たいていの企業は副業禁止だろうが、なぜ会社員+農家は許されるんだろうな
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「じゃあ会社の方辞めるわ」って言えるかどうかが問われてるんだぞ 社員の一人が離婚して子供の養育費を滞納し続けて役所から督促受けて、それが給料天引きで徴収って話にまで至ったので副業許可になった。 不動産経営は副業で不可な所あるよな
林業はOKでも 第一次産業、第二次産業とか言うだろ
同じ産業界で働くと情報の流出とかがあるから副業禁止だが
全くの別分野ならOK 本業に支障が出ないならいいけど
支障出まくりなのが現状だし
禁止は仕方ないかと
農家は大抵会社に入る前から家がやってて
受け継ぐもんだし >>1
秋田てめえいい加減にしろよ
適当なURLで貴様のTwitter代わりにしてんじゃねえよ だって副業okにしたらみんな活き活きとしちゃうじゃん
そしたらブラック企業は潰れちゃうじゃん 副業OKにしたら
あれ?うちの会社ブラックじゃね?
って気付かれるからな
ホワイトは副業禁止されてないところ多いよ >>22
それ求めるがゆえに
更に悪化して同調圧力と麻痺求めて
土日返上で仕事とイベントか 農家だけじゃやっていけない事が多いからな
副業(兼業農家)禁止にしたら農家がいなくなるのでOKなんじゃない >>13
生業の規模だったり色々と制限がある所はあるみたいだね
制限がある所は親族名義でやったりで
ある程度は回避出来るみたいだけど >>22
日本の組織って他を知ってるのってあまり好ましく思わない人多いもんな。
元彼の話とかされてもムカつくだけだし。 田舎だと実家が農家だったりして田植えと稲刈りの季節は手伝いで会社休む人結構いるし >>1
農業は、保護されてるから。
ま〜保護と言う名の飼い殺し、ではあるけど。 転勤前の職場は成田だったんだけど農民が多かったな
台風が近づくとみんなテレビの前にかじり付いてヤバイっぺよー稲刈りまだだっペーって大騒ぎだったわ 自営業はOKの場合が多いよ
複数企業に勤務されると労働基準法の労働時間が複数の勤務先の合算になるからクソ面倒なので嫌がられる
他社で月100時間働かれたら自社で毎日定時まで働いただけで残業時間100時間扱いになるからな 副業可能な会社なんてまだまだ少ない
専属奴隷にしたいのに許すはずないわ 土日は農協の勉強会、地区の代々議員の地方選の応援、ジジババ慰安旅行の企画、消防団。
結婚式、葬式が出れば、受付、マイクロバスの運転。
正月は、近所の神社に缶詰にされて酒盛りの世話。
盆くらいはゆっくりできるかと思いきや、墓参りの送迎まで。
GWはもちろん田植え。年寄りの田んぼにも機械入れてやらなきゃならん。
車を買うにも、割高な近所の車屋で買わなきゃいけない。
サボると村八分とまではいかないが、損な役回りが家族単位で増えるからサボれない。
兼業農家は楽じゃないわ。 公務員も基本神仏、農業、文筆系(歴史等)は許される傾向があるかな 親が公務員だが自家消費の田んぼでも一応副業申請出すらしい
家庭菜園でも出さんとならんのかは不明 >>40
すまんな
あんたら比較的若い人らが田んぼ守ってるんだよなあ
うちの爺さんも施設入って田んぼ見てもらってる >>22
手取り22だけど
バイトで1日当たり1.8余裕
クソブラック死ね、という現状が今…w >>38
同人大手なら仕事しないでもいいレベルなんじゃ うちの会社も週4+副業とか地方住まいで週2新幹線通勤+テレワークみたいなの増えてるな 田舎だと学校の先生が葬式の時だけ袈裟を着て、坊さんやったりしてるな
学校が始まる前にやるから朝早いしすぐ終わる
お布施もお通夜、葬式、初七日、戒名四点セットで5万円とかリーズナブル
あれでいいんだよな そもそも本業に支障きたすってのが可笑しな事、残業しなきゃいいんだよな
一企業が個人の利益を奪ってる事になる
残業を強制的にやらす、やらされる方が可笑しい事に気づくべき ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています