【NHK】育休中の青山祐子アナＮＨＫ退職へ ５年で４人出産 １２年１月から７年間産前産後休暇などを取得★５
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2019年03月13日02時15分
NHKの青山祐子アナウンサー（46）が、退職する意向を固めたことが12日、分かった。正式な退職届の提出や受理など、詳細は明らかではないが、関係者によると、NHKにはすでに退職の意向を伝えているという。
青山アナは11年1月に会社役員の男性と結婚し、翌12年3月に第1子となる男児を出産した。13年6月に第2子となる女児を出産し、さらに15年7月に第3子の次男を出産。その後、17年2月ごろに第4子の次女を出産し、12年の第1子出産から約5年間で、4人を出産した。
青山アナは第1子の長男出産のため、司会を務めていた「スタジオパークからこんにちは」の12年1月20日放送を最後に、これまで産前産後休暇などをとっていた。
育児休暇の取得可能な期限も迫っている中で発表された新年度の番組に青山アナの担当番組はなかった。また、関係者によると、青山アナの夫は生活の拠点を海外に置いて仕事をしているとされる。4人の幼い子供を抱え、7年のブランクがあるなど復帰には難しい状況がそろっていたようだ。
関係者は、あらためて、正式な退職届の提出や受理など詳細は明らかではないとした上で、受理されれば、早ければ3月末にも退職する可能性はあるとした。
NHKは「個別の職員のことについてはお答えしていません」とコメントした。
◆青山祐子（あおやま・ゆうこ）1972年（昭47）12月27日、広島県生まれ。筑波大卒業後、95年NHK入局。長野放送局をへて99年、東京勤務に。99〜00年まで「NHKニュース11」、02〜06年まで「サンデースポーツ」のスポーツキャスター。06年のトリノ五輪ではメインキャスターを務めた。06年に「ニュースウオッチ9」のスポーツキャスターとなり、08〜11年まではメインキャスターを務めた。11〜12年までは「スタジオパークからこんにちは」の司会。大学時代は弓道で活躍。血液型O。
https://www.nikkansports.com/m/entertainment/news/amp/201903120000982.html
https://www.nikkansports.com/entertainment/news/img/201903120000982-w1300_0.jpg
★1がたった時間：2019年03月13日02時15分
※前スレ
https://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/mnewsplus/1552468042/ てか少子化なんだし
これ叩いてる奴は控えめに言って国賊だろ 産休、育休中も出産前後以外は
定期的（月１）に会社に顔を出すってのを義務付けすればいい。 公立小学校の教師とかこの手のタイプ多いよね
少し働いてって鬱→ずっと休んで翌年→少し働いて鬱→。。の繰り返し 韓国】「卒業して失業者よりいい」
大学休学者100万人に-3人に1人が休学[01/07]
2013/01/07(月) 19:45:04.45 ID:???
慶尚南道にある国立大学の中国学科に
在学中のキム・ミンウさん（25）＝仮名＝は、
4年生になる直前の昨年2月、大学を休学した。
キムさんは「すぐに卒業すると青年失業者に
なるので、休学して学生の身分を
維持する方がいい。
今時の大学生に、少なくとも
2−3学期の休学は欠かせない」と語った。 これ死ぬほど同意する
小梨は育児の大変さも想像できないから４人も子育てする現代における偉人を平気で叩いたりする
552 名前:名無しさん＠恐縮です [sage] :2019/03/16(土) 22:06:24.44 ID:ukjuz/o90
小梨って自分たちがどれほど社会に迷惑掛けてるか自覚なさすぎ 2013/01/07(月) 19:51:43.89
韓国の就職難は、想像を絶するひどさだな。
2013/01/07(月) 19:53:24.93
就労不適格者で就学不適格者だな >>562
それ思ったわ
特に >>345 とかムキになる奴が理解できない \\\|////////
(´・ω・｀)
「自分の利益のために利用できるものはとことん利用する」
この清々しいほどの厚かましさが好きwww 育休中は自分の健保からでしょ 叩かれる意味がわからないわ
まぁこういう目立つ職業は嫌でも一度復帰してから辞める方がいいと思うけどね >>555
こんだけ引っ張って復帰せず退職という点では叩かれて当然だと思う 小梨こそボコボコに叩かれるべき存在なのに、何故か小梨が４人も育児をしている偉人を叩くスレ 育休！ 育休！ 育休！
気にしない 気にしない
一休み 一休み 子供が好きなのか、いろいろ抑圧されてたのが結婚出産を機にぶっとんじゃって止まらなくなったのか
さすがに旦那が高給取りなのに産休育休のコンボ7年繰り返して
取れる休暇なくなったからじゃぁの
それはさすがにどうよと思う。復帰して無理でした退職なら理解できるがNHKから搾り取っただけ >>554
産休は女性だけだけど育休は男性もとれるし給付金も差別なし
夫婦とも被雇用者ならばさすがに夫が育休を取る手があったが、
この人は夫は労働者ではなく役員だから給付金も出ないので妻が育休を取ったのでは >>11
