あなたの職場にもADHDは居るかもしれない
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
「発達障害」や「グレーゾーン」が世間に認知され、とくに職場での当事者の困りごとや周囲の接し方について議論されることが増えてきた。発達障害者の男女比は圧倒的に男性が多い。しかしそれは、女性の発達障害が幼少期に見逃されやすいことも影響している。
大人になってから発達障害に気づいた女性の苦悩を追った。
■発達障害とは?人数の実態
「発達障害者支援法」によると、「自閉症、アスペルガー症候群その他の広汎性発達障害、学習障害、注意欠陥多動性障害その他これに類する脳機能の障害であってその症状が通常低年齢において発現するもの」と定められている。
主な発達障害とその特徴は以下の通り。
自閉症スペクトラム症(障害)(ASD)
・@社会性(対人関係)の障害、Aコミュニケーションの障害、Bこだわりの3症状が4歳(もしくは3歳)以降からみられる場合に診断される
・感覚過敏・鈍麻がある場合も
・知的障害の程度にも幅がある
・人の気持ちが想像しにくい
・変化に対応するのが難しい
・強いこだわり、パターン化された行動がみられる
注意欠陥多動性障害(ADHD)
・多動性や不注意などで日常生活に支障が出てしまう
・単純ミスや忘れ物が多い
・気が散ってしまい集中できないことが多い
・落ち着きがない、衝動的
学習障害(LD)
・知的遅れがないにも関わらず読み書きや計算などが困難
・「読めるけれど、書けない」など、障害の表れ方も様々
患者数は、厚生労働省が調査を実施している「精神保健福祉資料(630調査)」の平成28年度版(2016年)によると、発達障害外来患者数(1回以上、精神療法に限定しない)は94万6000人となっている。ASDは100人に1人、ADHDは10人に1人とよく言われるが、実際にはもっといるのではないかとの指摘もある。
仕事上でのミスは、重なれば大きなトラブルを引き起こしやすい。今までは「変わってるね」で済んでいたことが、そうではなくなることが多く「大人の発達障害」として表出する。
また「女性はマルチタスクが得意」と思っている人が多く、上司に「女なのに、そんなこともできないのか」と言われたこともあるとか。とくに主婦業はマルチタスクのかたまりみたいなものなので、女性だからこそハードルが上がる場面もあるのかもしれない。
https://www.excite.co.jp/news/article/Toushin_11781/ できるだけ責任を追わないような働き方をする
それもまた発達の責任 配慮配慮でなんでもかんでも健常者に皺寄せする風潮なんとかならんのか
健常者はスーパーマンじゃないし
疲労とストレスの中毎日戦ってんだぞ
正直そんな余裕なんてないわ 何やらせても間違いやがる。
見直しもしない。
困った。 忘れ物するわ約束平気で破るわ
コミュ障だわ自信過剰だわで扱いに困ってるやつがいるけど
ADHDかな
なんかやめるとか言って半年ぐらいやめる気配なし
どうすりゃいいんだよおまえに教えても仕方ないんだからとっととやめるなりなんなりしろよ 読めるけど書けないって俺のことやん。
だってひらがなカタカナでメモった方が速いんやもん。 うちのマネージャーが確実にADHDだわ
自信過剰
自分のミスを隠そうとする
発注ミスや発注忘れをお客さんに嘘をついて
まだ来ないって言ったり来た部品が違ったからまた時間かかるって言ったりする
メーカーから出された期日を守れない
工具が片付けられない、散乱する
会議の議題と違う話をし始めたりする あいつ気に入らないな、よし!発達障害として扱おう! ならばVTECもDTSも扱いは同じか!違うだろが!そもそもDOLBYとかどうなんだ!?ATMもおかしいだろ! 職場に毎回同じ時間にクソしにいく禿ジジィがいる
9時〜18時の間に14回も決まった時間ぴったりに個室にいて注意するしない以前に不気味過ぎて誰も近づかない。
仕事も遅いしなんで雇ってるんだろ(´・ω・`) うちの職場にいる困った奴
忘れ物がやたら多い。
集中力が長続きしない。5分と持たない。
何か気になること、夢中になることがあると仕事の優先そっちのけでそこに集中する。が、やっぱり長続きしなくて途中で別のこと始めて仕事をなかなか完結できない。
だから、彼の所で停滞した仕事が多数。面白そうなことはすぐ食い付いて食い散らかす。
人の迷惑省みない。主張が独りよがりすぎて賛同する奴がいなくて孤立してる。
でも、勉強はそれなりにできたらしい。そこそこの国立大卒である。
こういうのって、なにかの障害? 担当医がアスペ。つきあいきれなくなって担当医変更の申し出した。 あんまりいじめると特定の界隈が今度は
発達障害を差別するな!!ヘイト!!
っていきなりゴリ押しし出すぞ >>1のASDの項目5個中3個当てはまったし社会で生きづらいから自分もこれなのかな >>50
障害の水準まで達してるかは謎だが、自閉症スペクトラムの典型だとおもう
見聞きしたことを単純に、無限に保存・再生できて、教えられた勉強だけはできるケースが多いらしいから
学歴は当てにならん
自分が興味持ったことに異常な集中を見せるのはいいが、そもそも興味の対象が移りやすいから会社の実践でつまづく
いちばん大事なのは、上司の理解
集中させさえすればものすごいスピードで仕事したりするから、
総合職的にいろんなことを並行してやらそうとするより、なにかひとつ、単純作業を任せたほうが武器になる
ということを上司が理解しないと、本人も周囲も地獄を見る パターン化された行動が見られる
って、類型化するのはビジネスで常識だろ
これなにがおかしいの? いい加減こういうのクビにしてもOKにしてほしい
周りの社員がどんどん潰れていくわ 比較的新しい概念なんで、今の中年世代は子供時代に診断受けず素通りしてる
大人のADHDは各々が社会適応を学習するせいで症状の出方が曖昧になってて子供の頃よりも区別つきにくい
しかし、症状が消える訳ではないので周囲の負担になるケースもある 正直、人間の脳の働きの複雑さが知られていないことがまず第一の問題?残念なところ
単純な認知にしても、
「これはなに?」「バナナ」
「これは何色?」「黄色」
「バナナは何色?」「???」
という障害状態もある。
だから自閉症スペクトラムを相手にすると、
「これができるんだから、こっちもおなじようなもんだろ、なんでできないんだ」
という状況が頻発する。
指導する側が鬱になる。 もう一つ重要なのは、自閉症スペクトラム・・つまり特徴群
彼らの持つ特徴の一つや2つは自分も持っている、ということを自覚しなければならない
そして自分と同じ特徴をもつ人間が目の前に現れたとき
メタ心理学的な考えを持たなければならない
つまり、「あること」を言われて自分が困惑したとき、自分はどう解決しているか?
その解決策を相手に当てはめてやることで、問題解決に一歩近づける
おいらは人間の顔と名前を覚えるのがものすごく苦手だ
商談相手の顔を覚えられんから恥をかくことも何度も
俺だって自閉症スペクトラムの特徴を持っている
じゃあ自分はそれをどう解決しているか
よっく考えることが、使えないやつを上手に使うことにつながる
あーウィスキーうめえ >>57
>>61
ありがとう。
やっぱりなんかしらかの障害あるよね。
マルチタスクできないのに興味を持つと関わりたがるから迷惑かけまくり、上司も制御不能で扱いを下に丸投げしてくるからほんと困ってる。 >>70
>>66
>>68
これはあなた宛のつもり
まー、なんかの参考になればいいが、ふーん、でも十分 >>4
/ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄\
| おまわりさんコイツです! |
\_ ________/
∨ ___
,r'つ@=,r'
∧_ ∧.| (・∀・ )
(・ω・´ )、/~У ̄|゙i
゚こ、 つ |=◎=∪
しー-J (_(__) ダウン症に「づん賞」とか訳の分からないことを言わせてビジネスごっこをさせる創価学会w この項目だと全く当て嵌まらない奴の方が少ないんじゃないか
実際職場は発達障害っぽい奴ばっかだけどさ 海外はADHDサイコパスが多い
狩猟民族で日本人のようなトロいのを鴨にする >>78
全くそのとおり
誰だって特徴の1つくらいは持ってる
じゃあ何個持ってれば障害なのか?そんなん難しいじゃん、だから難しい問題なんだってばよ >>5
それ単に無視されてるか相手にされてないだけだよ 先送り癖、掃除片付けが出来ない、アポ忘れ
この辺りは結構当てはまるな…
治したいが病院で薬もらえば治るんだろうか?
こんなクズでもある程度数字引っ張ってこれてるから
仕事なんとかなってしまってるが、確実に迷惑は掛けてる >>83
治りはしない
薬が効いたとしても薬を飲まなければ元通り
副作用もあるしよく考えてね >>84-85
治らんのか…。理不尽なもんだな
割り切って得意分野磨いて一点突破するしかねえな
結局学生の頃とやってること変わらねー
理数系全捨てで文系特化、これを生涯貫き通すしかないようだ >>63
人事はケツ持ってくれないよね‥
集団ストーカーに遭ってるとか俺はホモじゃない!とかいきなり言い出すのはどの症状なんだろう 発達障害なんだよな
IQが高いからどうにかなっているって感じなんだよな…
これ認知症になったらもう無理だろう 線引き出来ないから難しいよね、当てはまる事とか自分で注意して周りに合わせるように努力するするしかないよな。 スマホのリマインダーは神アプリだと思う
こいつに何度救われたか オレもADHD傾向ある
普段は気をつけてるから何とかなってるけど慌ててたり寝不足だったりすると凡ミスやら抜けが増える(´・ω・`)
まぁ程度の問題ではある 不注意やミスってのが一番困る。
何回言っても同じことやる人が居るんだけど
お前の為にどんだけの人が無駄な時間を使ってんだよこの給料泥棒と言ってやりたい。 >>94
確かに零細のワンマン社長には多そうね。
次から次へと思いつきで行動し(しかもやりっぱなし)
自分の頭の中でしか決められず、部下にあれこれ言われると不機嫌になる。
大企業じゃ通用しないけど、コミュ力と創造力で
ガキ大将みたいなことしてる、、、こんな感じの人。 いない方がマシレベルなのはもう干してる
障害持ちの分際で健常と同じ給料もらおうとしてるんだから文句は言わせない >>101
社長はサイコ野郎が多いんじゃね
エジソンも発達障害だったってよく見るけど、どういう系だったのかね かもっつーか俺がいるから俺のいる職場はADHDがいる確率100%だぞ 医師だが、我々の業界はアスペや多動がやたら多い
イライラするとずっと貧乏ゆすりして爪噛んでブツブツ言ってるとか、異常な記憶力と引き換えに空気が読めなくて患者から訴えられるとか ASDとLDぽいのが一人いる
ついでに言うと、HAGEが3人いる 何が腹が立つってこいつら学習しないよな
健常者だって俺みたいな能力高くない奴は失敗はするからミスしないように対策はとるのにコイツら何にもしない >>21
> 忘れ物するわ約束平気で破るわ
> コミュ障だわ自信過剰だわで扱いに困ってるやつがいるけど
> ADHDかな
> なんかやめるとか言って半年ぐらいやめる気配なし
> どうすりゃいいんだよおまえに教えても仕方ないんだからとっととやめるなりなんなりしろよ
俺のとこにも同じようなのがいる。
上司に言われて面倒みてるが、こちらが疲労とストレスで
どうにかなりそう 自分がADHDだから自分の職場においては100%存在してる あなたの職場にも中卒イキリチンパン社長GKTG YSFMは居るかもしれない 所長がADHDっぽいジジイをなぜか引っ張ってきて職員から喧々囂々だわ
パチンカスヤニカス酒カスの役満だし教えた事何一つ完遂出来ないし早くやめて欲しい ADHD
アスペ
統失
自閉症
身近にいてどれが一番迷惑? この手のスレがちょいちょい上がるってことは
みんな被害受けてるんだな・・・ 関西テレビ(大阪市北区=カンテレ)が放送したバラエティー番組で、出演していた作家の岩井志麻子氏が韓国人の気質を「手首切るブスみたいなもの」と
表現する発言があり、同局は18日、差別的な意図は否定したものの、「そのまま放送したことは誤りだった」と謝罪した。
番組は「胸いっぱいサミット!」(土曜正午)で、問題の場面は5月18日に放送された回だった。今年2月に天皇陛下(現上皇さま)の謝罪で慰安婦問題が
解決すると発言した韓国の文喜相国会議長が、5月の代替わりの際に祝電を送ったという報道をめぐり、日本の取るべき対応を議論した流れでの発言だった。
