>289
つか払わないし普通は
払うと主張する方がソース出すべきだな 多分二人目あたりで気付いちゃったんだろうな
年子で産み続ければ産休と育休で働かずに給料全額貰える事に >>264
直接聞けばいいのにどうしてそれをしない？ >>218
この人子供5人なのに
子供1人でも1時間ごとに起こされて
お乳あげてる人とかいてずっと寝不足っていう人もいるのに ＮＨＫはもっとひどい給料泥棒たくさんいるよ
まぁ青山は出てきても居場所がないから
最初から期限切れで辞めるつもりだったんだろう いいなー
四人も生んでくれたら最高の母親じゃないか
子育て頑張ってください 昔の人って、7人兄弟8人兄弟割と当たり前だったからな
青山さんも頑張ればもっと行けるんじゃ・・・
どうせならもっと頼むわ 金子議員の旦那も酷かったが、これもなかなかよ。
遺伝子の優劣で人間の処遇を決めるつもりか。
もしそうなら人間の社会は、競走馬のファームと変わらないと言うことだ。 働かないでお金貰えるなら働かないでお金貰い続けたらええやん
どうせ日本って何に関しても後手後手でテレビでとりあげて世間が騒いでようやと動き出すって感じだろうし(´・ω・`) >>280
なんだデマか。嫉妬心からデマまで流して叩くってチョンかよ。アホすぎ。
だいたい民間企業でも産休は普通、健康保険から育休は雇用保険からで最大でも30パーくらいの支給なのに女叩きしてるアホはマヌケすぎる。 子育てママをクビにするとかNHKなのに率先してブラックなの？ こういう制度の悪用する女が後を絶たないから
資生堂では子供のいる女を優遇するのを辞めた >>305
なんだ日本版一人っ子政策かよ
日本が潰れるのが早まりそうだな
>>284
お前結婚しても避妊するのかよ
お前女をセックスするための穴とでも持ってるのかよ >>301
企業によって違うよ
だから「普通」なんてのはない
アホかまじで
社会に出ろ >>286
そそ
税金みたいなもんだし叩かれて当たり前
やりすぎってこと 受信料でボロ儲けのNHKなら
育児休暇中も金もらえてたんだろうな
民間なら好きにしたらいいが公共放送でこれはない 上級国民と底辺だけが繁殖する国
中間の慎ましく真面目に生活する層は潰された
一部の恵まれた人間を大勢の貧乏人が支える国 タレントなんて最近産後3ヶ月くらいで出てくるよ
働きたければ育休はもっと短くできたものを、目一杯までとってたんだろ
それを4人続けた
確信犯でしょ 育休は雇用保険だから休職以前最大4年以内に12ヶ月の勤務実績がないと給付金の対象から外れるよ 福利厚生での育休産休中の給与保証辞めれば良いだけだろ
最大限の譲歩で、せいぜい1年以上の勤務実績のあるもののみ、初回産休〜育休4ヶ月の基本給50%の給与保証のみ
（夫の年収提示と、住まいの家賃の提出を求める審査有り）
それ以上やるとこういう非常識な奴が出てくる 少子化対策ならこれくらい子供産まなきゃダメ
1人しか産まない女より5人産む女の方が日本の将来に貢献してる
けど7年も会社貢献せず給料もらい続けるとかそれこそ働いてる側からすると不平等だよな
子供育てるのも大変だしリモート制度とかでどうにかなるとは思えん
女の社会進出と子育ての限界だな 何人も幼児が寝てる横で毎年計画的種付けまくりって凄くないか共犯だよ >>276
育休は、その抜けた穴の調整で職場の人員を回すの苦労している
優秀だからキャリアが途切れないように配慮って前提がある
何年も正社員の職をキープしておきながら、はいさようならしたせいと思う 今や金持ちすら子どもを沢山産むと叩かれる時代なんだな。
貧乏人は結婚すらできないという時代
少子化待ったなし >>318
大げさｗお給料ださなくても働いてくれる旦那がいるでしょうよ お前ら数年前は専業主婦のこと叩いてたのに、働く女も叩くんだな
だったら女みんな出産適齢期は専業主婦でいいじゃん 無理に働かせるなよ >>1
筑波大スポーツ入試だけあって莫迦でも身体だけは丈夫だなｗ
休みばかりとってポンポコ犬猫のように子供を産んで、放射能きづかって退社海外逃亡
まあ元気なのは良い事だが、本人夫やこれまでに生まれた子供は十分浴びてるから
あとは本人の運だろう。しかし受信料泥で公務員の倍も盗る犬ＨＫを利用しての
長期休暇やトンズラはあまり感心しない。寄付でもいいから少し還元しろよ、帰化チョン体育莫迦。 >>317
優秀な人がそんなところは選ばないようになって
会社の競争力が落ちて潰れるような世の中になるべきだね
>>287
そもそもNHKが全額支給なら青山さんは普段の1.5倍ぐらいお金をもらってるってことになるんだが？ 別に退職せんでもアナウンサー以外の部署に配置転換出来るだろうに。 >>324
雇用保険はもちろん、NHKの福利厚生としての育休産休手当があるから叩かれてる
公務員、でかい法人、大手は当然のようにあるからな >>319
だからNHKは払ってないんだよ
バカが >>310
やめてくれるの待ってたんじゃないかな
仕事できなくて視聴者からクレーム結構来てたろうし 7年もブランクあったら本人の納得行く仕事を回すのも難しいだろうし話し合いの上だろう
産後休暇明けの社員への接し方って難しいよね 問題提起としてとことんやってくれてもええで。
競走馬の牧場と同じように、人間の価値や処遇を、その人間が持っている遺伝子によって決定すると宣言してくれないかな。
宣言してくれれば、こちらも対抗し易いんだ。 >>315
私は民間企業でしたが雇用保険とは別で給与保証として基本給を10割支給されましたよ
ボーナスや交通費、昇給など手当は無し
二人年子で産んで2年半いただきました
産休入る前のポジそのままで復職して働いてます >>322
そこで「社会的責任も伴うはず」の上級と底辺を一緒くたにしちゃってる時点でアウト なんちゅうか、同年代で似た健康さや莫迦さ、厚かましさもあって血液型まで同じだった
ワキガの有働三と好対照だったな、ケコン子育てに関しては 育休産休叩きしてるのはフリーターかニートだろw
社会人経験がないから制度の詳細を知らないんだろ。大企業でも育休中を給与を全額支払うなんてありえないよ。雇用保険が3割負担とかだぞ >>333
産休ばかりで退職してしまったら優秀も糞もないわな >>346
民間企業ならアウトだろうけけど。NHKだから >>330
何言ってんだよ
女が働いて男並みのお給料もらえるような世の中にならなきゃ
女は子供を産まないよ
>>281
公共放送だからこそ女性の職場環境をあげなきゃいけないんだよ
そんなのに反対することこそ公共に反するよ
>>223
NHKが全額払ってるとか思ってるお前に言われたかないね めいっぱい休暇取得したんだね
バイトやパートには別世界だわ >>349
だから医大も入試レベルで女子落としてたんだろ
女はみんな専業主婦でいいんじゃね？NHKや医者というエリート層ですら女の出産をカバーできないなら男は女の数倍稼いで共働き要求するなってこと >>355
毎日子育てに追われる人生を他のアナウンサーも求めてるかな？ >>351
＞女が働いて男並みのお給料もらえるような世の中にならなきゃ
いや産休中の女は働いてないしｗ 日テレの女子アナ斉藤まりあ
2000 入社
2002 出来ちゃった結婚・育児休暇2年半
2005 復帰
2006 第２子妊娠 育児休暇2年半
2008 退社
２０００年〜２００８年で実働３年 バイトやパートは面接で妊娠の有無や予定をきかれるからな
うっかり命中したらクビや 受信料払ってる真面目な夫婦で経済的に子供諦めてる人も少なくないだろうにやりたい放題だな >>349
別に職場に子供連れて行ける環境を作ったり
家で仕事ができるような環境を作ることだってできるんだが？
>>353
優秀な人間が入って業績上げてたのに
これからは優秀な人間が避ける企業になったんだね >>185
そういう問題でなく、給与がどこまで保障されるかが問題なんだよ。企業は支出のみだからな。
若手の妊娠ならまだ安いかもしれないが、30代後半とかの給与で保障となると、中小企業は経営に影響出る。 >>348
え…100%貰えたんですけど
しかも復職の際の役職まで保証されて
今時それくらいしますよ
あなた社会人じゃないでしょ？
社会人なら底辺企業？工場とか？ 子だくさんはあっぱれだけど、安倍ちゃん的には良くない例だよな
女性の社会進出と少子化対策の両立はやっぱり困難ってことだわ 旦那も出産間近はHできなかった分終わった瞬間から中田氏三昧か
不倫するよりはいいな >>371
昔は金がなくても男は見合い結婚してたんだよ
時代がかわった >>361
今でも子供を産んでない女と男の給料が同じか？
子供を産んで職場は辞めなきゃいけないのは男女どっちの方だ？
自明の理だろ
>>365
だったら面倒くさい女なんて雇わないで男だけ雇えばいいじゃん >>351
でも現実出産したら肩身狭い女ばかりじゃん
それなら産まないというメリットがある男が女より稼げよって話だ
それで嫁を養えと思う
産むハンデもないのに共働きしなくちゃいけないような給料の男は転職しないか女より怠けているだけ
それが嫌ならもうちょっと産休取りやすい社会にするべきだわ
でもそれが上手くいかないなら産まなくていい性が嫁の分も稼ぐべき たしか沖縄は失業率1位で出生率も1位じゃなかったっけ
出生率を国別で見ると上位はほとんど貧困で失業率高さそうなアフリカとかばっかなんだよな アメリカには産休とか育休とかほとんどない
だからアメリカ企業は強い 民間は女を採用しなくなるだけ
それでいいよ
倒産したら元も子もないし >>1
＞夫は生活の拠点を海外に置いて仕事をしているとされる。
＞ 4人の幼い子供を抱え、7年のブランクがあるなど復帰には難しい状況がそろっていたようだ。
日本の父親は子育て怠けすぎ 産休、育休を目一杯使った担任が卒業式の一週間前に職場復帰（初対面）して気まずかった こいつがさっさと辞めていれば代わりに
真っ当な給与でキャリアを積めた人材が居ただろうに
七年も席をひとつ潰し続けてこれが出来るって凄いね >>114
個人差もあるからなあ
漫画家の二ノ宮知子も40過ぎてから2人産んでる 結局復帰せずにかよ
こういうことをする女がいるから女性は採用されにくいし産休や育休を取りづらくなる
こいつこそ女の敵だな 産休取るなら復職しないと会社に対して失礼ではあるよな 子育て休職時の金も、保険として企業と労働者が払ってる事実を忘れてる馬鹿フェミが多すぎてビビる。国からの払い分は税金だから国民だし。
再雇用だけ保障される失業にして、3歳まで家庭に対して月25万とかのベーシックインカムとかにした方が、まだ公平だ。子供が年子で増えた場合は2人目以降は10万だけ加算とか。
もちろん日本人限定で。 >>367
給料の何割かは保険で出るって散々書き込まれてるっていうのに
>>371
女が子供産んだら貧乏になるんだったなら少子化はどんどん拍車がかかるよ >>392
そう、そのためのお金だからね、詐欺だよもう フリーになって子育ておちついたら講演とかでウマウマだね(´・ω・`) >>348
じゃあこの質問は何？
おまえ自演してるだろ？
57 名無しさん＠恐縮です 2019/03/13(水) 02:58:17.31 ID:4HTMLCSb0
育休中って全額給与出るのか？ >>375
＞今でも子供を産んでない女と男の給料が同じか？
同じ仕事なら同じ給料もらえるでしょ
そんな差別どこにあるの？ >>351
「職場環境」
？
バカじゃねえの？こいつ青山、仕事なんかまったくしてねえよ
産前産後休で7年だぞ？！
そんな社会人は他にいねえよ！！国民の払った受信料でのうのうと自分だけセックスして増殖してただけ 男が子育て家事をしないのは日本の伝統だから仕方ないけれど、女は結婚したら家事子育てしなくちゃいけない風潮あるからな
そりゃ仕事プラスしたら倒れるし、かといって産んでから休んだら叩かれるし
それなら仕事だけしてればいい男が嫁と子どもの分稼ぐのが理にかなってるんだよ 家のこと何もしなくていい進学産まなくていいんだから 人生の難易度のバラツキが大きすぎる。
不公平である。 >>401
昭和はこれが普通だったんだぞ。貧乏人でも 復職しないまま育児休暇だけ貰って退職って酷すぎる
この人の分も働いた同僚が報われないな 2人目以降は育休で金もらえないでしょ
直前の給与から算出するとかで みんなの受信料、４〜６千万は貰えたからいいのさ
あと、7年必死に働いてるのに育児休暇のNHK職員以下の人は
人生やり直した方が早いよ このBBAは休暇とりたいが為にタイミングよく子供作ってるんだってなｗ 今後どこかで表にでてきたら顔見るの気まずいわ
毎年種付け…とか印象一生ついてまわるぞ 懐には金、子宮には精子か
とんだ糞ビッチババアだな NHKにこれだけ貢献してきたんだし人気もあったからNHK側が引き止めてたんじゃないか？だけど産んでるうちに子供が可愛くなって次々という感じだったんだろ >>405
間違い 家のこと何もしなくてもいい進学産まなくていいんだから
だから一番の悪は独身男かもな がちで仕事だけしかしてなくて自分のためにしかお金を使っていない
叩かれる母親は子どもと家庭のためにお金を使ってなおかつ産めば叩かれる
そこまでされるなら専業主婦の方がマシだろが >>392
4人育てながらフルタイム働くって無理あるよな
親が協力してくれないなら3人目できた時点で仕事をやめるわ
NHKくらい給料がよければシッターを雇えるんだろけど なんつうか帰化チョソやＤＱＮはやたら子供造ろうとしてね？
体育莫迦帰化」チョソが自分の遺伝子沢山残しなさいと民団総連あたりから言われてるのか >>398
まんさんは厚顔無恥が服来て歩いてるようなもんだし仕方ないね 受信料が何の仕事もしない奴にもってかれるのか
ほんとアホくさ さすがに権利を濫用しすぎると評判が最悪になるよなそりゃ 年齢もあるしここまで立て続けじゃ体ボロボロだろうな >>344
繁殖率のはなしだよ
何勝手に指標をねじ込んで因縁つけてんの？
ばかなんじゃない？
いつも世代間に話をそらして誤魔化されてるけど
実際の日本は一部の上級国民を大勢の貧乏人を支えてる国 >>376
どこの国でも両方が働いてるのに日本だけ男だけが働いて子供まで壊せるって
日本人が外国人よりも遺伝子その他含めて2倍以上優秀だとでもいうのかよ
>>377
出生率が高いところはアフガンとかシリアみたいな戦争が起こってる国だよ 確かに青山の貢献度は高かった
しかし3人目ぐらいで一旦は復帰すべきだったな これはうけるｗ
いくら産休とれるといっても限度があるだろうに テロを教唆するわけには行かないが、
世の中からテロが無くならないわけだよな。
不公平すぎるもん。 不妊治療でもしてたのかと思ったが11年1月結婚でよく年3月出産この人は違うんだな ただの中だしBBAじゃねーか
まあ沢山産むのはいいことだ >>380
メンタルがすげえよな
7年間、働かないで毎月給料が振り込まれることに何も感じなかったのか
当然の権利とか思ってたんじゃないだろな
共産党みたいな思想だな >>112
潰れない体力ある会社や役所だけが
福利厚生充実させたり女性採用してるんだよ
零細とか中小はそもそもコスパ悪い女性はほとんど取らない
世の中なるようになってるんだよ なんかニックネームがつきそう
退職後授業参観とかで学校に来たり地域で
付き合いの時に言われるのかなｗ >>431
橋本龍太郎総理の嫁が私が選挙応援で自転車で走り回ると
逝くのが早くなるんですってのをネタにしてたぞ。 上級国民が子供を何人、生もうと
上級国民同士、仕事を回しあって
介護、配送、飲食等の人手不足の仕事に就くことは無い
非生産的なホワイトカラーに就くのがお決まりかな
日本が求めているのはミドルレンジの子供たち
上級国民やDQN国民が増えても意味が無い 合法的詐欺やな
こんな害悪ババアは苦しんで死んでほしいわ >>443
しかもそれやるために連続で人間製造してんだよ凄いよｗ >>426
さらに下の福祉に世話になってる層は増えてるんだよ
今、貧乏人と言われて結婚もできなくなった層は
ほんの三十年前までは普通に家族を持てた人達だよ >>435
現実、男は共働きでも家事育児しないじゃん日本は
してるといってもお手伝い程度が多い現状だし それプラス日本は子持ち女性の仕事の仕方に厳しいからそりゃ働きにくい女が働くより男がもっと頑張れよといいたい
文句あるなら子持ち女性が肩身狭くなく働けたり、家事育児も半分くらいにならないと女はすぐ家庭に入らざるを得なくなる
それで昨今は男の稼ぎが少ないからもう少し頑張れよと言いたい
男女平等にしたいなら家事育児も女並みにやれと思う 良い家柄→大企業入社→自然と職場の旦那と結婚→子供生んでお金ももらえる
イージーだなぁｗ素晴らしい人生のレールだね 「こんな国は発展しないよ」そんな声が聞こえてくる
さて、税金と受信料を収めましょう こども4人も生んだら国士だわ。
おどれら無職に文句言われる筋合いない >>404
そんなことが批判される世の中だったら出生率はもっと下がっていくよ
出生率が上がんないと国自体が滅ぶんだが？
お前はこの日本が滅んだ方がいいのか？
>>403
一流企業でも同じ仕事してるのに給料が低いってことで訴えられてただろ >>11
有給なのは1年とかにしたらいいんじゃね
何年連続出産でもクビにすることはなかろ こういう迷惑なのがいるから飼育休制度なんか廃止にすべきなんだよ。平気で迷惑掛けて図太さ。 何でお前が独り占めしてるんだ他の女子アナにも回してやれよとね 一応違法行為にはならんのだよな
会社的にも問題は無いらしい
しかし公務員の倍で一般市民から放送受信料盗ってる組織会社
としては今後議論の対象となるんじゃない >>19
それ前にこの話題のスレで得た情報でしょ？
あれ勘違いだったらしいよ
NHKじゃなくて違うとこ
まあ真相は調べればわかるからどうでもいいけどさ >>464
人間なんて増えなくても今生きてる奴が少しでも快適になる方が大事だもんな これって…
7年間の育休期間は
給料貰ってたのかね？ 職場復帰を前提として
産休育休中も給料出てるのにってあるけど
結婚した38歳まで働き続けてたんでしょこの人？
たとえば30歳くらいで結婚して
30-35-40-45歳と出産して
各々2年間産休育休-3年稼働、
45歳の出産後育休1年でそのまま退職した場合と
なんか違うの？ 産休育休を会社が100パーセント払ってると思い込んでるバカばかりで笑うw やりかたが詐欺みたいでヒドイってのが叩かれポイントなのに
出生率がどうとか必死になってる奴は何が見えてんの >>468
やめなよそういうの
NHKで働いてたような人がヘイトスピーチする気なの？ 少子化を食い止めるためにがんばったんだろ！
子供が成長していっぱい納税してくれたらOKだわ これって詐欺みたいなものだよ
この女逮捕して騙し取った金を返金させろよ >>458
帰化朝鮮人でつくば大スポーツ入試莫迦の国士かよ、
ゲラゲラｗ まあ特亜バカ工作のお前も頑張れ？ｗ >>466
もうそれを議論の対象にしなくちゃいけないくるいなら専業主婦方針進めるか、無能でも男の給料を一律上げるかしないと駄目だな
産むという女の生理が批判される対象なら生きていることまで否定されているようなものだし そこまでして働きたいのかと言われたら人間の尊厳に当たるよなあ >>473
そら5ちゃんなんてバイトか無職だぜｗ？
雇用保険なんか知らんだろ >>333
1.5倍？計算がよくわからないけど
NHKの規定が公開されてないのが問題になってると思う 資生堂ショックとは？
資生堂は「女性に優しい企業」として知られており様々な育児制度を設けていた。
しかし制度を悪用する女性も多く、子供のいない女性達から不平不満が巻き起こった。
資生堂は「女性に優しい会社」から「働きがいのある会社」に方針を転換。
これにより資生堂は業績が大幅回復して2018年には過去最高益を記録した。 結局…
夫婦揃って絶倫だったら
しょうがないじゃないか？ >>473
少ない例だけど給与として100%保証してくれる会社は存在する
プラス
雇用保険や健康保険の支給 ｄ 育児休職社会保障手当
社会保険本人負担相当額とし、育児給食するものに対し、休職開始の翌日から復職当月まで
（ただし、社会保険料本人負担分が免除される期間を除く）、支給する
とあるなＮＨＫの場合
これ以外に支給があるのかね
ソース探したけどなかった
むしろ「誤解だ」とする意見の方が多かった
全額支給は誤解だと思うよ >>481
>もうそれを議論の対象にしなくちゃいけないくらいならの間違い
てか、専業主婦政策と男性の一律賃金上げを進めるべきだわ
どうしたって産む女にここまで厳しいのが日本の資本主義なら厳しくなくしていけばいいけれど、日本人のメンタル的にそれは嫌なんだろ？ここの意見みている限りでは
それなら専業主婦を増やすのがいちばんの近道では男の給料も増やしてやればいい
医大だって優秀な女を押しのけて無能な男を優遇してたじゃないか 事実上の勧奨退職だな。
旦那は大して金持ってないから4人の養育や生活費カツカツになるんじゃなかろうか。 >>492
それはないだろ。
戻ってバリバリに働いてもらいたかったはず。 え？産休育休なんて普通無休休暇じゃね？
もちろん社会保険料とかは会社負担だろうけど ほんと男女共同参画が糞
さっさと寿退社でいいのに
これは問題になる
「おお 子供できたのか？ じゃあ退社か？」
「いいえ」
総務と経理の美人独身 智子さんが頭抱える案件」 >>489
そこまで必死にならくても良いですよ(笑) >>492
旦那は一応会社役員と言う事になってる
なんの会社かいまいち不明だし、今はどうだかは分からないけどねｗ >>475
だから何が詐欺なの？
戻ってくるからと7年分も
産休育休中の給与やら社会保険を払ってたのにって？
この人は独身時代に働き続けて貢献して
それを消化しきったようなもんじゃん
戻ってこないなら払わなかったってほうが踏み倒しでしょうよ >>496
こういうたかり女のこどもって、税金をたかる側に育ちそう
ナマポのこどもはナマポになりやすいっていうし
コジキ環境で育つからまともに育たないんじゃないかな >>496
社会保障を受けまくりの人生の子の可能性だってあるよ そもそも雇用保険って退職者の保護のものだろ
本当に必要な退職者には会社都合で六ヶ月、自己都合で三ヶ月待たせた上で三ヶ月しか支給しないのに
子供産んだ女には七年間も支給？ >>484
雇用保険から5割が出てたならNHKから出る分が100%なら合わせて1.5倍だろ アメリカなんて産休も育休もろくにない
腹がでかくなるまで働き、産んだらすぐに社会復帰
保育園も基本ないから自腹でベビーシッターを雇う
だからアメリカの企業は強い
しかもこれで少子化になってない 煽りスレタイで妬み嫉みレスが多いなｗ
今の制度上問題無いなら別にいいんじゃね
3年以上続くなら休職とか、そういうのがあった方がいいのかもしれんけど 同じようなことをしている公務員はたくさんいるだろ。
病気で休んでいる男性公務員も含めて。 >>329
金持ちだからじゃなくて、サラリーマンの制度だし
何かと批判の多いやり方を、フリーでも稼げるような職種で
使っちゃダメだ
しかもNHK。救う会の時もNHK職員はすごい批判を受けてた
一般企業とは世間の見方が違う。
お産育児に寛容な社会であってほしいけど、
保育士あたりはお産の時期を職場でシフト組むくらい厳しい目にあってるだけに。 >>511
なってるだろ
つか先進国で少子化じゃない国なんてない
日本よりマシってだけだ 欧州を見習うと衰退の道をたどる
アメリカを見習えば繁栄の道をたどれる 当然の権利だと思うんだよ。
産休でもらえるもの、とことんもらっていく人居るわ。
ただ、これを実際にやって社内で文句を言うのもまた女性なんだよ。
おっさんの俺は、おろおろするばかりだよ。 実は一人も産んでなかったとかなら叩かれて当然だが4人も産んでるのになんの問題があるんだ アホ山
しかし錢ゲバに関してはヌ抜け目ないと言うか、スポーツ入試朝鮮根性で押し切った ｗ だからさー民間企業でも100%給与支給のとこもあるんだからNHKがたとえそうでもいいじゃないのー 辞める気なくまだまだ休みつもりだったけどさすがに世間の批判とかあったしもう無理かと思ったかw >>168
雇わなくていいよ。
中小企業は男性を雇えばいい。 給料はうちの場合は、籍だけあるけど給料は出ないわ。
雇用保険かなんかで出るんじゃなかったかな。
本人は得してると思うんだろうが、失ってるモノも大きいと思うわ。 NHK職員・公務員
「３人目、いぇーい✌」
底辺
「いつ結婚できるのか」「重税苦しい」 >>510
給料が100なら雇用保険からは出ないよ >>455
世の中の不正義と闘ってるんだよ
>>454
家事育児も男も半分やれよっていうのは同意
そのためにも無駄な食器洗いとかは食洗機に任せるべきだな >>504
大きな声では言えないがNHKにはお世話になっているので誤解は解いときたい >>472
育休からそのまま退職がそもそもおかしい >>9
休業中は無給
ハローワーク雇用保険に入ってれば
そこから少し出る >>1
>>157
まぁしかし規則の範囲内ではあるんだし責められるべきはNHKだと思うな
いくらなんでも全額支給はねーわ
やっても身分保障プラスせいぜい給料の五割まででしょ シンプルに育休取ったら手当は払うけど復帰せずに辞めたら全額返金してもらうねって制度にすりゃいいじゃん
その前に保育園全入にしないとだめだな >>498
アナウンス部の女子の間で不評を買ってそうだから、会社の意向に部署の声がデカかった
かもね。
>>505
旦那の仕事ハッキリしないんだけどね。
ペーパーカンパニーでも役員になれるし、小さな会社でも役員になれちゃうからね。 40歳手前で結婚してこれまでに4人出産か
最強やん！！ >>511
日本は医療的に過保護だからなー
産後の入院も1週間くらいだろ？それが死亡率下げているところもあるけど
あと、日本にシッターの概念無いし、共働きも専業主婦も一律毎日毎日料理人でもないのに、いろんな食材を使って献立考えて料理や弁当作って子どもがいたら子どものことはほとんど母親がやる
こんな状況で育休すらなかったら子ども育たんわ
男は仕事だけしかしないからなー 最近は少しはやる男が増えたけれど共働きだと
料理は以前女だし 欧米みたいな手抜き料理は男がこんな料理出すメシマズ嫁と受け入れないだろ
女に負担が多過ぎるんだよ 家のことに関しては 今日は一日中 ピエール瀧のニュースになりそうだわ … 妊娠、出産に寛容な世界って、教師じゃないかなあ。
そりゃ、女性が集まるわ。 産休とることを後ろめたく感じなきゃならんなら
そりゃ出生率なんか増えるわけ無いわ
結局日本人自身がみんなで子供を育てるよりは
国が滅んだ方がましという考え方なんだな 休むだけ休んで
世間体的に限界だと思った所で
退職とか永久的なネタにされるだろうな >>528
東大京大に進んだ子供の家庭は、専業主婦が多いそうじゃないの
それが出来る高給取りの父親（多くは高学歴）と
育児に専念する母親
で子供のオツムは母親由来で青山さんは文句なしの高学歴
アンタの期待に反して青山さんちの4人は優秀な納税者になるでしょー ＮＨＫをぶっ潰せ、の立花たかし議員は早速追及批判に出るんだろうなｗ
元ＮＨＫ職員だけあってＮＨＫの内部事情や規則も詳しい >>531
だからNHKから100%出ることはないよって言いたいの
雇用保険から5割れててNHKから残り5割
でもそれは考えづらいよね
結局全額もらえるってことはあり得ないってことかな 補助増やして忖度しまくっても出生数増えないだろうな 社会の不公平感が大分酷いことになってるな。
戦争は駄目だって言うけど、リセットするためには仕方ない面もあると思うね。 >>549
そういう集団主義的考えは今は否定されてるから 子沢山は素晴らしいことだよ
NHKはお金持ちなんだから子供が大きくなるまで育児休暇を与えてやれよ >>514
民間だったらある程度期間たったら退職勧告するよ
おれも引き篭もりの部下の家まで「〜ちゃん！！ 会社行こう？」って
自宅訪問したことがある
人事移動した後の出来事 よく知りもしない部下の説得に
西川口まで仕事の帰りに 俺 品川住みなのに・・・
駅前の乾物屋で手土産に桃缶買った記憶
男だったけど 女は面倒 男女共同参画が糞なんだよ >>548
それでも親がうるさいらしいなw
マジで女は産める時は家庭に収まって、子どもが自立してから正社員になればいいんじゃないの？ブランクというか最初慣れてなくて無能でも慣れれば使えるようになるだろうし 子ども産んできちんと育てた母親なんてキモも座ってそうだし案外戦力になりそうなのにな
なぜ新卒の若い女を出産育児辺りで使い捨てにしてるんだろ
おばちゃんの方が役立ちそうなのに 8年、子供4人で下の子が2歳かぁ
そうなる前に復帰難しいのわかんなかったん？ >>2
お前みたいな負け組と違って
未来永劫に渡って子孫を残せた優秀な人に
いつまでも嫉妬してるんじゃないよ可愛そうなやつだな 産休明け、復帰すればいいのに。
なんで退職しちゃったんだろう。
女性にとっては不利な前例を作っちゃってるんじゃないの? だから女はダメなんだよ
責任ある仕事は任せられない アホ幹部
「7年長かったな！ようし、そろそろ職場復帰だな」
青木さん
「辞めます」 >>545
40歳まで働いたのは頑張ったかなと思うね。
