社員の居眠りを防止する“鬼システム”が開発中。ダメ社員にとっては歓迎すべきこと!?
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― ひろゆきのネット炎上観察記 ―
▼社内居眠り防止システムに、ネット民「奴隷のムチ」
ダイキン工業とNECが、社内での居眠り防止システムを共同開発していると発表した。社員の瞼の開き具合を画像認識で測定、眠そうな
人物へ冷気を送ったり照明を明るくし覚醒させるというものだが、このシステムにネット上は過敏に反応。ブラック労働を引き合いにし、「奴隷のムチみたい」「国会に率先してつけろ」など非難囂々の様相を呈している。
◆居眠り防止システム導入企業は、実はダメ社員の味方である説
仕事でも勉強でも30℃を過ぎた室内とかだと暑さは我慢できても、作業効率が落ちて時間の無駄になるわけですけど、猛暑のおかげで暑さ
を根性で乗り切る(※1)とかいう昭和の価値観が払拭されつつあるようで、よかったなぁ、、、と感じているわけですが、東京オリンピッ
クも猛暑と圧倒的に不快な湿度と、大陸の人が未経験、味わったことのない地震の影響で体調不良の選手が続出して、日本人メダリストが増える図式になりそうなので、そういう意味では猛暑も悪くないような気がしますよね。。。
その猛暑を乗り切るためのエアコンを作っているダイキン工業とNEC(※2)がカメラで人間の覚醒度を認識して、エアコンの風を当て
て居眠りを防止するシステムを開発中だそうで、ネット上では「ブラック企業向け」とか「もう社員はロボやん」などの悪評が出まくりだったりします。
ただ、こういうシステムって、経営者のためというよりは、無能な社員のためにあるものなんですよね。。。たとえば、社員の成績を売
り上げとかの仕事の業績だけで判断しちゃうと、優秀で結果を出せる人は寝ていようが家に帰ろうがいいわけで、会社はそういう平均以
上の業績を出す人だけを残して、業績の低い人たちを切り捨てたり、ガンガン給料を下げたり(※3)すれば、社員の監視なんかしなくても経済的に効率のいい組織がつくれるわけです。
そう考えると、社員を監視するシステムを導入してまで、結果を出せない社員を切り捨てずに頑張ってもらうおうとするのは、ダメな人にとってありがたいことなんですよね。。。
働いてる時間をつくれば成果が出る可能性も広がるわけで、それって能力の低い社員にとっては、社内でダメ人間の烙印を押されて切られるよりもよっぽどマシなんじゃないかと。
んでも、表面上、社員をロボットのように監視してこき使うシステムに見えちゃうのは、なんだかなぁ、、、と。なので、どうせなら
先に自動車の居眠り運転防止の機能として売ったほうが、イメージも良くなっていいんじゃないかと思うんですよね。ってか、むしろそっちのほうが売れるような気もしますけど。。
https://news.nifty.com/article/magazine/12193-071327/2 勃起しそうになったら
寂聴とかTAWARAがPCに表示される 一方、デブ社員は「目覚めさせる風」を心地よく感じ熟睡するのであった
居眠りは究極の回復方法
短時間で集中力がアップするよ >>1
冷気を送ってくれるなんてありがたい話じゃん、起きてる奴らからクレーム出そうだかw しっかり覚醒して仕事をしてる奴には冷気を送らないとかどんだけ搾り取るつもりだよ 睡魔社員だけど最近は暑くて機能停止するので局所的に涼しくなるのはありがたい 昼休みに寝るのはわかるが
就業時間中に席で居眠りする奴がいるなんて信じられん やる気がないのなら寝ろ
うちの社訓 まぁ会社じゃないけど
フリーランスと言う名のニート 眠い時は無理するより8時間程度の軽い仮眠をとる方がいい 仕事中断させてアクティビティさせよう
経営者は仕事内容を見直せ 眠いときは20分くらい寝させてほしい
その分残業するからさ >>5
団塊辺りの根性世代はこれが分からないんだよな
10-30分余分に休憩与えて昼寝とかさせりゃいいのに この記事の後半部分に同意
普通は居眠り運転防止として売り出すだろ
一般車両には難しくても、長距離バスとか電車なら導入可能だと思うが ええやん
居眠りなんてできないんだから、起こしてくれた方が良い
これブラックって言ってる奴らは平気で居眠りしてんの?
そんなんだから、ブラック企業勤めなんだろ >>1
>先に自動車の居眠り運転防止の機能として売ったほうが、イメージも良くなっていいんじゃないかと思うんですよね。ってか、むしろそっちのほうが売れるような気もしますけど。。
もうあるし
ふらつくとエアコンの冷風を強にするシステムがいすゞのトラックに付いてる うちのオフィス糞暑いからわざと居眠り装って冷風浴びたいわ 寝たふり横行だな。
冷たい風くれるとかご褒美すぎる >>9
うちの職場わりといる、管理職いない時とか何人かよく机に突っ伏してる
若手ベテラン問わずだね
俺はみっともないと思うから絶対にしないけど・・・ >>5
30分うつらうつらする位なら10分寝た方が良いよな 一時期椅子に座るから集中できないとかなんだで
椅子なしで作業させられたが
机のいちが低くて結局椅子アリになった あほやな
優秀な奴だけ集めてもその中で優秀、並、アホが3:3:3に分かれて生産量は目減りする
なぜそうなるのか明確な理論は無い そして優秀な奴がなぜアホになるのかも説明できない
だから大企業は無駄だと判ってても大量の従業員を集めて優秀なプールを増やす事で全体の生産量を確保する 疲れてるのを無理やり追い立てて働かせるより
適度に休憩とらせた方が、本当は効率がいい
でも日本人の気質的には「甘えるな」「怠けるな」が合ってる >>1
ズレてるなこの人
駄目社員を切り捨てる出来高制度にすることと社員監視制度は別問題なので、監視制度が駄目社員の為なんてことにはならない
駄目社員を監視してようが切り捨てる時は切り捨てるだろうし、監視したからといって効率が上がって成果が出るもんでもない 椅子を廃止して立って仕事するようにすれば居眠りなんてしなくなる 最近は寝ることなくなったな
居眠りするやつは睡眠足りてないのか気が緩んでるか >>33
本当に眠くなったら立ってても寝てしまう
そんな俺はトメルミン愛用 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています