0292ホッピー(大阪府) [US]2023/04/19(水) 14:50:23.45ID:QTOe2oQt0
>>284
ロクに学ぶ前に辞めちゃう奴は無能の極みだろうな。 0293ホッピー(大阪府) [US]2023/04/19(水) 14:54:16.02ID:QTOe2oQt0
>>267
自社はコロナを契機にやらなくなった。
リモートワークシフトとあまり集まるなと言う指示。
リモート廃止（週2）後も復活はしてない。 0295チルナちゃん(愛知県) [CN]2023/04/19(水) 16:45:03.61ID:zNwFPprP0
0296京成パンダ(大阪府) [US]2023/04/19(水) 17:03:15.65ID:V2fQ4E9R0
仕事なんて適当にやりゃ良いのに。
0297やまじちゃん(大阪府) [US]2023/04/19(水) 17:10:17.43ID:/d0CEijq0
人が足らんと言いながら、転勤事例は2週間前にいきなり
理由は1ヶ月前に言ったら辞めるからだと
ブラックとかの場合は別にして、まともな職場から一度逃げると逃げ癖がつくからな
もう一生立ち直れない
今ここで踏ん張るくらいなら、なぜ最初のあのときに踏ん張っておかなかったんだろう…
と思っちまって、もう二度と踏ん張れない
だってすでに１回逃げてるんだから、今立ってる地点は
まだ初々しかったあの時立っていたスタート地点よりはるか下なんだよ
だから今から人並みに這い上がろうとすると、最初に逃げたあのときより
もっと大きな勇気と努力が必要になる
それができるくらいなら、そもそもあのとき最初に逃げてなかったわけでさ
そう考えると、もう次もその次も逃げ続けるしか無い
今職場から逃げようとしてる奴は、単に目の前の状況から逃げようとしているのではなく
今自分が人生を決める分岐点に立っているということを理解しろ
もうすでに１度逃げちまった蛆虫は、諦めろ 手の施しようがない
0300イッセンマン(滋賀県) [CN]2023/04/19(水) 17:26:21.73ID:eEJ0qZS10
多分、新卒の大卒だと専門家くらいに思ってて、
俺がこの会社を変えてやるって息巻いてたのに、
いざ就職すると雑用ばかりやらされたり、
大学の知識が意味なかったりで、
やってらんねえって辞めちゃうんだろ。
0301ヤキベータ(大阪府) [ﾆﾀﾞ]2023/04/19(水) 17:43:03.29ID:SfUJAUKP0
派遣と正社員の格差は報道されてるのに何故茨の道を行こうとするのかわからんな。
１時間もすればヤヴァイところはわかる
明らかに仕事を教える気がないとか・・・・
>>299
長文で要点がまとまっていない時点でお前が無能ってことが理解できたw 0304星ベソパパ(大阪府) [ﾆﾀﾞ]2023/04/19(水) 17:50:30.02ID:4IqkDoSu0
>>302
まともな会社は研修と言う名の新人接待プログラムを組むんで初日から放置ってのは考えた方がいいが、それでもその会社を選んだ以上、（次の応募のためにも）ある程度の期間は過ごしてナンボか吸収すべきだろうな。
何せ新卒カードは切ってしまってもう無い。
残るのは「我慢できない若者」と言うレッテル。
下手すると派遣の一生が待ってる。 0305ネッキー(東京都) [US]2023/04/19(水) 17:55:32.14ID:g5EsIgj80
頑張って就活して入社した会社を辞めるんなら
３年５年勤めたうえで「やっぱりやめた！」よりはよっぽど良い判断なんじゃね！
そう！どうせ辞めるんならはやいほうがいいね！
まぁ頑張れよ！
0306星ベソパパ(大阪府) [ﾆﾀﾞ]2023/04/19(水) 17:56:58.84ID:4IqkDoSu0
>>305
前者は経験者、後者は速攻で辞めた若者ってレッテルだな。 2 カーくん(東京都) [US] [sage] 2023/04/18(火) 08:47:38.87 ID:1MeT3Q9n0