高齢ならささっと年あけずに産んでから学費稼ぐために保育園に入れて復帰したいだろ
おろしてほしいと思わないとか当たり前のこと書くなよ
大した仕事でもなかろうに命と比べんな ピエール瀧さんに対するおぎやはぎの発言が「この視点は大事」と称賛される「素晴らしい」「見直した」
http://keme.muguro.com/pntlp/37256 育児給付金の上限は31万くらいやで
出どころはハローワークな ピエール瀧さんに対するおぎやはぎの発言が「この視点は大事」と称賛される「素晴らしい」「見直した」
http://keme.muguro.com/ayefl/3c2192c1 >>578
女の同性に対する歪んだ発想って恐ろしいよな
「給料泥棒なんて許せない、だからそいつが妊娠した子供を手術で取り去ればいい」なんて普通は想像すらしないっての
「とは思わない」とか書いてるが、内心は「給料泥棒、おろせ」とか「流○すればいいのに」とか思ってるんだろうな
気持ち悪すぎる
こういう奴が日本の少子化を増進させてると思う
ただ>>11が3人以上生んでなおかつ職場復帰してるならずるいと思う気持ちもまだ分かるが
絶対に違うだろうなw たくさん作りすぎて復職どころじゃなくなっちゃったんだろうけど、復職を前提に配慮した制度としては
正しい使われ方じゃなくなったな。
一人産んで制度を使ったら、数年間を空けないと再利用できないみたいに制度改正するしか無いかな。 >>580
だよなあ
育休は1年めは半分出るが、2年め以降は単に正社員として復帰する枠を保ってるだけ(無給休暇)なのに
給料を普通に受けとってると思ってる奴大杉w
身近に産休育休を経て復帰した女がいない奴がいかに多いか
つまり日本では一度出産したら正社員復帰は絶望的
こりゃ日本が少子化する訳だわ >>562
136 名前:名無しさん＠恐縮です [sage] :2019/03/15(金) 20:40:28.93 ID:aJi7YrzSO
>>61 因みに、青山一家は2014年3月から香港に移住しているので、日本の少子化対策には何の関係も無い 13年6月第2子長女出産から15年7月第3子次男出産は育休切れるギリギリで次の産休入ったのか
うまいこと子作りしたな >>103
7年間休んでも会社側は一切困って無かったのが現実だからね >>506
だから仕事を効率化できるパソコンやネットを
極力使わず昭和的な働き方を維持しようとする >>590
凍結受精卵を4つ準備してあるんやで
NHK様よのうな金持ちの特権や ＮＨＫ青山祐子アナ 豪華４５歳誕生パーティに神田うのら…第４子出産し産休中
https://www.daily.co.jp/gossip/2017/12/28/0010855314.shtml
産休期限到来で復職でなく退職を選んだのは、いまさら働くのが馬鹿馬鹿しくなったからかもな。 文句いうよりこれが当たり前に認められる社会の方がお互い楽だと思うがなぁ このスレの書き込みが急激に減ったように
忘れさられるんだろうな
やったもん勝ち 犬hkを骨までしゃぶり倒したかw
と思いきや、しゃぶり尽くされたのは視聴者様だったとさ 小梨は小梨ってだけで社会に迷惑をかけている存在であることを自覚しろよ。
小梨はそれだけで社会にマイナスに１億円の損害を与えている。
子1はマイナス5000万円、子2はプラマイゼロ、子3はプラス5000万円、子4はプラス1億。
小梨の分際で４人の育児をする母親を叩くなんて滑稽で恥知らずもいいところ。 退職するということは、これで打ち止め
さすがに7年も休んでいたら復帰してもいろんな意味で居場所ないわな >>602
元々給付金もらう必要もないくらいセレブの勝ち組ですが？ ピエール瀧さんに対するおぎやはぎの発言が「この視点は大事」と称賛される「素晴らしい」「見直した」
http://kmarry.aviationtrim.com/rlzfp/b3648495 デヴィスレ>>997
そのソース出してみ？
養育費は男の職場を抑えておけば裁判で払わせられる
普通に義務ですよ
給料から自動的に天引きです
踏み倒しするには会社辞めないとね
実際に私がそれでやって貰ってますから、ソースは私
養育費貰わない人のほとんどはそこまでしたくない、子供を合わせたくないって人達です
あなたは結婚もした事ないでしょうから言ってる事が全て絵空事ばかり 青山、ときたら
朝鮮人
の
チェックが
必要だよ。
高確率で
朝鮮人だから。 外国の妊娠中は収監されないという制度を利用して、子供作りまくって回避しまくった女犯罪者の話を思い出した 優雅な話だな
こっちはワンセグ除けのためにファーウェイ買う事になりそうだ これNHKだから可能であって
圧倒大多数の中小企業でこんな事許されないでしょう
制度的に問題がなくても道義的にどうなんだろうか
これを知ったあらゆる階層の世の女性が例外なく皆同じことをしたら、
子供は増えるかもしれないが働く場所がなくなるのでは
事務員二人程度女性が働いてる場合はもちろんのこと、何千人の女性が働いている企業の場合もとんでもないことになる
もちろん同時に一斉に7年休暇とかありえないけど
7年間の間に同じことをすればカオス状態でしょう
女性は問題ないとして、男にも同様の権利は認められるのだろうか
男女同権なのだから7年のうち半分は夫の後が休暇できるようにするべきだと思うが ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