その中で、岩井氏は「『手首切るブス』みたいなもんなんですよ」と韓国を表現。さらに、国家間を男女関係にもたとえ「(韓国が)『来てくれなきゃ死んじゃうから』って
言って、中国とか北朝鮮は『死ねば』と言っちゃうけど、日本は『そんなこと言うなよ、お前のこと好きなんや』って」などと説明していた。
番組は生放送ではなく、編集での放送。同局によると、放送後からここまで「複数件の視聴者からの意見をいただいた」とし、批判の声が寄せられたという。
これを受け、同局はこの日、「この表現をそのまま放送したことは適切な判断ではなかったと考えています」と謝罪した。
放送前は「差別的な意図はない」と判断し、編集でカットはしなかったが、放送後に意見を受けて、社内で協議したといい、その結果「多様な感じ方をされる
視聴者の皆さまへの配慮が足りず、心情を傷つけてしまう可能性がある表現であり、そのまま放送するというのは誤りだった」との結論に至ったという。
さらに「視聴者の皆さまへ申し訳なく思い、反省し、今後は多様な皆さまへの人権の配慮といった放送の価値を重んじられる番組作りをしていきたい」と反省の弁も
続けた。
今後も番組は継続するが、放送内で、この問題に触れるか否かは「対応は決まっておりません」とした。
https://news.nifty.com/article/entame/other/12168-06180456/ ADHDの奴に限って自分の事には気づかずに他人をADHD扱いするんだよなw
ここみてると居るわ居るわwww 普通にいるでしょ。どの職場にも
自分も多少はある気がするよ >>119
糖質だろ
他は技術研究開発とかあるいは医師弁護士とか高IQ系の職場はお仲間だらけで意外と居心地いいみたいだが、糖質だけはどうにもならん 兎に角発達障害持ちはスマホを活用すべし
目覚ましからリマインダースケジュール管理
連絡先、MAP、sns
全て助けになる 例えば5日かけて100個納品しろって注文を受けたら
1日目に100個すべて納品してしまう先輩がいる
色んなとこからクレームが来て困るから、1日20個ずつにしてくださいって言ったら
後輩のくせに生意気だと怒られる
これ何かの病気なのかなーそう思わないとやってけない うちの電気屋もコレ。
高学歴バカってやつだね。
お勉強はできるけど、バカ。 会話のテンポとか考慮せず、物凄く早口で報告してきたり、うっかりミスが多い奴がいる。
あれもADHDなんだろうか。 そうじゃなくて、こうしたらいいんじゃないって言うと
怒り出すオバちゃんがいるのですが。これADHD? LGBTが本当なら構わない。しかし、和服出勤が許されないのに、
女装で出勤していいものか?
LGBTの人はやたらと主張するし、イジメ、パワハラが酷いけど、
イッコー他、
ストレスのはけ口がLGBTでは国民が困る。
上司が突然女装とか。 あれ?ADHDって衝動的以外はいたってまともで害ないやん >>136
意見を聞かない人ならいくらでもいるでしょう 俺だ
子供の頃から10秒と座ってられなかったし注意力散漫で毎日先生に怒られてた
そうかと思いきや飯を食うのも忘れて10時間くらいぶっ続けで何かに集中するのもザラ
単純に暗記することだけは得意で勉強はできたが、いわゆる実践的なことでは何の役にも立たないポンコツ
普通の人の脳内が普段どんな感じなのなはわからないが、人の数倍は余計なことを考えてる自信はある
今日も仕事の説明受けてるときに急に新しい趣味を始めることを思いついてそのことを考えてたら(まず◯◯を買って、そこから一ヶ月くらいは寝る前の2時間は××をやって、あ、それをやる上でまず部屋の掃除するために...)と考えてたら全く話の内容聞いてなくて詰んだ
思考があちこちに飛び火して暴走して止まらない感覚かな
今もシャンプーのやり方やドライヤーでの乾かし方が急に気になって調べてたら3時間経過してまた遅刻しそう >>109
変な医師または看護婦に当たる事があるから
医者に行くのが憂鬱でしかない
偏差値で選ぶのはどうなんだろ、と思う
つまり適性は考慮されない
弁護士や公務員も同様 それがわかったとしてどうすればいいわけ?