本当にブラックなら無理に続ける必要はもちろんないんだけど、
思いっきりホワイトなのに単に本人の我慢のキャパが異常に低くて
普通の業務や職場に耐えられないってパターンも多いからな
小さい頃からﾏﾏﾝに甘やかされて何でもかんでも叶えてもらって
温室で育てられたことの弊害
↑これは間違いなく人生が上手く行ってない中年の書き込み
0308陸上選手(東京都) [FR]2023/04/19(水) 20:30:44.86ID:sTpi/KEp0
辞めた側に後悔がないのに
文句言ってる奴って辞められた側しかないだろｗ
クソブラック企業乙ｗ社畜乙ｗ
>>303
コピペにどや顔でマウント取って生き恥晒しちまうお前が無能ってことは理解できた
脇が甘すぎるんだよ坊主ｗ 5chは初めてか？ 力抜けよｗ 転職否定派って転職してきた人がいるような会社に勤めてはいないよね？
0311しんちゃん(SB-iPhone) [KR]2023/04/19(水) 21:16:45.76ID:7fDFp3Yj0
>>307はID:r811W14r0 モロバレだな
昨日皆に馬鹿にされたのがよっぽど悔しかったんだろうなｗ >>301
スタートアップベンチャーに新卒カード使った新人に一言 0313トドック(石川県) [US]2023/04/20(木) 02:35:41.41ID:oVu+LJ8u0
初めての就職って実際そこが基準にしかならんから分からんよね。転職してみて初めて比較できるから、その会社の良し悪しが分かるのであってさ。
新卒カードを使って入れた会社と転職後でランクアップとかなかなか難しいとは思うが、能力ある奴はできるんだろ。ある意味羨ましい
0314銭形平太くん(佐賀県) [US]2023/04/20(木) 03:13:19.29ID:ne9evPxE0
20年前に新卒で入った所が1～7全部あったわw
1ヶ月でさっさと辞めたけど
0315UFO仮面ヤキソバン(千葉県) [US]2023/04/20(木) 05:35:46.12ID:6cpCd/I00
大手企業にいるが、日本の会社っていうのは窮屈感半端ないな
0316バリンボリン(東京都) [GB]2023/04/20(木) 05:44:34.36ID:M92cktE70
うちの会社の場合、若手が潰れそうになると期に変わり目で
部署移動させてるよ。もちろん本人が望めばだけど。
転職みたいなもんで新しい環境で再生出来る人もいる。
0317すいそくん(ジパング) [NL]2023/04/20(木) 05:50:59.62ID:vLN/bsoX0
>>1
新卒限定なのにな。
中途半端の場合は最初から契約期間が
定められるブラック企業も少なく無いから
どうとも言えんよ？会社都合が最初から設定
されている大手企業もあったと噂の五十島さんも
ボイスレコーダーや動画を再生して正社員採用前の有期契約が必ずあるとして契約書類にサインさせられたとか書類を見せられたしな。 日本の場合、新卒が生〇のごとく重宝される
一度辞めたぐらいなら第二新卒などという少し位が下がるものになるだけらしい
しかし第三、第四となると（そんな言葉があるのか知らないが）不利になる
奇妙な雇用形態が生み出した奇妙な習慣としか思えない
0319ぎんれいくん(千葉県) [ﾆﾀﾞ]2023/04/20(木) 07:55:25.58ID:ldn3WsTP0
どんどん現場から人が消える糞ブラックな会社で五年耐え抜いた末に転職したけど、
もっと早く決断しても良かったなという後悔が強い
0320おばあちゃん(埼玉県) [US]2023/04/20(木) 07:59:46.95ID:GTYt3akd0
>>1
そら無理にでもそう言わないとただのバカだし
チンケなプライドだけは一人前 0322おれんじーず(神奈川県) [US]2023/04/20(木) 08:08:39.39ID:7cJNnquV0
日本社会特有だわな
日本人は新人が入ってくるととにかくいじめる
決してかわいがりはしない
これが村社会って奴だ
いじめられてもかわいがってくださいと服従の姿勢を見せた新人のみアメを与える
これが日本人特有の文化
欧米人には理解不能
本人の能力よりも本人のコミュ力を重要視する
これが日本人特有の村社会文化
松井やイチローが嫌った日本社会
長く居れば居るほど辞めた事を後悔するよ。
１年程度なら辞めても後悔なんかしないだろう。
大企業でも新卒で給料も安いし…。
新卒なんて最初に入った会社が一番条件が良いのにな。
会社で職業スキルを積んで転職なら上を目指せると思うが、何も習得していないのに辞めるとかアホだろ。
0326雷神くん(大阪府) [ﾆﾀﾞ]2023/04/20(木) 10:03:51.04ID:B0yknziE0
>>312
その会社の結果がどうあれ、すぐ辞めずに苦楽を共にして数年を過ごしたなら本人にとっての素晴らしいキャリアになるんでない？ 0327雷神くん(大阪府) [ﾆﾀﾞ]2023/04/20(木) 10:13:54.49ID:B0yknziE0
>>325
16年かけて学んだ新卒カードを捨てると言う壮大な無駄じゃね？ 0328シャブおじさん(愛媛県) [JP]2023/04/20(木) 10:26:37.27ID:1sp9lhBv0
もう30年くらい前になるが、バブル真っ只中1990年にイタリアでW杯が行われたとき、その年の春に入社した新卒の新入社員が
入社した日に「6月にイタリアサッカーW杯があるので、1ヶ月有休をもらえますよね？」上司に切り出したから上司が唖然。
いくらなんでも君それは無いだろ、何を言ってるんだ？とたしなめたところ、その社員が「え？世界的な大イベントなのに、
有給取って見に行っちゃ行けないんですか？じゃあ辞めます。」と言って、その日のうちにキレて辞めた事件があったのを思い出した。
>>16
女性は35までに子供生んどけという主旨ならそこは理解できる 0330フライング・ドッグ(東京都) [ﾆﾀﾞ]2023/04/20(木) 14:58:20.41ID:FaOdicgX0
「指導してくれる人と合わなかった。また仕事中にプライベートな話をしつこく聞かれ、嫌気がさしたため」（43歳女性）
0331タマちゃん(山口県) [JP]2023/04/20(木) 15:05:52.07ID:8+4aVX+Z0
そらしねーよｗ
>>328
有給って、ある程度の最低勤続年数が必要だったような。
入社した、その日じゃ有給申請出来んわな。 0333虎々ちゃん(大阪府) [CN]2023/04/20(木) 17:57:43.67ID:EMRsVrRg0
>>328
>>332
自社は3ヶ月（研修期間）終了後から10日間が与えられるけど、労働基準法だと半年経過後に10日となってるね。 0335虎々ちゃん(大阪府) [CN]2023/04/20(木) 18:08:39.76ID:EMRsVrRg0
0337虎々ちゃん(大阪府) [CN]2023/04/20(木) 18:19:35.82ID:EMRsVrRg0
俺も15年ほど前に新卒で入った会社1年でやめたが後悔していない
朝の6時半に家でて夜中の1時くらいに帰ってきて月に手取りで22万くらいとか睡眠時間3～4時間くらいしかなかったし同期が1年間で95人辞めたよ
離職率めちゃくちゃたけえ
>>338
そういう体力的に無理ある仕事は速攻で辞めればいいけど、新卒の頃は楽な仕事でも辞める奴多いからな。 >>340
この仕事は自分がやりたい仕事じゃないとか、自分の思い通りにならないからモチベーションが上がらないとかが多いね。
ドラマの中の職場のイメージで来る人が一定数居て、たいていは想像してたのと乖離してて辞めてしまう。
そういう人はある程度他の職場を転々としてから、戻って来て雇って下さいと言って来るけど、まあ雇うわけねぇわなｗ 