これで復職すれば何の問題もなかったのにね。
むしろベビーシッターを雇ってでも復職すればいいのにね。 少子化は肯定的に考えるべきものなんだよ
日本も地球も人が増え過ぎなんだよ
どっちも半分ぐらいに減った方が適正
こんなやたら増えたのなんてここ100年200年とかの異常自体なんだよ 少子化は絶対に解決しなければならない問題である事は疑う余地は無い
どうしたら良いか？ >>559
後学のためにどこで否定されてるのか教えてくれ こういう場合は産休中の賃金返還しなきゃダメだと思う >>558
リセットからの再建過程で
いま以上に差が開いて固定化される可能性は？
何でも一回ぶっこわせばなんとかなるって
ノープランの極み >>535
女の敵は女っていうだろ
でも全員じゃないよ
それ近く見えたとしても本音を言えないで
周りに合わせてる人も結構いると思うよ 会社から給料がでないならべつにいいけど
復帰後も同じポストで前と同じように雇えとかいう主張する人いるけど
理解できない >>7
認められている権利を行使しただけで盗人呼ばわり
そら子どもなんて産めませんわ >>567
そういう理屈を国会議員が言っても発狂するなよ >>548
女性には教師、公務員をおすすめする。
実際、東大卒の女性教師がいるよ。 何回も育休取得して給付金や給与保証に退職金、大して働いてないのに貰うもんは悉く貰って辞めるとかさすがババアやな
こんな図々しいこと、若いママにはできない 自分は40過ぎの経産婦を抱きまくれる夫が不思議なんだが…
レスだろ、普通 産休育休って大義名分で休んでるんだから
大人しくしとけばいいのに、神田うのの
セレブパーティーに登場したのは致命的だったな
この人バカなんだなって思ったよｗ >>551
だから復職すればいいだけの話だったのにな。
復職すれば誰も文句は言わない。 この少子化の時代に子供を産んでくれるなんて
結局は自分たちの生活を支えてくれることになるのに理解できないのかな
若者のいない老人だけの世界がそんなに望みか >>576
今は個人の権利を尊重する時代だよ
周囲のために個人の主張を押しつぶせという時代ではないよ
都合の良いときだけ集団からのシガラミを否定してナントカハラスメント連呼するくせに、
集団のために意見するなという理屈は通らない >>549
そういうことだろうな
口では高齢者ばかりでとか文句言いながら産休育休で休む社員には難癖つける奴らが多過ぎる
結局自分たちが死ぬ頃にはそこまでまだ少子高齢化関係ないとか思ってんじゃないの？現実は加速してて、すでに高齢者の貧困が取り沙汰されているのになwたぶん今育休産休叩いてる連中が年寄りになったら支えてくれる人口が少なくて死ぬまで働けってなるんじゃないの？
今数ヶ月の同僚の育休産休に文句言うより一生涯働いてる方を選択したいのかなとは思うね >>580
日本が戦争の時に掲げたアングロサクソン世界幕府打倒というお題目は正しかったと思う。
負けたけど、目的はある程度達成したろ。 少子化担当大臣に相応しいから出馬しろ(´・ω・｀) とても良いことです
頭の良い子孫を繁栄させてください
悪いのはDQNの繁殖率が異様に高いこと
若年で結婚した低知能の夫婦が還暦を迎える時、その子、孫、ひ孫は合計で１００人を越えます >>568
居場所がない
すぐに使えない
キャリアも無い
文字通り産廃
育児に専念が吉 俺は受信料払っているのに未だ童貞だ
なんか不公平なんだよな >>594
いやお前の考えなんかじゃなくどこで否定されてるのかを教えてくれ これ、本当に怒らないといけないのは同性である女だよね
企業側からすればこんなことをされると女を雇用するなんてリスキー過ぎる
自ずと女性の就職率が下がってもいたしかたない 糞みたいな女だな
結婚もせず子供を産まない女はもっと怒るべきだろ ホワイトなNHKでもやりすぎたな
露骨にクビにはできないから、辞めるタイミングから察すると
地方局へ移動とかあったんじゃない？ >>593
それとこれとは話が別
結局4人産んだら子育てが忙しくて働けないってことだから >>593
福祉が支えられる程度に子供が生まれるようにならないと思う
女性のやりたいようにさせても
>>605
集団のために○○しろ！という押しつけは否定されてるだろ 未婚率を加味すると
結婚してる夫婦は最低でも3人の子供を産まないと日本の少子化は止まらないって知ってるか？
最低でも5年は産休育休を計算に入れないと、女を雇うなら >>3
5年で4人って産休&育休で休みっぱなしだったろうけど局員でいる間は給料出るもんなー >>611
どう別なんだ
そのために子供を産む人に対して補助があるんだろ こんくらい図々しくないと結婚も出来ないし子供も産めないよ。
真面目な奴だけが損をする世の中。テキトーに生きて行きましょう。 替えの効かない仕事なんてないんだから休んでも良くね そういや、産休明けに復帰したものの、
子供が熱を出すとか、保育園のイベントとかで、有給をやたらと使う人もいるな。
当然の権利なんだが、それを行使すると周りとの壁が出来ていく現象。
おじさんは、おろおろするばかり。
なんとかなんないのか。 ひょっとしてコンドームの使い方下手だったのかも？
夏目さんにレッスン受けろよｗ おほか。こんだけ少子化が問題ってのに。鏡だろ。おめでとう。 このクズ女が育休中に盗み取った金はちゃんと国庫に返納したのか？ これで復職すれば、いいんだけどな
結局辞めちゃったら、「ああ、子供を沢山育てるなら夫婦のどっちか(大抵は女)は仕事出来ないんだな」という認識が日本人に蔓延し
その結果「最初から女は働くな」となる >>612
丁寧に聴いてるんだからちゃんと答えてくれよ
どこで否定されてるのか具体的に論文なり人名なり教えてくれ >>582
・世間では「女の敵は女」と言われている
→一般に言われてることを聞いているのではない
産休女を叩く女をあなたは実際に見聞きしているのか聞いている
・全員ではない
→全員か一部かは関係ない
・本音を言えないで合わせている人もいる
→その女性の本音とやらを勝手に忖度するな
結局、アンタの脳内ストーリーなんだろ
産休女を叩く女とおろおろする俺
ホントは自分が一番、産休女にイラついてるくせに
ずるい奴 育休や産休制度の趣旨から外れてるね
女の地位を上げたいならこういう世の中を舐めきった女を徹底的に糾弾すべき 子供何人も作る人ってどういう思考回路なん？
1人2人なら分かるとして
3人以上って金かかるし手もかかるし大変過ぎると思うんやが >>572
少子化している人口1億強の仏教国、日本に言わないで。
避妊しないイスラム教、カトリック教に言って。 7年間給料もらい続けて、あげく退職って
どういう神経 >>613
まあここにいる連中も今が良ければそれでいいんだろうよ
将来体が動かないのに年金も出ずに定年退職の概念もなくなり死ぬまで働かなきゃ生きていけなくなった時に錆びれた小学校に数人の子どもやオフィス街より年寄りの人口が多くなってから間違いに気付くんだろう
老人施設に入れるのも金を貯めてきた裕福な老人か子どもが自立してお金払ってくれるようなセレブ時代なりそうだな
一般の老人は死ぬまで働くことになりそう >>535
男は仕事、女は家庭で高度経済成長しちゃったから、
日本は就職の男尊女卑が激しいのよ
女性はまともな仕事に就くのが難しいから、こういう待遇のいい女性を同性が叩く傾向にある >>614
給料はでないっしょ
NHKは特別な手当でもあんの？ 海外拠点のだんなさんのことを考慮してついていってるようにもみえるから
結局女の立場が尊重されてるという感じでもないな
なんでも女のやりたいようにっていうのは難しいのかも お前ら自分の老後をどう考えてるの？
それともこの時間に起きてるのなんか今にも死にそうで
もはや老後も何も無いような人達だけなのかな >>626
これは罰してもいいと思うよ
短期間連続でやたら増やせばいいってもんじゃない
ちゃんとまともに育つかは厳しい ちょっと！聞いて
育休中にNHKからどれくらいの給与が出るかはNHKに問い合わせればわかることだからここで不確かな情報で「全額出るよ」「1円も出ないよ」とかいうのはやめよう
誰かが調べて報告するということで一旦お休みね
そんなことより、
高い受信料を強制的に払わせるくせに社員の給与が高いのはおかしい
これを責めていこうぜ >>615
企業は就業してくれるから就業者に対して補助するんであってそうでないなら補助する義理はない 出産しても安心して働けるじゃなくて
産休取れるだけとって辞めるってのはなぁ・・・ こんなんだから女は使いにくいって言われるんだろうな 休業中もしっかり金貰ってるから
何年もソレ繰り返してたら当然面白くない人は多いでしょうよ お前ら見てると階級闘争なんだなって事が良くわかるな >>633
なぜこの風潮のまま育休とか産休を手厚くしたんだろうな？どうせ叩かれるなら叩かれないように社会を誘導するか無理なら専業主婦を礼賛するかしないと少子化など止まらんと思うのに >>624
否定されてるでしょ
集団のために○○しろ！という理屈は 職場仲間にも泥棒産む機械とか言われてるんだろうなｗ >>593
それと、労働者が皆で払ってる保険から1人貰う立場は別だろ。
育児のための一時失業と企業への再雇用保障へと変えれば良い。そういう、公平感をちゃんと訴求する事が大事だろうに。
子沢山が罪ではなく、制度を悪用してるような行動に嫌悪感があるんだよ。 >>68
普通の感覚なら3人目を妊娠した時点で申し訳ありませんと退職するだろうな
2人目でも肩身が狭いと思うわ >>628
大変すぎることをやってくれてるのに叩きまくるってどういう思考回路なんだろうな
子沢山の人と子供を作らない人どちらが自分にとって特になるのか分からないのかな >>644
個人の主張のぶつかりあいなんだからやりたいようにすれば