本人も周囲もさ ADHDか知らんが問題行動多すぎてやべえのがいた、空気読めないのと常識、モラルみたいなもんが欠如してたな。
お客さんいるのにデカイ声で私語止まらんとか備品勝手に持って帰ったり遅刻魔だったり 決まった場所から違う場所にしまわれちゃうと、探すのがめちゃ苦痛で苦手なんだけど コレも病気なのか? 勤務中にでかい声で私語が止まらないのが2人いるんだがどうなの?
注意しても全然だめ。まるで小学生 >>152
昔勤務先に同じようなのいた
両隣に
頭越しにずっとでかい声で二人で雑談しててイライラしたわ ミスや期限すっぽかしの後始末やら教えても覚えないことで周りのストレスがやばい >>155
どうしようもないポンコツのくせに「俺の特性を理解して指導・指示しろよw」とか抜かしてる奴がこの板だけでもゴロゴロいるよな
発達障害がここまで嫌われるようになったのは間違いなく本人たちの自業自得 ADHDのやつは最初社交的で活発な奴に見えるんだけど
実は動きたいという衝動で本能のまま自分勝手に動き回ってるだけと後から気付かされる キチガイ犯罪者チョソニンは必ず潜り込んでるニダヨ。 ADHD関係のスレが建つ度に擦られまくった「ADSL」がどうとかってレスをして滑り続けてる奴もADHDな
空気が読めずに周りから白い目で見られてる 程度の問題でしょ
そういった傾向があるからって全部発達障害にしてたらみんな障害者になる 病名つけられて満足してるけど個人単位で見れば誰でも多少なりとも傾向があると思うんだよね >>158
曖昧すぎて捉え方次第で誰にでも当てはまるような
これが精神医学界の作戦と言うか病人増やしてるとしか思えん 自分ではなかなか気づかなかったりする
集合写真で数名から白い目で見られている絶妙のタイミングでシャッターが切られていたため
自分で気づいた俺みたいなの他にいるかな? >>119
糖質は薬でちゃんとコントロールされてれば意外と無害
職場で接することも普通はないし >>119
最近なぜか話題にならないが、そこに入ってないボーダーが数も多いし被害も大きい >>168
アスペや糖質はわかるけどボーダーって? ボーダーって境界性パーソナリティ障害のことかな
虐待やDVで発症するとか女に患者が多いとか
糖質と神経症の境界の症状
バカにする人間多いけどこれ罹患したら相当生きづらいだろう 資材室全体がそういう人なんだけども
製造は部品ないと製品つくれないのにノロノロ出してきた挙げ句に何故かいつの間に製造が悪い事になっているし
作業わからんお偉方はそういう事で納得してやがる
さすがに10年くらいこの状態なら気付いている筈なんだが言われてもわからないっぽい ADHDって学習能力も低い?
明らかにそれっぽい40歳のやつがいるんだが
お前は入社2年目か?ってくらいレベルが低い・・・
忘れっぽいだけならいいんだが、救いようがない うちの職場にもいる
・ミスが尋常でないほど多い
・興味のあること(韓国ドラマ)は嫌っていうほど話すのに、その他は無関心
・もの覚えが悪い
・衝動で動くことがあるが余計にややこしくする
・学習能力がない(新しいことを覚えようとしない)
・同時進行で仕事をするとたいてい片方を忘れる
今、休憩室を我が家のように使って韓国ドラマをみているお前だよ _人人人人人人人人人_
> ここにいるぞ! <
 ̄Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^ ̄ >>174
これうちにいるのと近いなぁ
うちのは人格障害も入ってるから面倒
自分を優秀だと思ってるから人の注意とか聞かないし
協調性、責任感無し、虚言癖有り
まじ辞めて欲しい ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています