みずほ銀行19000人リストラ、この人たちって再就職できるの？
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みずほフィナンシャルグループが１万9000人の人員削減、
三井住友フィナンシャルグループは5000人弱相当の業務量削減。
目を引くメガバンクの合理化計画に一役買っているのが、事務作業をソフトウエアに
覚えさせて自動化する「ロボティック・プロセス・オートメーション（ＲＰＡ）」技術だ。
業務効率化を加速させる一方、銀行員にとっては個人の能力がより試される時代に入ることになる。
https://www.bloomberg.co.jp/news/articles/2019-07-18/PTYR0R6S972O01 >>86
金貸すか半端な知識でクソみたいな投信を老人に売り付けることしかできないからむりだろ どうせ朝鮮に帰らず日本でナマポ不正受給するんだろコイツら みずほ銀行ぜんぶで30000人くらい？
５０％リストラｗ 山一の場合、ほとんどが年収５００0マン前後で証券会社やメガバンクに再就職した 金を預けてやってるのに、なんであんなにATM手数料をむしり取るのか意味がわからない。 この人達、システム更新に貢献した人達だよ
自分で自分の仕事場を無くした 銀行員なら不動産屋とか企業の経理部門に転職したらいいだろ リストラにあった銀行員のノンフィクションドキュメンタリーみてメシウマしたい メンテ続けるゴミ銀行
IT部門解体したほうがいいんじゃねえの >>92
フィナンシャルグループだから56,375人 RPAって昔からあるフリーソフトのRocketMouseとか、そういうのと大差なくて、OCRとかが増えたぐらい
つまりそのレベルの定型業務しかしてない人は不要なんだよ。さっさと切り替えて、人が全然足りてない業種に行けよ
頭使って働けよ、優秀なんだろ行員さんよ アマゾンジャパンあるよ
別名人間ロボ
いい給料くれるよ >>105
三割カットとかすげえなハロワ大変なことになるんじゃね？ 人手不足の時代だから仕方ない
リストラじゃなくて新規採用減らして対応だろいえ AI導入でどの業界もリストラ必至とか言われてるからな
製薬業界もAI導入して、研究員を大幅に減らすとか言ってるから大変だよ
あとプログラミングもAI導入で自動化しようとか言ってるらしいんで
そのうちIT業界なんかも大量リストラが始まるかもな
富士通なんかも４５歳以上の技術者は全部リストラ対象らしいし 一昔前は、銀行にさえ就職できれば一生勝ち組とか言われてた時代もあったね
企業のイメージ戦略って怖いねー >>53
お？馬鹿にしてんのか？
古民家再生とかログハウスとか楽しいんだぞ >>117
いろんな事業を見てるけど
その世界AI化は100年は無理だわ
煽りとかじゃなくて、本当に応援してるので頑張ってください AIが進めば、銀行員、公務員どもは用無し。
ウシシシシシシシシシシシシシ 俺、宝くじの高額当選者なんだが
リストラされた奴が個人情報を売ったりしそうで怖いわ
当時と住所は変わってるけど、名前が漏れたら親族・友人がタカりに来そう RPAはAIじゃなくてただのマクロだからな
あとこの19,000人の人たちが別の仕事すればGDPは上がるわけでリストラも悪いことだけじゃない >>88
経験無しの新人を横乗り教育してるとほんとコワイし大変
2〜3年経って久しぶりに見たりするとこいつも一丁前になったなあとほっこりする >>126
そういうのを金銭的な意味で応援できるのが昔の金融機関であり銀行だったんだろうけどな
今は業界全てでみんな保身ばっかりで面白くないよ
最近、ヨドバシとかアマゾンで買い物ばっかりするけど
それ運輸業のスキームがあるから成り立ってるんだよな
いつもありがとう！今後も御社を応援したいです 俺３５だけでいい加減クソな環境にうんざりなんで転職しようと思うんだが
本当にこの年での正社員での転職って難しいの？ >>130
今の給与水準が低いなら簡単、高いなら難しい
結局市場価値にしか収斂しないから 看護師だが、この仕事も機械に取って変わられる心配が無いぞ。
日本全国どこにでも求人はあるし。
高年収は難しいが人並みの暮らしは出来る。 こうやって事務というか金融の知識のある人が減っていく
業務要件を出せる人もいなくなっていく。 >>125
エクセルVBAはエクセルのマクロ
RPAはWindows全般のマクロ
こんな感じかな >>137
仕事や会社による、総務や人事なら難しいかも
関連資格(社会保険労務士とか)を持ってて四大卒なら何とかなるかも
経理なら微妙(日商簿記2級以上持ってることが前提) 銀行で大事なのは金勘定だろ
金勘定なら機械が人間より正確になおかつ速くやってくれるもんな よく銀行にいるツンツンした美人OLが無職なんの？
俺が女中として雇うだよ 元バンカーって肩書きで中小企業は有り難がるけど、金貸してた立場の癖に資金繰表すら作れないし営業力も無いしでなんも役立たないぞ みずほ介護事業に転属でしょ
リストラとか介護職に失礼じゃないの？ >>47
銀行員であり続ける前提で住宅ローンなんかを組んでるだろうし、選ばなきゃ生活を維持できない。
生活レベルを落とすにも限度がある。 みんな介護職ならだれでもできるなんて言うけど、介護職では資格が必要だろう？
やろうと思っても簡単にできるわけではないだろう みずほなんかいずれ潰れるクソ銀行だから
早く辞めた方がいい お前ら、人の事はいいから
自分の心配しろ
つかお前らに心配されたくないと思うぞ 主に切られるのは、金融商品が理解できない外回りのおばちゃん達 面接者「前職はなんですか」
応募者「みずほ銀行です！ﾄﾞﾔｯ」
面接者「…では、後日ご連絡差し上げます」
応募者「よろしく！ｷﾘｯ」
お祈りの手紙AA
↓ 公務員もAIで人員削減しまくれ
そうすれば消費増税しなくて済む 今度ウチの近所にスーパーマーケットできるよ？(・∀・) こういう職種は飽和状態
一方技術系は万年人材不足
同じような職種だと再就職難しいだろうな コンビニ店員足りないから大丈夫
いくらでも仕事はあるぞ！ AIが替わりに仕事してくれる社会になるってことでしょ？
じゃあ僕らは働かなくていいじゃん
なんでそうならんの？ 結局バンクマン んなて高給もらって偉そうにしてたけどPPAに置き換えてられる単純繰り返し作業してただけなのね >>160
仕事の量ってのは人間の数によって決まるから ちまちましやがって
俺なら一気に190000000人くらいリストラするわ
ホントだっせえよな AIの進化で5割位の労働者はお払い箱になるでしょ
内科医なんかもAIでいいしな >>165
内科医ナメんなよ
経験が無いと、ヤバい陰を読み取れないぞ なんかAIってある程度学歴のある人達の職が奪われる率の方が高くない？
肉体労働や職人はAIじゃ出来ないだろうし。 >>10
病院もだけど土日平常営業、水曜木曜あたりを連休させるというほうがいい バブルの頃から3K貫いた奴が、
今は余裕だったりするんだよな。 硬貨、紙幣という物理が流通してたからこそ中間業者の銀行もやれたのだがキャッシュレスのこの時代、そりゃまず人間の仕事は無くなるわな。 うちの会社もRPA導入をうるさく言ってるわ
ルーチン作業でも何パターンかの判断が入る作業があるけどそこら辺上手いこと対応できるんかね >>167
そう
4000億円使って
COBOLからJavaに置き換えただけのところ
Javaもスパゲッティー状態
しかもJavaが今年有料化w
もうふんだりけったりw だめぽシステムが教えてくれたこと
案外ATM止まっても平気
システム化は現場から業務知識を奪う
の二点かな？ >>168
そんなん最初から言われてるじゃん
AIは頭脳労働のほうが先にできるようになるって >>168
肉体労働、精密労働はもうコンピュータ化されてるよ？ >>172
RPAはただのWindowsマクロだよ
上手く対応できるかどうかはプログラミング次第
>>173
余計なことしたもんだ…
金融系はJavaよりCOBOLの方が向いてるだろうに
それにCOBOLの方がJavaより習得しやすいだろう
Java有料化かー、たしか結構いい金取られるんだよな
10年後にはJavaからJavaScriptに置き換えかー 銀行業務の中で具体的に何をRPA化して
それによってなぜこの規模で人員削減できるのか
具体的にわかってて説明できる人いる？
ポイントは具体的にというところなんだが >>182
RPAでググれば具体的な業務効率化例がいくらでも出てくるぞ
簡単に言えば、たとえば、ブラウザを開いて、とあるサイトを
表示させて、何らかの情報をコピーしてエクセルを開いて特定のセルに
貼り付けるという作業が膨大にあるとする
これを人力からRPAに置き換えればかなり効率化できる
ボタン一発でどんどん作業を終わらせてくれるからな
こういう単純な事務作業が膨大にある会社には
RPAでの事務処理効率化がかなり有効 失業者が多数自殺した、悪の民主党時代じゃないから
再就職先はいくらでもある。
銀行員時代の給料さえ望まなければ。 >>1
介護業界が有るが排泄介助が最大の壁となるであろうw 理想：機械化、AI化で人の仕事量は減って給料そのまま
現実：給料もらえてた人がクビになる 今日暇潰しで40歳以上の求人見てたら
薬剤師、介護士ヘルパー、警備員、位しかないな
まあ、選ばなければ職はある ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