なんか言われたからって文句言うのはおかしい >>601
DQNだけでなく、外国人も入れて。
特にアジア系の男性や黒人男性と日本人女性が結婚して、子供を10人以上産んでます。 >>645
震災体験して種を残す本能が目覚めたんでしょう >>636
ぶっちゃけこんな時間に起きてるのはニートも多いから、老後の心配＝親がいなくなったらじゃないの
普通の人達と老後の心配のベクトルが違いそう 子供四人が鍵っ子で留守番中に火事とか強盗とかあったら取り返しがつかないからな これぐらいできないと少子化しちゃうんだからな。
なんとか復帰してほしいものだ。 >>644
産休育休取って叩かれる？聴いたことないなー
それともお前の会社の話？ >>651
だから7年間全く就業できないくらい大変ならさっさと退職して心置きなく大変な育児に専念すればよかっただけの話だろ >>633
待遇の悪い女が叩くなら
安月給しかくれない雇用元と
「俺の方が給料が高いから」
家事は貴女がやってね、子供の急病で仕事休むのも貴女ね
家族に何かあったら貴女が仕事やめてね
それでキャリアが寸断してますます給料が下がる？
知らないよ俺の稼ぎが生命線だろ
という旦那だろ 皆さんの受信料のおかげで楽しく子育て出来ました余裕。ﾊｰﾄ >>587
モンペが女性教諭の担任は嫌だって噛み付くよ
妊娠して休むからって。おかしい話だけど、母親の目は厳しい
公務員も財政が厳しいから周囲の目は甘くない。
その中で育休を取り続けるって相当なメンタルの持ち主だよ実際
そういう人なら、どの職場にいても平気だろうから職種はなんでもいい >>649
もし出ないならＮＨＫ職員が「ウチはもらえない！おかしい！」
ってこの期に乗じて騒ぐに決まってるだろ
それでなくても東京都や社会保障から手当ても出る 育児休暇なんか取らないで出産したら即復帰すればいいんだよ
TBSに出てる膳場みたいに だから女性は雇いにくいんだろうな
今まで女性差別だと思ってたけど違ったんだな。 >>660
いや、民間大手なんてどこも女の積極採用凄いよ
女性活躍なんちゃで
特に理系院卒の女なんて無敵
最強だわ理系の女 >>651
自分がやりたいようにやってるだけでは
みんなどっかで集団のためにガマンしないといけない要素がないと社会がまわらないのに
自分達のやりたいようにさせないと社会が滅ぶとか言っちゃうのはどうか
ほんとに社会維持考えるなら
青山さんの時代は社会の考えが進んでなかったからしょうが無いけど
これからは若いうちに結婚して体力のあるうちに結婚子作りできるようにしていったほうがいいな
男も女も >>639
結局はその方が国の為ひいては自分の為でもあるから
みんなで補助しましょうという話だろ
義務とかそういう話じゃない 無職やニートに叩かれても社会に影響力無いんだから問題ないだろ
叩いてるのが無職とニートや貧乏人なら逆に安心しろよｗ 何か必死で話かみあわない奴がいるな、論点は制度の悪用のように見える連続妊娠休暇だよ
これによって頑張ってまともに育児をしたい人たちが厳しくなる
ただ増やせば正義ってのは狭い考えだよ あのさぁ・・・直接受信料から出てないといっても気分悪いわ
どうせ旦那だけでもクッソ稼いでんだしとっとと辞めろよと(´・ω・`) >>667
そら、こんなクソを煮詰めたような場所だからな
産休育休取れないとどうなるか？世帯年収が半分になって子供をまともに育てられない
産休育休取り放題、待機児童0の共働きがこれからの日本が目指す理想国家 >>619
フレックス勤務導入しかないと思うけど。
子育てに特化した勤務形態を構築するのが育休の狙いだから
それをやらないで無理やり元の勤務に当てはめてるのが現状。 看護師でもいるわ
3人分育休マックスもらって最後はトンズラした人 >>670
これだけいろんな税金が多い中で産休育休はそれを使っているから一部の自分のことしか考えない人達からは不満があるんだろ
自分たちは子ども産めないのにズルイ的な 休暇っていうフレーズがわるいんじゃね
育児一時離脱とか名前変えたら >>678
悪用でもなんでもないっしょ
どこが悪用？
子供いるなら育休取ればいいじゃん
男でも取れるよ
なんで取らないの？ ＮＨＫの産休と育休期間が長すぎるからこんなことになっているのでは？
民間だったらもっとはやく結論を迫られていると思う。 青山祐子だけ批判されるならまだしも女そのものが批判されるからな
それだけこの女がやらかしたことは罪深い 立派、こういう人をもっと増やしていかなきゃ日本はやがて中国に侵略される
既に自民党により純日本人種絶滅へのカウントダウンが始まった、性欲旺盛な他民族が出稼ぎと称し日本上陸、その凄まじい繁殖力で在来日本種を絶滅の危機へと追い込む >>675
それは企業に課す話じゃない
全く的外れ >>661
結局そういう考えになるんだな
結果的にはお前にとって得にしかならないことなのに
何故かお前は叩かないと気が済まないわけだ
こういう産婦叩き育児叩きって朝鮮人が先導してるんじゃないかと思ってしまうな >>680
全然解決してないじゃんw
専業主婦推進と男性の給料一律上げの方が手っ取り早い少子化貢献だと思うけどなー 畑としては最高の女だったなｗ
これからもドンドン産んで貰いたい ニートとか無職とか非正規とか正規とか関係なく、女性が使いにくい原因がわかったろ。 >>680
待機児童ゼロにするための保育士が育休産休取れないというw 産休育休制度自体は間違っていない
雇用するか否かは組織が決める
少子化は解決されなければならない
あとなんだろう？ >>657
小学校の低学年、中学年の子供は火遊びするからな。 >>690
そういや、近所の子沢山は外人が多いなー
日本人の女は働いても優遇されなさ過ぎで叩かれるから専業主婦ぐらいが今の外国人並みの手厚さでいいと思う >>688
オイオイ
産休育休の期間は育児介護休業法で厳格に決められてるんだが
雇われ労働者なら労働者を守る法律をしっかり見ておこうぜ？ >>702
１回もしたことないわ、親の教育が足りないんじゃないの？ >>657
その判断は7年間休業保障を受けなくてもできるよね？ >>691
だから企業に対して助成金出してるんじゃないか
お前が的外れだよ >>690
馬鹿かよ
これを立派とか言って同じことやる人間が増えたら企業が参るわ
子供をたくさん産むことと、7年間在籍したまま一切就業せずにいたことを一緒にしてはいけない >>670
だから男女共同参画から この国壊れ始めたの
怖くて女社員雇えないよ 部下にも欲しくない
当日朝になって生理休暇とか電話で言われた日には頭抱える
無理して出勤されても困るし 下手すりゃセクハラ扱い 少子化云々みんなの将来とかのためというならこんな事しないで
もっと計画的にこさえて仕事もすればよかったと思うよ 出産育児を盾にすれば何でも許されると勘違いしてるのかな？自分さえ良ければいいという典型的な糞女だな べつにいいけど
個人の権利の尊重とかいうのなら、
いちいち人の発言とか広告表現とかで発狂して潰しにかかるのもやめてほしいわ女は
みんな社会のためを思ってやってることだよ >>693
だからたくさん産んで育てることと休暇し続けることとは別だっての 4人も出産したなら、褒められるべきで攻めることはひとつもないな。 >>716
フリーのアナが支えてるからな
彼女たちの搾取の上に成り立ってる制度なんだよ 子供の名前は
一人目 受
二人目 信
三人目 料
四人目 育 >>701
周りの社員や周りの教育だな
いくら会社が許しても働いてる中の奴らの意識が変わらない限り肩身狭くてやめる女は後を絶たない
女なんて特に周りの空気に敏感な人が多いから周りの民度さえ上がれば制度は整ってるから何とかなるはず
民度上がらないなら専業主婦対策推し進めろよと思う
主婦なら叩いたり陰口言う同僚もいないしなー >>695
お前ができる仕事なんか他の人でも出来るよ
それより育児をしない方が国に対して無責任だ うちの会社では産休明けの再雇用については、会社側が再雇用するかどうか決めることも出来るんだよな。 予言通りだな
子供産んで育休取りまくって子供もう産まなくなって育休終えて
復帰しなきゃいけなくなったら辞めるよってw
詐欺だろこれw 社会で子供を育てる方向に持っていくしかないんだろうね。 >>694
まあ極論女の社会進出を抑制したら少子化解決に繋がりそうだけど男女別の最低賃金導入は憲法14条法の下の平等に反するから無理 >>678
法律で整理すべき話だと思う。
まあ道徳を子供に教えて、喜んでいるような自民党には笑っちゃうけどw >>1
少子高齢化に貢献してすばらしいね
もう一人ぐらい産んでからでもよかったかも マジで4月から働くけどさ、女ってずるくね？
男は仕事、女は育休 ほぼほぼ同じ給料。 4人も産んで立派だけど正直もっと早く辞めるべきだろう 国として表彰してもいいレベル
批判するのはおかしい >>715
お前さんが広告作ってるんでも
広告料払ってんでもなければ
それこそ騒ぐ女なんか意識に留めなきゃいいでしょ
でも留まっちゃう、不快だから
騒いでる女も不快だからスルーできないのよ >>736
無理
また産休とって取れるだっけとってやめるから >>671
それ今のバブル売り手市場の新卒の話でしょ
論点が違うよ
氷河期になれば女性は先に切られる >>693
まったく関係ない朝鮮人叩きがでてきてワロタ
結局、この7年間育児休業退職が何の問題もないと思える奴の思考ってこの程度なんだろうな 長期にわたって、籍があるのに不在の人の穴を埋めるのって、
周囲がすごい負担をしてる。
代わりの人が来ても、仕事教えるのは大変だし、代わりが来ないなら負担は相当。
それでいて本人だけは、休業中でも相当額の給付金・・・
証拠がないから咎められないけど、確信犯みたいな人も少なくないし。
（トンズラする気満々で何年も育休）
制度的に歪んでる。
公務員も酷いよ。この問題。 独身おっさん「この女は最低だ！」
子ナシのうんこ製造機なんて生きてる価値ないっすよ？w
4人子供作ってみろうんこ製造機 >>709
子を持てる女性教師だけ残ったんじゃないかな 何で日本国の存続や日本人の存続よりも企業が優先されるんだ？
お前ら何人なのか正直に言ってみろ よしよしいいぞ
このニュースを拡散すればもっと荒れる >>740
>>671
リアルタイムで就活してないだろ？
理系院の女はマジで採用枠ないぞ。
まずは男から埋まっていき、その後すぐやめてもらう前提で女を何人か取るんだよ。
でも一部優秀な奴は女でも囲われていく。 ここの旦那って結婚した時はエリートサラリーマンだったけど
途中でコケてなかったっけ 今は海外なんだ あ゛ぁ〜〜
もっと突いてぇ〜〜
お願い中で出してぇ〜〜 やめるのはいいけど
3人目妊娠したくらいで普通気がつくだろう・・・ >>745
結構子持ちの女性教師多いよ、公立私立関係なく。
私立はとくに組合が権力持ちすぎてるからかなり守られてる。 >>739
2、3人産んでからの話。管理できてる人だから大丈夫 ゆとりの無い会社は雇わない事で専業主婦を増やす作用をもたらす
これは少子化の抑制をもたらす
ゆとりのある会社は産休育休制度を活用する事で少子化の抑制をもたらす 具体的に教えろって言ってるのに馬鹿なのかな
結局否定の論拠なんか自分が気に入らないだけか >>749
「うちは」じゃないんだよ
育児介護休業法でちゃんと男も取れるように定められてる
資本家に雇われた奴隷労働者ならちゃんと労働者を守る法律くらい勉強しておかないと >>743
それは組織に問題がある。
個人を責めることでは無い。 NHKは日本のガン細胞
早く取り除かないといけない 今後は抜け道がないように厳格にやっていかないとね。
さすがにここまでされると多くの人が損をする。 さっすが左翼の最前線
日本人のお金をむしり取るの上手いねぇ まぁ個人的にはどうなのと思うけど少子化の今
ここを叩いたらどうしようもないってのはあるかもね
それぞれが「図々しい人だな」と思えばいい事 仕事しないとわかった時点で早期退職勧めるだろうな… >また、関係者によると、青山アナの夫は生活の拠点を海外に置いて仕事をしているとされる。
ほとんど日本にいなくて帰国したタイミングで中出ししまくってるって事か
しかし5年で4人とか相当タイミング図らないとこんなリズミカルに産めないだろから
辞めさせられるの覚悟で貰えるだけ貰っとけって感じだな 生理がないので妊娠だと思って医者行ったら閉経ですって言われた もういいじゃん
みんな子供産まないで滅んでいけばさ
それで解決だよ え NHKって育休中も給料出るんだ？普通雇用保険だけだよなあ
それにまあ普通の会社や公務員だと「育休●人分きっちり取るよ！でも復帰した時用に正社員の地位は開けとけ！」
っつって、代わりの人員雇ってその人が真面目によく働いてくれても
ダラダラ育休取る奴のために代替要員が結局復帰したら追い出されたりとか
異様に「産休正社員・公務員様だけ優遇」だからそこも問題だが このおばさんの空いた席は違う人埋められてたしなあ
それにしても何だかアレだな やっぱ受信料から育休中も給料出てるんなら 受信料ドロボーの誹りは免れないような >>763
給料でないのか？
出ないなら別に構わないよな
産休育休からの「やめまーす」は
籍があるから保険料くらいは雇用元が負担してて
そこを問題視・不満なんでしょう >>769
民間に務めてるけどな。
管理職で人手不足に苦労してるが育児休暇位は取れるように奮闘してるよ。 なんだろうな。
このマタハラの文化。
うちの会社も現在進行中のケースが複数あるから、面倒くさいわ。
一番困るのが、「あたしの時は〜」といってくる古株の人。
はあ。規則なんだからさあ。..
でも、青山アナにはやめて欲しくなかったな。職場復帰して、活躍して頂きたかった。 むしろ高校大学で出産して良い気もする
完全なバックアップを用意してね
結婚もオッケーオッケー
授業料無料とかやってもいい
これは男女問わずだけどな、親の所得制限は一応アリで >>743
なんで資本家に雇われた労働者が
資本家の都合>>>労働者の権利って思考になるんだろう
不思議でならない
労働者は団結しないとダメなのになぜ同じ労働者の足を引っ張ろうとするんだろ
日本人のダメなところだよな
ブラック企業がなくならない理由がよく分かる 俺は一生受信料払わなくて良いからどうでもいいや
ただ、図々しい女だな〜って >>767
制度の問題、の間違いだろｗｗｗ
専門職で簡単に代わりがないとかも。 まあアナウンサーとしては才能なかったし
これからも思う存分子供生みまくって
お母さんとして頑張ってください あとはもう解決しないなら移民だよなー
現在進行形で進んでいるけど
移民が子どもをたくさん産んでくれれば将来自分たちが老人になった時に支えてくれそう
日本人の特徴に日本人の女には何度も休みやがってと陰口叩く同族に厳しいとこあるけど、外国人にはなぜか腫れ物というか怖くて言えないとこあるから外国人は制度使いまくって育休産休とってバンバン増えていきそう
ていうか産休育休取らなくても日本人よりも女家事育児は楽そう全負担なさそうな文化圏多いからワタシタチハニホンジントチガウノヨという強い自己主張でますます日本女は子どもが産めなくなるという未来しか見えないけど そもそも育児休暇はなんのためにある制度なのか考えよう
仕事が出産・育児の妨げにならないようにするための制度だ
青山は7年間制度だけを利用して結局、仕事をやめている >>784
NHKって定期的に転勤があるから復帰しても転勤あるだろうし
（4人の子持ちじゃ転勤はまず無理）
本人は復帰する気さらさらなかったと思うわ ちなみちこれを叩いてる人達は当然少子化に伴う問題は
移民を受け入れることで解決すべきという考えなんだよな？ 資本主義において資本家に雇われた労働者なんて最底辺の下層人間なんだから
政治家が作ってくれた労働者のための法律、育児介護休業法を十二分に活用しなきゃならんよ
7年産休育休取ったなんて最高じゃん
同じ労働者なのにこの女に文句言ってるやつって資本家になったつもりなの？ >>784
七年のバケーション後に仕事出来るんか？ >>786
＞なんで資本家に雇われた労働者が
＞資本家の都合>>>労働者の権利って思考になるんだろう
日本独特だよね、この思考
ド庶民なのになぜか経営者気分、為政者気分で語りたがるっていう 年齢みたら勤続年数20年以上だろうから、有りかな。
これが30歳位とかなら、働いてる年数より休んでる年数の方が長いから違うとは思う。
あ、30歳位で育休とるなじゃなくてとってもよいけどバランスがね。 >>776
それ必要
ろくに仕事しない社員は要らない子
公務員も民間もさっさと見切りをつける
総務は大変だけど
ああ 俺のことか・・・ 一流企業か公務員じゃないと産休なんて無理だもんねそりゃ叩かれるわ >>786
それで移民が自己主張したらだんまりだよね
俺ら外人と違って空気読むからみたいなw謎の言い訳ただの社畜根性でしかないのにな
いつか気の強い外人の移民女が子供バンバン産んで日本人女だけ文句言われて外人増えて日本終わるわw >>784
俺も復帰して欲しかった。
NHKなんて最優良企業なんだから復帰できる環境作って欲しかったな。 >>797
40歳前ぐらいまで働いているんだから、
いくらでも復帰できるよ。
もう身体の中に仕事が染みついてる。 >>18
世間体は悪いわなあ
気にしない人なら構わんが 産んで働いて、また妊娠して産んで働いてならまだわかるけど
ずっとだもんね
こういう人こそ実は女性の敵だと思う >>732
男だけど、妊娠して何か月も胎児を抱えるって
大変だと思うから、別にズルいと思わないよ。
男なんて子作りは金玉空っぽにするだけだからな。 >>782
育休中は双方保険料免除やなかったっけ？
だから孕んでも会社は辞めないほうがお得なんだよな 皆様のNHKは受信料でウハウハです
育児休暇で給料バッチリ貰ってウハウハです >>787
ナマポか、一生スネカジリか
そっちのほうが図々しいんじゃないの？ >>801
その考えが出生率100万人を割り、ついに移民を受け入れることになった
どうすんのこれ この人の場合は産休育休中に
金持ちのタレントと遊んでるのが
よく表に出てたからな
変なんだよ あとこの人の場合神田うのとつるんでて
育休中もキャッキャとセレブ活動（）してたのが
みんなの鼻についてたってのもあったな >>794
そうじゃね？老人になってヨボヨボになったら支えてくれるのはもう外人でええわって考えの人が多いんじゃないの？老人になったら戦力外でまあ外国人と衝突する機会も減りそうだしなあ
下の世代は移民との共存大変そうだけど
嫁や婿が移民でも文句無しでいてもらいたい 前にいた会社では、新人研修で新人同士でくっついてすぐに妊娠したやついて、育休取るとか、部署を異動させろとか話してお局にいびられて辞めていったな。 >>785
高校はちょっと精神的に早すぎだけどハタチ過ぎればありだよね
休学制度があってもいい
特に理系や医系の女子は、大学院に行く前とか。
晩婚じゃなく早婚のがいいんじゃないかって思う >>789
それも含めて組織として対応しなければならない。
育児休暇なんて半年前には分かるのだから、それに対応できない組織は駄目だ。 アナウンサーって、産休代替職員ってとらないんだろうな
「○○さんがお休みのため、フリーの△△さんが代わりに」とか聞いたことないし
他のアナウンサーの仕事（出番）が増えるのか もっと早く辞めるタイミングはあっただろうに育休取れるだけ取って退職金までガッポリとか >>814
帰路だよなあ 現在進行形の移民を受け入れるか
専業主婦増やすか
今の制度に文句言う風潮を無くすかな3択だな
政治の流れ的には移民になってるけどなー 産休育休であんなにセレブタレントと遊んでるって
表に出してくる人って変だよ >>712
さすがに生理休暇は有給じゃなくてもいいんだぞ。労働基準法で有給にすべしとなってないから
生理休暇も年次の有給とは別に有給で与えてる男性差別な会社には男は勤めたらアカンでー 迷惑女が社会進出なんかしたから少子化になったんだよ阿呆が
家にこもって飯作って産んでろ寄生虫 こう考えると消費税よりも所得税の累進課税の方が公平だという話になるね 子なしの人間より100万倍社会貢献出来ているけどなw仕事すれば偉いとか勘違いはやめてほしいw >>807
女性の敵じゃなくて資本家の敵なんだよ
資本家は女はしょっちゅう休むから採用も昇進もさせたがらない
だから政府が女性活躍推進法で資本家に圧力かけてしょっちゅう休む女の採用昇進を男と同等にさせようとした
あとは男の育休を推進したりとか >>794
これ、少子化の問題じゃないよ
青山が子供をつくったことに文句を言ってる奴は誰もいない
仕事をしながら子供を産み育てる女性のための制度を結果的に悪用したことが叩かれてる
君は論点がズレている >>1
すげー。
その間ずっと給料もボーナスも貰ってたんだろ？
いや、叩くつもりじゃなくて、たくましい女だわｗ >>802
持ち前の気の強さで外人のおかしさに切り込めばいいだろ。自分が。 >>815
公務員が精神疾患で病気休職中にパチンコしたり
海外旅行もやって画像を上げるようなものか 原稿読みの下手さでは、
テレ朝徳永と双璧だったから、
このまま消えてかまわんよ。 こんなん一般企業ならたらたまらんよな
ただでさえ人手不足なのに >>829
社会進出すれば迷惑女
家庭に入れば寄生虫
あんた女がどう生きれば納得するの？ >>835
こう言うレスで独身があぶりだせるから面白い 堕胎がものすごく多いのよね？
産める社会になってない これを叩かずにいたらこの制度悪用されるだけだな
育休延長したくてわさと保育園落ちる家庭もあるんだから >>834
個人の問題だよね
青山の振る舞いが他の女性に迷惑かけてる アナウンサー時代も
ゲストで呼んだ普通のタレントを小バカにしてたし
もともとアナウンサーよりは
金持ちの家のお母さんに向いてたんだろ >>786
会社潰れたらワリ食うのは他の社員だし
「子供が病気なんで早引けしま〜す」ってしょっちゅう休まれて穴埋めしなきゃいけなくて
困るのは結局周りの労働者
「それは雇用者が責任を持つ事であって労働者が考える事ではない！」
共産主義者は現場も知らずにこういう理想論ばかり言って現実に何もしてくれないの皆実感してるから
日本共産党は支持されないのも気づかない理想主義のおマヌケさん >>738
騒ぐだけならいいけど否定させて撤去するだろ
そこまでやったらやりすぎ >>815
>>816
へーー
なんかフリーアナとして復帰するのをもくろんでいたのかな？ 役場で働いてるとき同じような人いたなぁ
入ったばかりの時に産休育休の時の給与とかしつこく総務に聞いてて呆れられてた
当然の権利なんだろうけど応援出来ない 組織の利点ってこういう制度がつかえるところやん。じゃんじゃんつかっていいよ。 >>844
産ませても育てるだけの甲斐性のない男が
禁欲するか
パイプカットすればいいだけなのに
やらないからだよ
腹のなかを掻き出されるのが女だから
他人事なんでしょ >>836
すでに中国人の医療保険制度使用にもだんまりな日本人が外人の育休産休に切り込めるメンタルもてるはずがないw日本人は日本人にしか強気に出れないからなw 産休であいた穴や産んだあとも時短労働でずっと他の社員がその分を負担するんだからな
産まない女はますます忙しくなって結婚できなくなる
妊娠したもん勝ちみたいになったらそりゃ不満でるよ >821
きれいごとは誰にも言えるけど
総論と各論は別だわ。
きれいごとで周囲の人が泣いてるのを見て見ないふりするほうが気持ち悪い。 >>845
権利です規則通りですと言われたら言い返せない 自営業の奥さんみたいなノリを赤の他人に押し付けてるわけだからな
他人のプライベートスペースに入り込んでる感じがある
すくなくとも復帰後に前と同じ扱いにしろっていうのは難しいわ >>843
女性が子供を産んでも仕事を続けることを支援するための制度なのに結局、仕事を辞めてる
しかも7年間受け続けて一度も復帰することなく
これ、いちいち他人に説明してもらわないとわからんレベルの話か？ >>41
会社はよく入社半年で産休取らせたね
よほどホワイトなんだな
公益団体勤めだけどうちは規定上入社一年未満に産休育休与えない事になってるわ がいこくじんは日本の福祉に入っちゃ駄目だよね
日本人に行き渡ってさらにゆとりがあるわけではないから >>861
女雇えば産む可能性あるのに補充員や回せる配慮ができない組織に問題あるよな
それなら最初から女は取らずに男だけ取ってればいい話なんだけど
なぜか緩い頭の経営者が大企業で潤ってもないのに若い女を取りたがる
雇用機会均等法があるからと言ってもそれでは意味がないからな >>848
その程度で潰れる会社なんでそもそも存在悪
小さい会社で働く底辺なんだな
資本主義において雇われ労働者は底辺だが
底辺の中でも政府が作った労働者保護の恩恵を受ける層とお前みたいな資本家の都合でしか生きることが出来ない奴隷層がいることが分かった
日本の法律はお前を救えるか？ >>851
本人もセレブタレントきどりだったから
NHKアナウンサーでいる価値をどこに見いだしてたのか
よくわからない 男尊女卑時代というのは男もエゴだしてたわけではないよな。一家を経済で支える責任を押し付けられてたわけだし
社会維持のための必要悪みたいな感じがあった ただでさえ、産休育休とられると周りの職員の負担が増えるのに、
7年取りつづけてあげく退職ってのが凄いな
辞めるときも挨拶とか無さそう 産休育休いじめで退職を余儀なくされた場合、
損害賠償請求訴訟を起こせますか？ 7年も1回も働かずに休んで会社から金貰ってたのなら制度だからとかいう問題でもない
権利を振りかざしすぎ
図々し過ぎるわ >>863
それで個人を叩いても何も良くならないよ。 >>869
日本は外国人には優しいからなー
だめと言われてもいいですよお客様とおもてなしして永住してもらうのが目的なんだろうな
日本人同士だと子ども産むぐらいで足引っ張りあうけど外国人なら日本人も厳しくないとこあるからバンバンストレスなく産んでくれそうだし >>876
男も女も権利をふかざさな過ぎなんだよ。
人口増やしたいなら父も母もこれだけ休める制度作れや馬鹿政治家ども。 若いときに結婚して子供作るのが正解
高齢出産で子供作られても・・・ >>98
どうせやめるなら、2011年にやめてれば
と思ったり 育休後に復職しないで退職を選択したら
育休中に受け取った給料を返還させる法律が必要だわ。 何でもかんでも自分のやりたいようにさせろ！わたしたを不愉快にさせる言動はみんな反社会認定！なんて男尊女卑時代の男でも言ってない 4人も産んだ英雄なんだから小さいこと気にすんなよ
銅像建てるレベルだろ 子供が将来自分の母ちゃんググッたらどんな気持ちになるんだろうなぁ まあ私企業じゃない皆さまのNHKだからな、ある程度の批判は仕方ないか。
NHKの職員なんて会社に利益生まなきゃいけないみたいな意識なんてないだろうから、色々とぬるぬるなんだろうな。 >>874
フォローした奴がバカらしくなって辞めたり
過労で倒れてしまう二次被害が発生するからな 狡いわ
ほんと狡い
そりゃ゜給料泥棒、税金泥棒と叩かれてもしょうがない >>882
それが理想だとしても、やっぱり巡り合わせだから誰とでもいいから子供作れ！とはいかないからねぇ 最っ悪だな
こんなヤツがいるが為に女全員が同じような目で見られる
ある意味でピエール瀧なんかよりずっと悪いヤツだわ >>873
責任を「押し付けられて」ってとこに
責任感のなさを感じる
つまりは男は自分のことだけ考えて
楽したい生き物なんだから
働いた給料を税金で吸い上げて
「妊娠出産育児に従事する公務員」として全ての女に給付すりゃいい
家庭に給料入れるか入れないかが男の胸先三寸だから
女も怖くて職を手放せないし、結果として出産数が減る
職のない女は男にすがるしかなくなり、我が子をなぶり殺される >>1
この少子化の時代に、子供4人産んで社会貢献しているのに、非難されるっていうのはおかしいよな >>784
普通の会社員だとそれでもいいんだと思うけど、
小さな子供を抱えた女子アナ46歳となると、やっぱり異動しないと勤務時間なりで難しいんでないの？ 労働者の権利しか考えてない奴いっぱいだな
経営したら辛さが分かるよ >>867
それは復帰できない理由が環境にあるかもとか考えられない？
個人は復帰したかったかもしれない。でも復帰後の環境が幼子が4人いる中で対応出来ないこともあるだろ。
うちは子供一人でフルタイムの共働きだが四人いたら働きたくても流石に復帰は無理かな。 給料ドロとは思わないけど会社にこういう人いると迷惑 子育てと仕事が両立できるような社会であってほしいと思う
NHKは潰れてほしいと思う >>861
まさにこれ
理想論しか言えない共産主義者はこの構造見て見ぬふりなんだろうね。
反論されてもまた
「それは労働者じゃなくて雇用者・資本家が考えること」
「代替を用意するのが組織」
とか堂々巡りでｗ
ホント、現実見れないサイコパスだけは勘弁ｗ >>897
そういや現代の女ってフルで働いてると仕事子育て家事だよなw責任とか言わずにそれやってる女は立派なものもんだ
やってない女も多数いるけれど、圧倒的に家庭運営に関しては女の方が無意識に責任感強そう
なのに働いて産むと邪魔者扱いw何か女が可哀想になってきた
男みたいにもっとちゃらんぽらんな意識で生きればいいのに >>903
この程度で苦労とか言ってるなら経営者にはなるなよ。 子育てと仕事の両立するには、企業の善意と周りの社員の善意が必要
加えて女性が制度を悪用しないようにより厳格な制度にする必要がある。
女はきちんと言わないとすぐ勘違いするからね。 ID:VPVNDtcU0は結局「ワタクシに歯向かうのは小さい会社のカス！」と罵る最低な人間性が露呈してウケる
弱い立場の労働者や女性雇用を本気で考えてるどころか理想論ですらない、「ワタシが正しい！」のバカなだけ
志位やみずぽは高学歴だけあってここまでバカじゃない
女性労働者やフェミをわざと嫌われるように持ってってる工作員臭すら感じる
NGでおｋ
最近はフェミニストすらにもなりきれない馬鹿女が増えすぎて つまんなくなったね NHKは本当にいらないからなあ
自分たちも安部ポチみたいになってることわかっててやってんだろ
もう詐欺みたいなもんだわ
公共でもなんでもない >>904
うん、でもそれはもっと早くわかってたことだよね
7年も育児休暇もらわなくても ネットで威勢のいい事言っててもいいけど、
産休明けの人に、次の妊娠を告知されて
「え?また?」といっただけで、管理委員会が動いたこともあるんだから言動には気をつけろよ。 日テレにもいたよな
パフィみたいなパーマのアナウンサーらしからぬ髪型した女 >>908
まずは認めよう
お前が資本家に雇われた労働者の中でもさらに下層の存在、女社員が育休を取ったら職場が回らない、代替要員も用意出来ない小さな会社にいること
それを認めたとかお前に何が出来るか？
資本家の味方をしても会社のブラック化は加速することだけは肝に命じておけ
資本家からしたらお前が有給休暇をとることさえ、煩わしくおもってる 41才初産で4人の子供って偉いな
出来れば５０才過ぎて避妊に失敗してもう一人
もうないと安心してた６０才で最後の子を産んでもらいたい
こういう体能力高い人はNHK辞めてもどこかで見たいな
仕事もいつかは再開してね。 >>912
それ難しいんだよな 働いてくれる前提での制度だけど子ども4人て働く時間あるのか？とも思えるわけよ
いくら会社が制度整えても子沢山兼業主婦の子育てまでカバーしきれないじゃないの？なら4人も産むなとなりそうだけど 命だからなー
産むなと言って産まないのもあり得ないし産めって言われても産まないのもあるんだからなー
難しいわ 子どもに手がかかりすぎるんだよなあ
キリン見たいに生まれたらすぐ自立しないのが人間の子どもだし 子供産みまくってるアナウンサーも離婚してるアナウンサーもなんかいやだなあ
なんか普通じゃない感じするもんね >>923
卵子の老化もあるし産まれた子が可哀想だろ
若いうちに産む方が理にかなってる >>924
給料って全部出るのかな？
マジで働く気失せるんだけど、、、
女はマジでずるいわ 正直青山さんの復帰は楽しみにしてたんだけどね
好きなアナだったから NHKは受信料が高すぎるわ
感覚的に月500円までだろ >>908
マジでそんな会社やめた方が良いぞ。
育児休暇なんて当たり前の会社はいくらでもある。
来年度から雇用法も変わって無理な残業も出来なくなる。
育児休暇で他人に負荷を与えて残業させるなんてやってる会社は下の下だ。未来は無いぞ。 >>921
日本の下請けシステムでいうなら
上が搾り取ってるからでしょ
女性様の権利は搾取によって成り立ってる 横浜国大かどっか卒で、セキマキ とかいって、 大越が 慌てて、 せっけん！ せっけん！ と言い直してのに、 はあ？ の バカ女 せめて復帰して休んだ期間分くらいは会社に貢献しないとダメじゃね・・・？
法律とかそういうんじゃなく、人として、仁義というかさ >>926
離婚はともかく、子どもたくさん産むアナウンサーが嫌がられるってw
本当日本は終わったな これからは外人にバンバン産んでもらった方が日本人の女も肩の荷が降りそう
ここまで産む事を特別視されて言われるからな >>914
本しか読んだことない世間知らずか人の機微が分からないサイコパスかｗｗ
誰か、どこかだけの過剰優遇は、他の人の権利侵害や犠牲を引き起こすからこそ、
制度設計は慎重にしないといけないんだけどね。
制度についてこれない社会が悪いとか？ おもろいこと言い張る人が多すぎてｗｗｗ
資本家とかｗ >>934
殺陣師さんをゲストに呼んだ
トークの番組で
殺陣をさつじんと言ってドン引きもされてました >>915
NHKがいらないは同意だが
NHKは完全に反安倍、親中親韓だろうが
見てないだろ >>931
というか今時育児休暇ごときで職場回らないとかびっくりだよな
社員1桁の雑居ビルワンフロアの会社とかそんな感じかな？ >>934
セキマキはリアルタイムでみてた。この女だよ 籍を残してるわけだから戻ってくることが前提になってるような いや、散々世話になったんだから働いて貢献しろよ・・・
こういう事されるから女を採用しずらいんだよ >>925
どこが搾り取ってんの？
もっと若いうちから断続的に計7年の産休育休とか
他の女子アナでやってる人いそうじゃん
青山アナは20代30代はそれをやらなくて
40すぎてまとめて消化したようなもんでしょ 退職金も要らねえだろ！！ あのセキマキ！！ で NHK女子アナは 本当に馬鹿bなんだなあｗｗｗ と呆れ果てさせた とんでもない女！！！ 批判してるのはどういう面から？
法的、コンプライアンス的にもオーケーだよな、これ
ただの嫉妬か？ >>916
もらって何が悪いの？
四人も子供を産んだことを褒めるべき。 スポーツアナなのにスポーツ選手にリスペクトもないし
あいづちはへー、ほー、ふーんで態度悪いし
なんでこのアナが
NHKで当時エース扱いだったのかが最大のなぞ >>928
まあこういう男がいる限り日本は終わったなと思う
専業主婦対策進めようぜ 少なくとも働く男の反感は浴びない
寄生虫という言葉もあるがそいつらはうらやましいだけ 結局職場に出ても叩かれるなら働かない方がマシだろ 懲戒免職レベルなのによ あの時点の セキマキ で！！！！ そう思わないかね？びっくり仰天で鼻血出そうだったよあの時！！！ 稼ぎもしないで他人の育休に文句言うみみっちい男ばっかだから女は働くんだよ ブランクがあって復帰は難しいってそこに気付くの遅くない？ 1人産んじゃえば40過ぎてもポンポンできるんだな
未経産婦だと40過ぎたら終わりなのに >>894
昔々は近所の世話焼き婆もいたし 結婚適齢期には見合い話もあった
世代間の連続性？があったんだよ
核家族化・女性進出でそんな風習？も無くなった
適齢期の女が相手の年収幾ら？って聞いて は？ で女子結婚高齢化
どっかの世代に穴が開く 少子化は止まないだろう
少子高齢化 １００歳まで働けってこと
あと高齢出産の子供は弱いと思う
甥っ子姪っ子見ててそう思う
まあ子供欲しくても出来ない夫婦もいるからなあ・・・
すげえ上から目線でスマソ
世の中うまくいってない ダメな国になったなあ
青山のような人間おらんともっと少子化進むぞ >>936
子供産みまくる女ってなんか気持ち悪いんだよなあ 俺が出た 法政より 、横浜国大が どれだけくそ馬鹿なのか と思った時ｗｗｗｗｗ >>953
あー分かる
これ批判する器の小さな昭和生まれの奴らは
年金受け取り拒否して病院も10割負担で有給休暇も取らないでほしいよね
国が用意した社会保障を使わないでほしいわ さすがに4人育てながら仕事続けるのは無理か
NHKは転勤めちゃ多いからな モンスタープレグナント…
あってるのか？この英語w >>952
なにも悪くないよ
ただ、女が女の首をしめるだけ >>950
ズルいとかそういうのだろ
文句は日本人女にだけ
今に移民が強い自己主張で職場にきたら怖くて文句言えない日本人だらけ 若い日本人女を怒鳴り散らすおっさん見ててもわかる あれ、外人女には怒鳴らないんだぜw >>975
育児休暇は男も取れるのにね
育児も家事もせず、女が育休取ったら文句は一丁前
日本人男の器の小ささは世界一だな 育休手当の有無が問題だな
自分の会社と部署以外ならどうぞご勝手にだけどNHK職員の給料は国民の受信料からで実質税金みたいなもんだからな
手当ありで7年間も休んでたら受信料返せっていいたいところだな。働いてないんだし 下手くそで聞くに耐えなかったから
一生産休育休で休んでてよかったのに
辞めたらフリーになってどっからか出てきちゃうじゃん >>964
本当になー 移民反対だったけれど、こんなんなら政府も移民進めるわwと思ったw
たぶん日本人の民度と出産子育てに関するモラルに見切りつけたんじゃないの？国も
まあこんな国なら外人に頑張って産んでもらうわ
参政権とか知らね 日本人が日本人女に厳しくした結果ならしょうがないだろーな 少子化にこれだけ貢献してるんだから国が会社に補助してやってもいいのにな
そうすると不正とか出て来るのかね 妊娠した後 退職しとけよ
これだから女は…と言われるだろ >>950
嫉妬が多数だよ思うが、実際に被害を食ってる人もいるのだろう。
こんなのが当たり前の世の中になって欲しいね。 >>987
というか子供いて仕事続けるなら保育園に入れるまでの最低でも数ヶ月は育児休業取らざるを得ないもんな
それが4人続けばそら仕方ないよ
辞めちゃったのはあれだけど 青山が子供だった頃
父親は犬で
母親は猫
妹は鶏だった
わっかるかな〜
わっかんねぇだろうなぁ〜 >>986
すごいねwwwソンケーするわwエライ人 きっちり計画的に生きるような人が増えたから少子化で困ってるんだよ
子どもカワイー楽しーみたいな本能にまかせたゆるゆるな生き方許容した方がいい しかし4人続けて年子て 計画性ないよ
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